柳州二職教師工資待遇 柳州老師怎么樣

柳州這個城市對于很多人來說都是很熟悉的一個城市，因為這個城市呢是廣西一個發(fā)展很好的一個城市。柳州的工作時間在廣西來說是很正常的。在這個城市的這個過程中呢，也有很多不一樣的一個工作。所以呢如果大家有想法這個城市里面打工的話，那么這個城市就是一個很好的選擇。畢竟每一份工作帶給大家的整體感也是不一樣的，大家準(zhǔn)備這些內(nèi)容的時候，也會有很多不一樣的感覺。

一、柳州二職教師工資待遇    

1、從月薪上看，只要是本科畢業(yè)，一年后入職轉(zhuǎn)正，就是1500多一點，扣除七七八八的，拿到手有1200-1300左右。

2、只要是公辦學(xué)校，福利基本一致。(都有住房公積金、保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等）

3、各個學(xué)校的獎金有很大差別。（名牌學(xué)校拿的多，但是壓力也大。）

4、中學(xué)、小學(xué)、職校三者工資差別不大，但是獎金差距很大。吃香的職校排行第一，第二是中學(xué)（如15中、39中），第三是小學(xué)（最好的應(yīng)該是柳南實驗小學(xué)、景行小學(xué)）。

5、如果教主科，可以考慮家教。（例如：一名小學(xué)語文教師，帶家教學(xué)生10名，每月家教收入有3000-3500） 

二、柳州老師怎么樣

老師平均工資為6201元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-6000元/月，50%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。早在2015年的時候，國務(wù)院印發(fā)了《2015到2020鄉(xiāng)村教師支持計劃》，要在五年時間內(nèi)逐步提高鄉(xiāng)村教師的工資待遇，目的是留住人才，吸引人才。鄉(xiāng)村學(xué)校的工作環(huán)境艱苦，工資待遇低下，且現(xiàn)在的教師都在城里生活，上下班路途遙遠(yuǎn)，交通等費用很大，所以，都千方百計把工作調(diào)回城里，或者干脆轉(zhuǎn)行了，導(dǎo)致了農(nóng)村教育人才的流失，所以國家才制定了鄉(xiāng)村教師補(bǔ)貼計劃。目前，三年過去了，雖還沒有質(zhì)的改變，但也有了一定的效果。

三、柳州老師好嗎

待遇：首先明確，教師是兩張工資卡的，第一張發(fā)基本工資，第二張發(fā)績效、獎金。一般是農(nóng)行卡+工行卡。（有的學(xué)校三張卡，多一張交行）

除開寒假暑假，其他大約9個月的工作月份每個月大約拿到手7000（包含2500基本+4500績效）出頭，小計63000；寒假暑假只發(fā)基本工資，大約2000多，但會發(fā)額外績效，寒+暑大約3w，與工資小計36000；12月會發(fā)年終獎，30000。平時過節(jié)（中秋啊元宵啊端午啊）會發(fā)點水果卡什么的（各學(xué)校不同，有的發(fā)大潤發(fā)超市卡or歐尚卡，還有的學(xué)校直接發(fā)錢），合計大概價值1000-2000吧。

公積金每月3320，在體制內(nèi)和體制外都是比較高的了。不過就我了解下來，我周圍的，無論小初高，新教師普遍公積金在700-1500，一個超過1500的都沒有……我也不知道為何我校那么高，但我不買房所以也沒去琢磨過。

柳州是一個很不錯的地方，很多人在柳州這個地方呢，也會有很多不一樣的感受。畢竟呢，每個地方都會有每個地方不一樣的風(fēng)俗的。整體看來很多人在找工作的時候呢，也會希望在這樣一個過程中能夠擁有一個很不錯的一個公司的。一個好的公司給自己的工作和未來提供相對應(yīng)的便利感，也給自己提供相對應(yīng)的良好感覺。