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崇左業(yè)務(wù)運營招聘

桂聘提供2025年11月崇左業(yè)務(wù)運營最新招聘,憑祥市7條江州區(qū)2條,更多業(yè)務(wù)運營保險產(chǎn)品運營大數(shù)據(jù)產(chǎn)品運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-11-18
鐘錦洋
1. 開發(fā)批批車新的合作伙伴二手車商家,,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,活躍二手車市場。
2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。
3.對客戶進行運營和維護,保證公司獲客信息精準。
4.對業(yè)務(wù)有很強的領(lǐng)悟能力,能快速準確地將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)架構(gòu),具備創(chuàng)新精神。
5. 能夠承受工作壓力,工作踏實肯干、勤奮好學(xué),有良好地 溝通交流和團隊合作能力。

市場經(jīng)理

8000-9000元
崇左-江州區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-18
鐘錦洋
1. 開發(fā)批批車新的合作伙伴二手車商家,,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系,活躍二手車市場。
2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。
3.對客戶進行運營和維護,保證公司獲客信息精準。
4.對業(yè)務(wù)有很強的領(lǐng)悟能力,能快速準確地將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)架構(gòu),具備創(chuàng)新精神。
5. 能夠承受工作壓力,工作踏實肯干、勤奮好學(xué),有良好地 溝通交流和團隊合作能力。

服務(wù)站站長

10000-12000元
2025-11-18
李飛
崗位職責:
1、負責整個服務(wù)站站車間運營與管理;
2、熟悉服務(wù)站各個崗位操作與維護保養(yǎng);
3、對車隊大型貨車進行保養(yǎng)、檢查、維修等常規(guī)操作;
4、負責汽車的日常維工作,包括但不限于機修、鈑金和汽車電路的檢修;
5、對汽車零配件供應(yīng)商有一定程度的了解;
6、具備良好的團隊管理能力及溝通表達能力;
7、作為服務(wù)站資產(chǎn)負責人,負責所有資產(chǎn)的安全、完整性,做好定期檢核、維護工作;
8、負責公司各項規(guī)章制度、工作流程的實施、監(jiān)督,完成公司下達的各項管理、業(yè)務(wù)指標;
9、完成公司指派的其它相關(guān)工作。
任職資格:
1、了解重卡車結(jié)構(gòu),熟悉發(fā)動機和變速器的檢查和維修優(yōu)先。
2、具有創(chuàng)新管理思維,組件高效團隊的能力,能獨立迅速的尋找解決問題的能力。

物流專員

5000-6000元
2025-11-18
李飛
6.GPS運營平臺監(jiān)控,車隊運行時效監(jiān)控,車輛在途線路情況監(jiān)控,異常上報及處理措施建議,異常通報及調(diào)查處理、并就調(diào)查結(jié)果給出處理意見建議,提出整改措施。 …… 7.針對業(yè)務(wù)情況對駕駛員業(yè)務(wù)安全培訓(xùn)工作,每日車輛例檢抽檢。 8.對駕駛?cè)藛T違紀違章等行為提出處理建議;車隊安全隱患排查與異常處理建議。

物流運營

5000-6000元
崇左-憑祥市 1人 投遞:1人 瀏覽:12
2025-11-18
李飛
3.流程優(yōu)化與問題解決:調(diào)研各地區(qū)倉庫運營流程,收集實際操作中的問題與痛點,提出優(yōu)化建議并推動實施,根據(jù)公司總部要求完成各項流程優(yōu)化項目,提高整體運營效率;針對倉庫運營中出現(xiàn)的緊急問題,如貨物積壓、物流延誤等 …… 4.跨區(qū)域溝通協(xié)作:作為公司總部與各地區(qū)倉庫的溝通橋梁,出差期間保持與總部及當?shù)貓F隊的緊密聯(lián)系,及時傳達總部政策與要求,反饋倉庫實際運營情況;協(xié)調(diào)不同地區(qū)倉庫之間的貨物調(diào)配與資源共享,根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定合理的調(diào)配計劃 …… ,保障公司整體運營的順暢。 …… 工作經(jīng)驗:2 年以上倉庫運營經(jīng)驗,有出差或跨區(qū)域工作經(jīng)驗優(yōu)先(硬性要求)。 3. 技能要求:熟練操作 WMS 系統(tǒng),能用 Excel 分析數(shù)據(jù),熟練使用貨拉拉平臺。 4.

廚師長

6000-8000元
崇左-扶綏縣 1人 投遞:1人 瀏覽:9
2025-11-18
日常運營管理 制定每日及每周的菜譜,結(jié)合師生口味、營養(yǎng)需求和季節(jié)變化進行調(diào)整,確保菜品多樣化。 安排廚房員工的工作分工,協(xié)調(diào)備餐、烹飪、出餐等各環(huán)節(jié),保證按時供應(yīng)飯菜。 …… 控制餐飲成本,包括食材采購價格、損耗率等,在保證質(zhì)量的前提下降低運營成本。 衛(wèi)生與安全管理 監(jiān)督廚房及就餐區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作,確保符合食品衛(wèi)生標準,定期進行衛(wèi)生檢查。 …… 人員管理 負責廚房員工的招聘、培訓(xùn)和績效考核,提升員工的業(yè)務(wù)技能和服務(wù)意識。 協(xié)調(diào)員工之間的關(guān)系,營造良好的工作氛圍,提高團隊凝聚力。

教培儲備店長

4000-9000元
崇左-憑祥市 1人 瀏覽:8
2025-11-18
留越
銷售方向五險一金培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù) 崗位職責 運營管理:深度參與店面日常運營,包括但不限于開店籌備,教學(xué)安排、物資管理等,確保店面高效有序運轉(zhuǎn)。 …… 二、任職要求 教培經(jīng)驗:有教培行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉教培業(yè)務(wù) 流程者優(yōu)先考慮。尤其是招生經(jīng)驗 溝通能力:出色的溝通技巧,能與不同年齡段客戶及團隊成員順暢交流。
崇左-憑祥市 1人 瀏覽:6
2025-11-18
留越
銷售方向五險一金培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù) 崗位職責 運營管理:深度參與店面日常運營,包括但不限于開店籌備,教學(xué)安排、物資管理等,確保店面高效有序運轉(zhuǎn)。 …… 二、任職要求 教培經(jīng)驗:有教培行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉教培業(yè)務(wù) 流程者優(yōu)先考慮。尤其是招生經(jīng)驗 溝通能力:出色的溝通技巧,能與不同年齡段客戶及團隊成員順暢交流。
2025-11-18
李麗
公司業(yè)務(wù)、人員、操作等各方位管理,就是老板的左右手,協(xié)助老板帶領(lǐng)公司發(fā)展壯大。幫助老板規(guī)劃,整理公司內(nèi)部工作,并且擴展以及維持現(xiàn)有客戶關(guān)系等等,老板不在,公司照?;蛘?em>運營更好。
2025-11-18
劉嘉樂
[工作內(nèi)容] 1.獨立開展招聘工作,制定個人招聘計劃,與部門保持密切溝通; 2.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,負責所需崗位的招聘包括但不限于簡歷篩選核實、面試邀約、安排與評估等;3.完成安排的其他工作。 …… [任職要求] 1.有半年以上招聘經(jīng)驗; 2.有社群運營招聘經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.邏輯清晰,有良好理解&表達能力,對招聘工作充滿熱情; 4.認真負責;執(zhí)行力強;有良好溝通意識,能及時反饋;積極主動,善于學(xué)習(xí)

測試與運營

4000-8000元
崇左-扶綏縣 1人 投遞:2人 瀏覽:36
2025-11-18
張一
崗位職責 1.負責服務(wù)中心的日常管理和運營,確保各項業(yè)務(wù)的順利進行 2.執(zhí)行服務(wù)中心運營計劃,提升客戶滿意度和門店業(yè)績。 3.維護與合作伙伴、客戶的良好關(guān)系,開發(fā)新客戶資源。 …… 2.工作經(jīng)驗 至少3年以上零售或相關(guān)行業(yè)運營管理工作經(jīng)驗。 有成功渠道擴展和市場推廣案例者優(yōu)先。 對人工智能產(chǎn)品有深入了解或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 具有較強的學(xué)習(xí)能力,快速的熟悉相關(guān)業(yè)務(wù); 具有創(chuàng)新思維和解決問題的能力,能夠提出并實施有效的運營策略。 …… 5.加分項: 了解木材產(chǎn)業(yè)鏈各個環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)
2025-11-13
梁華榿
運營線上網(wǎng)店,線下商家客戶。 有清晰的運行思路和嫻熟的管理能力。 有主人翁意識,有創(chuàng)業(yè)精神。 有很好的溝通能力,可以商討研究公司業(yè)務(wù)發(fā)展。
約 12 個崗位

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