柳州汽車配件公司招聘
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柳州 招聘
職位。好工作,上桂聘
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注塑工
5000-6000元2024-11-03小黃負(fù)責(zé)注塑機(jī)上下模以及車間日常5s維護(hù) -
模具設(shè)計工程師
8000-13000元2024-11-02招聘人事行政注塑模具回復(fù)客戶前期TA/TR評審,模具結(jié)構(gòu)評審。項目進(jìn)度跟蹤,客戶技術(shù)交流,試模驗證,模具交付正常生產(chǎn) -
質(zhì)量管理/測試
4000-5000元2024-11-02招聘人事行政1、巡查生產(chǎn)質(zhì)量情況
2、填寫報表
3、對不良情況進(jìn)行反饋跟蹤
要有塑料件檢驗經(jīng)驗 -
機(jī)修工
5000-6000元2024-11-01何秀珍人事行政工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)維修班的日常管理和工作安排; 2.負(fù)責(zé)設(shè)備維修保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運行; 3.及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中的設(shè)備問題。 任職要求 1.具備設(shè)備維修保養(yǎng)工程師的相關(guān)經(jīng)驗; 2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神; 3.具備較強(qiáng)的解決問題的能力。 -
調(diào)漆工
7000-8000元2024-11-01何秀珍人事行政1、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),保證生產(chǎn)品質(zhì) 2、每班提前按照生產(chǎn)計劃做足相應(yīng)的生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,高效完成生產(chǎn)任務(wù) 3、必須遵守調(diào)油工藝調(diào)油、不能出現(xiàn)擅自更改調(diào)油工藝 4、掌握異常處理流程,發(fā)現(xiàn)異常及時對應(yīng)匯報 5、按要求如實輸出每日調(diào)油生產(chǎn)報表 6、對調(diào)漆產(chǎn)品的顏色跟蹤,下線產(chǎn)品的狀態(tài)觀察,及時反饋處理 7、每班收班前核對物料,整理放置并標(biāo)識好數(shù)量,與對班交接好方可下班 8、嚴(yán)格遵守調(diào)漆工藝標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)管理規(guī)定,確保安全生產(chǎn),不違章操作、違章指揮 9、按5S、定置定位管理要求完成和提升5S工作;不浪費公司財物,節(jié)能減排; 10、完成涂裝班長及上級領(lǐng)... -
注塑工程師
8000-9000元2024-11-01何秀珍人事行政崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本班組員工生產(chǎn)效率、品質(zhì)、人員、物料、物料損耗等各項指標(biāo)的達(dá)成; 2、生產(chǎn)現(xiàn)場的管理; 3、生產(chǎn)效率、物料損耗、作業(yè)流程等異常的處理; 4、員工的培訓(xùn); 5、對本班組人員的工作安排、紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、安全進(jìn)行管理; 6、其他上級安排的工作。 崗位要求: 1、學(xué)歷不限,有過汽配行業(yè)注塑領(lǐng)班經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉注塑機(jī)調(diào)試,調(diào)注塑機(jī),參數(shù)調(diào)機(jī)等,具有相關(guān)證書優(yōu)先考慮; 3、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 -
產(chǎn)品工程師
7000-8000元2024-11-01何秀珍人事行政崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝文件、生產(chǎn)用表等各項標(biāo)準(zhǔn)化文件的編制與維護(hù)更新; 2、負(fù)責(zé)配合支持產(chǎn)品項目階段工藝策劃、實施等工作; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)工時、人機(jī)工程、工序能力等工業(yè)工程測算; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)問題的分析解決和提高工藝技術(shù) 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工藝節(jié)拍優(yōu)化、技術(shù)改進(jìn)、降本增效、產(chǎn)品變更等; 6、新項目產(chǎn)品工裝改造、開發(fā); 7、工藝記錄執(zhí)行審核; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 工作輸出: 1、各產(chǎn)品不同生產(chǎn)節(jié)拍生產(chǎn)操作指導(dǎo)書,特殊特性要求產(chǎn)品檢驗清單; 2、各產(chǎn)品不同生產(chǎn)節(jié)拍工時測算表,工藝工時平衡表; 3、產(chǎn)品變更記錄、產(chǎn)品 BOM 表下發(fā); 4、MES系統(tǒng)生... -
折彎工
5000-6000元2024-11-01行政部任職條件: 1、學(xué)歷不限,3年以上數(shù)控折彎機(jī)工作經(jīng)驗 2、能看懂三視圖,對展開系數(shù)有一定了解 3、對于刀具,V槽選擇,計算折彎補(bǔ)償有豐富經(jīng)驗 4、善于溝通,能對現(xiàn)有折彎工藝提出改善建議 工作內(nèi)容: 1、刀具及設(shè)備日常點檢保養(yǎng) 2、按計劃完成日常工作 3、按時匯報工作日報表 4、下班做好5S工作 -
前端開發(fā)工程師
7000-8000元2024-11-01招聘招聘崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)軟件前期策劃與目標(biāo)制定,通過自己的專業(yè)知識為項目的前期目標(biāo)設(shè)定提供可行性建議; 2、負(fù)責(zé)根據(jù)項目的要求,承擔(dān)軟件的開發(fā)任務(wù),按照項目預(yù)期目標(biāo)完成軟件開發(fā); 3、對軟件系統(tǒng)及模塊功能進(jìn)行調(diào)整,根據(jù)需求完成軟件內(nèi)各個模塊的設(shè)計; 4、負(fù)責(zé)完成軟件內(nèi)模塊和軟件系統(tǒng)的編程,在軟件設(shè)計完成后,對軟件進(jìn)行運行試驗與測試,對于測試中發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行修改; 5、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,保持技術(shù)更新和創(chuàng)新意識。 崗位要求: 1、年齡26-36歲,本科學(xué)歷,有開發(fā)軟件能力; 2、具備較強(qiáng)的編程能力和算法設(shè)計能力,熟悉至少一種主流編程語言; 3、具備良好的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和系統(tǒng)... -
設(shè)備主管
6000-7000元2024-11-01何秀珍人事行政崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)注塑機(jī)臺、涂裝設(shè)備及廠區(qū)各類設(shè)備日常保養(yǎng)、檢查、維修工作; 2、負(fù)責(zé)設(shè)備、安全管理制度的建立,組織實施、檢查、考核; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備、安全管理工作,定期進(jìn)行設(shè)備、安全知識、操作技能等培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)組織對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督檢查,及時排查各種安全隱患; 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,機(jī)電工程等相關(guān)專業(yè),2年以上設(shè)備維修管理工作經(jīng)驗; 2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,敬業(yè)愛崗、工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實、有良好的職業(yè)操守,有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神; 3、熟悉國家和地方有關(guān)電氣、自動化設(shè)備方面的法規(guī)、政策,熟悉萬能設(shè)備維修、維護(hù)的經(jīng)驗; -
數(shù)控車工
5000-6000元2024-11-01韋女士人事專員崗位職責(zé): 1、熟悉生產(chǎn)設(shè)施的操作程序,并且嚴(yán)格執(zhí)行 2、熟悉機(jī)械加工的相關(guān)圖紙,并依照圖紙施工 任職資格 1、數(shù)控類相關(guān)專業(yè),接受倒班(8:00-17:00 17:00-1:30) 2、懂得編程、熟悉數(shù)控車床操作,懂得看機(jī)械加工圖紙、熟悉使用量具 3、有良好的溝通能力和合作精神,責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心踏實、服從安排有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
注塑班長
8000-9000元2024-11-01何秀珍人事行政會調(diào)機(jī),會帶班,有一到三年管理經(jīng)驗, -
設(shè)備主管(新增崗位)
6000-7000元2024-11-01何秀珍人事行政崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)注塑機(jī)臺、涂裝設(shè)備及廠區(qū)各類設(shè)備日常保養(yǎng)、檢查、維修工作; 2、負(fù)責(zé)設(shè)備、安全管理制度的建立,組織實施、檢查、考核; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備、安全管理工作,定期進(jìn)行設(shè)備、安全知識、操作技能等培訓(xùn); 4、負(fù)責(zé)組織對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全監(jiān)督檢查,及時排查各種安全隱患; 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,機(jī)電工程等相關(guān)專業(yè),2年以上設(shè)備維修管理工作經(jīng)驗; 2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,敬業(yè)愛崗、工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實、有良好的職業(yè)操守,有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神; 3、熟悉國家和地方有關(guān)電氣、自動化設(shè)備方面的法規(guī)、政策,熟悉萬能設(shè)備維修、維護(hù)的經(jīng)驗; -
質(zhì)量體系工程師
6000-7000元2024-11-01何秀珍人事行政工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司IATF 16949體系文件的編寫、修改; 2、負(fù)責(zé)公司管理體系的推行與維護(hù),體系知識宣傳、培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)組織做好第二方/第三方質(zhì)量體系評審前的準(zhǔn)備工作,并參與評審接待; 4、負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門對審核發(fā)現(xiàn)的不合格項進(jìn)行整改,并對整改措施進(jìn)行跟蹤檢查; 5、對各部門對公司管理體系運行的有效性進(jìn)行監(jiān)督; 6、內(nèi)部審核計劃的編寫并組織執(zhí)行內(nèi)部審核,推動、跟蹤外部審核的所有行動的有效性; 7、協(xié)助管理者代表實施管理評審: 8、質(zhì)量工具培訓(xùn)及統(tǒng)計技術(shù)應(yīng)用如: SPC、MSA、FMEA、PPAP、APQP; 9、測量工具的建檔管理,校準(zhǔn)計劃的制定和實施; 10、... -
模具工程師(薪增崗位)
7000-8000元2024-11-01何秀珍人事行政1、負(fù)責(zé)新項目模具方案評審、模具開發(fā)進(jìn)度跟蹤、模具問題整改跟蹤以及模具驗收; 2、量產(chǎn)產(chǎn)品模具質(zhì)量整改評估,模具問題整改跟蹤以及模具驗收; 3、與主機(jī)廠對接模具開發(fā)工作要求; 4、完成部門主管交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1.男女不限,22-40周歲左右; 2.大專以上學(xué)歷; 3.三年以上注塑模具開發(fā)工作經(jīng)驗; 崗位要求: 1.有注塑設(shè)計經(jīng)驗3年以上,熟悉模具制造及結(jié)構(gòu),注塑,組裝等工藝; 2.熟練使用UG、CAD繪圖軟件; 3.持有C1駕駛證 -
涂裝班長(新廠儲備)
8000-9000元2024-11-01何秀珍人事行政工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理安排班內(nèi)員工工作; 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)員工按照生產(chǎn)工藝要求對產(chǎn)品生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)本班員工的安全管理; 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品品質(zhì)的監(jiān)督管理; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料的領(lǐng)用、退庫、交接等工作。 崗位要求: 1、中專以上學(xué)歷,有涂裝、噴漆經(jīng)驗; 2、三年以上涂裝經(jīng)驗,熟悉工廠工藝流程,了解班組現(xiàn)場人員管理; 3、身體健康,責(zé)任心強(qiáng),溝通能力良好。 -
裝配班長
5000-6000元2024-11-01何秀珍人事行政1、裝配車間生產(chǎn)組織及人員管理 1)生產(chǎn)裝配車間人員管理,實施績效考核; 2)組織生產(chǎn)裝配員工開班組早會:傳達(dá)生產(chǎn)任務(wù),針對生產(chǎn)、質(zhì)量問題進(jìn)行分析,安全作業(yè)宣導(dǎo),培訓(xùn)等內(nèi)容。 3)根據(jù)生產(chǎn)計劃組織裝配車間開展生產(chǎn)裝配工作,合理分配生產(chǎn)任務(wù),并督促按時保質(zhì)保量完成; 4)協(xié)調(diào)處理裝配生產(chǎn)過程中的異常問題,無法及時處理需及時向上級報告; 5)協(xié)助質(zhì)檢員一起確認(rèn)處理生產(chǎn)可疑品、不合格品,需返修的產(chǎn)品進(jìn)行返修工作; 6)生產(chǎn)品質(zhì)巡查,杜絕批量不良; 7)生產(chǎn)過程巡檢,確保生產(chǎn)進(jìn)度、作業(yè)安全及員工在崗規(guī)范,及時糾正錯誤作業(yè)方式,培訓(xùn)員工正確的作業(yè)方式,并督促指導(dǎo)... -
銷售經(jīng)理
5000-6000元2024-11-01曹志松工作職責(zé): 1、訪問:對客戶進(jìn)行富有成效的拜訪和觀察; 2、細(xì)分客戶:確立目標(biāo)市場和潛在客戶,建立客戶檔案; 3、客戶關(guān)系管理:保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動客戶的資源; 4、客戶分析與評價:對客戶進(jìn)行各方面的分析和評價; 5、溝通:利用有效的溝通手段和溝通策略,以保持與客戶的關(guān)系。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗; 2、具有非常好的溝通能力與表達(dá)能力,有較強(qiáng)的決策能力與執(zhí)行力; 3、有駕照者優(yōu)先考慮。 -
注塑技術(shù)員
6000-7000元2024-11-01何秀珍人事行政崗位職責(zé): 1、對工裝、設(shè)備、模具、產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)試,對于模具、設(shè)備損壞及時處理,并對損壞原因進(jìn)行技術(shù)分析做好事故報告,保證生產(chǎn)的正常運轉(zhuǎn)。 2、對生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)疑難問題進(jìn)行分析、技術(shù)攻關(guān),及時解決各類現(xiàn)場問題,提高效率、降低成本。 3、負(fù)責(zé)對車間注塑工藝的執(zhí)行和調(diào)整情況進(jìn)行控制和監(jiān)督。 4、負(fù)責(zé)車間新產(chǎn)品、新模具的試模工作,做好試模記錄。 5、注塑車間設(shè)備按保養(yǎng)計劃進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。 6、制定各種作業(yè)指導(dǎo)書,對新員工做好技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)工作,負(fù)技術(shù)指導(dǎo)責(zé)任。 -
安全工程師
5000-6000元2024-11-01海女士1、組織實施公司年度職業(yè)健康安全環(huán)境工作計劃,并進(jìn)行差異分析,落實改進(jìn)措施。 2、對生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)控,檢查現(xiàn)場設(shè)備設(shè)施存在隱患及員工的不安全行為,并要求、監(jiān)督相關(guān)單位限期整改。 3、組織員工的各項體檢工作,落實職業(yè)病的預(yù)防和治療,監(jiān)控各單位個人防護(hù)用品的使用和管理,組織開展環(huán)保設(shè)備設(shè)施檢查、整改,確保設(shè)備設(shè)施正常運轉(zhuǎn)。 4、按公司培訓(xùn)計劃組織開展相應(yīng)的培訓(xùn)工作,定期進(jìn)行新員工、變換工種、特種作業(yè)人員安全教育,配合組織全員開展安全意識、安全知識、操作技能的相關(guān)培訓(xùn)。 5、組織開展安康杯、安全月、消防應(yīng)急演練等各項安全活動,通過活動提高員工的安全意識和安全技能。 6、協(xié)助公司相關(guān)部門完成...
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