崇左學校財務工資 崇左學校招聘排名

現(xiàn)在很多企業(yè)以及單位都會有財務管理這一部門，財務管理對于整個單位而言也是非常重要的部門，統(tǒng)籌了整個單位的經(jīng)濟運行以及工資發(fā)放等職能，今天小編就給大家介紹一下關于學校的財務工作，畢竟崇左財務人員待遇也是在不斷變好的，而在學校工作也會更加穩(wěn)定，工資也相對要好一些。目前，崇左學校財務工資如何以及學校的招聘排名又怎樣，就和小編一起來了解一下吧！

一、崇左學校財務工資 

崇左市會計薪資水平：平均工資￥3499。

工資分布比例：

2K-3K：35.7%。

3K-4.5K：50.0%。

4.5K-6K：14.3%。

不同工作經(jīng)驗平均工資：

0-2年：￥2999。

3-5年：￥3500。

二、崇左學校招聘排名

（一）廣西崇左市寧明飛鴻學校

（二）北大崇左附屬實驗學校

（三）寧明縣京師外國語學校

（四）廣西崇左市寧明縣寧明飛鴻學校

（五）廣西崇左幼兒師范高等?？茖W校

（六）崇左市江南實驗學校

（七）扶綏縣育才學校

（八）廣西理工學校

（九）廣西南寧地區(qū)第二民族師范學校醫(yī)務室

三、學校財務人員崗位職責　

學校財務人員是學校管理工作的重要組成部分，是執(zhí)行方針、政策的具體體現(xiàn)，是完成各項目標任務的基礎。會計人員應做好以下工作：

（一）按照國家財務制度的規(guī)范，認真編制并嚴格執(zhí)行財務計劃，分清資金渠道，合理使用，保證學校各項工作的順利完成。

（二）認真做好經(jīng)費總帳和明細帳。根據(jù)資金來源分析支出情況，發(fā)現(xiàn)問題及時反映，并按月做好結帳工作。

（三）認真記好固定資產(chǎn)帳。按季與保管人員進行對帳，做到：進物清、領物明，結余實。作到帳物相符。

（四）認真做好學校收費組織工作。

（五）根據(jù)國家財務制度的規(guī)定，及時認真做好經(jīng)費存款及其它各項費用的現(xiàn)金和轉帳收付工作。對所支付費用做到簽章齊全(經(jīng)手、驗收、主管人員簽字)，并嚴格審核原始憑證。對違反財經(jīng)制度的一切收付應堅決抵制。

（六）收付現(xiàn)金要做到及時、準確、無誤，嚴格執(zhí)行收支兩條線的政策，嚴禁坐收坐支、私設帳戶、私設小金庫、公款私存;能及時辦理的決不拖延。在辦各項收付工作時要防止一切可能發(fā)生的差錯，如有差錯應查明原因及時匯報并改正。

（七）按照現(xiàn)金管理的有關規(guī)定和實施辦法，做好現(xiàn)金管理工作，根據(jù)每天發(fā)生的收付憑證，及時記好現(xiàn)金收付帳、原則上大額經(jīng)濟業(yè)務費用支出需由銀行轉帳;不得以白條抵庫、不得保留帳外公款。做好收付結帳工作，做到定期與支付中心核對收支、往來款項帳務，做到帳帳相符。

（八）出納定期與會計做好結帳、對帳工作。在與會計結帳期前，了結定期辦理的收付業(yè)務，結出定期收付發(fā)生額合計和余額，并將原始憑證及會計出納交接單一并交給會計，經(jīng)雙方核實、簽章做到準確、無誤;做到帳款相符。

（九）認真保管好各項單憑據(jù)、印章和鑰匙，嚴守財經(jīng)秘密;并定期參加財務繼續(xù)教育培訓。

崇左學校財務的工資情況，小編主要介紹了崇左會計的薪資水平，會計也是屬于財務的一個重要崗位，所以還是較有參考意義。另外，崇左每所學校的工資以及招聘情況都是不一樣的，所以小編給大家提供了排名，如果大家感興趣的話，也可以去桂聘人才網(wǎng)上搜索相關的學校。最后，小編介紹了財務人員的崗位職責，對于想要選擇這一方面的朋友也是比較重要的，希望大家能夠詳細了解一下。