梧州質(zhì)量安全管理招聘
桂聘提供2025年11月梧州質(zhì)量安全管理最新招聘,長洲區(qū)15條萬秀區(qū)11條,更多質(zhì)量安全管理質(zhì)量安全管理安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營總監(jiān)
8000-9000元15小時(shí)前
粟合歡崗位職責(zé):
1、制定并執(zhí)行公司新媒體運(yùn)營策略,提升品牌影響力和用戶粘性;
2、管理并指導(dǎo)新媒體團(tuán)隊(duì),確保內(nèi)容質(zhì)量和發(fā)布頻率,增強(qiáng)用戶互動(dòng);
3、分析新媒體數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營效果,及時(shí)調(diào)整推廣策略;
4、探索新興媒體渠道,拓展品牌在新媒體領(lǐng)域的布局與影響力。
任職要求:
1、具有豐富的新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉各大社交媒體平臺(tái)運(yùn)作機(jī)制;
2、具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo);
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)內(nèi)容創(chuàng)作與運(yùn)營決策;
4、創(chuàng)新思維強(qiáng),能夠快速響應(yīng)市場變化并轉(zhuǎn)化為運(yùn)營策略。 -
連鎖藥店店長
5000-6000元15小時(shí)前
鐘麗珊崗位福利:5000-6000元
連鎖藥店店長崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)藥店的日常管理和運(yùn)營,確保藥店的正常運(yùn)營和銷售業(yè)績的達(dá)成;
2. 制定藥店的銷售計(jì)劃和營銷策略,提高藥店的知名度和市場占有率;
3. 管理藥店的庫存和進(jìn)貨,確保藥品的質(zhì)量和數(shù)量的充足;
4. 負(fù)責(zé)藥店員工的招聘、培訓(xùn)和管理,提高員工的工作效率和服務(wù)質(zhì)量;
5. 維護(hù)藥店的形象和品牌,提高顧客的滿意度和忠誠度。
任職要求:
1. 具有醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有藥店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 熟悉藥品的分類、功效和使用方法,了解藥品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和管理規(guī)定;
3. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效地管理和激勵(lì)員工;
4. 具有較強(qiáng)的市場分析和營銷策劃能力,能夠制定有效的銷售計(jì)劃和營銷策略;
5. 具有良好的服務(wù)意識(shí)和客戶導(dǎo)向思維,能夠提高顧客的滿意度和忠誠度。
以上是連鎖藥店店長崗位職責(zé)和任職要求的詳細(xì)介紹,希望對(duì)您有所幫助。 -
質(zhì)量管理/測試工程師
10000-12000元15小時(shí)前
韋小姐一、具有藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷(或中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格); 二、具有五年從事藥品生產(chǎn)和質(zhì)量管理的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),從事過藥品生產(chǎn)過程控制和質(zhì)量檢驗(yàn)工作;
三、具有一定的專業(yè)理論知識(shí),能獨(dú)立履行職責(zé)。 -
運(yùn)營店長
5000-7000元15小時(shí)前
5、經(jīng)常組織調(diào)料師、大堂主管、領(lǐng)班等,根據(jù)就餐客人的意見,改進(jìn)和提高服務(wù)、菜品質(zhì)量。 6、督促完成本店日常經(jīng)營工作,按時(shí)作好考勤記錄,月末編制員工考勤表,檢查員工出勤情況、儀容、儀表、個(gè)人衛(wèi)生。 …… 8、加強(qiáng)現(xiàn)場管理,營業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線,全面掌握店內(nèi)營業(yè)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決營業(yè)中出現(xiàn)的各種問題。 9、加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,掌握和控制好物品的使用情況,減少費(fèi)用開支和物品損耗,嚴(yán)控成本,杜絕浪費(fèi)。 …… 10、認(rèn)真抓好服務(wù)質(zhì)量、菜品質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個(gè)主要環(huán)節(jié)工作,責(zé)任到人,嚴(yán)防各類安全事故發(fā)生。 …… 15、定期組織店內(nèi)管理層召開管理會(huì)議 -
中餐廳店長
3000-5000元15小時(shí)前
花錦平工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)中餐廳的日常管理和運(yùn)營工作 - 監(jiān)督和提升餐廳的服務(wù)質(zhì)量 - 確保餐廳的衛(wèi)生和食品安全標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到要求 -負(fù)責(zé)管理中餐廳,兼顧收銀員,記賬,采購日常等工作,包括但不限于統(tǒng)領(lǐng)餐廳包房大廳服務(wù) …… 任職要求 - 具備良好的管理能力和服務(wù)意識(shí) - 能夠有效地溝通和協(xié)調(diào)員工的工作 - 對(duì)中餐文化有一定的了解和熱情 -具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心,能夠按時(shí)按質(zhì)量完成工作任務(wù)。 -
噴油車間主任
8000-10000元15小時(shí)前
鄧曉生1.管理公司噴油部的日常工作、生產(chǎn)安排和技術(shù)提升,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、生產(chǎn)效率提升、日常管理規(guī)范、準(zhǔn)時(shí)完成生產(chǎn),提升團(tuán)隊(duì)整體管理和技術(shù)能力。 …… 3.結(jié)合公司體系管理標(biāo)準(zhǔn)和客戶評(píng)審要求,不斷完善和落實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)管理制度;加強(qiáng)內(nèi)部合規(guī)和質(zhì)量方面的培訓(xùn)和實(shí)際考核,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、生產(chǎn)過程安全合規(guī)。 4. -
汽車售后站長
5000-9000元15小時(shí)前
劉先生負(fù)責(zé)梧州吉沃吉利汽車的汽車售后站管理,確保服務(wù)質(zhì)量 2. 組織并監(jiān)督售后團(tuán)隊(duì)的日常運(yùn)營,提升客戶滿意度 3. 處理售后服務(wù)中的各項(xiàng)事務(wù),包括但不限于維修、保養(yǎng)和客戶咨詢 任職要求: 1. …… 擁有持續(xù)改進(jìn)工作流程的能力,確保服務(wù)效率和質(zhì)量 -
售后總監(jiān)
5000-10000元15小時(shí)前
粟合歡崗位職責(zé) 1) 定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作,制定維修服務(wù)的年度預(yù)算規(guī)劃; 2) 統(tǒng)領(lǐng)、管理、培訓(xùn)、激勵(lì)員工完成銷售目標(biāo)到達(dá)預(yù)定規(guī)劃; 3) 執(zhí)行并完成廠家的服務(wù)目標(biāo),這些目標(biāo)包括服務(wù)忠誠度,維修車間銷售額以及不斷提高的客戶關(guān)懷質(zhì)量 …… 確保員工遵守工作安全事故預(yù)防規(guī)定; 6) 調(diào)節(jié)客戶投訴,提供技術(shù)支持,對(duì)嚴(yán)重的投訴事件,向總經(jīng)理或廠家匯報(bào); 7) 組織、監(jiān)督并評(píng)估經(jīng)銷店內(nèi)部服務(wù)的關(guān)鍵數(shù)據(jù)、指標(biāo); 8) 委托供應(yīng)商提供外部服務(wù),并監(jiān)督進(jìn)度和質(zhì)量情況 …… 崗位任職要求 1) 汽車相關(guān)專業(yè)??苹蛞陨蠈W(xué)歷; 2) 汽車維修服務(wù)范圍或相關(guān)行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn):3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 3) 能夠掌握機(jī)械和汽車知識(shí)者將會(huì)優(yōu)先考慮; 4) 了解競爭對(duì)手并在當(dāng)?shù)負(fù)碛辛己玫纳鐣?huì)關(guān)系 -
醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)員
2000-5000元15小時(shí)前
張亞弟1、負(fù)責(zé)依據(jù)臨床檢驗(yàn)查對(duì)制度進(jìn)行標(biāo)本接收、重新采集、急診標(biāo)本等業(yè)務(wù)的檢驗(yàn)與管理工作; 2、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)結(jié)果的核對(duì)、報(bào)告和重新檢驗(yàn)工作; 3、負(fù)責(zé)對(duì)特殊標(biāo)本和被污染的器皿進(jìn)行特殊流程管理; 4、負(fù)責(zé)定期檢查試劑和校對(duì)儀器的靈敏度 …… ,定期抽查檢驗(yàn)質(zhì)量; 5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量控制制度的制定與落實(shí); 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院日常臨床檢驗(yàn)化驗(yàn)工作; 7、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)藥品、試劑和器材的申領(lǐng)、配置和日常保管; 8、負(fù)責(zé)做好室內(nèi)衛(wèi)生及消毒工作; 9、 -
質(zhì)量管理/測試
4000-5000元15小時(shí)前
鄧啟雄1.按圖紙對(duì)產(chǎn)品加工尺寸檢測。 2.按圖紙對(duì)模具進(jìn)行檢測。 3.有一定的機(jī)械知識(shí),熟悉圖紙,量具。 4.工作時(shí)間6*8小時(shí)制,無打卡。 5.實(shí)習(xí)試工三個(gè)月,期間按70%工資發(fā)放,表現(xiàn)優(yōu)異者,第二月即可100%發(fā)放工資。 -
工程部經(jīng)理
8000-9000元2025-11-19
黃生崗位職責(zé) 1、能夠獨(dú)立進(jìn)行廣告及室內(nèi)外裝修工程前期的項(xiàng)目預(yù)算 2、全面負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目管理中的安全、進(jìn)度、質(zhì)量等的管理,并且隨時(shí)與公司管理層匯報(bào); 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上廣告項(xiàng)目或房地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) -
質(zhì)量管理/測試工程師
4000-6000元2025-11-19
黃家麗4.對(duì)產(chǎn)品缺陷進(jìn)行跟蹤管理,確保問題及時(shí)解決。 5.優(yōu)化測試流程和方法,提升測試效率和質(zhì)量。 …… 6.對(duì)工廠生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量全面負(fù)責(zé),同時(shí)配合客戶做產(chǎn)品改進(jìn) 7.負(fù)責(zé)物料來料質(zhì)量目標(biāo)預(yù)估及錯(cuò)漏混風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別 8.負(fù)責(zé)5M要素、來料檢驗(yàn)SIP/VQD評(píng)審及5M1E基線能力管理稽查: 9.負(fù)責(zé)物料標(biāo)準(zhǔn)拉通 …… 、設(shè)備測量對(duì)標(biāo)、異常閉環(huán)管理,物料質(zhì)量表現(xiàn)監(jiān)控 10.負(fù)責(zé)工廠管理、外部應(yīng)審對(duì)接、現(xiàn)場人員執(zhí)行稽核與改善、工廠攔截能力提升; -
工程設(shè)計(jì)經(jīng)理
3000-8000元2025-11-19
張震職位描述 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的管理和協(xié)調(diào),確保設(shè)計(jì)質(zhì)量和進(jìn)度; 2、負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)方案的制定和實(shí)施,解決設(shè)計(jì)過程中的問題; 3、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商和合作伙伴的溝通和合作,確保設(shè)計(jì)資源的有效利用 -
質(zhì)量管理/測試工程師
4000-5000元2025-11-19
毛小姐任職要求: 1、初中以上學(xué)歷,能簡單的看懂機(jī)械制圖; 2、會(huì)使用基本量具,有PQC過程檢查流程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品全檢工作。 -
設(shè)計(jì)總監(jiān)
8000-12000元2025-11-19
黃生精通裝修工程設(shè)計(jì),熟悉工程施工、預(yù)算、材料; 3、具有從事室內(nèi)外裝修設(shè)計(jì)、管理等6年以上經(jīng)驗(yàn),熟練使用CAD、3DSMAX、VRAY、SU、PS、AI等軟件,可以快速表現(xiàn)設(shè)計(jì)思想,并可用軟件呈現(xiàn)設(shè)計(jì)方案 …… 7、有足夠的學(xué)習(xí)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有充分的分享心態(tài),責(zé)任心強(qiáng); 8、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司所有設(shè)計(jì)工作; 9.熟悉廣告行業(yè)、電子商務(wù)行業(yè),具有優(yōu)秀的視覺營銷洞察力 …… ,能統(tǒng)領(lǐng)全局規(guī)劃并推進(jìn)執(zhí)行; 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)物的界面風(fēng)格定位、視覺管理,把握整體設(shè)計(jì)風(fēng)格和視覺感官; 2.全面負(fù)責(zé)公司攝影、美工設(shè)計(jì)、創(chuàng)意的管理和指導(dǎo)工作,配合公司整體的項(xiàng)目營銷策略以達(dá)到積極的市場效果 …… 準(zhǔn)確把握創(chuàng)作意圖,控制相關(guān)創(chuàng)意工作的出品質(zhì)量,保證產(chǎn)品美術(shù)創(chuàng)作符合運(yùn)營銷售的訴求點(diǎn); 4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)成員考核,給予設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)專業(yè)的輔導(dǎo)與培訓(xùn),提高整體設(shè)計(jì)水平;完成好整個(gè)設(shè)計(jì)部的人員管理及工作安排。
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