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職位描述

招聘啦！招聘啦！需要人事助理崗位小伙伴一枚~

工作時間：朝九晚六，周末雙休，法定節(jié)假日休息 。

工作內容：

1.負責招聘信息的管理，招聘網的維護及刷新工作；

2.負責電話邀約求職者到公司面試；

3.協(xié)助招聘專員為公司招聘和儲備人才；

4.協(xié)助人事專員辦理新員工入職、離職手續(xù)；

5.上級領導安排的其他臨時性工作

崗位雯求：

1.大專及以上學歷，不限專業(yè)。

2.表達流暢，積極主動，講誠信，吃苦耐勞，有團隊精神。

3.熟練操作基本的辦公軟件。

公司簡介

簡介

     美國CBC集團公司成立于1948年，為美國著名的金融服務外包有限公司之一。在全美境內擁有70多家分支機構和五萬多家長期公司客戶，為大型商業(yè)公司及非盈利集團提供信用信息、風險管理和直接市場營銷等服務。

     CBC（北京）信用管理有限公司為美國CBC集團公司于2005年在中國注冊的子公司。公司的宗旨是為中國的金融機構和其他與信貸相關的企業(yè)和機構提供與信用評估與風險管理有關的現(xiàn)代化產品和服務。其中包括：個人或企業(yè)的信用報告、信用評分、企業(yè)信用評級。并幫助金融信貸機構客戶進行信貸的風險分析、風險管理和風險控制等專項服務。截止目前，公司在全國成立30多家分公司，現(xiàn)有員工達5000人以上。

  華睿信（北京）金融服務外包有限公司前身為CBC（北京）信用管理有限公司， 因非銀業(yè)務飛速發(fā)展，公司于2017年12月對業(yè)務板塊進行劃分，非銀板塊獨立作業(yè)，華睿信（北京）金融服務外包有限公司就此成立，總部設于北京，注冊資本5000萬人民幣，目前共有13家作業(yè)中心，員工數量4200余人，業(yè)務覆蓋全國30個省，374個城市。

主要客戶類型：互聯(lián)網金融、消費金融、汽車金融、小額貸等。

目前主要服務客戶：螞蟻金服、京東金融、微眾銀行、奔馳金融、寶馬金融、國美金融、蘇寧金融、恒昌、廣汽匯理以及各大銀行消費貸，等40多家大型知名公司。

     公司注重人才培養(yǎng)，提供廣泛的晉升空間，只要你努力，有理想、有志向，CBE會給你廣闊的舞臺，讓你的才華盡情綻放！

我們的口號是：做就做到最好！ 加入CBE，加入優(yōu)秀！

上班地點

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)凱旋路裕達國際中心查看上班路線

可能感興趣的職位: 人事主管
5000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿有限公司

貿易/進出口

崗位職責： 1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃，優(yōu)化人力資源配置； 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優(yōu)化，確保人力資源工作高效運作； 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動，提升團隊整體素質； 4、參與企業(yè)文化建設，增強員工凝聚力，營造良好的工作氛圍； 5、處理員工關系，解決勞動糾紛，維護公司合法權益。任職要求： 1、大專及以上學歷，人力資源管理、心理學、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上人力資源管理工作經驗，有獨立負責過人事全盤工作經驗者優(yōu)先； 3、熟悉國家勞動法律法規(guī)，具備優(yōu)秀的人力資源管理知識和實務操作能力； 4、具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力，能夠處理復雜的人際關系； 5、具有較強的責任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。

18小時前

南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層; 人力資源經理/主管
5000-7000元

南寧-興寧區(qū)

廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

崗位職責: 1. 管理和優(yōu)化公司人力資源戰(zhàn)略，包括但不限于招聘、培訓、績效管理與員工關系維護。 2. 設計和實施人力資源計劃，以滿足公司業(yè)務需求和促進員工發(fā)展。 3. 監(jiān)督和改進招聘流程，確保人才招聘與選拔的有效進行。 4. 管理員工的入職、培訓、考核及離職流程，保證流程的順暢和高效。 5. 持續(xù)優(yōu)化人力資源部門的運作流程，提升團隊工作效率。任職要求： 1. 具備出色的溝通與組織能力，能夠有效處理員工關系。 2. 對人力資源管理有深入理解，能夠獨立設計和實施相關計劃。 3. 擁有良好的團隊合作精神，能與團隊成員保持良好溝通。 4. 具備較強的組織和協(xié)調能力，能夠管理多項任務和項目。 5. 對人力資源領域的最新趨勢有敏銳的洞察力。

2025-11-23

黃凡; 人事專員
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

曼徹彼斯高新技術有限公司

計算機軟件

職位描述一、崗位職責： 1、在人事經理的帶領下，協(xié)助開展日常招聘工作； 2、協(xié)助招聘渠道的開拓、維護及管理工作； 3、負責維護與更新公司人才儲備資料庫； 4、負責人員入離職等相關手續(xù)辦理； 5、負責員工試用、轉正跟進； 6、完成上級交辦的其他事項。二、任職要求： 1、21-26歲，大專及以上學歷，人力資源管理、工商管理相關專業(yè)； 2、有一定的招聘基礎經驗，有較好的洞察能力； 3、具有較強的溝通與協(xié)調能力、能承受工作壓力； 4、具有積極向上的心態(tài)有良好的團隊合作意識； 5、熟練使用office等辦公軟件。

2025-11-23

盧經理; 人事主管
6000-8000元

南寧-江南區(qū)-南國花園商城

普銳森管理咨詢有限公司

計算機軟件

崗位職責： 1、負責公司人事方面的工作制度及流程； 2、維護招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、組織、電話邀約安排面試； 3、統(tǒng)籌考勤、核算工資、績效、社保； 4、人事檔案管理、勞動合同管理等； 5、辦公用品購買、出入庫； 6、上級交辦的其他事項。任職要求： 1、大專以上學歷，23-35歲，能獨立開展人事工作； 2、熟悉人事管理流程，熟悉國家及地方法律法規(guī)； 3、工作細致，責任心強，具較強的溝通協(xié)調能力，具有良好的職業(yè)道德及團隊合作精神； 4、有建筑行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮； 5、雙休、法定假節(jié)日假，上班時間上午8:30-12:00，下午15:00-18:00，包午餐。

2025-11-23

李經理; 行政人事專員
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)

廣西貝德園區(qū)管理服務有限公司

互聯(lián)網/電子商務

崗位職責： 1.負責主導全流程招聘工作； 2.負責員工入離職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 3.負責社保公積金管理； 4.負責公司日常行政事務，考勤，辦公用品采購、管理，文件收發(fā)，檔案資料管理等工作； 5.負責公司各類證件的管理和年審工作； 6.完成上級交辦的其他任務。任職要求： 1. 本科及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 3年以上行政人事經驗。 3. 熟練使用Office，熟悉招聘、考勤、社保等基礎人事工作。 4. 細心負責，溝通協(xié)調能力強，執(zhí)行力佳，保密意識強。 5. 熟悉人力資源管理、勞動法、行政管理等相關專業(yè)知識； 6.了解國家相關政策和法規(guī)

2025-11-22; 人力資源部經理
4000-5000元

南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場

廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司

制藥/生物工程

1.任職要求（1）年齡：28-40歲；（2）學歷：大專以上學歷，本科優(yōu)先；（3）專業(yè)：人力資源管理或工商管理類專業(yè)畢業(yè) （4）工作經歷：擔任人力資源部主管或經理2年以上，擅長招聘。 2.工作職責：主要負責集團人力資源部的管理工作。 3.薪酬待遇：具體***。 4.工作地點：總部（廣西南寧市）

2025-11-22

譚小姐; 行政人事專員
4000-7000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市萊鑫電子科技有限責任公司

計算機硬件

工作內容： 1、完善公司管理制度，檢查和反饋各項制度執(zhí)行情況； 2、根據部門人員需求開展招聘工作； 3、負責協(xié)調安排派單工作； 4、負責員工考勤管理。 5、負責公司員工社會保險事務辦理。上班時間：08:50-18:00 月休4天，國家法定節(jié)假日有假期，購買社保。職位要求： 1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷優(yōu)先； 2、有2年以上行政人事工作經驗； 3、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；

2025-11-22

甘經理; 人力資源經理
6000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場

沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司南寧明秀西路分店

批發(fā)/零售

沃爾瑪招聘人力資源經理（工作地點：防城港）職位描述： 1、根據店內的實際情況，建立并實施人力資源方針和行動計劃，支持營運達到業(yè)績目標； 2、維護及建立公司有效溝通渠道，為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見； 3、管理商店人力資源部，發(fā)展下屬，持續(xù)提高部門工作效率和服務水平； 4、保證與區(qū)域人力資源部的緊密溝通，負責人力資源項目在店內的實施。任職要求： 1、本科或以上學歷，熟悉人力資源相關法律法規(guī)； 2、5年大型外企或綜合型企業(yè)人力資源工作經驗； 3、出色的分析問題和解決問題能力，良好的溝通協(xié)調能力，優(yōu)秀的項目管理能力，有親和力。

2025-11-22

許敏勇; 人事經理（凌云）
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西天昌投資有限公司

金融/投資/證券

工作職責： 1、按公司招聘計劃完成招聘工作（前期重點工作）；執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作； 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作； 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程； 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜； 5、其他人事日常工作。任職要求： 1、在人員招募、引進、培訓開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力； 2、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力，判斷決策能力強； 3、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 4、熟悉國家相關勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式； 5、具有較強的應變能力和內外溝通能力； 6、有強烈的責任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力。工作地點：百色凌云縣，所屬公司國晶莊園酒業(yè)公司（天昌旗下項目公司）

2025-11-22

陳先生; 人力行政專員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西粵商投資集團有限公司

崗位職責 1、工商事務與外勤事務處理 ?負責公司及各分支機構的設立、變更、注銷、年報等全套工商手續(xù)的辦理。 ?獨立完成資料準備、網上申報、線下遞交、與工商、稅務、社保等政府部門的溝通對接。 ?及時跟蹤辦理進度，確保所有手續(xù)合法合規(guī)、高效完成。 2、采購與資產管理 ?負責公司日常辦公用品、辦公設備、禮品等物料的采購、比價、入庫及發(fā)放管理。 ?建立和管理供應商檔案，維護良好的合作關系，優(yōu)化采購流程，控制成本。 3、車輛與后勤管理 ?負責公司車輛的日常調度、保養(yǎng)、清潔、年檢、保險及維修管理。 ?建立車輛使用臺賬，規(guī)范用車流程，確保行車安全。 ?處理公司日常后勤事務，如水電、物業(yè)、租金、快遞、飲用水等協(xié)調工作。 4、綜合行政支持 ?協(xié)助人力相關工作：考勤管理、社保公積金繳納等。 ?協(xié)助組織公司會議、團建、年會等各類活動。 ?完成上級交辦的其他臨時性行政工作。任職資格 1、大專及以上學歷，行政管理、工商管理、人力資源管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、持有C1及以上駕駛證。 3、具備1年以上獨立辦理工商變更等相關外勤工作的實操經驗，熟悉當地工商、稅務等辦事流程。 4、執(zhí)行力強：?做事主動，有責任心。細心嚴謹：?對待工商文件、采購數據等工作一絲不茍，有強烈的合規(guī)意識。溝通能力好：?善于與內部同事及外部政府人員、供應商進行有效溝通。 5、熟練使用?Word, Excel, PowerPoint 等日常辦公軟件。

2025-11-21