梧州店經(jīng)理招聘 logo

梧州店經(jīng)理招聘

桂聘提供2026年1月梧州店經(jīng)理最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)6條萬(wàn)秀區(qū)3條,更多店經(jīng)理門(mén)店店長(zhǎng)助理酒店經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2026-01-04
邵志林
招聘職位地點(diǎn)
塔斯汀·中國(guó)漢堡(旺城廣場(chǎng)店)服務(wù)員
【任職要求】
17~45周歲
學(xué)歷不限
熱情開(kāi)朗,樂(lè)于從事服務(wù)業(yè)
無(wú)明顯傷疤或紋身
【工作內(nèi)容】
1.柜臺(tái)站:負(fù)責(zé)點(diǎn)餐/配餐/接待顧客/打掃衛(wèi)生
2.漢堡站:負(fù)責(zé)搟制面團(tuán)/制作漢堡/打掃衛(wèi)生
3.炸雞站:負(fù)責(zé)裹粉與烹炸半成品/打掃衛(wèi)生
4.扒爐站:負(fù)責(zé)兼職半成品與炸制小吃/打掃衛(wèi)生
【上班時(shí)間】
[全職員工]:每天約8.5小時(shí),分早、中、晚三個(gè)班次輪班選擇??筛鶕?jù)個(gè)人需求盡量安排合適的班次
[學(xué)生周末兼職]:彈性工作時(shí)間,可在寒暑假、周末、節(jié)假日兼職
【薪資福利】
全職綜合月薪:時(shí)薪+餐補(bǔ)+全勤+獎(jiǎng)金等
C級(jí)員工:3k3-3k8
B級(jí)員工:3k8-4k5
A價(jià)員工:4k5-5k
享受員工優(yōu)惠餐
享受內(nèi)部晉升機(jī)會(huì),成為餐廳管理層,學(xué)習(xí)連鎖企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)
享受定期與餐廳伙伴聚餐團(tuán)建
【晉升空間】
店員C-店員B-店員A-值班組長(zhǎng)-餐廳副理-餐廳經(jīng)理-更高職位
【旺城廣場(chǎng)店餐廳詳細(xì)地址】
廣西壯族自治區(qū)梧州市萬(wàn)秀區(qū)旺城廣場(chǎng)東門(mén)塔斯汀中國(guó)漢堡

蛋糕中工

3000-4000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:1
2026-01-04
陳俊良
【短期勿擾】要求:
1、喜愛(ài)甜點(diǎn)茶飲,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和壓力?!?br /> 2、身體健康 品行端正。具備良好的表達(dá)和溝通能力,工作認(rèn)真有責(zé)任感。
?福利:工作環(huán)境舒適,節(jié)日福利,生日福利,晉升空間大,免費(fèi)培訓(xùn),員工持股,有能力者待遇不設(shè)上限。
晉升路線:店員/助理→部門(mén)主管 →店經(jīng)理 →新店合伙人
2026-01-02
吳斌
崗位職責(zé):
1. 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行日常管理工作,確保公司運(yùn)營(yíng)順暢;
2. 參與制定和執(zhí)行公司戰(zhàn)略計(jì)劃;
3. 監(jiān)管和管理公司各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)工作效率;
4. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部管理流程,優(yōu)化工作流程;
5. 監(jiān)督公司財(cái)務(wù)管理,包括預(yù)算控制和資金分配。
任職要求:
1. 具備良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力;
2. 有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
3. 能夠獨(dú)立處理和解決問(wèn)題;
4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5. 對(duì)公司運(yùn)營(yíng)管理有深刻理解。
2026-01-02
吳斌
崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌管理汽車(chē)銷(xiāo)售流程,確??蛻?hù)體驗(yàn)優(yōu)質(zhì); 2.通過(guò)有效溝通技巧,實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo); 3.維護(hù)并增強(qiáng)客戶(hù)關(guān)系,提升客戶(hù)滿意度和忠誠(chéng)度。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的銷(xiāo)售技巧和強(qiáng)烈的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 2.能在變化的工作環(huán)境中保持積極的工作態(tài)度; 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠獨(dú)立完成銷(xiāo)售任務(wù)。
【招聘】 梧州夢(mèng)百合床墊因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)招聘以下人員: 1.銷(xiāo)售精英2名 2.店長(zhǎng)2名 3.經(jīng)理1名 要求:人品端正,有團(tuán)隊(duì)意識(shí)! …… +社保(3000-5000/月) 1.瞎干月薪3-5000元 2.正常干月薪5-8000元 3.努力干月薪8-12000元 4.拼命干的月薪12-20000元以上 晉升制度:導(dǎo)購(gòu)(營(yíng)業(yè)員)
2026-01-02
周承有
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪日常管理與運(yùn)營(yíng) 2.確保店鋪服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度 3.有效執(zhí)行公司策略和政策 任職要求: 1.具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.能夠處理突發(fā)事件,保證店鋪運(yùn)營(yíng)順暢 3.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和客戶(hù)溝通技巧
(五)定期開(kāi)展內(nèi)例會(huì),負(fù)責(zé)門(mén)店月度、年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成、行動(dòng)計(jì)劃的制定和實(shí)施,門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)、培訓(xùn)、督導(dǎo)等工作,落實(shí)公司各項(xiàng)要求。 …… 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),2年門(mén)店店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn),維修店長(zhǎng)及4S售后經(jīng)理工作經(jīng)歷優(yōu)先 2、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),親和力強(qiáng),具備良好的客戶(hù)溝通及維系能力 3、有一定的抗壓能力
1.負(fù)責(zé)日常做賬報(bào)賬,有車(chē)行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.要求有初級(jí)會(huì)計(jì)證書(shū) 3.有3-5年一般納稅人報(bào)稅經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

會(huì)計(jì)

4000-6000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 酒店 瀏覽:2
2026-01-02
婁生
《麗楓酒店梧州》招聘 酒店會(huì)計(jì):2名 學(xué)歷:大專(zhuān)以上 年齡:25-50歲, 待遇:工資***,月休6天 有初級(jí)會(huì)計(jì)證及行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先 辦公地址:國(guó)龍財(cái)富中心或酒店 聯(lián)系人:郭經(jīng)理**
約 9 個(gè)崗位
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