北海數(shù)據(jù)安全運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年11月北海數(shù)據(jù)安全運(yùn)營最新招聘,海城區(qū)62條銀海區(qū)20條,更多數(shù)據(jù)安全運(yùn)營網(wǎng)絡(luò)安全主管數(shù)據(jù)安全運(yùn)營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運(yùn)營助理/專員
3000-8000元2025-11-18
劉爽協(xié)助總部運(yùn)營管理安居客防城港站的內(nèi)容數(shù)據(jù) -
企業(yè)護(hù)士BH
6000-7000元2025-11-17
劉志勝工作職責(zé):
1.協(xié)助醫(yī)生負(fù)責(zé)日常運(yùn)營;
2.負(fù)責(zé)診所內(nèi)藥品管理、發(fā)放、登記、備案;
3.負(fù)責(zé)急救箱藥品管理;
4.熟悉并掌握傷口包扎、換藥并包扎處理,測血壓,心電圖,動(dòng)態(tài)心電圖、吸氧、霧化操作等
5.配合上級(jí)主管部門或衛(wèi)生部門開展的衛(wèi)生、安全檢查及藥品監(jiān)督管理;
6.醫(yī)療垃圾處理;
7.及時(shí)處理員工投訴,了解員工需求并滿足;
8.體檢報(bào)告跟進(jìn)、分發(fā)、簽收;
9.診所數(shù)據(jù)整理與收集,每月整理完畢以郵件形式發(fā)送于上級(jí)部門;
10.活動(dòng)醫(yī)療保障包括但不限于外勤,例如突發(fā)公共衛(wèi)生事件,會(huì)議,培訓(xùn)、文體等集體火活動(dòng);
11.參與、配合活動(dòng)的開展與實(shí)施,活動(dòng)設(shè)施安排等。
崗位要求:
1、護(hù)理學(xué)專業(yè)畢業(yè),持有效護(hù)士資格證、執(zhí)業(yè)證;
2、至少2年以上醫(yī)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),在大內(nèi)科、內(nèi)分泌、消化科等,擁有1年以上臨床工作經(jīng)驗(yàn),熟悉院前急救流程,有急診科工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、醫(yī)療專業(yè)知識(shí)/技能扎實(shí),掌握常見疾病的發(fā)病原因/檢查/治療/護(hù)理;掌握常見外傷的處理知識(shí)和技能;掌握基本急救知識(shí)和技能:暈厥/中暑/呼吸or心跳暫停/癲癇發(fā)作等急救知識(shí)和技能如心肺復(fù)蘇,有一定的藥理常識(shí),會(huì)使用AED等;
4、熟悉 offce辦公軟件操作;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、親和力強(qiáng)、善于溝通、學(xué)習(xí)能力、有創(chuàng)新意識(shí);
上班時(shí)間:
周一到周五,早上8:30-12:00,14:00-17:30,其他上班時(shí)間需要進(jìn)行廠區(qū)支持,進(jìn)行突發(fā)事件的處理,節(jié)假日輪休。
薪資范圍:4-5k。
工作時(shí)間:每月15天輪班制。
住宿:廠區(qū)含住宿,不含餐飲。
交通:廠區(qū)有每日市區(qū)接駁班車,可根據(jù)需要乘坐。 -
連鎖酒店前廳經(jīng)理
5000-6000元2025-11-17
鞠瑩一、崗位職責(zé)
1. 日常運(yùn)營管理
- 統(tǒng)籌前廳部(接待、禮賓、總機(jī)、商務(wù)中心等)的日常工作,確保各環(huán)節(jié)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
- 監(jiān)督客房預(yù)訂、入住、退房流程,優(yōu)化服務(wù)效率,減少客人等待時(shí)間。
- 處理突發(fā)事件(如客人投訴、系統(tǒng)故障等),確??焖夙憫?yīng)和解決。
2. 客戶服務(wù)與滿意度
- 確保員工提供高標(biāo)準(zhǔn)的禮儀服務(wù),維護(hù)酒店品牌形象。
- 親自處理VIP客人接待及重大投訴,提升客戶體驗(yàn)。
- 定期收集客人反饋,分析問題并推動(dòng)改進(jìn)。
3. 團(tuán)隊(duì)管理
- 負(fù)責(zé)前廳員工的排班、培訓(xùn)、績效考核及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
- 制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程(SOP),定期組織技能培訓(xùn)(如系統(tǒng)操作、溝通技巧)。
4. 跨部門協(xié)作
- 與客房部、銷售部、財(cái)務(wù)部等部門協(xié)調(diào),確保信息暢通(如房態(tài)管理、團(tuán)體接待)。
- 參與酒店收益管理,協(xié)助制定房價(jià)策略和促銷方案。
5. 行政與財(cái)務(wù)
- 審核前廳相關(guān)報(bào)表(如每日營收?qǐng)?bào)表、夜審報(bào)告),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
- 控制部門成本,管理物資消耗(如房卡、文具等)。
6. 技術(shù)系統(tǒng)維護(hù)
- 熟悉酒店管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行,協(xié)調(diào)IT部門解決技術(shù)問題。
二、任職要求
1. 教育背景
- 大專及以上學(xué)歷,酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
- 3年以上前廳部工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年管理崗位經(jīng)歷(如前臺(tái)主管/副經(jīng)理)。
- 國際品牌酒店經(jīng)驗(yàn)或五星級(jí)酒店背景為加分項(xiàng)。
3. 技能要求
- 語言能力:流利的普通話,能處理涉外客戶加分。
- 技術(shù)能力:熟練使用酒店管理系統(tǒng)Office辦公軟件。
- 軟技能:出色的溝通能力、抗壓能力、多任務(wù)處理能力及危機(jī)解決能力。
4. 職業(yè)素養(yǎng)
- 注重細(xì)節(jié),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),具備領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)凝聚力。
- 適應(yīng)輪班制及高強(qiáng)度工作環(huán)境。
前廳經(jīng)理是酒店對(duì)客服務(wù)的“門面”,需兼具管理能力與服務(wù)熱情,確保為客人創(chuàng)造難忘的第一印象和離店體驗(yàn)
【福利待遇】:法定節(jié)假日調(diào)休補(bǔ)休或根據(jù)情況3倍薪資發(fā)放 大型節(jié)日福利發(fā)放 每月優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì) 另外包三餐和包住宿 繳納社保(五險(xiǎn)) -
新媒體運(yùn)營
5000-6000元2025-11-17
王金朔崗位職責(zé):1密切關(guān)注新媒體平臺(tái)的趨勢和變化,保持敏銳的嗅覺; 2負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營和管理; 3會(huì)拍攝剪輯視頻; 4檢測和分析新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù) 任職要求:1首先你的是個(gè)“網(wǎng)感”超強(qiáng)的小伙伴,熟悉各個(gè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的推廣機(jī)制 …… 教育背景:對(duì)于學(xué)歷和專業(yè)方面,要求本科及以上學(xué)歷,新聞,中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,但是如果你有豐富的新媒體內(nèi)容策劃和運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),或者有一年以上的新聞采編等從業(yè)經(jīng)驗(yàn),也會(huì)大大加分哦 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):一年以上工作經(jīng)驗(yàn) -
抖音運(yùn)營專員
5000-6000元2025-11-17
徐世君負(fù)責(zé)公司抖音運(yùn)營 視頻剪輯 數(shù)據(jù)整理匯報(bào) 平臺(tái)維護(hù) 客服溝通 -
京東店長
5000-10000元2025-11-17
李翎崗位職責(zé): 1.主導(dǎo)線上店鋪的日常運(yùn)營活動(dòng),監(jiān)控并分析數(shù)據(jù)變化; 2.策劃并實(shí)施店鋪促銷活動(dòng),優(yōu)化產(chǎn)品展示和推廣效果; 3.對(duì)市場競爭進(jìn)行研究,提出有效的應(yīng)對(duì)策略; 4.制訂銷售推廣計(jì)劃,確保計(jì)劃的有效執(zhí)行 …… 任職要求: 1.具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心,能夠獨(dú)立完成店鋪運(yùn)營; 2.具有良好的市場分析和營銷能力,能夠快速適應(yīng)市場變化; 3.擁有優(yōu)秀的組織和項(xiàng)目管理能力,能有效推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施; 4.具備創(chuàng)新思維 …… ,能夠提出并實(shí)施新的運(yùn)營思路; 5.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠和團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。 -
酒店新媒體運(yùn)營專員/主管
4000-5000元2025-11-17
韓俊寧負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的整體運(yùn)營策略規(guī)劃與執(zhí)行,提升用戶活躍度和品牌影響力; 2. 分析市場趨勢及用戶需求,制定有效的線上推廣方案,優(yōu)化用戶體驗(yàn); 3. …… 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,推動(dòng)跨部門合作,確保線上運(yùn)營活動(dòng)的順利進(jìn)行; 4. 監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù),定期評(píng)估運(yùn)營效果,及時(shí)調(diào)整策略以提高轉(zhuǎn)化率; 5. …… 具備豐富的線上平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉各類網(wǎng)絡(luò)營銷工具和手段; 2. 優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,能夠高效組織和推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行; 3. 數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營決策; 4. -
線上運(yùn)營經(jīng)理
4000-5000元2025-11-17
韓俊寧崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的整體運(yùn)營策略規(guī)劃與執(zhí)行,提升用戶活躍度和品牌影響力; 2、分析市場趨勢及用戶需求,制定有效的線上推廣方案,優(yōu)化用戶體驗(yàn); 3、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,推動(dòng)跨部門合作,確保線上運(yùn)營活動(dòng)的順利進(jìn)行 …… ; 4、監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù),定期評(píng)估運(yùn)營效果,及時(shí)調(diào)整策略以提高轉(zhuǎn)化率; 5、建立和維護(hù)與合作伙伴的關(guān)系,探索新的合作機(jī)會(huì),擴(kuò)大線上業(yè)務(wù)版圖。 …… 任職要求: 1、具備豐富的線上平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉各類網(wǎng)絡(luò)營銷工具和手段; 2、優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,能夠高效組織和推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行; 3、數(shù)據(jù)敏感,能夠通過數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)運(yùn)營決策; 4、出色的溝通協(xié)調(diào)能力 -
銷售主管/經(jīng)理(管理崗)
5000-8000元2025-11-17
陳浩2、私域體系搭建與完善:主導(dǎo)搭建并優(yōu)化私域運(yùn)營全流程體系,涵蓋從快遞、餐飲行業(yè)潛在客戶引流,到客戶在私域流量池的留存、轉(zhuǎn)化與裂變。 …… 6、市場與銷售策略優(yōu)化:密切關(guān)注快遞、餐飲行業(yè)動(dòng)態(tài)以及競爭對(duì)手私域運(yùn)營策略,定期分析私域銷售數(shù)據(jù),根據(jù)市場變化和數(shù)據(jù)反饋,及時(shí)調(diào)整銷售策略。 …… 2、五年以上銷售經(jīng)驗(yàn),2 年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有電商私域運(yùn)營和微信銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉快遞、餐飲行業(yè)者優(yōu)先考慮。 …… 3、精通私域運(yùn)營體系,熟練運(yùn)用微信等私域平臺(tái)進(jìn)行客戶管理和銷售轉(zhuǎn)化,有成功推動(dòng)熱敏打印機(jī)或相關(guān)產(chǎn)品在快遞、餐飲行業(yè)私域銷售的案例,尤其是在客戶回購和轉(zhuǎn)介紹方面成果突出。 …… 7、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)指導(dǎo)私域銷售工作,優(yōu)化私域運(yùn)營流程。 8、目標(biāo)導(dǎo)向明確,具有強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī),能在高壓環(huán)境下出色完成各項(xiàng)任務(wù)。 -
拼多多運(yùn)營
5000-10000元2025-11-17
李翎崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)拼多多店鋪的運(yùn)營,每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù),營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理; 2、促銷活動(dòng)策劃,制定和執(zhí)行,對(duì)拼多多各種活動(dòng)進(jìn)行追蹤,對(duì)方案不斷進(jìn)行優(yōu)化,以達(dá)到促銷效果; 3 …… 任職要求:1、熟悉規(guī)則,熟練掌握賣家后臺(tái)操作; 2、熟悉營銷規(guī)則,熟悉直通車原理及后臺(tái)操作; 3、熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)推廣并熱愛運(yùn)營工作; 4、拼多多運(yùn)營一年以上工作經(jīng)驗(yàn),做過食品類目優(yōu)先考慮; 5、有 -
直播運(yùn)營
6000-10000元2025-11-17
李翎工作職責(zé): 1、整體統(tǒng)籌抖音小店運(yùn)營,包括直播間運(yùn)營、店鋪管理等,對(duì)GMV負(fù)責(zé); 2、協(xié)同團(tuán)隊(duì)優(yōu)化主播的話術(shù)、產(chǎn)品展示、直播間布景等3、負(fù)責(zé)公司抖音店鋪管理,包括產(chǎn)品上下架和產(chǎn)品描述店鋪裝修,訂單處理 …… 任職要求: 1、3年以上抖音直播電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有0-1搭建起號(hào)經(jīng)歷者優(yōu)先; 2、對(duì)直播行業(yè)有自己的見解,熟悉抖音直播平臺(tái)規(guī)則,了解直播的各種運(yùn)營策略和手段; 3、有運(yùn)營抖音店鋪經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成各項(xiàng)運(yùn)營工作 …… ; 4、有良好的數(shù)據(jù)分析能力和學(xué)習(xí)能力,抗壓能力和執(zhí)行力強(qiáng),能話應(yīng)復(fù)雜多變的業(yè)務(wù)環(huán)境; 5、了解自然流量玩法、付費(fèi)流量玩法 6、應(yīng)聘者需有直播電商中控或店鋪運(yùn)營實(shí)操經(jīng)驗(yàn),不考慮新手。 -
直播運(yùn)營
5000-10000元2025-11-17
徐國強(qiáng)1、負(fù)責(zé)直播間的整體運(yùn)營工作,管理并規(guī)范主播的直播內(nèi)容,通過多種方式激勵(lì)主播,創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,提升直播間流量和粉絲活躍度; 2、直播間的日常運(yùn)營和維護(hù),監(jiān)控直播數(shù)據(jù),分析運(yùn)營效果,實(shí)時(shí)調(diào)整直播策略,運(yùn)營優(yōu)化等工作 …… ,關(guān)注直播行業(yè)的動(dòng)態(tài)和趨勢,不斷搜索新的直播玩法和模式提出改進(jìn)建議,優(yōu)化直播間; 4、具備較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行力,能夠與主播、團(tuán)隊(duì)成員有效溝通,推動(dòng)工作進(jìn)展,完成業(yè)績目標(biāo); 5、具有豐富的直播行業(yè)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
賓客服務(wù)主管(前臺(tái)主管)
4000-5000元2025-11-17
初曉龍· 維護(hù)酒店電腦系統(tǒng)信息數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,便于系統(tǒng)操作,確保前臺(tái)運(yùn)營設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)以及工作區(qū)域的整潔清潔。 · 了解酒店周邊地區(qū)的最新信息,名勝,風(fēng)景地等,為顧客提供方便。 …… · 確保前臺(tái)/餐廳的日常管理,包括但不局限于工作的監(jiān)督,房間分配,報(bào)告,信用額度核對(duì),電腦數(shù)據(jù)備份及主帳的核對(duì)等。 · 確保日常設(shè)設(shè)施備用品的維護(hù)保養(yǎng)和必需庫存,所有物品記錄有序。 -
商務(wù)經(jīng)理(銷售部負(fù)責(zé)人)
6000-10000元2025-11-17
初曉龍確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標(biāo)準(zhǔn)。 確保部門員工遵守酒店的程序及規(guī)定。 確保部門文件,及相關(guān)資料的存檔。 通過與總部的聯(lián)系,確保所有商業(yè)發(fā)展部活動(dòng)的順利完成。 …… 與集團(tuán)收益中心共同制定年度收益計(jì)劃,實(shí)施年度收益計(jì)劃,并在必要時(shí)更新/收集市場動(dòng)態(tài),結(jié)合酒店運(yùn)營制定年度收益計(jì)劃,實(shí)施年度收益計(jì)劃,并在必要時(shí)更新 確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標(biāo)準(zhǔn) -
線上運(yùn)營專員
5000-10000元2025-11-17
李明星負(fù)責(zé)萬陽旅居線上平臺(tái)的日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和用戶滿意度; 2. 監(jiān)控并分析電商平臺(tái)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營策略,提升銷售業(yè)績; 3. 處理用戶反饋,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營方案,提高用戶體驗(yàn)。 …… 具備電商平臺(tái)運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉線上銷售流程; 2. 具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)做出合理決策; 3. 擁有出色的溝通技巧,能夠有效處理用戶咨詢和問題。 崗位福利: 底薪+提成+五險(xiǎn)
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