憑祥主管招聘
桂聘提供2026年1月憑祥主管最新招聘,更多主管招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前廳經(jīng)理/主管
4000-5000元2026-01-05
蒙永泰崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)酒店前廳的日常管理工作,確保前廳服務(wù)質(zhì)量
2.協(xié)調(diào)客人需求與酒店服務(wù),提供優(yōu)質(zhì)的接待體驗(yàn)
3.監(jiān)督前廳團(tuán)隊(duì),保證服務(wù)流程的順暢執(zhí)行
任職要求:
1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠處理客人咨詢
2.具有團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠指導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員
3.能夠有效解決前廳運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題,保證服務(wù)質(zhì)量 -
酒店客房主管
4000-5000元2026-01-05
蒙永泰崗位職責(zé):
1.確??头考跋嚓P(guān)區(qū)域達(dá)到酒店標(biāo)準(zhǔn);
2.管理客房服務(wù)團(tuán)隊(duì),保證服務(wù)質(zhì)量;
3.監(jiān)督客房用品的質(zhì)量和補(bǔ)充;
4.處理客戶的投訴和建議;
5.組織培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能。
任職要求:
1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;
2.能夠承受工作壓力,具備優(yōu)秀的問(wèn)題解決能力;
3.有責(zé)任心,能夠嚴(yán)格遵守酒店規(guī)定;
4.良好的溝通技巧,能夠有效處理客戶需求;
5.具備基本的業(yè)務(wù)知識(shí),能夠指導(dǎo)客房團(tuán)隊(duì)完成日常工作。 -
營(yíng)銷主管
3000-8000元2026-01-05
農(nóng)建義工作內(nèi)容:
1、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售各項(xiàng)業(yè)績(jī)達(dá)成及人員管理;
2、協(xié)助銷售經(jīng)理處理日常事務(wù),日常接待及車輛管理。
任職要求:
1、至少一年以上的汽車、地產(chǎn)、化妝品、服裝銷售經(jīng)驗(yàn);
2、善于與人溝通,具備良好的職業(yè)道德,服從管理
3、持駕駛證,并能熟練駕駛車輛。
工作時(shí)間:8:30-17:30 -
1、前廳主管3名: 崗位要求:20歲以上,高中以上學(xué)歷,氣質(zhì)好、形象佳,有大型酒樓管理崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)使用辦公軟件和點(diǎn)菜系統(tǒng),要有基礎(chǔ)的文字處理能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,有培訓(xùn)能力、客訴處理能力、員工團(tuán)隊(duì)管理能力優(yōu)先錄用
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客服主管
4000-5000元2026-01-05
廣西憑祥市萬(wàn)和福龍?jiān)?幢301號(hào)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)客服日常工作及單據(jù)的審核、收集、費(fèi)用制作和催收; 2、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作異常事件的及時(shí)跟進(jìn)、推動(dòng)、妥善處理; 3、負(fù)責(zé)客戶日常關(guān)系的協(xié)調(diào)與維護(hù),提升服務(wù)質(zhì)量; 4、解決部門或跨部門異常事件及臨時(shí)性事件處理; 5、協(xié)同其他部門工作并完成上級(jí)交代的其他工作; 任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,特別優(yōu)秀者可放寬要求; 2、形象好,氣質(zhì)佳,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及商務(wù)知識(shí)和能力,從事物流行業(yè)客服工作1年以上; 3、計(jì)算機(jī)操作熟練,能熟練使用日常辦公軟件; 4、能適應(yīng)加班的優(yōu)先。 -
報(bào)關(guān)主管
6000-9000元2026-01-03
嚴(yán)亞能夠處理報(bào)關(guān)全部工作 -
客服專員
3000-4000元2026-01-03
許木瑞負(fù)責(zé)公司400電話接聽(tīng)、反饋及跟進(jìn)處理; 6.上級(jí)主管安排的其他任務(wù); 任職要求: 1. 大?;蛞陨蠈W(xué)歷, 2. 有電商客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. 普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,表達(dá)能力強(qiáng); 4. -
理貨打包員
3000-5000元2026-01-03
劉順蓮工作內(nèi)容: 1.打包裝箱,備貨,理貨,上架,整理倉(cāng)庫(kù) 2.協(xié)助發(fā)貨 3.主管安排的其它工作 要求: 18-45歲,熟練使用手機(jī),工作耐心細(xì)致,服從主管的工作安排,能吃苦耐勞,有責(zé)任心 -
渠道銷售
4000-5000元2026-01-03
農(nóng)海聲上班時(shí)間:早上8.30-12.00 中午14.00-18.00(星期日休息) 員工轉(zhuǎn)正廠家代買五險(xiǎn)一金 地址:皇龍居13棟1號(hào) 面試司機(jī)電話:***********莫主管 -
財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì)
7000-8000元2026-01-01
梁超要求: 1、能獨(dú)立完成費(fèi)用審核、工資核算、往來(lái)對(duì)賬及所對(duì)應(yīng)的憑證編制,增值稅及附加、所得稅、個(gè)稅申報(bào)及繳納、社保增減員及申報(bào)納稅。熟練金蝶ERP軟件最好。 2、要求工作非常仔細(xì),基本不出計(jì)算性錯(cuò)誤,學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 3、有駕駛證,會(huì)開(kāi)車 4、普通話必須標(biāo)準(zhǔn) 福利: 實(shí)習(xí)期1至3個(gè)月(具體根據(jù)應(yīng)聘者能力),交納五險(xiǎn),單休,免費(fèi)住宿,有食堂費(fèi)用自理。 -
會(huì)計(jì)主管
4000-5000元2026-01-01
李飛誠(chéng)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)收支的記賬、核算工作。 2. 編制財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。 3. 監(jiān)督公司財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,確保財(cái)務(wù)工作合規(guī)性。 4. 協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。 2. 具備1年以上相關(guān)行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)法規(guī),能夠獨(dú)立完成稅務(wù)申報(bào)等工作。 4. 熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,如金蝶、用友等。 5. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作細(xì)致、認(rèn)真。 福利待遇: 1. 帶薪年假、病假等; 2. 專業(yè)培訓(xùn),定期團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利等。
約 11 個(gè)崗位
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