北海酒店管理招聘
桂聘提供2025年11月北海酒店管理最新招聘,銀海區(qū)54條海城區(qū)20條,平均工資約為4597元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多酒店管理酒店管理ota招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
廚師
5000-6000元2025-11-17
王金朔工作內(nèi)容:
1、早餐制作(只有9間房,主要以蒸煮為主);
2、洗碗(有洗碗機(jī));
3、員工餐制作,用餐時(shí)間為中午12點(diǎn),晚上18點(diǎn);
4、洗碗?yún)^(qū)域衛(wèi)生打掃。
5、包吃住
備注:早餐用餐時(shí)間為8-11:30,需要在出餐時(shí)間前備好早餐。特殊情況除外 -
客房清潔師
5000-6000元2025-11-17
鞠瑩酒店客房清潔師崗位職責(zé)與要求:
二、崗位職責(zé)
1. 客房清潔與整理
- 按照標(biāo)準(zhǔn)流程清潔客房,包括:
- 更換床單、被套、枕套,整理床鋪
- 清潔浴室(馬桶、洗手臺(tái)、淋浴間、鏡子等)
- 吸塵、拖地、擦拭家具、門(mén)窗及電器
- 補(bǔ)充客房用品(洗漱用品、茶包、礦泉水等)
- 檢查客房設(shè)施(如燈光、電視、空調(diào))是否正常,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)修
2. 公共區(qū)域維護(hù)
- 確保工作車、清潔工具整潔有序
3. 客人服務(wù)與溝通
- 響應(yīng)客人需求(如額外毛巾、枕頭等),提供及時(shí)服務(wù)
- 禮貌問(wèn)候客人,關(guān)注VIP客房的特殊要求
- 發(fā)現(xiàn)客人遺留物品,按酒店規(guī)定妥善處理
4. 安全管理
- 檢查客房?jī)?nèi)是否有安全隱患(如未關(guān)閉的電器、可疑物品)
- 遵守消毒規(guī)范,確保衛(wèi)生安全(如床品消毒、垃圾桶清理)
5. 物品管理
- 統(tǒng)計(jì)并補(bǔ)充布草(床單、毛巾等)和消耗品
- 合理使用清潔劑,避免浪費(fèi)
三、任職要求
1. 基本要求
- **學(xué)歷**:初中及以上學(xué)歷(部分高端酒店要求高中或相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷)
- **經(jīng)驗(yàn)**:有酒店或物業(yè)保潔經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗
- **年齡**:一般18-50歲,身體健康,能適應(yīng)體力勞動(dòng)
2. 技能要求
- **清潔技能**:掌握高效、規(guī)范的清潔流程
- **服務(wù)意識(shí)**:耐心細(xì)致,注重細(xì)節(jié),保證客房整潔度
3. 職業(yè)素養(yǎng)
- **責(zé)任心**:認(rèn)真檢查客房質(zhì)量,杜絕疏漏
- **保密意識(shí)**:不泄露客人隱私或房間信息
- **團(tuán)隊(duì)協(xié)作**:配合經(jīng)理、同事完成清潔任務(wù)
4. 加分項(xiàng)
- 接受過(guò)酒店客房服務(wù)培訓(xùn)
- 持有健康證
四、工作特點(diǎn)
- **工作環(huán)境**:需接觸清潔劑,需佩戴口罩、手套等防護(hù)用品
【福利待遇】:法定節(jié)假日調(diào)休補(bǔ)休或根據(jù)情況3倍薪資發(fā)放 大型節(jié)日福利發(fā)放 每月優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì) 另外包三餐和包住宿 繳納社保(五險(xiǎn))
客房服務(wù)員是酒店“隱形”的服務(wù)核心,直接影響客人入住體驗(yàn)。該崗位要求吃苦耐勞、細(xì)致認(rèn)真,確保每一間客房都達(dá)到酒店衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 -
連鎖酒店前廳經(jīng)理
5000-6000元2025-11-17
鞠瑩一、崗位職責(zé)
1. 日常運(yùn)營(yíng)管理
- 統(tǒng)籌前廳部(接待、禮賓、總機(jī)、商務(wù)中心等)的日常工作,確保各環(huán)節(jié)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
- 監(jiān)督客房預(yù)訂、入住、退房流程,優(yōu)化服務(wù)效率,減少客人等待時(shí)間。
- 處理突發(fā)事件(如客人投訴、系統(tǒng)故障等),確??焖夙憫?yīng)和解決。
2. 客戶服務(wù)與滿意度
- 確保員工提供高標(biāo)準(zhǔn)的禮儀服務(wù),維護(hù)酒店品牌形象。
- 親自處理VIP客人接待及重大投訴,提升客戶體驗(yàn)。
- 定期收集客人反饋,分析問(wèn)題并推動(dòng)改進(jìn)。
3. 團(tuán)隊(duì)管理
- 負(fù)責(zé)前廳員工的排班、培訓(xùn)、績(jī)效考核及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
- 制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程(SOP),定期組織技能培訓(xùn)(如系統(tǒng)操作、溝通技巧)。
4. 跨部門(mén)協(xié)作
- 與客房部、銷售部、財(cái)務(wù)部等部門(mén)協(xié)調(diào),確保信息暢通(如房態(tài)管理、團(tuán)體接待)。
- 參與酒店收益管理,協(xié)助制定房?jī)r(jià)策略和促銷方案。
5. 行政與財(cái)務(wù)
- 審核前廳相關(guān)報(bào)表(如每日營(yíng)收?qǐng)?bào)表、夜審報(bào)告),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
- 控制部門(mén)成本,管理物資消耗(如房卡、文具等)。
6. 技術(shù)系統(tǒng)維護(hù)
- 熟悉酒店管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行,協(xié)調(diào)IT部門(mén)解決技術(shù)問(wèn)題。
二、任職要求
1. 教育背景
- 大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
- 3年以上前廳部工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年管理崗位經(jīng)歷(如前臺(tái)主管/副經(jīng)理)。
- 國(guó)際品牌酒店經(jīng)驗(yàn)或五星級(jí)酒店背景為加分項(xiàng)。
3. 技能要求
- 語(yǔ)言能力:流利的普通話,能處理涉外客戶加分。
- 技術(shù)能力:熟練使用酒店管理系統(tǒng)Office辦公軟件。
- 軟技能:出色的溝通能力、抗壓能力、多任務(wù)處理能力及危機(jī)解決能力。
4. 職業(yè)素養(yǎng)
- 注重細(xì)節(jié),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具備領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
- 適應(yīng)輪班制及高強(qiáng)度工作環(huán)境。
前廳經(jīng)理是酒店對(duì)客服務(wù)的“門(mén)面”,需兼具管理能力與服務(wù)熱情,確保為客人創(chuàng)造難忘的第一印象和離店體驗(yàn)
【福利待遇】:法定節(jié)假日調(diào)休補(bǔ)休或根據(jù)情況3倍薪資發(fā)放 大型節(jié)日福利發(fā)放 每月優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì) 另外包三餐和包住宿 繳納社保(五險(xiǎn)) -
新媒體運(yùn)營(yíng)
5000-6000元2025-11-17
王金朔崗位職責(zé):1密切關(guān)注新媒體平臺(tái)的趨勢(shì)和變化,保持敏銳的嗅覺(jué); 2負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)和管理; 3會(huì)拍攝剪輯視頻; 4檢測(cè)和分析新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù) 任職要求:1首先你的是個(gè)“網(wǎng)感”超強(qiáng)的小伙伴,熟悉各個(gè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的推廣機(jī)制 ; 2具有出色的語(yǔ)言文字能力和寫(xiě)作能力,能創(chuàng)作出高質(zhì)量有吸引力的內(nèi)容。 教育背景:對(duì)于學(xué)歷和專業(yè)方面,要求本科及以上學(xué)歷,新聞,中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,但是如果你有豐富的新媒體內(nèi)容策劃和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),或者有一年以上的新聞采編等從業(yè)經(jīng)驗(yàn),也會(huì)大大加分哦 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 最后 你得是個(gè)“樂(lè)觀開(kāi)朗”的小伙伴,能承受一定的工作壓力,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),善于觀察,有獨(dú)立的分析,思... -
廚師
5000-6000元2025-11-17
伍榮海負(fù)責(zé)菜品炒制工作 做好開(kāi)餐準(zhǔn)備,準(zhǔn)備好調(diào)料、佐料, 把關(guān)菜肴質(zhì)量,協(xié)助主廚研究新菜式 負(fù)責(zé)工作區(qū)域衛(wèi)生和廚具保養(yǎng) -
酒店管家
3000-5000元2025-11-17
鄢鍵可以多渠道運(yùn)營(yíng),發(fā)布小紅書(shū)、抖音引流。 -
廚師
4000-6000元2025-11-17
鄢鍵崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)食材的準(zhǔn)備工作,確保食材新鮮、衛(wèi)生; 2. 根據(jù)菜品要求進(jìn)行烹飪工作,保證菜品的口味和質(zhì)量; 3. 負(fù)責(zé)菜品的擺盤(pán)工作,確保菜品的視覺(jué)效果和品質(zhì); 4. 負(fù)責(zé)廚房設(shè)備的日常維護(hù)和清潔,確保設(shè)備正常運(yùn)行。 任職要求: 1. 具備良好的烹飪技能,對(duì)菜品烹飪有一定的了解和經(jīng)驗(yàn); 2. 能夠熟練操作廚房設(shè)備,對(duì)設(shè)備的維護(hù)有一定的認(rèn)識(shí); 3. 有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力; 4. 對(duì)食品安全有一定的了解,能夠嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定。 -
綜合保潔員
2000-3000元2025-11-17
鄢鍵崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)清潔工區(qū)的日常清潔工作,包括但不限于洗餐具、維護(hù)廚房衛(wèi)生、清潔公區(qū)等。 2. 負(fù)責(zé)淋花及相關(guān)工作,確保環(huán)境整潔。 任職要求: 1. 對(duì)清潔工作有一定的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成分配的清潔任務(wù)。 2. 有良好的工作態(tài)度和責(zé)任心,能夠認(rèn)真執(zhí)行工作標(biāo)準(zhǔn)和流程。 -
崗位職責(zé): 1. 獨(dú)立完成咖啡/飲料的制作工作,確??谖逗推焚|(zhì)符合標(biāo)準(zhǔn)。 2. 負(fù)責(zé)調(diào)制各種酒水,保證產(chǎn)品的多樣性和競(jìng)爭(zhēng)力。 3. 提供優(yōu)質(zhì)的點(diǎn)單服務(wù),確保顧客訂單準(zhǔn)確無(wú)誤。 4. 負(fù)責(zé)日常的清潔維護(hù)工作,確保工作環(huán)境衛(wèi)生。 任職要求: 1. 對(duì)咖啡/飲料制作有一定的了解和興趣。 2. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠有效處理顧客需求。 3. 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成工作任務(wù)。 4. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作。
-
客房服務(wù)員
3000-4000元2025-11-17
鄢鍵崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)客房的日常清潔工作,確??头空麧崱⑿l(wèi)生; 2. 及時(shí)補(bǔ)充客用品,確保用品充足、質(zhì)量合格; 3. 檢查客房?jī)?nèi)的設(shè)備是否正常運(yùn)行,及時(shí)上報(bào)維修需求; 4. 協(xié)助解決客房?jī)?nèi)的緊急清潔需求,保證客房環(huán)境舒適。 任職要求: 1. 對(duì)清潔工作有一定的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn); 2. 細(xì)心、有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成任務(wù); 3. 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4. 能夠適應(yīng)彈性工作時(shí)間,包括周末和節(jié)假日。 -
廚師
4000-5000元2025-11-17
羅麗華崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店餐飲的烹飪工作,確保菜品的質(zhì)量和口味 2.根據(jù)客人的需求,提供個(gè)性化的餐飲服務(wù) 3.與團(tuán)隊(duì)成員合作,確保餐飲服務(wù)的順暢進(jìn)行 任職要求: 1.具備良好的烹飪技能,熟悉各種菜品的制作方法 2.具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠與客人進(jìn)行有效的溝通 3.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與其他員工協(xié)作完成工作任務(wù) -
酒店銷售經(jīng)理
10000-15000元2025-11-17
張德禮二、任職要求 1.教育背景 - 大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、酒店管理、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗(yàn) - 3年以上酒店銷售經(jīng)驗(yàn),有大客戶跟進(jìn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
民宿保潔員
3000-5000元2025-11-17
徐梅英1、負(fù)責(zé)打掃客房衛(wèi)生以及公共區(qū)域衛(wèi)生; 2、負(fù)責(zé)每天早上早餐的制作等其他工作; 年齡30歲以上,有保潔工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,為了踏實(shí)穩(wěn)定,能盡快到崗! -
廚師
10000-15000元2025-11-17
徐梅英暮色酒店融合餐廳招募合伙人,有獨(dú)立操盤(pán)運(yùn)營(yíng)餐飲的廚師,場(chǎng)地免租,招有技術(shù)實(shí)力的創(chuàng)業(yè)老板合作共贏。 -
后廚配菜打荷
3000-5000元2025-11-17
徐梅英崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)食材的預(yù)處理工作,包括清洗、切配、分裝等,確保食材質(zhì)量和衛(wèi)生。 2. 協(xié)助廚師進(jìn)行食材的腌制、等預(yù)制加工。 3. 管理餐盤(pán)和調(diào)料,確保餐具的清潔和及時(shí)傳遞。 4. 協(xié)調(diào)廚房出菜順序,確保菜品按照流程高效傳遞。 5. 維護(hù)廚房衛(wèi)生,包括清理工作臺(tái)、歸位工具等,保證后廚環(huán)境符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1. 需適應(yīng)高溫環(huán)境,具備快速反應(yīng)能力。 2. 有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員溝通和協(xié)作。 3. 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠保持高效率的工作狀態(tài)。 4. 有意愿長(zhǎng)期穩(wěn)定地從事后廚工作。
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
北海酒店經(jīng)理招聘工資
¥
4597
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:3K
-
12.4%2K
-
14.7%3K
-
8.5%4K
-
5.4%5K
-
7%6K-8K
-
4.7%8K-1W
-
3.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
北海酒店經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
北海酒店經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。