玉林酒店招聘
桂聘提供2025年11月玉林酒店最新招聘,玉州區(qū)83條博白縣18條,平均工資約為2576元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多酒店酒店前臺(tái)接待酒店前臺(tái)文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店客房主管
3000-4000元2025-11-11
譚芳1、接受客房部經(jīng)理的督導(dǎo),直接向客房經(jīng)理負(fù)責(zé),配合并監(jiān)督銷售控制工作,保障客房最高出租率和經(jīng)濟(jì)收入
2、監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)客房部的日常工作,為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)
3、定期核算各種物品的消耗量,嚴(yán)格控制日常用品的損耗,減少浪費(fèi)
4、組織服務(wù)員例會(huì),聽取匯報(bào),布置工作,解決工作中遇到的難題
5、按照酒店標(biāo)準(zhǔn)檢查客房衛(wèi)生,保證品質(zhì)
6、安排服務(wù)員的培訓(xùn)工作 -
洗碗工
2000-3000元2025-11-11
譚芳負(fù)責(zé)洗碗洗餐具并進(jìn)行消毒后擺放整齊 -
倉(cāng)管員
3000-4000元2025-11-11
譚芳1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)每月進(jìn)銷存管理
2、負(fù)責(zé)各個(gè)部門領(lǐng)用各類用品的登記管理
3、負(fù)責(zé)廚房臨時(shí)需求的采買工作
4、負(fù)責(zé)將倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的所有物品規(guī)整并管理
5、負(fù)責(zé)到物流點(diǎn)去領(lǐng)取貨物
6、負(fù)責(zé)各個(gè)部門的申購(gòu)物品采買 -
餐飲主管
3000-4000元2025-11-11
譚芳1、督導(dǎo)完成餐廳的日常經(jīng)營(yíng)工作,檢查員工出勤和儀容儀表 2、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問題 3、完成部門經(jīng)理下達(dá)的工作任務(wù),并對(duì)部門經(jīng)理負(fù)責(zé) 4、檢查餐廳設(shè)備情況,建立物資管理制度,做好維護(hù)保養(yǎng)工作 5、主動(dòng)與客人溝通,采取正確的方法處理投訴 6、每日召開餐前會(huì),組織員工培訓(xùn)工作,并對(duì)員工進(jìn)行考核 7、與廚房建立好關(guān)系,進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào) 8、按照公司規(guī)定要求,完成各項(xiàng)指標(biāo)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作 -
餐飲副總經(jīng)理
7000-10000元2025-11-11
譚芳1、根據(jù)公司的年度預(yù)算制定可行性方案,并按要求完成公司預(yù)算目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)整個(gè)餐飲的運(yùn)營(yíng)及規(guī)劃 3、負(fù)責(zé)餐飲部全員的培訓(xùn)管理 4、負(fù)責(zé)公司餐飲部、后廚部協(xié)調(diào)工作 5、協(xié)助公司接待重要貴賓,建立良好的公共關(guān)系,廣泛聽取和收集賓客的意見,處理投訴,不斷改進(jìn)工作 6、負(fù)責(zé)審定餐飲部、后廚部各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)和工作計(jì)劃,并指導(dǎo)執(zhí)行 7、嚴(yán)格按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序,對(duì)所轄各分部進(jìn)行控制,督導(dǎo)其為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 8、督導(dǎo)控制所轄部門成本,防止浪費(fèi) 9、對(duì)所屬部門經(jīng)營(yíng)進(jìn)行重要決策,對(duì)各項(xiàng)管理制度、管理方案、機(jī)構(gòu)設(shè)置的研究制定,對(duì)部門中層管理人員的任免等 10、完成上級(jí)交辦的其他工作 -
美工
3000-4000元2025-11-11
譚芳1、負(fù)責(zé)酒店及餐飲的線上線下文案編輯及圖片剪輯 2、負(fù)責(zé)配合直播及拍攝工作 3、負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)的內(nèi)容撰寫及發(fā)布 4、負(fù)責(zé)各類活動(dòng)的前期籌備工作 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng) -
收銀
2000-3000元2025-11-11
譚芳1、快速、準(zhǔn)確的進(jìn)行快餐店所有收款工作 2、及時(shí)上交當(dāng)天收款,如有差異及時(shí)上報(bào) 3、各種票據(jù)文件的收集、整理 4、確保金庫(kù)和現(xiàn)金的安全 5、每日的進(jìn)出賬及時(shí)登記處理 6、負(fù)責(zé)對(duì)管轄區(qū)域進(jìn)行貨物盤點(diǎn) 7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 -
餐飲總監(jiān)
6000-8000元2025-11-11
譚芳1、負(fù)責(zé)餐飲部全面工作 2、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)等工作 3、負(fù)責(zé)線上線下客戶滿意度 4、餐飲部業(yè)績(jī)的全面負(fù)責(zé)人 5、每月新菜品的更新 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 -
電工
3000-4000元2025-11-11
譚芳1、負(fù)責(zé)酒店生活水池、消防水池的清洗,樓層水箱等的維護(hù)保養(yǎng) 2、負(fù)責(zé)酒店高低壓配電柜、變壓器、水泵房的正常運(yùn)行和維護(hù)保養(yǎng) 3、負(fù)責(zé)酒店所有電器設(shè)備、電梯、消防設(shè)施的維護(hù)和保養(yǎng) 4、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù),熟悉掌握酒店設(shè)施設(shè)備的原理 -
餐飲營(yíng)業(yè)部主管
4000-5000元2025-11-11
譚芳1、負(fù)責(zé)維護(hù)餐飲線上線下客人關(guān)系,定期回訪 2、為用餐客人點(diǎn)菜并跟進(jìn)用餐體驗(yàn) 3、跟進(jìn)各個(gè)渠道客人好評(píng) 4、領(lǐng)導(dǎo)吩咐的其他工作 備注:上班時(shí)間10:00-14:00,17:00-22:00 -
餐廳領(lǐng)班
3000-4000元2025-11-11
譚芳1、督導(dǎo)完成餐廳的日常經(jīng)營(yíng)工作,檢查員工出勤和儀容儀表 2、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決服務(wù)中出現(xiàn)的問題 3、負(fù)責(zé)樓面對(duì)客服務(wù) -
物業(yè)保潔員
2000-3000元2025-11-11
譚芳負(fù)責(zé)辦公室以及寫字樓公共區(qū)域的衛(wèi)生清理 -
酒店客房領(lǐng)班
2000-4000元2025-11-11
譚芳1、檢查服務(wù)員的儀容儀表,行為規(guī)范及出勤情況 2、合理安排工作任務(wù),分配每個(gè)人負(fù)責(zé)和清掃的客房 3、分發(fā)員工每日工作表格,并通知VIP及有特殊要求的房間 4、檢查督導(dǎo)服務(wù)員按程序標(biāo)準(zhǔn)操作 5、按照清潔標(biāo)準(zhǔn)檢查客房衛(wèi)生 6、檢查樓層公區(qū)、角落、防火通道的衛(wèi)生并負(fù)責(zé)安全檢查 7、隨時(shí)檢查,督導(dǎo)員工清除客房污跡 -
廚房水臺(tái)
3000-4000元2025-11-11
譚芳負(fù)責(zé)廚房所有水臺(tái)工作以及總廚交代的其他工作 -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員
4000-5000元2025-11-11
譚芳崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營(yíng)管理 2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略 4.負(fù)責(zé)短視頻的腳本撰寫,拍攝剪輯 5.配合主播定期進(jìn)行直播工作 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心 3. 持續(xù)關(guān)注新媒體趨勢(shì),具備學(xué)習(xí)和適應(yīng)新環(huán)境的能力
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林酒店前臺(tái)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
玉林酒店前臺(tái)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。