2021崇左市人才引進(jìn)待遇 人才引進(jìn)政策怎么樣


各位小伙伴大家好!不知道各位小伙伴對咱們國家的人才引進(jìn)政策了解多少呢?我們廣西壯族自治區(qū)因?yàn)檫^去的發(fā)展比較落后,所以在人才方面是比較匱乏的。不過現(xiàn)如今我們廣西也迎來了非常多的發(fā)展機(jī)遇,我們需要更多的人才幫助咱們本地發(fā)展,于是我們很多城市都有人才引進(jìn)政策。根據(jù)不同地區(qū)的不同需要,引進(jìn)不同類型的人才。那么大家想知道崇左人才引進(jìn)待遇怎么樣嗎?接下來就和小編一起看看吧!

一、2021崇左市人才引進(jìn)待遇

崇左發(fā)布《崇左市企業(yè)人才支持計(jì)劃實(shí)施辦法(試行)》(以下簡稱《辦法》),《辦法》對注冊地與稅收戶管地均在崇左市(含各縣《市、區(qū)))的各類企業(yè)的領(lǐng)軍人才出臺了相關(guān)支持政策。

1、科技創(chuàng)新人才:對入選人才每人給予8萬元政府扶持資金,按40%、30%、30%比例分3個年度發(fā)放。

經(jīng)營管理人才:對入選人才每人給予6萬元政府扶持資金,按每年2萬元分3個年度發(fā)放。

高技能人才:對達(dá)到國家職業(yè)資格一級(高級技師)的,對入選人才每人給予4.5萬元政府扶持資金,按每年1.5萬元分3個年度發(fā)放;對達(dá)到國家職業(yè)資格二級(技師)的,對入選人才每人給予3萬元政府扶持資金,按每年1萬元分3個年度發(fā)放。

2、對入選的企業(yè)領(lǐng)軍人才,其工資、薪金及年終獎所得繳納個人所得稅,由受益財(cái)政按年度將留存在市、縣部分的進(jìn)行100%補(bǔ)貼,其股息、紅利所得繳納個人所得稅,由受益財(cái)政按留存在市、縣部分的25%進(jìn)行補(bǔ)貼。

3、注重從企業(yè)領(lǐng)軍人才中推薦先進(jìn)模范人物擔(dān)任各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員。注重組織企業(yè)領(lǐng)軍人才開展參政議政、訪學(xué)研修、掛職鍛煉及學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

二、人才引進(jìn)政策怎么樣

人才引進(jìn)指因工作需要,當(dāng)?shù)氐膯挝讳浻靡粋€外省、市的在職的,且就業(yè)至少達(dá)到一定年限的人員,學(xué)歷高于當(dāng)?shù)厝瞬乓M(jìn)的最低要求的人才來當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)!

中原地產(chǎn)研究中心統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,2019年以來,全國有超過150座城市發(fā)布了各種人才政策,與2018年同期相比,數(shù)量上漲超過40%。越來越多的城市開始加入“人才爭奪戰(zhàn)”。

一線城市:深圳、廣州、北京、上海

二線城市:成都、福州、貴陽、杭州、寧波、合肥、濟(jì)南、昆明、蘭州、南昌、南京、青島、廈門、沈陽、石家莊、太原、天津、武漢、西安、長沙、鄭州、重慶、呼和浩特、無錫、東莞

三四線城市:濟(jì)寧、聊城、臨沂、濰坊、煙臺、淄博、保定、滄州、承德、廊坊、秦皇島、唐山、邢臺、張家口、新余、洛陽、徐州、揚(yáng)州、滁州、佛山、中山、珠海

人才引進(jìn)對當(dāng)?shù)厣鐣陌l(fā)展具有重大作用,有利于人才流動,促進(jìn)各地經(jīng)濟(jì)文化技術(shù)等交流。將人才用在合適的位置上,發(fā)揮人才最大作用,促進(jìn)企業(yè)社會發(fā)展,技術(shù)進(jìn)步。

三、人才引進(jìn)的條件是什么

人才引進(jìn)需要滿足以下條件:正規(guī)院校本科畢業(yè);在當(dāng)?shù)毓ぷ鞣€(wěn)定,繳納社保有一定期限;符合各地對人才的相關(guān)規(guī)定。人才引進(jìn)是指因工作需要,當(dāng)?shù)氐挠萌藛挝讳浻靡粋€外省、市在職勞動者,且就業(yè)時間達(dá)到一定年限,學(xué)歷高于當(dāng)?shù)厝瞬乓M(jìn)的最低要求的人才,來當(dāng)?shù)芈鋺艟蜆I(yè)。

各地對人才引進(jìn)的具體要求不同,上海人才引進(jìn)需滿足在滬工作穩(wěn)定,專業(yè)與崗位相符,一般應(yīng)能在本單位工作五年以上,符合上海對各行業(yè)人才的相關(guān)規(guī)定。廣州人才引進(jìn)需滿足在本市有合法住所、來本市創(chuàng)業(yè)或被本市單位錄(聘)用并依法簽定了勞動合同和辦理了繳納社會保險手續(xù),符合廣州對各行業(yè)人才相關(guān)規(guī)定。

總的來說,不僅我們廣西地區(qū)對于引進(jìn)的人才有著非常好的補(bǔ)貼待遇,全國各地城市對于人才引進(jìn)也是有著很多優(yōu)厚的條件。人才引進(jìn)能促進(jìn)各地區(qū)人才流動,為當(dāng)?shù)貛硇碌陌l(fā)展力量。每個地區(qū)的發(fā)展?fàn)顩r不一樣,所以需要的人才也會不一樣。好了,小編的介紹就到這里,期待我們下次再見!



*此圖文內(nèi)容為非商業(yè)目的之用的采編、轉(zhuǎn)載、分享,版權(quán)屬其著作權(quán)人所有。若侵犯了您的正當(dāng)權(quán)益,請聯(lián)系我們刪除。
標(biāo)簽:

上一篇:柳州陽光100公司待遇怎樣 柳州工資待遇

下一篇:柳州工作人員考研在哪里考 在柳州邊工作邊考研現(xiàn)實(shí)嗎