永福蘇橋招聘
桂聘提供2025年11月永福蘇橋最新招聘，有五險等，更多蘇橋招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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47 清潔工
2250元
- 五險
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-11-13
戴先生HR要求：男性52歲以下,女性49歲以下,負責(zé)車間現(xiàn)場公共區(qū)域的保潔工作。
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
蘇橋工業(yè)區(qū)普工
4000-6500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-11-12
李經(jīng)理招聘經(jīng)理崗位一：
一、正式工
薪資待遇：5000-6500元。底薪1990+150餐補，工作日加班17元/小時，周末加班22.8元/小時，各項補貼650-1500元不等。
招聘要求：年齡具體情況咨詢了解，具備工作身體條件。
工作內(nèi)容：汽車線束
上班時間：兩班倒，八點對八點。
福利：提供五險一金，包住，水電均攤。
小時工會根據(jù)當(dāng)時的生產(chǎn)情況安排，工價會有17,18,19元一個小時。
工作地點：永福蘇橋工業(yè)園區(qū)
崗位二：
永福蘇橋食品廠招聘普工
工作內(nèi)容：食品生產(chǎn)加工
工資：
計時工資：男工工價15元/小時，女工工價12.5元/小時，工作時長超8小時部分按工資的1.2倍計算（男工18元/h,女工15元/h）。
計件工資：按工廠計件工資核算薪資，開始計件后，保底工資不低于計時工資。（集體計件，白班計件平均工資約17元/小時，夜班計件平均工資約20元/小時。）
入職初期（一周左右）按計時工資核算，之后按計件工資核算，夜班補貼20元/晚，全勤獎勵200元/月。每月15號發(fā)放上個月工資。
福利：吃住免費，水電平攤
住宿：雙人間，無空調(diào)，有熱水，住宿自帶生活用品，自帶碗筷
餐：二葷一素，一湯，主食不限量。
招聘要求：
具備工作的身體條件，能接受兩班倒，站班，男工輕體力活，穿分體工服，免費辦理健康證，能長期工作的優(yōu)先。
工作地點：福龍工業(yè)園區(qū) -
造紙操作工
4000-4800元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-11-12
韋小姐1、年齡21-45歲，初中以上文化；
2、需有造紙廠一年以上工作經(jīng)驗；（有豐富造紙工作經(jīng)驗者薪資可面談）
3、身體健康，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能適應(yīng)三班倒工作；
4、公司提供免費空調(diào)房住宿（水電費平攤），有員工食堂（伙食補貼230元/月） -
固定資產(chǎn)管理員
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-11
姜女士人事處長1.定期組織全公司固定資產(chǎn)盤點工作，監(jiān)督、檢查公司各部門固定資產(chǎn)的日常管理、維護及使用情況，及時處理盤點中發(fā)現(xiàn)的差異、閑置及損壞等問題。? 2.負責(zé)建立并更新公司固定資產(chǎn)實物臺賬，確保臺賬信息（如資產(chǎn)名稱、規(guī)格、編碼、存放部門等）與實物相符，定期整理臺賬資料并歸檔。? 3.跟進新購固定資產(chǎn)驗收全流程，提前對接驗收標準、現(xiàn)場核對資產(chǎn)數(shù) / 質(zhì) / 規(guī)（異常協(xié)調(diào)），合格后交財務(wù)生成編碼并粘貼，更新臺賬，歸檔交底，確保入庫合規(guī)及 “實物 - 編碼 - 賬務(wù)” 一致。? 4.月末 / 季末與會計對接，核對固定資產(chǎn)臺賬與財務(wù)賬（如資產(chǎn)原值、累計折舊、使用部門、資產(chǎn)狀態(tài)），排查差異（如臺賬漏登、財務(wù)... -
人事專員
3500-4500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-11
姜女士人事處長1.根據(jù)招聘計劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，安排面試，協(xié)助組織面試流程；跟蹤招聘進度，統(tǒng)計招聘數(shù)據(jù)，定期匯報招聘情況； 2.新員工入職手續(xù)辦理，包括資料收集、入職培訓(xùn)安排、考勤系統(tǒng)錄入、一卡通辦理等；協(xié)助新員工完成入職體檢、無犯罪記錄證明開具等工作； 3.引導(dǎo)新員工熟悉公司環(huán)境和后勤管理流程，協(xié)助其快速融入團隊； 協(xié)助處理員工關(guān)系問題，包括員工投訴、勞動糾紛等，及時反饋并協(xié)助解決； 4.負責(zé)每日考勤數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計和分析，核實請假、遲到、早退等情況。 每周匯總考勤數(shù)據(jù)，協(xié)助處理考勤異常情況，如缺卡補卡、請假審批等。 5.負責(zé)員工人事檔案的整理、歸檔及管理；定期更新員工花名冊、通訊錄信... -
銷售內(nèi)勤
4000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-11-11
恒保防護HR崗位職責(zé): 1、負責(zé)客戶資料的建立，存檔，歸類整理等。 2、負責(zé)處理客戶咨詢，投訴，及時處理問題。 3、負責(zé)分析與整理客戶反饋的資料、信息等，并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報及跟進。 4、負責(zé)每日客戶訂單處理（下單、物流、缺貨等情況處理）。 5、負責(zé)回款，對客戶催款。 6、負責(zé)新老客戶，月度，季度，年度的對賬。 7、負責(zé)客戶樣品提供和每月發(fā)票核對開具跟進。 8、負責(zé)客戶需求資料提供（公司證件、質(zhì)檢報告、授權(quán)）。 9、銷售計劃收集及發(fā)貨管控。 10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 崗位要求 1、大專及以上 有工作經(jīng)驗優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可 2、專業(yè)不限，營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 3、熟練使用常用辦公軟件... -
倉庫主管
4000-6000元
2025-11-11
于女士人力行政經(jīng)理1.負責(zé)倉庫管理工作，熟悉erp系統(tǒng)。負責(zé)食品倉庫的日常管理和各種工作流程的運行。 2．監(jiān)管倉庫安全，負責(zé)倉庫設(shè)施設(shè)備的維護、保養(yǎng)工作。 3.管理團隊，督促員工完成工作任務(wù)，并對員工的操作和管理進行監(jiān)督和指 導(dǎo)。 4.負責(zé)食品倉庫資產(chǎn)管理，包括倉庫固定資產(chǎn)和倉庫存儲物資的統(tǒng)計、記錄 、存檔及資產(chǎn)評估等工作。 5.確保倉庫各項活動的執(zhí)行符合企業(yè)管理要求，并及時向上級報告經(jīng)營及管 理情況。 -
設(shè)備維修工
5000-8000元
2025-11-11
于女士人力行政經(jīng)理崗位職責(zé): 1.負責(zé)貢芋仙食品有限公司的機械設(shè)備的日常維修和保養(yǎng) 2.及時處理設(shè)備故障，確保設(shè)備正常運行 3.協(xié)助進行設(shè)備的安裝和調(diào)試 任職要求： 1.具備一定的機械設(shè)備維修和保養(yǎng)經(jīng)驗 2.能夠獨立解決設(shè)備故障，具備良好的問題分析和解決能力 3.具備良好的團隊合作精神，能夠與其他部門有效溝通 -
倉庫管理員
4000-5000元
2025-11-10
李女士HR崗位職責(zé)： 1.庫存管理 ：負責(zé)倉庫物資的入庫、出庫和盤點工作，確保賬實相符。 2.物資收發(fā)：按照流程進行物資的驗收、登記和發(fā)放，確保手續(xù)齊全。 3.倉庫整理與維護： 負責(zé)倉庫的日常整理，確保物資分類存放、標識清晰。 保持倉庫環(huán)境整潔、安全，符合防火、防潮等要求。 4.溝通協(xié)調(diào)： 與采購、生產(chǎn)、銷售等部門保持溝通，確保物資供應(yīng)順暢。 -
員工食堂廚師
5000-7000元
2025-11-10
李女士HR崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)公司日常員工餐的制作，確保菜品質(zhì)量及口味滿足員工需求； 2. 根據(jù)季節(jié)變化及員工反饋，靈活調(diào)整菜單，提升餐飲滿意度； 3. 合理規(guī)劃食材采購，控制成本，減少浪費，保證食品安全； 4. 維護廚房及餐廳衛(wèi)生，確保操作環(huán)境符合衛(wèi)生標準。 任職要求： 1. 熟練掌握中餐烹飪技巧，具備豐富的家常菜制作經(jīng)驗； 2. 良好的時間管理能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 3. 責(zé)任心強，注重團隊合作，能夠高效完成每日餐食任務(wù)； 4. 有企業(yè)食堂或大型團隊餐飲服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
機臺操作工
3000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
2025-11-10
恒保防護HR工作內(nèi)容：完成車間安排的生產(chǎn)任務(wù)，正確操作聯(lián)動線設(shè)備，熟練掌握看機要領(lǐng)，及時發(fā)現(xiàn)問題，并會靈活處理生產(chǎn)中遇到的各種問題,準時、高效、安全的完成各項生產(chǎn)任務(wù)。 工作要求：男工，工作12小時，兩班倒，50歲以下，身體健康、吃苦耐勞、服從安排 -
外貿(mào)經(jīng)理
8000-20000元
2025-11-10
恒保防護HR崗位職責(zé)： 1、負責(zé)國際市場的業(yè)務(wù)拓展，通過國際展會、數(shù)字營銷等多種渠道，開拓潛在客戶、銷售代理商及供應(yīng)商資源，主導(dǎo)商務(wù)談判，實現(xiàn)合同簽約 2、負責(zé)制定國際市場的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和銷售目標，優(yōu)化公司進出口業(yè)務(wù)流程，有效管理供應(yīng)商出貨和客戶回款進度 3、負責(zé)制定國際市場整體推廣方案，管理零售終端，提升零售終端盈利水平 4、負責(zé)所在國際市場區(qū)域的市場調(diào)研，開展產(chǎn)品滿意度調(diào)查，收集行業(yè)前沿信息，分析競爭態(tài)勢，為業(yè)務(wù)決策提供參考 5、負責(zé)團隊建設(shè)與日常事務(wù)管理 崗位要求： 1、3年以上外貿(mào)銷售或管理經(jīng)驗，有醫(yī)療器械、口腔設(shè)備相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 2、英語流利，具備優(yōu)秀的聽說讀寫能力，熟悉其他... -
研發(fā)經(jīng)理
8000-20000元
2025-11-10
恒保防護HR崗位職責(zé) 1、根據(jù)研發(fā)項目需求，高效開展項目調(diào)研、設(shè)計開發(fā)、方案實施優(yōu)化，成果驗證、知識產(chǎn)權(quán)保護等工作 2、設(shè)備、工藝路線的設(shè)計和優(yōu)化流程，收集并掌握工藝過程新理論、技術(shù)、設(shè)備信息，提高技術(shù)轉(zhuǎn)化率 3、新產(chǎn)品新工藝文件制定、項目研究、成果轉(zhuǎn)化及后續(xù)的跟蹤 4、負責(zé)項目資料的撰寫和整合，配合科技項目申報及驗收資料提交 5、熟習(xí)研發(fā)管理體系;熟悉醫(yī)療法律法規(guī) 6、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力 崗位要求 1、專業(yè)：高分子材料、化學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、生物化學(xué)等化學(xué)大類相關(guān)專業(yè)。有經(jīng)驗的可放寬專業(yè)。 2、有橡膠、乳膠行業(yè)工作經(jīng)歷的和碩士以上學(xué)歷優(yōu)... -
博士后/博士（產(chǎn)品研發(fā)）
15000-25000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
- 免費通勤車
2025-11-10
恒保防護HR崗位研究方向 （1）醫(yī)用手套無粉涂層材料的研發(fā)與應(yīng)用。 （2）PI乳液合成工藝。 （3）軍用六防手套：防酸、防堿、防油、防輻射、防滲透、防撕裂。 （4）聚氨酯乳液合成工藝。 （5）耐穿刺手套。 （6）開發(fā)合成橡膠解決全球乳膠過敏問題。 （7）高端PPE，不沾菌、不沾油、親膚護膚及快速自降解。 公司人才戰(zhàn)略 恒保防護目前正在規(guī)劃建設(shè)第三期工程，爭取3-5年內(nèi)發(fā)展成為世界乳膠（含天然乳膠及人造乳膠）的智能制造中心。為了更好地集聚人才、促進乳膠新材料的科學(xué)研究及不斷提高技術(shù)儲備，公司通過相應(yīng)政策、平臺發(fā)展引進培養(yǎng)高層人才： （1）通過人才戰(zhàn)略，聘請業(yè)內(nèi)有名望的專家教授... -
海外注冊專員
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-11-10
恒保防護HR職責(zé)： 1、對接國外客戶的注冊需求，提供注冊資料 2、產(chǎn)品CE認證的申請及年度監(jiān)督，確保CE證書的有效性 3、對接客戶產(chǎn)品的延展，提供符合性產(chǎn)品聲明。 4、對接國外客戶的現(xiàn)場審核。 要求： 1、英語6級，能口語化工作交流，能力出眾者可放寬到英語4級。 2、本科畢業(yè) 3、有國外產(chǎn)品注冊經(jīng)驗 4、懂ISO13485管理體系、MDSAP體系優(yōu)先考慮。
永福蘇橋招聘最新投遞
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莫先生投遞了 桂林恒保健康防護有限公司 的 機臺操作工 職位2025-11-19 -
李先生投遞了 桂林市翔澤新材料科技有限公司 的 員工食堂廚師 職位2025-11-19 -
徐先生投遞了 桂林市翔澤新材料科技有限公司 的 員工食堂廚師 職位2025-11-19 -
李先生投遞了 廣西推聘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 蘇橋工業(yè)區(qū)普工 職位2025-11-19 -
韋先生投遞了 桂林貢芋仙食品有限公司 的 倉庫主管 職位2025-11-19
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秦先生投遞了 桂林市翔澤新材料科技有限公司 的 員工食堂廚師 職位2025-11-18
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相關(guān)企業(yè)
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醫(yī)療器械、醫(yī)療用品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售；藥品生產(chǎn)、經(jīng)營；中藥材收購、加工、銷售；消毒用品（危化品除外）、衛(wèi)生用品、勞保用品銷售；生物技術(shù)研究，醫(yī)療科技研究，醫(yī)藥技術(shù)信息咨詢（以上項目均不涉及行政許可）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：金屬包裝容器及材料制造；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；金屬包裝容器及材料銷售；金屬制品研發(fā)；金屬制品銷售；包裝專用設(shè)備制造；包裝專用設(shè)備銷售；有色金屬合金制造；有色金屬合金銷售；塑料制品制造；塑料制品銷售；鋼壓延加工；模具制造；模具銷售；機械零件、零部件銷售；密封件制造；密封件銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：酒制品生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
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許可項目：第二類醫(yī)療器械生產(chǎn)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：紙制品制造；紙制品銷售；包裝材料及制品銷售；塑料制品銷售；塑料制品制造；第二類醫(yī)療器械銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：金屬材料制造；金屬材料銷售；金屬制品銷售；鋼壓延加工；防腐材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：城市配送運輸服務(wù)（不含危險貨物）；食品銷售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以審批結(jié)果為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；日用百貨銷售；鮮蛋零售；鮮肉零售；新鮮蔬菜零售；食品添加劑銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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房地產(chǎn)開發(fā);房產(chǎn)租賃、銷售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動)
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餐飲/電子
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預(yù)包裝食品、乳制品（不含嬰幼兒配方乳粉）、日用品、卷煙、雪茄煙、罰沒煙草制品*零售 -
食品加工、生產(chǎn)、經(jīng)營；農(nóng)副產(chǎn)品加工、生產(chǎn)、經(jīng)營。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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食品的生產(chǎn)、研發(fā)及銷售。
