平果推廣招聘
桂聘提供2025年11月平果推廣最新招聘,平均工資約為10638元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多推廣市場推廣策劃市場推廣主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服裝店長/導(dǎo)購
6000-10000元2025-11-16
張冬秋店長,組長崗位職責(zé):
1、通過合適的培訓(xùn)課程,系統(tǒng)推廣落實到門店;
2、負責(zé)店鋪運營,反饋執(zhí)行結(jié)果,回饋信息,為提升店鋪的營運績效努力;
3、負責(zé)標(biāo)準化作業(yè),在實施標(biāo)準化的同時不斷探索改善優(yōu)化營運標(biāo)準,保證門店營運效益最大化;
4、負責(zé)團隊人員的個人訓(xùn)練和發(fā)展。
任職要求:
1、2年以上連鎖服裝營運管理經(jīng)驗、相關(guān)行業(yè)訓(xùn)練崗位2年以上經(jīng)驗;(同類型快時尚品牌經(jīng)驗者優(yōu)先)
2、具有很強的連鎖門店管理經(jīng)驗,熟悉營運流程,并能根據(jù)門店不同經(jīng)營狀況制定提升計劃并能實施計劃;
3、具有人員培訓(xùn)經(jīng)驗,擅長根據(jù)不同的情況制定培訓(xùn)計劃并設(shè)計相關(guān)課程;
4、邏輯思維清晰、表達力及溝通力佳。 -
阿里巴巴運營
5000-10000元2025-11-16
尹烈華工作內(nèi)容:
1,負責(zé)阿里巴巴店鋪的布局及日常維護與產(chǎn)品發(fā)布更新、排名優(yōu)化;
2,負責(zé)行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的分析和總結(jié),提升店鋪競爭力;
3,運用各類推廣方式,提高店鋪、產(chǎn)品的曝光率、點擊率和轉(zhuǎn)化率;
4,善于分析策劃各類活動,結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進行有效的廣告宣傳和促進推廣工作;
5,定期對推廣效果進行跟蹤、評估,給出切實可行的改進方案;
6,定期反饋平臺新情況,及時解決阿里巴巴運營平臺的問題。
職位要求:
1,兩年以上的阿里巴巴運營經(jīng)驗;
2,對阿里巴巴的搜索排名交易規(guī)則和優(yōu)化,關(guān)鍵字策略,P4P非常熟悉;
3,熟悉網(wǎng)絡(luò)各種推廣渠道,并具有一定的實操經(jīng)驗和能力;
4,熱愛運營工作,團隊協(xié)作強,細心,有責(zé)任心 -
服裝導(dǎo)購
3000-6000元2025-11-16
張冬秋店長,組長崗位職責(zé):
1、通過合適的培訓(xùn)課程,系統(tǒng)推廣落實到門店;
2、負責(zé)店鋪運營,反饋執(zhí)行結(jié)果,回饋信息,為提升店鋪的營運績效努力;
3、負責(zé)標(biāo)準化作業(yè),在實施標(biāo)準化的同時不斷探索改善優(yōu)化營運標(biāo)準,保證門店營運效益最大化;
4、負責(zé)團隊人員的個人訓(xùn)練和發(fā)展。
任職要求:
1、2年以上連鎖服裝營運管理經(jīng)驗、相關(guān)行業(yè)訓(xùn)練崗位2年以上經(jīng)驗;(同類型快時尚品牌經(jīng)驗者優(yōu)先)
2、具有很強的連鎖門店管理經(jīng)驗,熟悉營運流程,并能根據(jù)門店不同經(jīng)營狀況制定提升計劃并能實施計劃;
3、具有人員培訓(xùn)經(jīng)驗,擅長根據(jù)不同的情況制定培訓(xùn)計劃并設(shè)計相關(guān)課程;
4、邏輯思維清晰、表達力及溝通力佳。 -
外貿(mào)銷售專員
3000-8000元2025-11-16
甘永權(quán)利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣
約 4 個崗位
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百色市場推廣/地推招聘工資
¥
10638
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:3K
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21.4%2K
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35.7%3K
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21.4%4K
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7.1%5K
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.3%
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初中7.7%
百色市場推廣/地推招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.3%,初中占7.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗84.6%
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1-3年15.4%
百色市場推廣/地推招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占84.6%,1-3年占15.4%。