梧州執(zhí)行人員招聘
桂聘提供2026年1月梧州執(zhí)行人員最新招聘，長洲區(qū)15條萬秀區(qū)9條，更多執(zhí)行人員活動策劃&執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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抖音客服主管
6000-7000元
2026-01-06
李值遠電商客服主管
崗位需求：
1.1-2年帶團隊經(jīng)驗
2.打字快，有一定電商工作經(jīng)驗。
3.為人實誠，熱愛本職工作。
工作內(nèi)容：
1.根據(jù)電商平臺交易規(guī)則。負責(zé)整個產(chǎn)品的培訓(xùn).銷售技能的培訓(xùn).管理抖店店鋪,負責(zé)公司客服團隊管理,協(xié)助客服處理在線咨詢、在線銷售、售后服務(wù)及各類糾紛等環(huán)節(jié)所出現(xiàn)的各種問題;
2.負責(zé)客服的日常工作、在客服的日常工作中發(fā)現(xiàn)問題及解決客服的問題.保證團隊的正常運作
3.安排客服人員的班次 不定期的指導(dǎo)培訓(xùn)組員
4.與各部門進行有效溝通 對接客服與其他部門之間的工作 處理部門之間的成員關(guān)系，協(xié)調(diào)客服部與其他部門的合作工作,配合執(zhí)行各種店鋪活動及上級交代的其他事宜;
5.協(xié)助運營完成店鋪目標(biāo) 積極配合運營的工作根據(jù)店鋪業(yè)務(wù)量進行人員的排班管理,確保店鋪業(yè)務(wù)能夠做到有效的承接;
6.完善 規(guī)劃各項客服流程 維護店鋪服務(wù)評分 ，向上級反饋各項數(shù)據(jù)
7.負責(zé)帶領(lǐng)團隊提升客服轉(zhuǎn)化率、服務(wù)品質(zhì) 降低客戶退款率以及投訴率
8.負責(zé)每個月盤點人力需求 、提高客服團隊凝聚力 降低團隊的人員離職率
9.梳理客服流程與客服標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)用語、產(chǎn)品銷售話術(shù)及活動話術(shù),歸納匯總?cè)粘栴},輸出合適的解決方案,定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理； -
餐飲營運督導(dǎo)（廣西區(qū)內(nèi)）
7000-12000元
2026-01-06
戴文青崗位職責(zé)：
1、與運營經(jīng)理共同確定區(qū)域年度/月度業(yè)績目標(biāo)，并制定區(qū)域業(yè)務(wù)計劃與策略，確保完成區(qū)域目標(biāo)；
2、依據(jù)區(qū)域目標(biāo)，確定各門店年度/月度業(yè)績目標(biāo)，指導(dǎo)門店制定經(jīng)營計劃與策略，確保完成門店目標(biāo)；
3、定期進行商圈、競爭對手、客戶等調(diào)研工作；依據(jù)區(qū)域商圈情況，提出業(yè)績改善建議。如：單店或區(qū)域促銷活動計劃與行動方案；
4、監(jiān)督門店食品安全及品質(zhì)管理按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，提出改善建議，排除安全隱患，確保食品安全；
5、指導(dǎo)門店定期排查安全隱患，組織安全管理培訓(xùn)，確保門店人身、資產(chǎn)、信息、場所的安全；
6、統(tǒng)計所轄門店日、周、月銷售報表并進行匯總，分析銷售數(shù)據(jù)，分析業(yè)績異常的原因并制定相應(yīng)措施；
7、定期/不定期巡查區(qū)域門店，追蹤上次巡查確認的整改事項完成情況；
8、根據(jù)巡店標(biāo)準(zhǔn)進行管轄門店的員工操作規(guī)范、定位擺放、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等檢查；
9、對所管轄門店進行合理人員配置，指導(dǎo)店長進行員工招聘、入職、保留、離職等工作；
10、根據(jù)公司開店規(guī)劃，組織新店開業(yè)的相關(guān)人員招聘、崗位培訓(xùn)、設(shè)備安裝檢測、開業(yè)宣傳等籌備工作，確保順利開業(yè)。
任職要求：
1、中?；蛞陨蠈W(xué)歷；
2、具備較強的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、解決問題能力及決策能力、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力；
3、熟悉銷售管理、門店運營管理、教練技術(shù)；
4、可以接受經(jīng)常性出差。
3、有大型連鎖餐飲門店帶店經(jīng)驗。 -
設(shè)計部主管/主設(shè)計師
6000-10000元
2026-01-06
職位描述：
1、統(tǒng)籌設(shè)計部的工作任務(wù)安排，充分發(fā)揮團隊工作效率。
2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)設(shè)計人員的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行，準(zhǔn)確把握創(chuàng)作意圖，保證作品符合運營銷售的訴求點。
3、負責(zé)部分設(shè)計部團隊的獎金和KPI的制定。
職位要求：
1、熟悉電商美工，有設(shè)計團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先；
2、精通Photoshoр，CDR軟件等；
3、能夠持續(xù)接受工作壓力和挑戰(zhàn)，工作態(tài)度端正、耐心、細致。
福利待遇：
1、薪資構(gòu)成：無責(zé)底薪4K+，另有績效+提成+年終獎金，綜合薪資6K以上。
2、培訓(xùn)機會：提供定期的專業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
3、休假制度：大小周休，享受國家法定節(jié)假日，以及帶薪年假、病假、產(chǎn)假、喪假等。
4、福利保障：購買五險和團隊意外險，提供員工午餐，每月下午茶福利基金，年度健康體檢等。
5、工作環(huán)境：舒適開放的現(xiàn)代化辦公環(huán)境，團隊氛圍融洽，提供良好的職業(yè)發(fā)展空間。 -
珠寶美工主管/主設(shè)計師
5000-10000元
2026-01-06
2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)設(shè)計人員的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行，準(zhǔn)確把握創(chuàng)作意圖，保證作品符合運營銷售的訴求點。 3、負責(zé)部分設(shè)計部團隊的獎金和KPI的制定。 -
前臺主管
3000-4000元
2026-01-06
黃超強負責(zé)管理前臺人員工作要求，工作執(zhí)行，有包容心，業(yè)務(wù)能力過硬，會培訓(xùn)帶教，做好前廳管理工作，有同類工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
客房經(jīng)理
3000-5000元
2026-01-06
陳明航監(jiān)督和指導(dǎo)客房服務(wù)團隊的工作，包括清潔人員、服務(wù)員等，確保他們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。 3. 確?？头康那鍧嵑途S護工作符合酒店的標(biāo)準(zhǔn)和客人的期望。 4. …… 在需要的情況下，參與酒店的特殊活動和項目的組織和執(zhí)行。 10. 保持對酒店行業(yè)的了解，包括最新的服務(wù)趨勢、技術(shù)和管理實踐等。 -
餐廳經(jīng)理
5000-6000元
2026-01-04
齊超宴會統(tǒng)籌經(jīng)驗 【上班時間】每日兩時段工作（10:00-14:00/17:00-22:00） 【薪資待遇】月薪4500-5500元，面試優(yōu)異者可再議 【人才畫像期待】 1、 統(tǒng)籌前廳后廚運營，制定人員排班與考核方案 …… 2、 嚴(yán)控食材損耗/人力成本，提升門店人效比 3、 帶隊執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，處理客訴并優(yōu)化體驗 【面試專線】176-769-7777-6 （微信同步發(fā)送簡歷） -
根據(jù)飯店餐飲的經(jīng)營目標(biāo)和方針及各項生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，負責(zé)中餐各類菜單的籌劃和更換工作，負責(zé)產(chǎn)品規(guī)格和原料采購規(guī)格的審定工作 3、協(xié)調(diào)廚房工作以及廚房與其他部門之間的關(guān)系，根據(jù)廚師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特長，決定各崗位人員安排和工作調(diào)動 …… 領(lǐng)料，使用等方面檢查控制的工作 11、主動爭求客人對餐廳產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)使用方面的意見，并采取有效改進措施，負責(zé)處理客人對菜點質(zhì)量方面的投訴 12、參加飯店及餐飲部召開的有關(guān)會議，保證飯店精神的慣徹執(zhí)行
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誠聘行政總廚/出品總監(jiān)
12000-15000元2026-01-04
陳旭根據(jù)飯店餐飲的經(jīng)營目標(biāo)和方針及各項生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)，負責(zé)中餐各類菜單的籌劃和更換工作，負責(zé)產(chǎn)品規(guī)格和原料采購規(guī)格的審定工作 3、協(xié)調(diào)廚房工作以及廚房與其其他部門之間的關(guān)系，根據(jù)廚師的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)特長，決定各崗位人員安排和工作調(diào)動 …… ，使用等方面檢查控制的工作 11、主動爭求客人第一集餐廳對產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)使用方面的意見，才去有效改進措施，負責(zé)處理客人對菜點質(zhì)量方面的投訴 12、參加飯店及餐飲部召開的有關(guān)會議，保證飯店精神的慣徹執(zhí)行 -
餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
4000-5000元
2026-01-04
齊超宴會統(tǒng)籌經(jīng)驗 【上班時間】每日兩時段工作（10:00-14:00/17:00-22:00） 【薪資待遇】月薪4500-5500元，面試優(yōu)異者可再議 【人才畫像期待】 1、 統(tǒng)籌前廳后廚運營，制定人員排班與考核方案 …… 2、 嚴(yán)控食材損耗/人力成本，提升門店人效比 3、 帶隊執(zhí)行服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，處理客訴并優(yōu)化體驗 【面試專線】176-769-7777-6 （微信同步發(fā)送簡歷） -
營運督導(dǎo) 雙休+五險一金
10000-12000元
2026-01-03
戴文青為新店的開展培養(yǎng)足夠的人才儲備； 【任職要求】 1、5年以上知名連鎖餐飲企業(yè)門店管理經(jīng)驗（如肯德基、麥當(dāng)勞），營運、培訓(xùn)為強項，； 2、熟悉連鎖餐飲企業(yè)營運流程、行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢； 3、對門店人員的招募和甄選 …… 、培訓(xùn)和發(fā)展有一定的想法和執(zhí)行度； 4、較強的溝通與談判能力，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力； -
營運督導(dǎo) 雙休+五險一金
8000-12000元
2026-01-03
戴文青為新店的開展培養(yǎng)足夠的人才儲備； 【任職要求】 1、3年以上知名連鎖餐飲企業(yè)門店管理經(jīng)驗（如肯德基、麥當(dāng)勞），營運、培訓(xùn)為強項，； 2、熟悉連鎖餐飲企業(yè)營運流程、行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢； 3、對門店人員的招募和甄選 …… 、培訓(xùn)和發(fā)展有一定的想法和執(zhí)行度； 4、較強的溝通與談判能力，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)力； -
營運督導(dǎo)（廣西區(qū)內(nèi)）
10000-14000元
2026-01-03
戴文青如：單店或區(qū)域促銷活動計劃與行動方案； 4、監(jiān)督門店食品安全及品質(zhì)管理按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，提出改善建議，排除安全隱患，確保食品安全； 5、指導(dǎo)門店定期排查安全隱患，組織安全管理培訓(xùn)，確保門店人身、資產(chǎn)、信息 …… 分析業(yè)績異常的原因并制定相應(yīng)措施； 7、定期/不定期巡查區(qū)域門店，追蹤上次巡查確認的整改事項完成情況； 8、根據(jù)巡店標(biāo)準(zhǔn)進行管轄門店的員工操作規(guī)范、定位擺放、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等檢查； 9、對所管轄門店進行合理人員配置 …… ，指導(dǎo)店長進行員工招聘、入職、保留、離職等工作； 10、根據(jù)公司開店規(guī)劃，組織新店開業(yè)的相關(guān)人員招聘、崗位培訓(xùn)、設(shè)備安裝檢測、開業(yè)宣傳等籌備工作，確保順利開業(yè)。 -
營運督導(dǎo)（廣西區(qū)內(nèi)
7000-12000元
2026-01-03
戴文青如：單店或區(qū)域促銷活動計劃與行動方案； 4、監(jiān)督門店食品安全及品質(zhì)管理按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，提出改善建議，排除安全隱患，確保食品安全； 5、指導(dǎo)門店定期排查安全隱患，組織安全管理培訓(xùn)，確保門店人身、資產(chǎn)、信息 …… 分析業(yè)績異常的原因并制定相應(yīng)措施； 7、定期/不定期巡查區(qū)域門店，追蹤上次巡查確認的整改事項完成情況； 8、根據(jù)巡店標(biāo)準(zhǔn)進行管轄門店的員工操作規(guī)范、定位擺放、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、清潔衛(wèi)生等檢查； 9、對所管轄門店進行合理人員配置 …… ，指導(dǎo)店長進行員工招聘、入職、保留、離職等工作； 10、根據(jù)公司開店規(guī)劃，組織新店開業(yè)的相關(guān)人員招聘、崗位培訓(xùn)、設(shè)備安裝檢測、開業(yè)宣傳等籌備工作，確保順利開業(yè)。 -
機修工
5000-6000元
2026-01-02
孫康崗位職責(zé)： 1、負責(zé)物流設(shè)備（如叉車、傳送帶等）的日常檢查、維護與故障排除； 2、執(zhí)行預(yù)防性維護計劃，確保設(shè)備穩(wěn)定運行，減少停機時間； 3、參與新設(shè)備的安裝與調(diào)試，協(xié)助完成設(shè)備的技術(shù)改造； 4、 …… 記錄設(shè)備維修情況，分析故障原因，提出改進建議； 5、對操作人員進行設(shè)備使用培訓(xùn)，提升團隊整體操作技能。
梧州相關(guān)熱門崗位
活動策劃&執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行電商活動策劃線上活動策劃市場活動策劃與執(zhí)行活動策劃執(zhí)行專員活動策劃推廣執(zhí)行人員活動執(zhí)行人員執(zhí)行活動現(xiàn)場策劃執(zhí)行項目執(zhí)行活動推廣策劃活動策劃營銷策劃項目策劃執(zhí)行項目執(zhí)行策劃活動創(chuàng)意策劃線下活動活動執(zhí)行品牌項目執(zhí)行企業(yè)策劃活動經(jīng)理活動執(zhí)行策劃活動統(tǒng)籌執(zhí)行活動專員活動主管策劃專員活動兼職團建策劃線下活動執(zhí)行活動及文案策劃活動/文案策劃策劃助理市場活動執(zhí)行活動執(zhí)行專員市場活動經(jīng)理
梧州執(zhí)行人員招聘最新投遞
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陳先生投遞了 藤縣藤州東信酒家 的 誠聘行政總廚/出品總監(jiān) 職位2025-12-21
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一般項目：珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；珠寶首飾制造（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：技術(shù)進出口；貨物進出口（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項目：珠寶首飾制造；珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；貨物進出口；技術(shù)進出口；進出口代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：酒店管理；會議及展覽服務(wù)；家政服務(wù)；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；日用品銷售；針紡織品銷售；日用百貨銷售；日用化學(xué)產(chǎn)品銷售；辦公用品銷售；住房租賃；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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食品加工、生產(chǎn)、銷售；餐飲管理；餐飲服務(wù)；廚房設(shè)備銷售及安裝；農(nóng)產(chǎn)品、蔬菜、水果、日用品銷售；城市廢棄食用油處理服務(wù)；城市配送；普通貨物道路運輸；餐飲店加盟連鎖、管理、咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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餐飲管理服務(wù)；餐飲配送服務(wù)；蔬菜、肉、禽、蛋、奶、酒、飲料、茶葉、糕點、糧油、水產(chǎn)品批發(fā)兼零售；貿(mào)易代理。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：餐飲服務(wù)；酒類經(jīng)營；食品經(jīng)營；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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珠寶首飾、首飾配件批發(fā)、零售；自營和代理各類商品和技術(shù)進出口（國家限定公司經(jīng)營或禁止進出口的商品和技術(shù)除外）。
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一般項目：珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾制造；珠寶首飾零售；珠寶首飾回收修理服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：進出口代理（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項目：珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；珠寶首飾制造；鐘表銷售；工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）；工藝美術(shù)品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；化妝品零售；日用百貨銷售；針紡織品銷售；新鮮水果零售；機械設(shè)備銷售；國內(nèi)貿(mào)易代理；日用產(chǎn)品修理；電子產(chǎn)品銷售；貨物進出口；技術(shù)進出口；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；家具銷售；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；保健食品（預(yù)包裝）銷售；玩具銷售；禮品花卉銷售；服裝服飾零售；服裝服飾批發(fā)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；咨詢策劃服務(wù)；市場營銷策劃；五金產(chǎn)品制造；五金產(chǎn)品批發(fā)；五金產(chǎn)品研發(fā)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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對餐飲業(yè)的投資與管理；企業(yè)形象策劃、市場營銷策劃；廚房用品、餐具批發(fā)兼營零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
