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玉林運營人員招聘

桂聘提供2025年11月玉林運營人員最新招聘,玉州區(qū)12條北流市2條,更多運營人員運營人員市場運營人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-19
楊女土
一、崗位職責(zé)
1. 全面負(fù)責(zé)倉庫日常運營管理,統(tǒng)籌收貨、質(zhì)檢、存儲、包裝、發(fā)貨等環(huán)節(jié),確保流程順暢。
2. 制定并完善倉庫管理制度、作業(yè)流程與標(biāo)準(zhǔn),提升效率,控制成本。
3. 負(fù)責(zé)倉庫數(shù)據(jù)化管理,嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)銷存制度,監(jiān)督產(chǎn)品入倉、配貨、發(fā)貨、退貨等流程。
4. 組織并執(zhí)行月度盤點及日常抽盤,審核盤點數(shù)據(jù),分析差異并推動問題解決。
負(fù)責(zé)倉庫安全管理和“三防”工作,確保物資與人員安全。
5. 負(fù)責(zé)倉庫團(tuán)隊的建設(shè)、培訓(xùn)、考核與日常管理,提升團(tuán)隊效能。
6. 維護(hù)WMS/SAP等系統(tǒng)數(shù)據(jù),確保庫存信息準(zhǔn)確、及時。
7. 協(xié)同相關(guān)部門,支持公司整體業(yè)務(wù)運作,保障倉儲服務(wù)響應(yīng)及時。
二、任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷,倉儲、物流等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 5年以上制造業(yè)零部件倉庫管理工作經(jīng)驗。
3. 熟悉WMS/TMS/SAP系統(tǒng),熟練使用辦公軟件,具備較強的數(shù)據(jù)管理能力。
4. 具備優(yōu)秀的計劃組織、溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊管理能力。
5. 責(zé)任心強,抗壓能力強,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
具備良好的安全意識與現(xiàn)場管理經(jīng)驗。

寵物飼養(yǎng)員

3000-5000元
玉林-北流市-新天地商中心 1人 瀏覽:1
2025-11-16
陳美伶
本公司是做大型寵物行業(yè)供應(yīng)鏈的,本項目獲得過人力資源頒發(fā)的“中國創(chuàng)翼之星”獎杯,圍繞廣西人力資源創(chuàng)就業(yè)扶持政策,積極響應(yīng)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的號召,支持想進(jìn)入寵物行業(yè)的創(chuàng)就業(yè)者,提供免費的培訓(xùn)并且發(fā)放培訓(xùn)補貼,公司建立了寵物行業(yè)創(chuàng)就業(yè)孵化平臺,為創(chuàng)就業(yè)者提供場地、技術(shù)、市場推廣和管理咨詢等一站式服務(wù)。公司為創(chuàng)就業(yè)者提供八大發(fā)展方向;專業(yè)的導(dǎo)師團(tuán)隊;完善的晉升機制;優(yōu)秀的項目運營系統(tǒng);為創(chuàng)就業(yè)者一路保駕護(hù)航!歡迎心中有火,不甘平庸的小伙伴過來咨詢
區(qū)域工作流程
第一步:鏟貓砂
第二步:吸塵器吸貓毛和殘留在托盤的貓砂
第三步:每天必須清洗托盤然后曬干再放回原位
第四步:滴入幾滴消毒水或酒精到水盆里稀釋再進(jìn)行全面的擦籠子,里里外外都要擦
第五步:面部清潔(使用生理鹽水滴在紙巾上給每一只貓的眼、鼻、嘴巴、下巴進(jìn)行擦拭清潔)
第六步:喂肉(中午第一次喂肉,下班前4點清洗碗擦干再加入貓糧)
第七步:掃地拖地。掃一遍地然后濕拖一遍 再滴除臭劑到地上(不用太多 不然很多泡沫產(chǎn)出)然后再正常拖一遍一遍,最后再用干拖把拖干(一共四遍)
招聘人員21-35歲
上班時間:12:00-18:00
綜合薪資:3500-5500
月休4-6天自行調(diào)休即可
2025-11-16
劉秋琳
1、熟悉公司各上交易平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則、負(fù)責(zé)店的推廣工作;
2、熟悉店運營,各種營銷工具,精通絡(luò)推廣;
3、跟蹤店平臺的運作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)調(diào)整店運營;
4、監(jiān)測負(fù)責(zé)店的運營水平,幫助制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程和跟蹤執(zhí)行;
5、協(xié)助店商品描述信息的整理,上線和維護(hù);
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門為達(dá)成優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)和經(jīng)營業(yè)績配合工作及日常管理工作;
7、與各部門人員的溝通,全面負(fù)責(zé)整個團(tuán)隊的業(yè)績考核工作
崗位職責(zé):
1、3年以上店鋪工作經(jīng)驗,1年以上管理經(jīng)驗,有品牌旗艦店、專營店工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、熟悉淘寶、拼多多、抖音平臺規(guī)則和操作流程,具備淘寶直通車、淘寶客、鉆石展位等推廠工具的實操經(jīng)驗,能獨立策劃店鋪促銷活動方案并組織執(zhí)行:
3、掌握店鋪數(shù)據(jù)分析及行業(yè)數(shù)據(jù)分析能力;
4、具備較強的創(chuàng)新與市場分析、營銷、推廣能力,分析與解決問題的能力
5、制定月度銷售任務(wù)和服務(wù)水平提升目標(biāo),制定月度店鋪推廣預(yù)算;
6、有一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗,可以充分調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性,提高效率;
2025-11-16
2.負(fù)責(zé)企業(yè)管理以及運營的課程的微信營銷為主,電銷為輔,意向客戶約見拜訪,經(jīng)理帶領(lǐng)協(xié)助成交,以及中小型企業(yè)老板的企業(yè)管理咨詢服務(wù)。 …… 來了能留下來的全部都是干事業(yè)的人 3.有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先,工商企業(yè)管理+市場營銷專業(yè)的可優(yōu)先 4.對銷售行業(yè)有一定的熱愛,干一行愛一行,有強烈的進(jìn)取心和自我提升的想法 5.品行端正,有愛心,有責(zé)任心,有事業(yè)心,有學(xué)習(xí)力的人員永遠(yuǎn)在第一位考慮
2.負(fù)責(zé)企業(yè)管理以及運營的課程的微信營銷為主,電銷為輔,意向客戶約見拜訪,經(jīng)理帶領(lǐng)協(xié)助成交,以及中小型企業(yè)老板的企業(yè)管理咨詢服務(wù)。 3.按時完成每天的工作計劃,一級維護(hù)好潛在意向客戶。 …… 來了能留下來的全部都是干事業(yè)的人 3.有銷售經(jīng)驗的優(yōu)先,工商企業(yè)管理+市場營銷專業(yè)的可優(yōu)先 4.對銷售行業(yè)有一定的熱愛,干一行愛一行,有強烈的進(jìn)取心和自我提升的想法 5.品行端正,有愛心,有責(zé)任心,有事業(yè)心,有學(xué)習(xí)力的人員永遠(yuǎn)在第一位考慮

淘寶運營

6000-11000元
2025-11-16
陳明明
責(zé)每日店鋪數(shù)據(jù)監(jiān)控與精確分析,并不斷優(yōu)化;精通店鋪運營及搜索,可熟練運用直通車、鉆展、淘寶客等工具,有豐富的官方活動經(jīng)驗及自主活動策劃,主要負(fù)責(zé)店鋪爆款及活動操作。 …… 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定銷售計劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售業(yè)績目標(biāo); 1、熟惡內(nèi)部推廣 工具(如直通車、鉆展、淘寶客),定期提交商城運營報告,根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化量、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評估; 2、 …… 熟悉并合理運用各種營銷推廣手段; 3、根據(jù)店鋪產(chǎn)品屬性,自主設(shè)計店內(nèi)的各種營銷活動4、協(xié)調(diào)客服、美工等崗位之間的工作,并跟進(jìn)執(zhí)行細(xì)節(jié); 5、淘寶熱銷類目及產(chǎn)品分析,為公司采購和選擇網(wǎng)銷產(chǎn)品提供市場依據(jù); 6、定期組織客服人員技能培訓(xùn)及考核評分 …… 及時提出營銷改進(jìn)措施,并給出切實可行的改進(jìn)方案; 8、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理; 9、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線,并根據(jù)實際情況微調(diào)店鋪的經(jīng)營方向; 10、細(xì)化各淘寶店鋪人員工作職責(zé) …… 資深運營 朝九晚六 獎金績效 業(yè)績提成 五險 小白不考慮

萌寵飼養(yǎng)員

3000-5000元
玉林-北流市-新天地商中心 1人 瀏覽:4
2025-11-11
陳美伶
公司為創(chuàng)就業(yè)者提供八大發(fā)展方向;專業(yè)的導(dǎo)師團(tuán)隊;完善的晉升機制;優(yōu)秀的項目運營系統(tǒng);為創(chuàng)就業(yè)者一路保駕護(hù)航! …… 逐一檢查所有貓咪的狀態(tài),包括精神、食欲、排便情況,發(fā)現(xiàn)異常及時記錄并反饋 6.觀察貓咪是否有打噴嚏、嘔吐、腹瀉等異常癥狀 能承受一定的體力勞動,不怕臟累,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)的小伙伴們可以過來咨詢 招聘21-35歲的人員

連鎖酒店店長

8000-15000元
2025-11-11
倪玉龍
**全面管理運營**:主持酒店日常工作,包括各部門工作安排、安全管控、公共關(guān)系協(xié)調(diào),確保標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理實施。 2. …… **團(tuán)隊建設(shè)與培訓(xùn)**:負(fù)責(zé)人員調(diào)配、培訓(xùn)及績效考核,提升服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 5. **突發(fā)事件處理**:具備快速響應(yīng)和解決突發(fā)事件的能力,如安全風(fēng)險、客戶投訴等。 二、任職要求 1.

管培生

2000-3000元
2025-11-11
陳冠佃
崗位名稱:?管理培訓(xùn)生 工作地點:?公司旗下各門店(輪崗期間),總部(輪崗結(jié)束后) 招聘人數(shù):?2-3人 崗位職責(zé): 完成公司旗下門店的輪崗工作,熟悉各門店的運營流程和管理模式。 …… 協(xié)助門店經(jīng)理進(jìn)行日常運營管理,包括但不限于人員調(diào)度、庫存管理、客戶服務(wù)等。 參與公司管理層的決策討論,提出合理化建議。 輪崗結(jié)束后,根據(jù)個人表現(xiàn)和公司需求,定崗至具體管理崗位。 …… 第二階段:門店輪崗(3個月) 每個門店輪崗1個月,熟悉不同門店的運營模式和管理流程。 在輪崗期間,由門店經(jīng)理進(jìn)行一對一指導(dǎo),完成指定的工作任務(wù)。 每周提交輪崗報告,總結(jié)學(xué)習(xí)成果和心得體會。
2025-11-11
工作內(nèi)容 1.制定季度目標(biāo),并且分為月、周、日計劃 2.負(fù)責(zé)電商平臺整體規(guī)劃,營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)工作 3.負(fù)責(zé)整個店鋪經(jīng)營狀態(tài),協(xié)調(diào)和管理各崗位人員展開工作 4.負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對公司相關(guān)營銷活動 …… ,統(tǒng)籌策劃活動,做好相關(guān)方案 5.日常對電商平臺的店鋪運營、產(chǎn)品運營、流量運營 6.配合并指導(dǎo)美工優(yōu)化店鋪形象,廣告圖制作,熟悉PS技巧,拍攝產(chǎn)品布局規(guī)劃 7.負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,提供有效應(yīng)對方案
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-11
龍雄育
1、熟悉阿里的運營環(huán)境、店鋪后臺、平臺規(guī)則、跟蹤平臺的動作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)和調(diào)整店鋪運營。 2、負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品上架,確保發(fā)布產(chǎn)品信息7星標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品主圖5張。 …… 23、通過推廣專員和商務(wù)人員的配合,優(yōu)化店鋪的BSR,提高BSR參數(shù) 24、通過生意參謀分析產(chǎn)品主圖,標(biāo)題,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案加以執(zhí)行。 …… 27、結(jié)合活動策劃和運營計劃,調(diào)整關(guān)聯(lián)營銷產(chǎn)品。 28、優(yōu)化店鋪櫥窗位,有必要時把櫥窗位調(diào)整給上活動的產(chǎn)品,增加產(chǎn)品的加權(quán)。 …… 3.必備技能技巧:店鋪日常運營技巧、數(shù)據(jù)分析技巧、推廣技巧、營銷銷售技巧等 4.具備執(zhí)行力、團(tuán)隊溝通協(xié)調(diào)能力、計劃能力、創(chuàng)新能力、問題解決能力

店長

3000-6000元
2025-11-11
黎藝
一:人員管理 - 1:負(fù)責(zé)銷售人員的日常管理,包括考勤、排班等,確保店面人員充足,工作有序開展。 …… 四:店面運營管理 - 1:負(fù)責(zé)店面的日常運營,包括店面環(huán)境的維護(hù)、設(shè)備設(shè)施的管理等,確保店面整潔、舒適,為客戶提供良好的購物環(huán)境。 …… - 2:制定和執(zhí)行店面的各項規(guī)章制度,規(guī)范員工行為,維護(hù)店面的正常運營秩序。 - 3:協(xié)調(diào)店面與倉庫、財務(wù)等其他部門的工作關(guān)系,確保各項工作銜接順暢。

茶飲督導(dǎo)

4000-8000元
2025-11-11
張成軍
2、捍衛(wèi)門店SOP和QSC標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù),定期巡查門店,督導(dǎo)管轄范圍執(zhí)行門店改善進(jìn)度和進(jìn)行工作指導(dǎo) 3、.制定門店營銷計劃,提升營業(yè)額,完善直營店運營體制和考核制度,加強人員的服務(wù)意識,提高工作熱忱 …… 5、制定門店培養(yǎng)計劃,建立門店人員梯隊建設(shè)及人員調(diào)配工作,會議組織及各項工作協(xié)調(diào)。 6、負(fù)責(zé)各連鎖店區(qū)域市場調(diào)研與產(chǎn)品銷售分析工作。 7、策劃公司活動、品牌推廣活動、日常促銷并作出活動總結(jié)。

運營

10000-15000元
2025-11-11
張成軍
2、捍衛(wèi)門店SOP和QSC標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù),督導(dǎo)管轄范圍執(zhí)行門店改善進(jìn)度和進(jìn)行工作指導(dǎo) 3、.制定門店營銷計劃,提升營業(yè)額,完善直營店運營體制和考核制度,加強人員的服務(wù)意識,提高工作熱忱。 …… 5、制定門店培養(yǎng)計劃,建立門店人員梯隊建設(shè)及人員調(diào)配工作,會議組織及各項工作協(xié)調(diào)。 6、負(fù)責(zé)各連鎖店區(qū)域市場調(diào)研與產(chǎn)品銷售分析工作。 7、策劃公司活動、品牌推廣活動、日常促銷并作出活動總結(jié)。 …… 崗位要求: 1、具備餐飲行業(yè)門店管理2年以上運營崗位管理經(jīng)驗 2、有豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)營和資源整合能力,能統(tǒng)籌協(xié)調(diào),有敏銳的市場洞察力,能迅速把握結(jié)果能激勵并賦能團(tuán)隊,個人有全面思考和創(chuàng)新、抗壓能力強。
2025-11-11
行政部
崗位職責(zé): 1、全面統(tǒng)籌管理售后工作,達(dá)成集團(tuán)下達(dá)的經(jīng)營目標(biāo)及考核指標(biāo); 2、制定并分解售后經(jīng)營計劃,建立及完善相關(guān)管理制度及實施; 3、保持團(tuán)隊活力,不斷完善人員績效評估方案,提高各崗位人員效能 …… ; 4、準(zhǔn)確領(lǐng)會廠家政策并落實,提升客戶滿意度,完成各項運營指標(biāo),確保收益最大化; 5、及時掌握汽車售后市場動態(tài),并及時做出相應(yīng)措施,促進(jìn)業(yè)務(wù)穩(wěn)定提升。
約 16 個崗位
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