柳州富士康普工工資 富士康公司簡介
- 作者:愛吃香菜的魚
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柳州作為廣西的工業(yè)城市,地理位置優(yōu)越,工業(yè)基礎(chǔ)好,這些條件也吸引了不少外地知名的工業(yè)集團(tuán)來到柳州開辦工廠,就比如富士康這種大集團(tuán)也來到了柳州開辦分工廠,很多工廠的崗位都是有區(qū)別的,但是數(shù)量最多的崗位就是普工,普工日常的工作中做著一些簡單的操作,工作內(nèi)容沒有什么難度,那么大家了解柳州富士康普工工資的相關(guān)信息嗎?接下來小編就跟大家來聊一聊,希望可以幫助到大家。
一、柳州富士康普工工資
富士康工資待遇,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計,富士康平均工資為6624元/月,其中37%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月,27%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計,富士康年終獎平均11092元。 富士康員工分享說:在公司的發(fā)展一般。老員工6年工資漲了150 ... 2150元 。全靠加班賺錢。周一到周五加班2小時平均15元/小時,周末上班10小時20元/小時的樣子,現(xiàn)在周末只有單加,最低層的員工每月減去卡上的食堂飯,保險(1000左右)每月能到手的估計2400的樣子。
接下來小編也為大家整理了柳州普工相關(guān)的工作,感興趣的可以點擊查看。
二、富士康公司簡介
富士康科技集團(tuán)1988年投資祖國大陸,是集開發(fā)、設(shè)計與精密制造于一體,整合機(jī)器人、精密機(jī)械及模具、網(wǎng)絡(luò)平臺、納米技術(shù)與熱傳導(dǎo)技術(shù)等高新領(lǐng)域的創(chuàng)新型國際化集團(tuán)?,F(xiàn)已在國內(nèi)華南、華東、華中、華北、東北等地創(chuàng)建完成二十大科技工業(yè)園區(qū),在亞洲、美洲、歐洲等地?fù)碛袛?shù)十家海外子公司。1991年至今,集團(tuán)年均營業(yè)收入保持超過50%的復(fù)合增長率,是全球最大的計算機(jī)連接器和計算機(jī)準(zhǔn)系統(tǒng)生產(chǎn)商,并連續(xù) 12年入選美國《商業(yè)周刊》發(fā)布的全球信息技術(shù)公司100大排行榜(其中2009年第40位),連續(xù)7年穩(wěn)居中國內(nèi)地企業(yè)出口200強(qiáng)第一名,連續(xù)5年躋身《財富》全球500強(qiáng)(其中2009年第109位)。
三、普工崗位職責(zé)要求
1、在管理人員廠長的領(lǐng)導(dǎo)和車間負(fù)責(zé)人指揮下開展工作。嚴(yán)格遵守、認(rèn)真貫徹落實公司各項方針政策和規(guī)章制度。
2、自覺遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項規(guī)章制度,自覺服從工作安排。
3、嚴(yán)格按照所在工序操作工藝要求進(jìn)行作業(yè)。
4、強(qiáng)化品質(zhì)觀念和工作責(zé)任心,各工序作業(yè)者須檢查前工序作業(yè)的品質(zhì)、并確保自己經(jīng)手的材料、制品須無錯混與不良流到下道工序。
5、增強(qiáng)效率意識,加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時完成。
6、養(yǎng)成“看清楚才拿,問明白再做”的習(xí)慣,杜絕錯亂與混淆。對各種材料、制品、按品種、噴碼與否、不同日期、不同批次等進(jìn)行嚴(yán)格的分區(qū)放置和正確做好牢固、醒目的標(biāo)識,必要時須向后工序員工交代清楚。
以上就是小編為大家整理的柳州富士康普工工資的相關(guān)信息,希望可以幫助到大家。小編認(rèn)為,柳州富士康的普工的工資待遇還是算很好的,普工的工作內(nèi)容也是很適合大部分人群,如果大家想進(jìn)入工廠工作的話,請擦亮眼睛辨別是否是正規(guī)的工廠哦。如果大家想了解更多關(guān)于柳州的工作信息,請多多關(guān)注桂聘。
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