永福服務(wù)招聘
桂聘提供2025年11月永福服務(wù)最新招聘，平均工資約為2943元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多服務(wù)服務(wù)企業(yè)服務(wù)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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168 物流快遞掃描分揀人員 兼職
120元/天
- 意外險(xiǎn)
2025-11-13
戴先生HR早/中/晚三班勻可選【日結(jié)兼職】
早:08：00-13：00 ， 13/小時(shí)
中: 18：30-23：00 ，13/小時(shí)
晚: 19：30-07：00， 14/小時(shí)
統(tǒng)一扣2塊錢保險(xiǎn)/天
女工18-48歲，男工18-55歲
一定要帶身份證，用身份證打卡的，不要穿短褲、拖鞋、涼鞋（最好自備一副手套），提前20分鐘集合簽到
工作地點(diǎn)：臨桂秧塘工業(yè)園
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
394 顯微鏡（女工）
4500-5000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-11-13
戴先生HR1、按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作；
2、有專人帶教，需要學(xué)習(xí)使用顯微鏡（因需看顯微鏡通常年紀(jì)40歲以下，35歲以下為佳）
3、動(dòng)手能力較強(qiáng)，細(xì)心耐心、有責(zé)任心；
上班時(shí)間：第一個(gè)星期長(zhǎng)白班8小時(shí)工作制8:30-17:30，第二星期起10小時(shí)工作制長(zhǎng)白班8:30-21:00
薪資及相關(guān)福利：18元/小時(shí)，三個(gè)月后1300＋計(jì)件工資；中餐4塊、晚餐免費(fèi)；單雙休
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
394 操作自動(dòng)化設(shè)備人員
4500-5500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-13
戴先生HR男女不限?18-40歲
按部門要求學(xué)習(xí)并完成電子產(chǎn)品的制作；?
有專人帶教，操作自動(dòng)化設(shè)備；?
通過(guò)顯微鏡進(jìn)行輔助類工作；
工作環(huán)境舒適，全年恒溫；?
上班時(shí)間：兩班倒8:30-21：00、21：00-8:30。?
【薪資待遇】
1、計(jì)時(shí)工資：第一個(gè)月2500元/月+加班費(fèi)；第二個(gè)月3000元/月+加班費(fèi)（加班費(fèi)12元/小時(shí)，夜班補(bǔ)貼25元/晚，綜合薪資4500-5500）
2、轉(zhuǎn)正工資：3200?加班費(fèi)（18/小時(shí)）?夜班補(bǔ)貼25/晚
食堂：中餐1小時(shí)（4元/餐）、
晚餐半個(gè)時(shí)（免費(fèi)）、先吃后扣
3、月休4天
4、轉(zhuǎn)正買五險(xiǎn)
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
164 PIE主管
8000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-11-13
戴先生HR25-45歲，機(jī)械、工業(yè)工程等專業(yè)，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
164 暖通工程師
5500-8000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-11-13
戴先生HR25-40歲，暖通專業(yè)，熟悉相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范、制圖軟件，精通制冷系統(tǒng)等設(shè)備，具備良好的溝通能力 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
164 焊接工程師
5500-7500元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-11-13
戴先生HR20-40歲，機(jī)械工程、材料科學(xué)、焊接技術(shù)等相關(guān)專業(yè)，熟悉焊接原理、焊接工藝、金屬材料學(xué)、焊接設(shè)備操作等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，能夠進(jìn)行焊接設(shè)備的操作、焊接工藝的實(shí)施、焊接質(zhì)量檢驗(yàn)等 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
164 工程主管
8000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-11-13
戴先生HR25-45歲，電氣或機(jī)械工程等專業(yè)，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
64 研發(fā)工程師
12000-15000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 有直通車
- 享受法定假日
2025-11-13
戴先生HR負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的所有技術(shù)與樣品制作事項(xiàng),確保新產(chǎn)品的制程能力能夠滿足以后正常生產(chǎn) 的需求 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
64 外貿(mào)專員
4000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 享受法定假日
2025-11-13
戴先生HR1、配合公司的所需,及時(shí)作好翻譯工作; 2、熟悉產(chǎn)品,對(duì)產(chǎn)品有所掌握,并能獨(dú)立分析其組成和給予準(zhǔn)確的報(bào)價(jià); 3、熟悉產(chǎn)品在市場(chǎng)上的定位,找出報(bào)價(jià)時(shí)的不同; 4、泰語(yǔ)能出國(guó) 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
08 熟練造紙工
4000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 有直通車
2025-11-13
戴先生HR熟練造紙工，負(fù)責(zé)造紙相關(guān)工作，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
47 清潔工
2250元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-11-13
戴先生HR要求：男性52歲以下,女性49歲以下,負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場(chǎng)公共區(qū)域的保潔工作。 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
固定資產(chǎn)管理員
4500-5500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-11
姜女士人事處長(zhǎng)1.定期組織全公司固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，監(jiān)督、檢查公司各部門固定資產(chǎn)的日常管理、維護(hù)及使用情況，及時(shí)處理盤點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)的差異、閑置及損壞等問(wèn)題。? 2.負(fù)責(zé)建立并更新公司固定資產(chǎn)實(shí)物臺(tái)賬，確保臺(tái)賬信息（如資產(chǎn)名稱、規(guī)格、編碼、存放部門等）與實(shí)物相符，定期整理臺(tái)賬資料并歸檔。? 3.跟進(jìn)新購(gòu)固定資產(chǎn)驗(yàn)收全流程，提前對(duì)接驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)資產(chǎn)數(shù) / 質(zhì) / 規(guī)（異常協(xié)調(diào)），合格后交財(cái)務(wù)生成編碼并粘貼，更新臺(tái)賬，歸檔交底，確保入庫(kù)合規(guī)及 “實(shí)物 - 編碼 - 賬務(wù)” 一致。? 4.月末 / 季末與會(huì)計(jì)對(duì)接，核對(duì)固定資產(chǎn)臺(tái)賬與財(cái)務(wù)賬（如資產(chǎn)原值、累計(jì)折舊、使用部門、資產(chǎn)狀態(tài)），排查差異（如臺(tái)賬漏登、財(cái)務(wù)... -
人事專員
3500-4500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-11
姜女士人事處長(zhǎng)1.根據(jù)招聘計(jì)劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡(jiǎn)歷，安排面試，協(xié)助組織面試流程；跟蹤招聘進(jìn)度，統(tǒng)計(jì)招聘數(shù)據(jù)，定期匯報(bào)招聘情況； 2.新員工入職手續(xù)辦理，包括資料收集、入職培訓(xùn)安排、考勤系統(tǒng)錄入、一卡通辦理等；協(xié)助新員工完成入職體檢、無(wú)犯罪記錄證明開(kāi)具等工作； 3.引導(dǎo)新員工熟悉公司環(huán)境和后勤管理流程，協(xié)助其快速融入團(tuán)隊(duì)； 協(xié)助處理員工關(guān)系問(wèn)題，包括員工投訴、勞動(dòng)糾紛等，及時(shí)反饋并協(xié)助解決； 4.負(fù)責(zé)每日考勤數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)和分析，核實(shí)請(qǐng)假、遲到、早退等情況。 每周匯總考勤數(shù)據(jù)，協(xié)助處理考勤異常情況，如缺卡補(bǔ)卡、請(qǐng)假審批等。 5.負(fù)責(zé)員工人事檔案的整理、歸檔及管理；定期更新員工花名冊(cè)、通訊錄信... -
員工食堂廚師
5000-7000元
2025-11-10
李女士HR有企業(yè)食堂或大型團(tuán)隊(duì)餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
永福相關(guān)熱門崗位
永福服務(wù)招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林市翔澤新材料科技有限公司 的 員工食堂廚師 職位2025-11-19 -
徐先生投遞了 桂林市翔澤新材料科技有限公司 的 員工食堂廚師 職位2025-11-19 -
吳小姐2025-11-19 -
秦先生投遞了 桂林市翔澤新材料科技有限公司 的 員工食堂廚師 職位2025-11-18 -
黃小姐投遞了 桂林華連后勤服務(wù)有限責(zé)任公司 的 固定資產(chǎn)管理員 職位2025-11-17 -
廖先生2025-11-17
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桂林服務(wù)員招聘工資
￥
2943
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K，最多人拿：2K
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0.6%小于2K
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51.8%2K
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27.3%3K
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9.4%4K
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1.7%5K
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0.8%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85.2%
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初中7.1%
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高中5.3%
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中專1.2%
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大專1.2%
桂林服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占85.2%，初中占7.1%，高中占5.3%，中專占1.2%，大專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)87.2%
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1-3年12.5%
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3-5年0.3%
桂林服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占87.2%，1-3年占12.5%，3-5年占0.3%。
相關(guān)企業(yè)
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一般項(xiàng)目：金屬材料制造；金屬材料銷售；金屬制品銷售；鋼壓延加工；防腐材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā);房產(chǎn)租賃、銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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餐飲/電子
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羅漢果種苗培育，羅漢果種植，加工，銷售，農(nóng)業(yè)種植，農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、冷藏、加工、銷售，食品生產(chǎn)、電子商務(wù)服務(wù)，國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口貿(mào)易。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
一般項(xiàng)目：市場(chǎng)營(yíng)銷策劃；房地產(chǎn)咨詢；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；會(huì)議及展覽服務(wù)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作；平面設(shè)計(jì)；廣告發(fā)布（非廣播電臺(tái)、電視臺(tái)、報(bào)刊出版單位）；房地產(chǎn)評(píng)估；租賃服務(wù)（不含出版物出租）；房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；以自有資金從事投資活動(dòng)；招投標(biāo)代理服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：各類工程建設(shè)活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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住宿服務(wù)，餐飲服務(wù)，保鍵服務(wù)，卷煙、雪茄煙零售，食品、工藝品、日用品批發(fā)零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
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許可項(xiàng)目：各類工程建設(shè)活動(dòng)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：環(huán)境衛(wèi)生公共設(shè)施安裝服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；以自有資金從事投資活動(dòng)；建筑材料銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；體育用品及器材批發(fā)；體育用品及器材零售；勞動(dòng)保護(hù)用品銷售；橡膠制品銷售；塑料制品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、銷售及物業(yè)管理
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房地產(chǎn)
