柳州招聘專員待遇怎么樣 做招聘專員有發(fā)展嗎

  • 作者:普小貓
  • 更新日期:
  • 閱讀:697

截至目前為止,我國的新冠疫情肺炎已經(jīng)得到了很好的控制。雖然近期青島再次出現(xiàn)多人感染新冠肺炎的情況,但是全國大部分城市都已經(jīng)恢復(fù)了經(jīng)濟,很多公司工廠都已經(jīng)復(fù)工了。但是由于疫情的原因,很多工廠的不少員工都已經(jīng)流失了,他們不得不重新招聘,這時就需要到招聘專員。招聘專員負(fù)責(zé)幫各個公司招聘一些合適的人才。那么柳州的招聘專員待遇怎么樣呢?今天就跟小編一起來了解一下吧。

柳州招聘專員待遇怎么樣

招聘專員主要負(fù)責(zé)通過各種渠道(比如媒體、網(wǎng)絡(luò))發(fā)布和管理招聘信息,并進行正式招聘前測試、簡歷甄別、組織招聘、員工人事手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新等與招聘相關(guān)的工作。人力資源、勞動經(jīng)濟、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,有人力資源相關(guān)認(rèn)證,熟悉人力資源管理各項事務(wù)的操作流程的人士即可以應(yīng)聘此職位,未來發(fā)展趨勢將成為人力資源經(jīng)理或招聘經(jīng)理。在柳州做招聘專員一般月薪范圍在4000-6000元左右。在一般的民營企業(yè),招聘專員月薪可能4000-5500元左右,而在較好的外企,一般招聘專員月薪有6000-7000元。以下是從桂聘柳州人才網(wǎng)找到的相關(guān)工作招聘信息,大家可以參考一下。



做招聘專員有發(fā)展嗎

招聘專員日常的工作比較繁瑣,主要的工作內(nèi)容有以下幾點:

1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作;

2.現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃;

3.上級完成需求崗位的職務(wù)說明書;

4.公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況,并進行有效分析,對招聘渠道實施規(guī)劃、開發(fā)、維護、拓展,保證人才信息量大、層次豐富、質(zhì)量高,確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求;

5.職位需求信息,做好公司形象宣傳;

6.簡歷,對簡歷進行分類、篩選,安排聘前測試,確定面試名單,通知應(yīng)聘者前來面試(筆試),對應(yīng)聘者進行初步面試(筆試)考核,出具綜合評價意見;

7.相關(guān)部門人員協(xié)助完成復(fù)試工作,確保面試工作的及時開展及考核結(jié)果符合崗位要求;

雖然日常所做的篩選簡歷、電話面試等工作都很瑣碎,但待積累經(jīng)驗后發(fā)展空間還是非常大的,可以向招聘經(jīng)理、人力資源經(jīng)理乃至總監(jiān)發(fā)展。

以上就是小編今天為大家?guī)淼牧菡衅笇T待遇怎么樣,做招聘專員有沒有發(fā)展的相關(guān)資訊啦。如果你覺得在柳州當(dāng)一個招聘專員的福利待遇還是在你的接受范圍之內(nèi)的,那你不妨下載桂聘App了解更多關(guān)于柳州招聘專員的招聘信息,如果你喜歡小編為您帶來的資訊,請持續(xù)關(guān)注一下小編,小編將會為你帶來更多的招聘信息哦~


*此圖文內(nèi)容為非商業(yè)目的之用的采編、轉(zhuǎn)載、分享,版權(quán)屬其著作權(quán)人所有。若侵犯了您的正當(dāng)權(quán)益,請聯(lián)系我們刪除。
標(biāo)簽:

上一篇:南寧駕照教練招聘信息 駕照教練招聘條件

下一篇:桂林機場地勤招聘怎么報名 機場地勤很難進嗎