崇左市寧明縣特崗工資待遇 特崗教師是什么意思

生活很多時候就是柴米油鹽等很多瑣碎的事情組成的。我們長大后，找到一份工作先謀生，后謀求生活，生活和生存是不一樣的。我國很多地區(qū)的經濟水平不高，教育資源匱乏。要改變貧困，教育是很重要的。所以出現了特崗教師這些政策，大家對這個了解嗎？崇左是廣西的一個城市，在崇左當老師怎么樣呢？大家知道廣西崇左老師工資待遇怎么樣嗎？今天，我為大家介紹一下關于崇左市寧明縣特崗工資待遇和特崗教師是什么意思的內容吧。

一、崇左市寧明縣特崗工資待遇 

1-3年：工資近6個月均值3667元/月；

3-5年：工資近6個月均值3823元/月；

5年以上：工資近6個月均值4487元/月。

二、特崗教師是什么意思

特崗教師是中央實施的一項對中西部地區(qū)農村義務教育的特殊政策。通過公開招聘高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)“兩基”攻堅縣、縣以下農村學校任教，引導和鼓勵高校畢業(yè)生從事農村義務教育工作，創(chuàng)新農村學校教師的補充機制，逐步解決農村學校師資總量不足和結構不合理等問題，提高農村教師隊伍的整體素質，促進城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。

1、堅持范圍，嚴格條件。納入“特崗計劃”的縣（市、區(qū)），必須是教師總體缺編、結構性矛盾突出，財力比較困難，但工作基礎好、積極性高的縣（市、區(qū)），“特崗計劃”實施期內原則上不得再以其它方式補充新教師。

各設崗縣要在核定的編制總額內招聘聘期已滿、考核合格、愿意繼續(xù)留在當地任教的“特崗計劃”教師。

2、中央統(tǒng)籌，地方實施。教育部、財政部、人事部、中央編辦制定總體規(guī)劃和年度計劃，提出“特崗計劃”教師總量指導性意見。在省政府領導下，建立省政府分管教育的秘書長和省教育廳、財政廳、人事廳、省編辦分管負責人參加的聯席會議制度，統(tǒng)籌組織，統(tǒng)一安排。

三、特崗教師考哪些科目

特崗教師考試一般包括筆試與面試兩個部分。筆試考試內容一般為：筆試科目分為兩科，按《教育公共知識》占40%，《專業(yè)基礎知識》占60%，計算筆試綜合成績。

公共基礎知識：大學思想政治課基礎知識、時事政治、教育法律法規(guī)(《義務教育法》、《教師法》、教師職業(yè)道德規(guī)范)、大學英語、計算機基礎。

專業(yè)基礎知識：文科綜合(語文、歷史、地理)、理科綜合(數學、物理、化學)、音體美(語文、數學及本專業(yè))三類分別命題。

面試主要采取的形式是說課和試講，試講就是正常的講題。說課很多學生沒有接觸過，它是老師進行教研活動的方式，就是介紹課程的設置，設計思路，最終要達到什么樣的教學目標等等，既是對在座的考官進行一個闡述，它不是講課，而是你對課程的設計的講述。

看完上面的內容，大家知道了崇左特崗教師的薪資待遇，也知道了特崗教師的含義，可以發(fā)現特崗教師是由中央統(tǒng)籌，所以待遇不會很差的呀。文章末介紹了特崗教師的考試科目，想去做特崗教師的小伙伴要注意一下呀，提前準備一下。以上，就是關于崇左市寧明縣特崗工資待遇和特崗教師是什么意思的全部內容啦。