柳州高中實驗員待遇 柳州市教師工資收入有哪些

我們都知道在學校里的教職工，我們最常見的就是我們的老師了。而在學校，老師不僅僅要負責每堂課的教學內容，在教學之前進行大量的備課工作，以保證教學內容的質量；還要負責批改學生每次考試的試卷，而一般來說，一個班級里少說也是有幾十個人的，而老師卻往往僅僅要負責一個班級。如果教學涉及實驗的老師，實驗室的收拾和整理這一件事沒有時間去做的，這就需要實驗員的幫助了。接下來，小編就帶你了解一下柳州高中實驗員的待遇怎樣，以及實驗員的工作內容的什么。

一、柳州高中實驗員待遇

小編暫時還沒有找到柳州的高中實驗員的待遇具體是多少，以下柳州的中學老師的平均工資水平為您提供參考。

平均工資 ￥4.1K/月

其中拿4.5K-6K工資的人占比最多，達 68.4%

其次拿2K以下工資的占 21.1%，3K-4.5K占 10.5%

二、柳州市教師工資收入有哪些

第一、崗位工資。這部分工資是和職稱掛鉤的，職稱越高工資越高

第二、薪級工資。這部分工資是和參工年限有關的，工齡越長薪級越高，相應來 說薪級工資就越高。

第三、績效工資。這部分工資是和平時工作變現考勤情況相掛鉤的。

第四、教齡津貼。這部分工資是跟任教時間以及老師年齡相掛鉤的。

第五、地方性津補貼。這部分工資是根據各個地市不同的地區(qū)福利情況，當然條件情況相對差一些的都會有部分補貼。

第六、十三月獎勵性工資。這部分工資是通常與年終獎或者年底雙薪聯系在一起。

第七、農村教師補貼。這部分是根據鄉(xiāng)村的偏遠地區(qū)，嚴格根據《關于落實2013 年中央1號文件要求 對在連片特困地區(qū)工作的鄉(xiāng)村教師給予生活補助的通知》落實。

第八、目標考核獎。這部分是根據教師工作的指標考核來發(fā)放的獎金哦。

第九、車補。全國大概有百分之十的地方教師發(fā)了車補，多的有500元，少的有200元左右。這部分補貼爭議很大，公務員認為教師不下鄉(xiāng)，不應該和公務員比，教師認為自己要家訪，應該發(fā)放。

三、實驗員是什么工作

實驗員是全面完成所負責學科的全部實驗的準備、實驗過程協助、實驗后一起整理等工作，執(zhí)行有關實驗室設施、儀器存放和使用的規(guī)定，杜絕違章操作，對實驗室內的各種儀器設備應進行不定期檢查，積極開展常規(guī)儀器的維修工作并對丟失和損壞的器材及時報告的工作。

實驗員的崗位職責： 1、熟練掌握實驗室基本知識與操作，掌握大型儀器設備操作。 2、嚴格按照標準、規(guī)范和作業(yè)指導書開展檢測工作，按時完成并。 3、填寫原始記錄，對數據進行初步審核。 4、熟悉所使用儀器設備的性能及操作規(guī)程，負責日常維護、使用和運行檢查并做好相關記錄。 5、進行安全操作，執(zhí)行安全規(guī)程。 6、完成領導交辦的其他任務。

我們可以從平時的日常生活中看得出來，老師平時的工作就是很多的，因此就需要實驗員的幫助了。還需要有實驗員的幫助，當然，實驗員也并不僅僅是負責對時，要設備儀器的整理，還要知道實驗的基本知識，實驗設備進行檢查以及維修。如果還想知道在柳州中專老師的工資有多少，歡迎上桂聘網搜索。