廣西崇左碩龍鎮(zhèn)政府人員工資 政府公務(wù)員工資
- 作者:飲冰
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說到政府人員,人們可能心里面會有一點肅然起敬的感覺,政府人員就是政府工作的人員,而且它也分很多的等級的,就比如說我們的國家主席,國務(wù)委員,市長省長等等,都是政府工作人員,但是政府工作人員不一定等于公務(wù)員,還是有一定區(qū)別的,因為在政府上班不一定是在編制之中,所以說與公務(wù)員還是有一定的區(qū)別的。我們今天就圍繞著廣西崇左碩龍鎮(zhèn)政府人員工資來展開了解相關(guān)的情況吧。
一、廣西崇左碩龍鎮(zhèn)政府人員工資
(一)聘用人員試用期為2個月,試用期月工資2000元,試用期滿正式聘用后月工資2 500元,
每月發(fā)放伙食補助300元,每年簽訂一次勞動合同.聘用期間,出差費用按有關(guān)政策規(guī)定實報實銷.
(二)聘用期間,單位負責(zé)按期繳納聘用人員的醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、養(yǎng)老保險、
失業(yè)保險和住房公積金,個人部分在其工資中扣繳。
二、政府公務(wù)員工資
政府公務(wù)員的工資一個月從3000到1萬左右,但會因為工作地區(qū)、城市經(jīng)濟水平、職位不同而有很大差別,不能確定具體數(shù)字。
組成包括基本工資、津貼、補貼和獎金四部分,整體水平和當?shù)爻鞘械闹械裙べY水平接近。每個地方經(jīng)濟發(fā)展水平不同,自然工資待遇就不同,上海,深圳,江蘇等東部沿海發(fā)達城市的待遇明顯高于內(nèi)陸城市,整體年薪可達20萬多。除了地域差別,行業(yè)差別、職務(wù)差別、層級差別等也會影響公務(wù)員整體的薪資待遇。
三、在政府上班就是公務(wù)員嗎
不是。
在政府上班不一定是在編制之中,在政府上班并在編制之中,由國家財政負擔(dān)工資福利才是公務(wù)員。
公務(wù)員法規(guī)定:“公務(wù)員,是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔(dān)工資福利的工作人員。”按照上述規(guī)定,是否屬于公務(wù)員,必須符合三個條件:
1、依法履行公職
即依法從事公務(wù)活動的人員,他不是為自己工作,也不是為某個私人的企業(yè)或者組織工作或者服務(wù)。這里所依的“法”,是廣義的“法”,包括憲法、法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)等。
憲法確定了中國共產(chǎn)黨和國家政治生活和社會生活中的領(lǐng)導(dǎo)地位,中國共產(chǎn)黨是執(zhí)政黨,各民主黨派是參政黨。因此,政黨機關(guān)及其工作人員以不同方式參與對國家政治、經(jīng)濟和社會事務(wù)的決策及實施的活動也是一種履行公職行為。
2、納入國家行政編制
僅以履行公職為標準,還不能作出明確的界定。有一些在國家舉辦的事業(yè)單位中工作的人員,他們從事的也是公務(wù)活動,但并未納入國家的行政編制序列,因而不能認定為公務(wù)員。必須是納入國家行政編制序列、履行公職的人員。
對于“編制”一詞,實踐中有多種用法,除使用行政編制外,還有政法編制、國家編制、機關(guān)編制等。這里的“編制”系指各種納入國家編制管理機關(guān)管理的機構(gòu)序列及人員,不僅限于行政機關(guān)編制。
3、由國家財政負擔(dān)工資福利
也就是由國家為他們提供工資、退休和福利等保障。公務(wù)員屬于國家財政供養(yǎng)的人員,但并不是財政供養(yǎng)的人員都是公務(wù)員。財政供養(yǎng)人員的很大一部分,如公立學(xué)校的老師、科研院所的科研人員等,雖然由國家負擔(dān)其工資福利,但不屬于公務(wù)員,因為他們不具備另外兩個條件。
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