桂林市社保局電話查詢電話 桂林市人社局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)
- 作者:李央
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我們都知道,在桂林市的每個(gè)區(qū)縣都會(huì)有相對(duì)于的人力資源和社會(huì)保障局,我們能夠在人社局辦理很多業(yè)務(wù),現(xiàn)在隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,我們能夠運(yùn)用多種方式在人社局辦理業(yè)務(wù)了。比如說(shuō)通過(guò)電話進(jìn)行詢問(wèn)或者是直接在官網(wǎng)上進(jìn)行業(yè)務(wù)的辦理。你想更加深入地了解一下桂林市人力資源和社會(huì)保障局各科室對(duì)外聯(lián)系電話以及人社局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)嗎?你想到桂林市工作嗎?接下來(lái),大家就跟著小編從桂林市社保局電話查詢電話開始了解一下吧!
一、桂林市社保局電話查詢電話
桂林市人力資源和社會(huì)保障局各科室對(duì)外聯(lián)系電話
辦公室:2827168,2836617
政策法規(guī)科:2812635
規(guī)劃財(cái)務(wù)科:2899896
就業(yè)促進(jìn)科:28155855809153
人力資源市場(chǎng)科:2888156
職業(yè)能力建設(shè)科:28225425809153
專業(yè)技術(shù)人員管理科:2831121
事業(yè)單位管理科:28150182866296
工資福利科:2823428,2882500
社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督科:2801686
養(yǎng)老保險(xiǎn)科:2802881,2825732
失業(yè)保險(xiǎn)科:2827366
工傷保險(xiǎn)科:2812660,2812636
勞動(dòng)關(guān)系科:2809928,5809153
調(diào)解仲裁管理科:2806681
勞動(dòng)監(jiān)察科:2800119
人事科:2802208
二、桂林市人社局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)
(一)辦公室
負(fù)責(zé)全局工作的綜合協(xié)調(diào)和督促檢查,擬訂工作制度并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查;負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)文電、會(huì)務(wù)接待、機(jī)要、檔案等機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作;承擔(dān)信息綜合、安全保密、信訪接轉(zhuǎn)和機(jī)關(guān)后勤管理工作;承擔(dān)重要文稿起草和公文審核工作;負(fù)責(zé)人大代表建議、意見和政協(xié)委員提案接轉(zhuǎn)和督辦工作;綜合協(xié)調(diào)本局系統(tǒng)社會(huì)治安綜合治理和安全生產(chǎn)工作。
(二)政策法規(guī)科(行政復(fù)議辦公室)
承擔(dān)機(jī)關(guān)有關(guān)規(guī)范性文件的合法性審查工作;組織開展人力資源和社會(huì)保障政策理論調(diào)研工作;承擔(dān)宣傳、新聞發(fā)布、政務(wù)公開、12333熱線和普法工作;承辦局機(jī)關(guān)及系統(tǒng)行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作;組織開展人力資源和社會(huì)保障行政執(zhí)法檢查監(jiān)督工作;承擔(dān)本局行政審批事項(xiàng)的組織協(xié)調(diào)工作。
(三)規(guī)劃財(cái)務(wù)科
擬訂市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃并組織實(shí)施;執(zhí)行人力資源和社會(huì)保障專項(xiàng)資金(基金)管理辦法;參與編制市人力資源和社會(huì)保障專項(xiàng)資金(基金)預(yù)決算;負(fù)責(zé)管理人力資源和社會(huì)保障專項(xiàng)資金;承擔(dān)局機(jī)關(guān)日常財(cái)務(wù)工作,指導(dǎo)監(jiān)督所屬單位財(cái)務(wù)管理工作;承擔(dān)局系統(tǒng)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作;承擔(dān)局屬國(guó)有資產(chǎn)管理審計(jì)工作;承擔(dān)有關(guān)信息規(guī)劃工作;綜合管理人力資源和社會(huì)保障統(tǒng)計(jì)工作,承擔(dān)本局綜合統(tǒng)計(jì)工作。
(四)就業(yè)促進(jìn)科
擬訂就業(yè)規(guī)劃和年度計(jì)劃;擬訂勞動(dòng)者平等就業(yè)、勞動(dòng)力流動(dòng)就業(yè)和跨地市有序流動(dòng)措施,健全公共就業(yè)服務(wù)體系;擬訂并組織實(shí)施統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)措施;組織實(shí)施就業(yè)失業(yè)登記管理辦法;配合有關(guān)部門擬訂專項(xiàng)就業(yè)資金使用管理辦法并組織實(shí)施;牽頭擬訂大中專、職業(yè)院校、技工學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)措施并組織實(shí)施;擬訂就業(yè)援助和特殊群體就業(yè)辦法;承辦(國(guó))境外人員(不含專家)來(lái)我市就業(yè)管理工作。擬訂農(nóng)民工工作綜合性措施和規(guī)劃并組織實(shí)施,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益;推動(dòng)農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí),協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題;協(xié)調(diào)處理涉及農(nóng)民工的重大事件;指導(dǎo)、協(xié)調(diào)農(nóng)民工工作信息建設(shè)。
(五)人力資源市場(chǎng)科
擬訂人力資源市場(chǎng)發(fā)展辦法和規(guī)劃;擬訂人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)準(zhǔn)入管理辦法;加強(qiáng)對(duì)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)的管理;負(fù)責(zé)指導(dǎo)人力資源市場(chǎng)建設(shè);承辦人力資源市場(chǎng)行政許可和行政審批項(xiàng)目;擬訂促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)和有效配置辦法;組織實(shí)施我市急需緊缺人才的開發(fā)工作;指導(dǎo)全市"三支一扶"人員招募及管理工作;負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)施市轄區(qū)內(nèi)引進(jìn)人才的《居住證》制度及審批工作。
三、桂林市平均工資高嗎
桂林市的工資還是不錯(cuò)的,據(jù)網(wǎng)友分享,在桂林找工作可以上桂聘網(wǎng)找工作,那上面比較靠譜一點(diǎn),桂聘經(jīng)常會(huì)搞一些招聘會(huì),參加的企業(yè)比較多,機(jī)會(huì)也比較多。
據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),桂林平均工資¥5030元/月,最低工資2K以下。
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