職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心的全面工作管理,對各線條工作直接負(fù)責(zé);
2、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率,了解部門年度經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)情況,對各項工作進(jìn)行指導(dǎo)和決策,負(fù)責(zé)本項目年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制;
3、負(fù)責(zé)制訂部門工作目標(biāo)和計劃、工作協(xié)調(diào),根據(jù)公司績效考核制度,按時完成對本小區(qū)人員的績效考核;
4、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關(guān)系,及時妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主的關(guān)系,定期對小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表,統(tǒng)計、分析、處理和回訪;
5、對外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等,維護與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關(guān)部門的關(guān)系;
6、所負(fù)責(zé)小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展,以達(dá)成年度業(yè)績指標(biāo);
7、積極響應(yīng)集團及公司號召,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,三年以上物業(yè)行業(yè)管理管理經(jīng)驗,三年以上項目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗;
2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項目所在地地方法規(guī)政策,及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài),持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先;
3、具備先進(jìn)的物業(yè)管理理念及超強的團隊管理、關(guān)系管理、任務(wù)實施能力;
4、具有較強的客服意識和組織管理能力,團隊感召力強。

公司簡介

【關(guān)于萬科】
萬科企業(yè)股份有限公司成立于1984年,圍繞人民的美好生活需求,在鞏固住宅開發(fā)和物業(yè)服務(wù)核心業(yè)務(wù)優(yōu)勢基礎(chǔ)上,將業(yè)務(wù)延伸至租賃住宅、商業(yè)開發(fā)與運營、物流倉儲、酒店與度假、教育、海外、食品等領(lǐng)域。2021年位列《財富》世界500強第160位,信用評級持續(xù)行業(yè)領(lǐng)先。
【關(guān)于萬物云】
萬物云空間科技服務(wù)股份有限公司(簡稱萬物云),于2020年10月27日由萬科物業(yè)發(fā)展股份有限公司更名而來。萬物云空間科技服務(wù)股份有限公司是萬科企業(yè)股份有限公司的控股子公司,旗下有Space、Tech和Grow三大模塊。Space模塊包含歸屬社區(qū)空間服務(wù)的“萬科物業(yè)”、“樸鄰發(fā)展”,歸屬商企空間服務(wù)的“萬物梁行”,歸屬城市空間服務(wù)、全國首個以城市服務(wù)為定位的全新品牌“萬物云城”;Tech模塊則包括“萬??萍肌薄ⅰ暗谖蹇臻g”,分別提供軟硬件服務(wù)能力、數(shù)字運營和行業(yè)人工智能服務(wù);Grow模塊的“萬物成長”是公司的孵化器,持續(xù)連接成熟企業(yè)、孵化創(chuàng)新企業(yè)。
截至 2021 年 6 月 30 日,萬物云已布局全國 105 個大中城市(含香港),其中住宅服務(wù)項目 3490 個, 商企服務(wù)項目超 1900 個,城市服務(wù)進(jìn)駐城市 21 個,簽約合同增長至 31 份。在中國物業(yè)管理改革發(fā)展30周年評選中,萬科物業(yè)榮膺 “全國綜合實力排名第一”的稱號。
【關(guān)于南寧萬科物業(yè)】
[南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司]于2013年進(jìn)駐南寧,在管項目分布南寧、桂林、柳州三地,業(yè)務(wù)范圍覆蓋住宅、商企、案場、萬睿科技、樸鄰、資產(chǎn)、美居等。公司現(xiàn)有各類專業(yè)服務(wù)人員2000余人,在管項目超過40個,前期介入45個,地域涵蓋南寧青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、五象新區(qū)等中心城區(qū)以及柳州、桂林、崇左等地。服務(wù)項目覆蓋多層住宅、別墅、公寓、商業(yè)寫字樓、案場等多種類型。業(yè)務(wù)范圍涵蓋小區(qū)前期規(guī)劃評估、安保服務(wù)、清潔服務(wù)、園藝綠化養(yǎng)護、設(shè)施設(shè)備集約化維護、停車場經(jīng)營、會所經(jīng)營、房產(chǎn)中介代理、保險業(yè)務(wù)代理、廣告代理、室內(nèi)外裝飾裝修、樓宇智能化設(shè)計研發(fā)、綠化工程、土木工程、家庭服務(wù)、營養(yǎng)健康咨詢服務(wù)、批發(fā)零售貿(mào)易等諸多領(lǐng)域,并已形成緊貼顧客需求、層次豐富、特色鮮明的服務(wù)模式和體系。在南寧落地生根以來,面對新的發(fā)展機遇,秉承萬科物業(yè)優(yōu)良的管理模式和創(chuàng)新管理經(jīng)驗,南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司不斷進(jìn)取,竭誠為業(yè)主創(chuàng)造舒適、安全、文明的居住環(huán)境,同時營造安心、參與、信任、共生的企業(yè)氛圍。目前,南寧萬科地產(chǎn)正在開發(fā)建設(shè)“萬科魅力之城”、“萬科城”、“金域藍(lán)灣”、“金域中央”、“金域緹香”、“臻山悅”、“臻灣悅”等中高端住宅項目,多個項目已經(jīng)成功交付并滾動開發(fā)中;商寫在管項目15個,每年穩(wěn)定拓展新外盤業(yè)務(wù)。
【關(guān)于其他業(yè)務(wù)板塊線條】
1.萬物梁行是萬物云(原萬科物業(yè))與戴德梁行強強聯(lián)合成立的國內(nèi)首家兼具中外基因的商企服務(wù)公司,業(yè)務(wù)聚焦于商企空間全生命周期管理服務(wù)的解決方案;客戶廣泛分布于互聯(lián)網(wǎng)、地產(chǎn)商、金融、科技、通訊、醫(yī)療、高端制造業(yè)等眾多行業(yè),包括騰訊、阿里巴巴、百度、??低?、字節(jié)跳動、招商銀行、愛馬仕、拜耳等國內(nèi)頭部企業(yè)、獨角獸公司、國內(nèi)外知名金融企業(yè)及大型跨國公司等。占據(jù)國內(nèi)新增超高層市場的“半壁江山”。
2.萬御安防科技整合了安防、消防、機電維保、電梯維保、強弱電、給排水、智能設(shè)備和能耗管理等專業(yè)服務(wù),致力于打造有專業(yè)服務(wù)縱深能力的專家群和街區(qū)一體化服務(wù)。目前,萬御已成為中國最大的安防機電綜合服務(wù)商。業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國百余個大中城市,擁有超過5萬名員工,發(fā)展對標(biāo)全球布局的西科姆(Secom)。
3.樸鄰發(fā)展是萬物云社區(qū)空間板塊內(nèi)的房屋資產(chǎn)服務(wù)機構(gòu),以萬科物業(yè)社區(qū)交易和租賃業(yè)務(wù)為主,專職為客戶提供房屋租賃與買賣的代理服務(wù);服務(wù)覆蓋全國 58 個大中城市,擁有專營門店近 800 家。
4.“第五空間” 是以“住這兒”APP為載體,將線下社區(qū)用戶轉(zhuǎn)化為線上平臺用戶,并通過 O2O 業(yè)務(wù)模式的建立,打造出鏈接用戶、服務(wù)、商戶的社區(qū)生活服務(wù)平臺。
卓越職業(yè)生涯從萬科開始。
“人才是萬科的資本,是萬科的核心競爭力”。尊重人,為優(yōu)秀人才創(chuàng)造一個和諧、富有激情的工作環(huán)境,是萬科成功的首要因素。自創(chuàng)建以來,萬科一貫主張“健康豐盛人生”,重視工作與生活的平衡,為員工提供可持續(xù)發(fā)展的空間和機會,鼓勵員工和公司共同成長、倡導(dǎo)“陽光照亮的體制”、簡單人際關(guān)系,致力于營造能充分發(fā)揮員工才干的工作氛圍。萬科重視人才的培養(yǎng),尤其重視退伍軍人的培養(yǎng)。在萬科集團部隊招聘計劃的統(tǒng)領(lǐng)下,萬科物業(yè)自2009年起,連續(xù)3年,先后招聘600余名優(yōu)秀退伍軍人。如今已有100多名走上公司的骨干崗位。

上班地點

工作地址: 貴港市港北區(qū)陽光城文瀾府 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
廣西世展博覽有限公司
公關(guān)/市場推廣/會展
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司海外展覽項目整體運營工作、銷售工作及帶隊執(zhí)行。(客戶群體:包括港澳臺在內(nèi)的國內(nèi)企業(yè)) 2、制定銷售計劃,控制項目成本,確保完成項目銷售目標(biāo)。 3、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反應(yīng)市場信息。 4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項目順利執(zhí)行。 5、跟蹤展覽項目的進(jìn)展,及時解決項目中出現(xiàn)的問題。 6、評估展覽項目的效果和成果,總結(jié)經(jīng)驗,為未來的展覽項目提供參考。 【崗位要求】 1、從事展覽行業(yè)2年以上。 2、大專以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn),英文良好。 3、性格外向,具備豐富的項目管理經(jīng)驗和客戶開發(fā)、維護經(jīng)驗,熱愛銷售行業(yè)。 4、良好的溝通技能,對工作壓力的承受能力強,有敬業(yè)精神與團隊合作精神。 【福利待遇】:(該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定) 1、職位待遇:崗位工資+優(yōu)厚的銷售提成 2、福利待遇:帶薪年假、年終獎、過節(jié)費、戶外拓展/旅游等 3、工作時間:周一至周五,9:00-12:00,13:30-17:30。享受國家法定節(jié)假日。 4、提供出國機會,業(yè)績優(yōu)秀者可作為公司中層管理儲備人才。
2024-11-14
陳小姐
南寧-青秀區(qū)-保利東盟國際第一街
廣西南成博弈會展服務(wù)有限公司
公關(guān)/市場推廣/會展
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開發(fā)客戶,收集客戶信息; 2、完成銷售指標(biāo); 3、管理維護客戶關(guān)系。 工作內(nèi)容: 1、通過電銷、微信、面談等方式開發(fā)客戶; 2、與客戶進(jìn)行建聯(lián)溝通并深挖客戶相關(guān)廣告需求,完成業(yè)績,達(dá)成業(yè)績考核及個人成長的各項目標(biāo); 3、與公司各部門配合,協(xié)助處理客戶的反饋、投訴和建議,解決客戶問題,提高客戶滿意度; 4、維護公司形象,并定期收集市場信息、客戶反饋等 5、配合公司建立各種與之相關(guān)的文件及客戶數(shù)據(jù)庫,每日及時準(zhǔn)確地更新客戶信息表。 任職資格: 1、具備拓展客戶資源和洽談能力; 2、對銷售工作有極高的熱情與主動性,目標(biāo)感強; 3、善于挑戰(zhàn),具備良好的反應(yīng)能力、表達(dá)能力、抗壓能力、溝通能力及團隊協(xié)作精神; 4、歡迎有廣告行業(yè)、會展行業(yè)、傳媒行業(yè)、商管等相關(guān)工作經(jīng)驗及相關(guān)資源的伙伴加入我們; 成長建議: 1、入職培訓(xùn)內(nèi)容豐富,行業(yè)知識、銷售技巧和客戶分類及超多的實操安例等內(nèi)容讓你快速了解公司及產(chǎn)品; 2、全新的銷售部門讓你有更多的發(fā)揮空間; 3、積極拓客盡可能地積累客戶了解客戶需求,提長自己的銷售能力; 4、定期組織銷售分享學(xué)習(xí)及項目落地復(fù)盤,學(xué)習(xí)沉淀積累。 福利待遇: 固定工資+銷售提成+績效資金+五險 上班時間:9:00-12:00 14:00-18:00 月休4天 彈性工作 節(jié)日福利 定期團建 我們的調(diào)性: 品質(zhì)是基礎(chǔ),效率是關(guān)鍵,結(jié)果是導(dǎo)向 我們需要你聰明而不乖覺、穩(wěn)重而不失活潑、圓滑而不失原則,明確目標(biāo),快狠準(zhǔn)。 產(chǎn)品介紹: 1、美陳布置:通過藝術(shù)手法展現(xiàn)形式,宣傳自身品牌,擴大知名度,來加強消費者對品牌的認(rèn)可。 2、會展展廳搭建:為客戶提供臨時性或者長期的展示空間,展示企業(yè)的實力及品味。 3、氛圍包裝升級:通過更美觀更豐富的材料及設(shè)計展示企業(yè)內(nèi)容。 4、活動特裝布置:通過特裝布置能讓活動展示更立體、互動性更強。
2024-11-14
何艷曉
項目主管
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場一線員工的管理,記錄各站工作量; 2、負(fù)責(zé)各站的現(xiàn)場巡檢,并收集各站資料,統(tǒng)計入離職人員信息; 3、整理并傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作內(nèi)容。 二、上班時間:8:00-18:00 法定節(jié)假日調(diào)休 三、福利待遇: 1、綜合薪資3-5K 2、五險、工齡獎、年假、員工食堂、節(jié)假日福利
2024-11-14
吳梵音
南寧-青秀區(qū)
1.負(fù)責(zé)項目管理,確保制度和流程有效執(zhí)行,負(fù)責(zé)項目計劃進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本控制,保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn); 2.負(fù)責(zé)項目初期的研究、方案選擇、技術(shù)論證,主持設(shè)計過程中的方案優(yōu)化; 3.負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實施監(jiān)控; 4.負(fù)責(zé)組織施工過程分階段驗收、竣工驗收,負(fù)責(zé)竣工備案手續(xù)、權(quán)證辦理、竣工決算等
2024-11-14
項目總監(jiān)
6000-10000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé):對公司項目進(jìn)行全方位的管理統(tǒng)籌,針對客戶對接、文案策劃、項目執(zhí)行、團隊管理、危機處理、團隊激勵有較強的經(jīng)驗。 任職要求:有豐富的工作經(jīng)驗、大局意識強、自我情緒管理優(yōu)秀、責(zé)任心強、公心多私心少、能客觀公正的處理公司事項及人員事項,有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力,充滿正能量,無論是陽光碩果時還是雨季寒冬下,都能保持好初心,帶好團隊,起示范作用,跟公司高層一起,帶領(lǐng)公司穩(wěn)健向前發(fā)展。 公司福利: 五險+法定節(jié)假日+帶薪年假+節(jié)日福利+生日福利+工齡工資+全勤獎+體檢福利+豐厚年終獎等,期待你的加入,共同成長。
2024-11-14
韋先生
總經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)
南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心的全面工作管理,對各線條工作直接負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)費的收繳工作,充分調(diào)動各崗位人員以提高物業(yè)費收繳率,了解部門年度經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)情況,對各項工作進(jìn)行指導(dǎo)和決策,負(fù)責(zé)本項目年度及月度財務(wù)收支預(yù)算和控制; 3、負(fù)責(zé)制訂部門工作目標(biāo)和計劃、工作協(xié)調(diào),根據(jù)公司績效考核制度,按時完成對本小區(qū)人員的績效考核; 4、熟悉客戶情況,建立良好的客戶關(guān)系,及時妥善處理各類投訴,處理好與業(yè)主的關(guān)系,定期對小區(qū)業(yè)主和住戶發(fā)放意見征詢表,統(tǒng)計、分析、處理和回訪; 5、對外與政府部門建立良好的公共關(guān)系等,維護與房管局、街道、社區(qū)、派出所、業(yè)主委員會等相關(guān)部門的關(guān)系; 6、所負(fù)責(zé)小區(qū)多種經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展,以達(dá)成年度業(yè)績指標(biāo); 7、積極響應(yīng)集團及公司號召,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,三年以上物業(yè)行業(yè)管理管理經(jīng)驗,三年以上項目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握項目所在地地方法規(guī)政策,及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài),持有物業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先; 3、具備先進(jìn)的物業(yè)管理理念及超強的團隊管理、關(guān)系管理、任務(wù)實施能力; 4、具有較強的客服意識和組織管理能力,團隊感召力強。
2024-11-14
盧女士
IT總監(jiān)
5000-9000元
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場
職位要求: 1、1年以上互聯(lián)網(wǎng)項目開發(fā)經(jīng)驗; 2、熟練掌握服務(wù)器配置、linux操作; 3、熟練掌握php業(yè)務(wù)代碼,熟悉laravel框架者優(yōu)先,有對接過各類型接口經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、了解并掌握vue開發(fā); 5、熟悉mysql優(yōu)化、CURD基礎(chǔ)操作,以及redis、git; 6、必須熟練掌握小程序開發(fā) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)后臺系統(tǒng)、小程序的日常維護 2、與公司其他部門的合作,提供運營數(shù)據(jù)維護 3、按時維護數(shù)據(jù) 4、根據(jù)需求,高效高質(zhì)完成開發(fā)工作。并且不間斷迭代版本,即使修復(fù)漏洞 5、能及時處理突發(fā)情況,之后做出分析反饋(加團隊管理打配合能力;) 【前端、PHP】 其他:【涉及開發(fā),經(jīng)驗要求兩年及以上經(jīng)驗豐富,服從公司規(guī)章制度管理;】 其他福利:入職繳納五險+免費健身+其他補貼+正常節(jié)假日休息(周末雙休) 薪資范圍:底薪+績效+提成+補貼===3.5+(1000-2500)+(1000-2000)+(500-1500)綜合工資5.5k-1.5w
2024-11-14
李慶
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項目交付全生命周期管理,包括從項目服務(wù)啟動到項目驗收的全過程管理; 2、對項目服務(wù)的范圍、服務(wù)計劃進(jìn)行整體把控,對項目資源、質(zhì)量、風(fēng)險、變更進(jìn)行有效管理; 3、完成項目技術(shù)服務(wù)、培訓(xùn)、驗收、回款等工作,為客戶提供日常技術(shù)服務(wù)支持; 4、負(fù)責(zé)項目服務(wù)過程相關(guān)文檔編寫和整理工作,參與部門內(nèi)部培訓(xùn)、知識共享體系建設(shè)等工作。 任職要求: 1、計算機、電子信息科學(xué)類大專以上學(xué)歷; 2、3年以上行業(yè)實施經(jīng)驗,有集成類全流程項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉數(shù)據(jù)中心設(shè)備,掌握網(wǎng)絡(luò)或服務(wù)器虛擬化或存儲層面或數(shù)據(jù)庫技術(shù)優(yōu)先; 4、獨立規(guī)劃和實施過項目優(yōu)先考慮; 5、具備具有較強的項目管理能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,計劃和執(zhí)行能力; 6、責(zé)任心強,有團隊合作精神,服務(wù)意識強,有韌性,能主動學(xué)習(xí)行業(yè)知識; 7、有文檔編輯能力。
2024-11-14
韋秋燕
南寧-江南區(qū)
廣西梵品家具有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
1、總結(jié)今日工作,計劃完成的進(jìn)度情況,參與晨會 2、嚴(yán)格管控項目施工質(zhì)量及施工標(biāo)準(zhǔn)及現(xiàn)場安裝情況并匯報 3、施工過程中遇到的突發(fā)狀況的應(yīng)變,不能處理及時上報 4、審核工地所缺物料申報項目內(nèi)部群,按模板申報材料。 (2)進(jìn)場前準(zhǔn)備 1、熟悉圖紙、熟悉現(xiàn)場、熟悉項目施工內(nèi)容 2、明確施工人員,進(jìn)場日期、進(jìn)場交底 3、公司形象,施工安全標(biāo)準(zhǔn) (3)施工階段 1、管控項目施工質(zhì)量,巡查工地,總協(xié)調(diào)管理 2、現(xiàn)場有工作量增減須和甲方溝通好后告知公司 3、跟蹤監(jiān)督材料到場情況(定制柜類) (4)完工階段 1、公司內(nèi)部驗收、 2、工地所剩余材料清理安排送回倉庫 3、工地衛(wèi)生清潔,預(yù)約甲方現(xiàn)場當(dāng)面驗收,公司同事項目結(jié)算,工程款結(jié)算 有車者優(yōu)先、公司有油補、每月10號發(fā)薪
2024-11-14
馬瑤瑤
人事部
項目經(jīng)理
10000-15000元
南寧-興寧區(qū)
全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 具有施工、技術(shù)管理6年及以上工作經(jīng)驗。 所學(xué)專業(yè)為道路與橋梁工程、土木工程、工程管理、水利水電、建筑經(jīng)濟、工程造價、安全工程、電氣工程及其自動化等相關(guān)或相近專業(yè)。 同等條件下執(zhí)有一級建造師、造價工程師等注冊類證書優(yōu)先錄用。 應(yīng)聘者請登錄我公司官網(wǎng),在“社會成熟人才招聘公告”欄下載填寫《公開招聘報名表》并發(fā)送至指定郵箱,謝謝!
2024-11-14
陳先生
南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 安防/電子/物業(yè)
成立時間 5年(2019年9月16日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

物業(yè)經(jīng)理(貴港)

¥8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

物業(yè)管家經(jīng)理

¥6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

物業(yè)工程主管(匯東星城)

¥6000-7000元

南寧-良慶區(qū)

市場拓展(人力資源)

¥8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

物業(yè)工程領(lǐng)班(江南)

¥5000-6000元

南寧-良慶區(qū)
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