柳州教育局工資待遇 教育局工作如何

教育局是一個地區(qū)教育事業(yè)的主管單位。各種各樣關于學校的通知管理規(guī)定都是出自這里。而教育局跟學校的聯系也是非常緊密的。很多在教育局工作的人可能從前就是教學崗位上的老師，而在教育局工作的人也有可能調到學校去工作?？傊?，教育局是我們大家都很熟悉的。因為學校是教育局管理的，各種教育方面的通知都是由教育局下發(fā)的。教育局對于教育事業(yè)的管理有著重要的地位和作用。在不同的地方都有著自己的教育局。在柳州市柳北區(qū)教育局招聘好嗎，那么柳州教育局工資待遇怎么樣呢，那就跟著小編一起來了解一下吧！

一、柳州教育局工資待遇

柳州教育局工資待遇根據網友分享統計，區(qū)教育局平均工資為6165元/月，其中33%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，33%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據分析數據統計，柳州教育局年終獎平均18571元。

五險一金：有社會保險(5險) ，有住房公積金。

上班時間：基本準時下班， 周六周日均不加班 。

二、教育局工作如何

1、收入更高

教師的工作雖然各種福利都不錯，但是教育局可是公務員單位，也有事業(yè)編制人員，不管是什么身份的工作人員，各種的津貼和獎金待遇比起老師都是只會多不會少的，在學校的老師一般除了每年的績效獎金之外，各種收入并不算很高，即使是普通學校的一線教師，在收入上也比不過教育局。

2、工作晉升

很多人跳槽或者工作調動，更希望的自然就是晉升。對于教師來說，能夠成功進入教育局自然也是更方便晉升的。在教育局里，職務的晉升更快，因為接觸的工作原因，教育局掌握的資源肯定都比學校里更多，所以，在教育局里工作在晉升方面要比學校更有優(yōu)勢。

3、工作強度

很多人會認為，教育局沒有寒暑假，可能工作強度會比教師高很多。其實，很多人不知道的是，教師的工作看起來輕松，實際上壓力也不小，不僅每天要提前備課，可能在課后還要批改學生作業(yè)，或者為學生解答問題，這些都是要占用大量的業(yè)余時間的，還沒有額外的收入。教育局雖然工作也多，但是在下班后要花的時間可能比教師更少，所以綜合一下，教育局的工作強度還是要小一些。

三、柳州教師待遇怎么樣 

1、從月薪上看，只要是本科畢業(yè)，一年內后入職轉正，就是1500多一點容，扣除七七八八的，拿到手有1200-1300左右。 

2、只要是公辦學校，福利基本一致。(都有住房公積金、保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等） 

3、各個學校的獎金有很大差別。（名牌學校拿的多，但是壓力也大。） 

4、中學、小學、職校三者工資差別不大，但是獎金差距很大。吃香的職校排行第一，第二是中學（如15中、39中），第三是小學（最好的應該是柳南實驗小學、景行小學）。 

5、如果教主科，可以考慮家教。（例如：一名小學語文教師，帶家教學生10名，每月家教收入有3000-3500.）

讀完了這篇文章之后想必大家對教育局有了一定的了解了吧！教育局其實是一個很好的部門。在教育局工作的話，相比于一線的教學工作，雖然都是跟教育事業(yè)有關，但是會相對清閑一些。怎么選擇就要看大家的具體情況了能夠進去工作是很好的。工作也很穩(wěn)定。如果大家對教育局工作感興趣的話就可以去試一試哦，祝你們工作順利哦。