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防城港運(yùn)營店長招聘

桂聘提供2026年1月防城港運(yùn)營店長最新招聘，防城區(qū)3條港口區(qū)2條，更多運(yùn)營店長電商運(yùn)營/網(wǎng)店運(yùn)營電商運(yùn)營專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2026-01-07
張珠漢
崗位職責(zé)：
1、戰(zhàn)略和目標(biāo)管理：參與制定超市門店年度經(jīng)營計(jì)劃，預(yù)算及KPI，并監(jiān)督執(zhí)行；分析市場趨勢和競爭對手動態(tài)，提出調(diào)整策略以提升市場份額。
2、運(yùn)營管理：監(jiān)督各門店日常運(yùn)營，確保流程高效合規(guī)。
3、銷售與客戶服務(wù)：制定促銷活動方案，監(jiān)督執(zhí)行效果，確保銷售目標(biāo)達(dá)成；處理重大客訴，提升顧客滿意度及忠誠度。
4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與激勵：領(lǐng)導(dǎo)、激勵、培養(yǎng)和發(fā)展所轄各門店管理人員，并負(fù)責(zé)關(guān)鍵崗位人員的選拔。培養(yǎng)。評估和保留。
5、財(cái)務(wù)管理：在預(yù)算范圍內(nèi)有效管理門店各項(xiàng)費(fèi)用支出。
6、供應(yīng)商與商品管理協(xié)助：與采購部門緊密合作，反饋商品銷售情況和市場需求，參與商品選品。陳列和促銷談判。
7、損耗控制盒安全管理:制定并執(zhí)行有效的防損計(jì)劃，包括內(nèi)部損耗和外部損耗的控制；確保門店環(huán)境安全（設(shè)備、設(shè)施、用電、消防等）。
二、任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷，商業(yè)管理、市場營銷、零售管理。供應(yīng)鏈管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、至少8年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上大型超市/賣場擔(dān)任部門經(jīng)理或店長或更高管理職位的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，有全面負(fù)責(zé)超市運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。
3、卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和影響力、出色的商業(yè)洞察力與戰(zhàn)略思維，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、優(yōu)秀的分析解決問題能力。
4、熟練使用辦公軟件及零售管理系統(tǒng)，熟悉零售業(yè)相關(guān)法律法規(guī)，具備數(shù)字化運(yùn)營、電商或新零售項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
5、正直誠信、責(zé)任心強(qiáng)、敬業(yè)度高，勇于接受挑戰(zhàn)，能適應(yīng)零售行業(yè)快節(jié)奏、靈活工作時間的工作要求。
2026-01-07
王鵬媛
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)前廳區(qū)域的日常運(yùn)營管理，確保服務(wù)流程順暢高效；
2、監(jiān)督員工的服務(wù)質(zhì)量，提升顧客用餐體驗(yàn)；
3、處理顧客投訴與反饋，維護(hù)良好的顧客關(guān)系；
4、協(xié)助店長進(jìn)行人員排班及培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)；
5、負(fù)責(zé)前廳物資管理與成本控制，確保運(yùn)營效率。
任職要求：
1、具有餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉火鍋或中餐前廳運(yùn)作；
2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力；
3、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具有較強(qiáng)的抗壓能力；
4、熱愛服務(wù)行業(yè)，具有高度的責(zé)任心和顧客導(dǎo)向意識；
5、具備基本的財(cái)務(wù)管理知識，能夠有效控制成本。
2026-01-07
張珠漢
一、崗位職責(zé)：
1、接受公司系統(tǒng)化培訓(xùn)，熟悉超市各部門（如采購、倉儲、營運(yùn)、客服等）業(yè)務(wù)流程及管理規(guī)范。
2、協(xié)助部門主管完成日常運(yùn)營工作，包括商品驗(yàn)收、貨架補(bǔ)貨、價格標(biāo)簽維護(hù)、排班協(xié)調(diào)等。參與銷售數(shù)據(jù)分析，協(xié)助制定庫存優(yōu)化、損耗控制及促銷策略。
3、 處理顧客咨詢、投訴及突發(fā)事件，維護(hù)現(xiàn)場服務(wù)品質(zhì)，提升顧客滿意度。 監(jiān)督并反饋門店衛(wèi)生、安全及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。
4、觀察運(yùn)營中的問題，提出流程改進(jìn)建議，協(xié)助推動效率提升措施落地。學(xué)習(xí)行業(yè)動態(tài)及競品分析，為門店運(yùn)營創(chuàng)新提供參考意見。
5、配合團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)，協(xié)助新員工帶教及團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。 定期提交工作總結(jié)與學(xué)習(xí)報(bào)告，接受管理層考核評估 。
二、任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、物流管理、零售業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、熟練使用Office辦公軟件。
3、語言表達(dá)清晰，具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、能適應(yīng)倒班、節(jié)假日高峰工作安排，抗壓能力強(qiáng)。
5、學(xué)習(xí)意愿強(qiáng)，對零售行業(yè)有熱情，愿意從基層崗位積累經(jīng)驗(yàn)。 責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，具備一定的問題解決能力和執(zhí)行力。
6、責(zé)任心強(qiáng)，注重細(xì)節(jié)，具備一定的問題解決能力和執(zhí)行力。
三、發(fā)展路徑：
1、 培養(yǎng)方向：儲備期考核通過后，可晉升為領(lǐng)班、部門主管、店長助理或區(qū)域管理崗。
2、晉升周期：通常為6-12個月（視個人能力及公司規(guī)劃調(diào)整）。
2026-01-04
歐陽賢兵
協(xié)助店長進(jìn)行酒店日常運(yùn)營管理工作，確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度； 2. 監(jiān)督并指導(dǎo)各部門員工，提升整體服務(wù)水平和團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率； 3. 處理顧客反饋與投訴，維護(hù)酒店形象及客戶關(guān)系； 4.
2026-01-04
韋蘭珍
負(fù)責(zé)協(xié)助店長管理店鋪日常運(yùn)營事務(wù) 2. 確保店鋪服務(wù)質(zhì)量，提升顧客滿意度 3. 參與制定店鋪營銷策略，提高品牌影響力 任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. …… 能夠有效處理突發(fā)狀況，保證店鋪運(yùn)營順暢 3. 對工作充滿熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力
我們是一家蓬勃發(fā)展的口腔門診，急需一位能帶隊(duì)打仗的店長！ 我們看重你的： 目標(biāo)感超強(qiáng)！能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)打勝仗，業(yè)績說話！ 溝通大師！ 對上能匯報(bào)，對下能凝聚，對外能鏈接資源，對內(nèi)能化解矛盾。
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