玉林餐飲經(jīng)理招聘 logo

玉林餐飲經(jīng)理招聘

桂聘提供2026年1月玉林餐飲經(jīng)理最新招聘,玉州區(qū)7條,更多餐飲經(jīng)理餐飲經(jīng)理酒店餐飲經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2026-01-04
譚芳
1、充分了解和掌握市場(chǎng)信息,進(jìn)行市場(chǎng)分析和預(yù)測(cè)。
2、有商務(wù)接待,客戶應(yīng)酬經(jīng)驗(yàn)
3、與餐飲部負(fù)責(zé)人密切配合做好其他管理工作
4、負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系聯(lián)絡(luò)工作,做好渠道、客戶關(guān)系維護(hù)工作
5、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)商務(wù)合作方案
6、提升公司品牌知名度及影響力
7、完成上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作
2026-01-04
1、積極開(kāi)發(fā)餐飲市場(chǎng),依據(jù)時(shí)令做好餐飲促銷
2、做好酒店上傳下達(dá)的工作,認(rèn)真貫徹酒店及部門(mén)政策
3、處理突發(fā)事件,維護(hù)客人利益及酒店利益
4、重視員工的培訓(xùn)工作,掌握員工的思想動(dòng)向,重視思想教育
5、重視包廂及宴會(huì)廳的環(huán)境衛(wèi)生
6、及時(shí)檢查餐廳的設(shè)備狀況,做好維護(hù)保養(yǎng)工作,并做好餐廳安全和防火工作
7、與部門(mén)互相溝通,控制飲食成本
8、需要有酒店餐飲部工作經(jīng)驗(yàn)
2026-01-04
李冠鴻
有餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)者(一年以上)/餐飲管理專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生
有意向約時(shí)間面試下,工資面談。
注:春節(jié)期間正常上班
福利:包吃包住,員工活動(dòng),年度旅游,加班費(fèi)。
崗位職責(zé):
1.協(xié)調(diào)和監(jiān)督餐廳前廳的日常運(yùn)營(yíng)。
2.確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度。
3.處理顧客投訴和解決問(wèn)題。
4.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成工作目標(biāo)。
任職要求:
1.具備良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力。
2.能夠有效處理顧客需求和投訴。
3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
4.對(duì)餐飲行業(yè)有熱情,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中工作。
2026-01-04
劉晉業(yè)
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常管理和運(yùn)營(yíng)工作 - 監(jiān)督和提升服務(wù)質(zhì)量,確保顧客滿意度 - 協(xié)調(diào)員工工作,保證前廳運(yùn)作順暢 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 - 對(duì)餐飲服務(wù)行業(yè)有熱情
2026-01-04
譚芳
1、根據(jù)公司的年度預(yù)算制定可行性方案,并按要求完成公司預(yù)算目標(biāo) 2、負(fù)責(zé)整個(gè)餐飲的運(yùn)營(yíng)及規(guī)劃 3、負(fù)責(zé)餐飲部全員的培訓(xùn)管理 4、負(fù)責(zé)公司餐飲部、后廚部協(xié)調(diào)工作 5、協(xié)助公司接待重要貴賓,建立良好的公共關(guān)系
2026-01-04
人力資源部
酒店餐飲,以宴會(huì),包廂,自助餐為主 根據(jù)實(shí)際情況全面配合好餐飲部經(jīng)理工作.
2026-01-04
黃福平
任職資格: 1、中專以上學(xué)歷,30周歲以上,五官端正; 2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞,從事過(guò)餐飲業(yè)者優(yōu)先考慮; 2、熟悉高級(jí)酒店行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),熟悉高級(jí)酒店運(yùn)營(yíng)流程; 3
約 7 個(gè)崗位
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