已投遞
七天內(nèi)不能重復(fù)投遞
已撤回
24小時(shí)內(nèi)不能重復(fù)投遞
被淘汰
七天內(nèi)內(nèi)不能重復(fù)投遞
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)咖日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度;
2、制定并執(zhí)行網(wǎng)咖銷售策略,提升營業(yè)額和利潤;
3、管理網(wǎng)咖團(tuán)隊(duì),包括員工培訓(xùn)、績效考核及工作安排;
4、維護(hù)網(wǎng)咖設(shè)備,確保網(wǎng)絡(luò)及硬件設(shè)施的正常運(yùn)行;
5、處理顧客投訴及突發(fā)事件,維護(hù)良好的店鋪形象。
任職要求:
1、熱愛網(wǎng)咖行業(yè),具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)管理能力;
2、熟悉網(wǎng)絡(luò)文化,了解主流游戲及電競動(dòng)態(tài);
3、具備優(yōu)秀的溝通能力和服務(wù)意識,能夠處理各種顧客需求;
4、有一定的財(cái)務(wù)管理知識,能進(jìn)行基本的成本控制;
5、有服務(wù)業(yè)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)桂林市象山區(qū)平山街道德天國際DT時(shí)代廣場 查看上班路線
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麥當(dāng)勞品牌大使2500-3500元桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 18-30歲廣西禾嘜餐飲有限公司餐飲業(yè)工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)餐廳促銷活動(dòng),生日會(huì)等,做好外圍關(guān)系的維護(hù) 要求:有活力,熱情,親切,性格開朗,善于與人溝通。1小時(shí)前
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麥當(dāng)勞 管培生2500-3500元桂林-秀峰區(qū)-工人文化宮 大專以上廣西禾嘜餐飲有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé):邊上崗邊培訓(xùn),學(xué)習(xí)所有基礎(chǔ)崗位的同時(shí)學(xué)習(xí)理論與系統(tǒng)知識,區(qū)域管理,半年后通過鑒定晉升為部門經(jīng)理 任職資格:大?;蛞陨蠈W(xué)歷,30以下歲,專業(yè)不限,較強(qiáng)的服務(wù)意識及學(xué)習(xí)能力,服從工作安排。 工作時(shí)間:每天9個(gè)小時(shí),每月8-9天休,輪班輪休,能適應(yīng)夜班及通宵。 其它:吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),可接收實(shí)習(xí)生,桂林及周邊縣內(nèi)均可,較穩(wěn)定的工作者,有類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2小時(shí)前
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助廚3500-4500元桂林-七星區(qū) 18-45歲桂林澳群彩印有限公司印刷/包裝1、具有一定炒菜功底; 2、兩班倒,半個(gè)月倒一次班;白班8:30-18:30,中午休息2小時(shí);夜班20:30-05:30,中間休息1小時(shí)。 聯(lián)系電話:177765035012025-12-31
龍小姐人事專員聊一聊 -
餐廳經(jīng)理3000-4000元桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場如在蜀火鍋餐飲業(yè)大專以上文憑(應(yīng)屆畢業(yè)生),責(zé)任心強(qiáng), 負(fù)責(zé)餐廳報(bào)表及人員的管理 職位招聘3-5人2025-12-31
郭先生聊一聊 -
中、西餐廳主管2600-2800元桂林-秀峰區(qū) 中專以上 1年以上 20-40歲桂林賓館有限公司酒店/旅游1、配合餐廳經(jīng)理、助理做好餐廳的各項(xiàng)管理工作。 2、檢查員工儀容儀表、出勤情況;檢查餐廳各部位設(shè)施、設(shè)備、衛(wèi)生等情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施。 3、指導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營工作,編制員工排班表。 4、定期召開經(jīng)理、主管、領(lǐng)班的會(huì)議,相互點(diǎn)評;及時(shí)反饋員工信息,多與員工溝通。 5、根據(jù)營業(yè)情況對領(lǐng)班和員工的工作區(qū)域進(jìn)行監(jiān)督和檢查,保證服務(wù)質(zhì)量。 6、注意觀察餐廳客人的用餐情況,滿足客人提出的各種需求。 7、監(jiān)督合理使用各類物品,嚴(yán)格把關(guān),控制成本。 8、確保餐廳設(shè)施、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。 崗位要求: 1、一年同星級酒店工作經(jīng)驗(yàn); 2、接受倒班6:00-14:00、16:00-23:30,月休5天。2025-12-30
周女士招聘聊一聊 -
餐廳主管2800-3200元桂林-七星區(qū) 1年以上 22-36歲陽朔碧玉國際大酒店有限責(zé)任公司桂林分公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)餐廳當(dāng)值班次的日常管理工作,帶領(lǐng)員工微笑熱情及時(shí)為賓客提供服務(wù),確保當(dāng)值班次餐廳的服務(wù)質(zhì)量,直接對餐廳經(jīng)理(副經(jīng)理)負(fù)責(zé); 2、出席每周的業(yè)務(wù)會(huì),匯報(bào)餐廳工作,向員工傳達(dá)會(huì)議精神并督導(dǎo)員工按要求執(zhí)行; 3、主持每日餐前會(huì),安排當(dāng)天的服務(wù)工作并帶領(lǐng)員工參與服務(wù)工作。負(fù)責(zé)當(dāng)值班次員工的管理、餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)、餐后檢查工作,保障各項(xiàng)工作按質(zhì)按量按時(shí)落實(shí)到位; 4、與廚房保持密切聯(lián)系,了解廚房當(dāng)天出品情況,帶領(lǐng)員工做好重點(diǎn)菜式的推銷工作; 5、做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作; 6、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn) 工作; 7、完成上級布置的工作任務(wù)。2025-12-30
趙小姐招聘聊一聊 -
儲(chǔ)備店長3500-12000元桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 大專以上 4年以上 24歲以上崗位職責(zé):負(fù)責(zé)店面的銷售計(jì)劃和銷售任務(wù)以及活動(dòng)執(zhí)行。 負(fù)責(zé)建立客戶檔案及回訪和服務(wù)跟蹤。 負(fù)責(zé)公司的環(huán)境衛(wèi)生的檢查和監(jiān)督。 做好售后服務(wù)及維系客情關(guān)系。 任職要求:有大型企業(yè)的銷售或營銷經(jīng)驗(yàn)。 注重儀容儀表,較好的親和力。 較強(qiáng)的責(zé)任感及自我驅(qū)動(dòng)力和服務(wù)精神。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金+分紅=上不封頂2025-12-30
雷女士聊一聊 -
儲(chǔ)備店長3000-6000元無固定辦公點(diǎn) 高中以上 1年以上 22-32歲桂林市都市甜心食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、負(fù)責(zé)門店賣場的人員,產(chǎn)品,環(huán)境管理。 2、負(fù)責(zé)完成門店的銷售指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助店長完成門店其他管理工作。 4、見習(xí)期3-6個(gè)月,需要掌握營業(yè)員到店長的所有工作流程。 5、負(fù)責(zé)完成公司指定的相關(guān)工作任務(wù)2025-12-30
吳麗萍人事經(jīng)理聊一聊 -
餐廳主管4000-5000元桂林-七星區(qū)-鸞三角小區(qū)桂林市和順國際旅行社有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度; 2、監(jiān)督員工工作表現(xiàn),進(jìn)行績效評估及團(tuán)隊(duì)培訓(xùn); 3、協(xié)調(diào)處理顧客投訴,維護(hù)餐廳形象; 4、控制成本,優(yōu)化庫存管理,確保高效運(yùn)營。 任職要求: 1、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通技巧; 2、熟悉餐飲行業(yè)運(yùn)作流程,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識和顧客導(dǎo)向思維; 4、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,處理突發(fā)狀況。2025-12-27
人力資源部聊一聊 -
中餐廳主管3000-4000元桂林-象山區(qū)-安新小區(qū)桂林市俏歸漓酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 一、全面運(yùn)營管理 : 負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營,確保餐廳環(huán)境整潔、服務(wù)高效、菜品質(zhì)量上乘。 制定并執(zhí)行餐廳的營銷策略,包括促銷活動(dòng)、新品推出等,以提高餐廳知名度和銷售額。 二、員工管理與發(fā)展 : 負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)、排班及績效評估。 激勵(lì)員工提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量,營造積極向上的工作氛圍。 定期組織員工培訓(xùn),提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。 三、顧客服務(wù)與滿意度 : 熱情接待顧客,確保顧客在餐廳的用餐體驗(yàn)愉快。 及時(shí)處理顧客投訴,并采取措施防止類似問題再次發(fā)生。 收集顧客反饋,不斷優(yōu)化服務(wù)流程和菜品質(zhì)量。 四、成本控制與預(yù)算管理 : 管理餐廳的食材采購、庫存管理和人力成本,確保成本控制合理。 制定并執(zhí)行預(yù)算,確保餐廳運(yùn)營的經(jīng)濟(jì)性和高效性。 設(shè)備與設(shè)施維護(hù) : 定期檢查餐廳的設(shè)備和設(shè)施,確保其正常運(yùn)行和良好的衛(wèi)生狀況。 負(fù)責(zé)餐廳硬件設(shè)施的維護(hù)和更新,提升餐廳的整體形象。 五、溝通協(xié)調(diào)與合作 : 與廚房、傳菜部等部門保持良好的溝通協(xié)調(diào),確保餐廳運(yùn)營順暢。 與供應(yīng)商建立穩(wěn)定的合作關(guān)系,確保食材的質(zhì)量和供應(yīng)穩(wěn)定性。 與上級領(lǐng)導(dǎo)保持溝通,及時(shí)匯報(bào)餐廳運(yùn)營情況,并接受指導(dǎo)和建議。 任職要求: 六、教育背景 : 具有大專及以上文化程度,餐飲管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗(yàn) : 擁有至少3年以上中餐廳服務(wù)與管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉中餐服務(wù)流程和菜品知識。 技能要求 : 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與員工和顧客建立良好的關(guān)系。 注重細(xì)節(jié),能夠確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量和衛(wèi)生狀況符合標(biāo)準(zhǔn)。 熟練制作各類營業(yè)報(bào)表,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。 個(gè)人素質(zhì) : 具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,高尚的職業(yè)道德和良好的紀(jì)律素養(yǎng)。 身體健康,外表端莊,氣質(zhì)高雅,能夠代表餐廳的形象。 七、崗位福利: 購買五險(xiǎn),包吃,包住2025-12-27
黃經(jīng)理人事聊一聊
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- 企業(yè)性質(zhì) 個(gè)體戶
- 公司規(guī)模 --
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收銀接待員
¥2800-5000元
桂林-臨桂區(qū) 大專以上 2年以上 18-25歲 -
保潔員
¥2700-3500元
桂林-象山區(qū)-德天廣場 3年以上 30-50歲