12小時前
1、房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)客服:50人
2、男女不限、學(xué)歷不限、有無經(jīng)驗不限、免費(fèi)培訓(xùn)
3、上班時間:9∶30—12∶00,14∶00—18∶00
4、高提成通提70%+一二手高額獎金+月底業(yè)績分紅,工資輕松過萬
5、幫開網(wǎng)絡(luò)端口、提供線上短視頻拍攝工具、工作氛圍開心輕松、獎金豐厚!
6、代理全欽州一手樓盤團(tuán)購銷售、二手房源資源豐富(穩(wěn)定房源、收購房源、租賃房源、代辦過戶、墊資過橋)任您發(fā)揮
7、每月保底3次團(tuán)建活動,讓您上班無壓力
1、建立健全科學(xué)、系統(tǒng)并符合公司實際情況的財務(wù)管理體系和工作流程;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略的執(zhí)行情況,制訂和落實財務(wù)戰(zhàn)略和年度計劃;
3、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計核算和稅務(wù)管理;
4、負(fù)責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告,編制月、季、年度財務(wù)報表及分析報告;
5、負(fù)責(zé)企業(yè)預(yù)算管理控制工作。從整體上組織預(yù)算的編制、下達(dá)、實施及其達(dá)成情況的跟蹤和分析,協(xié)助公司高層和各部門確保預(yù)算的達(dá)成;
6、規(guī)劃、組織、監(jiān)督公司會計核算工作,確保會計信息的及時性和準(zhǔn)確性,為公司各項經(jīng)營決策提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持;
7、負(fù)責(zé)財務(wù)部門隊伍建設(shè),對部門人員進(jìn)行監(jiān)督、專業(yè)指導(dǎo)及考核圍,建立部門專業(yè)知識培訓(xùn)體系,提高財務(wù)人員的專業(yè)技能。
2024-10-29
【塔斯汀中國漢堡】招聘店員/店助
公司亮點:
年輕活力的團(tuán)隊,快速成長的品牌。
專業(yè)培訓(xùn),明確的晉升路徑。
享受員工專屬餐飲優(yōu)惠。
職位一:店員
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)顧客服務(wù)、點餐、收銀及食品準(zhǔn)備。
職位要求: 熱情開朗,適應(yīng)快節(jié)奏,具備基本計算機(jī)操作能力。
職位二:店助
工作內(nèi)容: 協(xié)助店長管理店鋪日常事務(wù),包括員工培訓(xùn)、庫存管理。
職位要求: 具備一定的管理經(jīng)驗,良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
我們提供:
競爭力的薪資待遇。
完善的培訓(xùn)體系。
靈活的工作時間。
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。
工作地點: [廣西英華國際職業(yè)學(xué)院]
塔斯汀中國漢堡 - 期待您的加入,與我們共創(chuàng)輝煌!
2024-10-29
甘潤漢
具備相關(guān)保潔證書或培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。 以上是餐飲保潔崗位的職責(zé)和任職要求,希望符合條件的應(yīng)聘者能夠積極投遞簡歷,我們期待您的加入。
2024-10-28
李福娣
主要修補(bǔ)真空輪胎,機(jī)器裝拆 職位招聘1-2人
2024-10-28
黃女士
1、積極有責(zé)任心,包培訓(xùn),即刻上崗; 2、有駕照優(yōu)先; 3、待遇具體***(中午包餐)
2024-10-28
陳先平
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用,沒有經(jīng)驗的可以培訓(xùn)上崗。
2024-10-28
喜歡或想挑戰(zhàn)銷售,追求高薪的,不管有沒有做過,公司有完善的培訓(xùn)機(jī)制,零經(jīng)驗也能快速上手。
2024-10-28
負(fù)責(zé)招聘、錄用、培訓(xùn)和離職等人員管理工作; 3. 管理并維護(hù)員工信息和人事檔案,確保信息準(zhǔn)確完整;
2024-10-27
施麗萍
2.愛小動物,細(xì)心穩(wěn)重,能吃苦耐勞 3.希望在寵醫(yī)行業(yè)發(fā)展 1.社會保險,法定假日,公費(fèi)培訓(xùn) 2、清晰的晉升通道和廣闊的發(fā)展空間

導(dǎo)購

6000-10000元
2024-10-27
何加貴
底薪3200+提成,個提 旺季7000以上不封定 要求: 1:掙錢欲望高 2:吃苦耐勞 3:不玻璃心 4:長期穩(wěn)定 5:團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng) 在職期間免費(fèi)帶教培訓(xùn),并且晉升空間大。
2024-10-26
陸艷萍
管理售后服務(wù)團(tuán)隊,指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核售后服務(wù)人員; 3. 負(fù)責(zé)售后服務(wù)流程的優(yōu)化和改進(jìn),提高售后服務(wù)效率; 4. 負(fù)責(zé)售后服務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,為公司提供決策參考; 5. …… 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力,能夠有效指導(dǎo)、培訓(xùn)和考核售后服務(wù)人員; 3. 具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)κ酆蠓?wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計和分析; 4.
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司層面的知識工程建設(shè)和管理工作,組織開展專業(yè)知識沉淀、分享與培訓(xùn)。 要求: 1、候選人具備過硬的政治素養(yǎng),良好的職業(yè)操守。
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品知識及銷售技巧培訓(xùn)、講解,產(chǎn)品課件的制作和精進(jìn); 2、輔助老師私域直播(訪談式主持人)、直播文稿編輯與直播后數(shù)據(jù)統(tǒng)計,微信管理(策劃與統(tǒng)籌執(zhí)行); 3、負(fù)責(zé)公司營銷員工培訓(xùn) …… ,全省大店、連鎖店員及店長培訓(xùn),訂貨會、答謝會的主持等; 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
2024-10-26
李佳欣
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品知識及銷售技巧培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)質(zhì)量的提升和監(jiān)控; 3、負(fù)責(zé)公司營銷員工培訓(xùn),全省大店、連鎖店員及店長培訓(xùn),訂貨會、答謝會的主持等; 4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
2024-10-26
黃永輝
其他產(chǎn)品/服務(wù)、廣告、房地產(chǎn)、課程/培訓(xùn)類產(chǎn)品、軟件/企業(yè)服務(wù)產(chǎn)品 · 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式? 會展銷售、電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售、門店/柜臺銷售、面銷/陌拜

人力資源主管

5000-6000元
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-26
黃水旺
35周歲以下,條件能力優(yōu)秀者可以放寬至45歲,男女不限; 2、本科以上學(xué)歷,行政、人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè); 3、熟悉各種招聘渠道,招聘流程,了解各種人才測評工具或面試技巧;在人員招聘、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核
欽州-欽南區(qū) 1人
2024-10-26
黃水旺
參與生產(chǎn)記錄和操作標(biāo)準(zhǔn)的制訂; 3、負(fù)責(zé)組織完成車間產(chǎn)品技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(產(chǎn)量、質(zhì)量、收率生產(chǎn)周期、設(shè)備利用率、生產(chǎn)效率)的目標(biāo)制訂、控制及統(tǒng)計分析; 4、負(fù)責(zé)組織車間的GMP檢查工作,負(fù)責(zé)本車間職工的工作指導(dǎo),組織落實車間培訓(xùn)計劃的制訂與實施 …… 10、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)工作,確保有針對性、及時有效 11、對新來的員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。包括公司的規(guī)章制度、崗位職責(zé)、工作制度、安全知識及相關(guān)設(shè)備操作等。做到理論和實際相結(jié)合。 …… 經(jīng)考試合格,新員工方可上崗 12、按照每月的培訓(xùn)計劃進(jìn)行車間全體員工的培訓(xùn)考核 13、熟悉藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范,精通車間各項工作流程及操作 14、根據(jù)銷售需要及生產(chǎn)計劃下達(dá)合理、有效的生產(chǎn)指令,并對產(chǎn)品全過程進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)管與現(xiàn)場指導(dǎo)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-26
陳宏領(lǐng)
(一)基本要求 1.全日制研究生及以上學(xué)歷; 2.船舶、結(jié)構(gòu)力學(xué)、土木、橋梁鋼結(jié)構(gòu)等專業(yè); 3.熟悉海洋裝備建造流程與標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范; 4.能夠熟練操作CAD等制圖軟件; 5.具備良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力、分析判斷能力、決策能力; 6.思維敏捷,邏輯性強(qiáng),在工作中能夠做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實。 (二)崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)編制各類技術(shù)工藝文件; 2.負(fù)責(zé)處理施工過程中工藝技術(shù)問題,指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查施工人員正確執(zhí)行圖紙; 3.負(fù)責(zé)日常工藝紀(jì)律巡查,參與不合格品審理工作; 4.對關(guān)鍵件、重要件工序質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控指導(dǎo); 5.負(fù)責(zé)與技術(shù)部門的協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場技術(shù)問題的工作; 6.參與推廣新工藝、新技術(shù)、...
招聘要求:1、20-35歲,有汽車駕駛證且熟練駕駛; 2、有銷售和服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先,如求職愿望強(qiáng)烈無經(jīng)驗也可培訓(xùn)上崗; 3、有較好的溝通表達(dá)能力,有拼搏精神、有團(tuán)隊合作精神,服從管理、抗壓能力強(qiáng)
約 170 個崗位
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