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職位描述

工作職責(zé)：

1、定期進(jìn)行現(xiàn)場檢查工作，按要求責(zé)令相關(guān)人員按要求改正；

2、負(fù)責(zé)制定不合格商品報(bào)表，以及季度、年度質(zhì)量分析報(bào)表，并上報(bào)部門經(jīng)理審核；

3、負(fù)責(zé)對驗(yàn)收員、養(yǎng)護(hù)員、倉庫人員等進(jìn)行日常的工作指導(dǎo)，并備案存檔；

4、協(xié)助開展質(zhì)量管理體系的內(nèi)審工作，并編寫內(nèi)審報(bào)告；

5、負(fù)責(zé)商品質(zhì)量投訴、不良反應(yīng)、不良事件、質(zhì)量事故的信息收集及反饋，質(zhì)量總結(jié)的擬寫；

6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他臨時(shí)***。

任職資格：

1、藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、1年以上工作經(jīng)歷，熟悉醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)；

3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)的能力；

4、有經(jīng)理/主管助理工作經(jīng)歷的優(yōu)先考慮，在校任學(xué)生會及社團(tuán)干部的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。

公司將于一年內(nèi)搬遷至良慶區(qū)銀海大道1064號（廣西自由貿(mào)易區(qū)南寧片區(qū)），新基地設(shè)置有食堂、宿舍樓，上班時(shí)間及通勤方式策劃中。

公司簡介

廣西英特康藥業(yè)有限公司是一家集藥品及醫(yī)療器械批發(fā)、零售、連鎖、醫(yī)藥電子商務(wù)、第三方物流協(xié)同發(fā)展的大型綜合性醫(yī)藥企業(yè)。公司成立于2004年，位于南寧市良慶區(qū)中國（廣西）自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)南寧片區(qū)佰佃路1號，注冊資金3000萬元，占地面積150多畝，公司現(xiàn)有員工300多人，其中EMBA管理人才9人，執(zhí)業(yè)藥師 23人，經(jīng)營范圍包括：各類藥品、醫(yī)療器械、食品、醫(yī)藥連鎖、電子商務(wù)、跨境電商、貨物運(yùn)輸及醫(yī)療器械第三方物流服務(wù)等。
       時(shí)代引領(lǐng)發(fā)展的腳步，歲月銘刻奮斗的足跡。公司立足于醫(yī)藥流通、電子商務(wù)、物流服務(wù)等大健康產(chǎn)業(yè)，以管理制度化、流程規(guī)范化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、考核量化為管理目標(biāo)，現(xiàn)有供應(yīng)商1000多家，品種規(guī)格達(dá)10000多個(gè)，服務(wù)客戶包括醫(yī)院、衛(wèi)生院、藥店和診所等超6000家，目前在廣西區(qū)內(nèi)14個(gè)地級市均建立了銷售網(wǎng)絡(luò)和售后服務(wù)體系，公司的年銷售額超10億元，是廣西醫(yī)藥流通領(lǐng)域的優(yōu)秀企業(yè)之一。
       新時(shí)代開啟新征程，新征程呼喚新奮斗。公司為了適應(yīng)新的發(fā)展，投資10億多元在中國（廣西）自由貿(mào)易區(qū)南寧片區(qū)購置土地150畝，打造“廣西拓康醫(yī)療用品物流中心”項(xiàng)目，建筑面積約30萬平方米，預(yù)計(jì)年經(jīng)營收入100億元。該項(xiàng)目依托自貿(mào)區(qū)貿(mào)易自由化、便利化區(qū)位優(yōu)勢，營造一個(gè)創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的科創(chuàng)醫(yī)藥物流發(fā)展園區(qū)，可為國內(nèi)外醫(yī)藥企業(yè)及上、下游客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)的全鏈條開放式服務(wù)平臺。
      進(jìn)取點(diǎn)點(diǎn)星鋪路，步履穩(wěn)踏自奮蹄。公司不斷鞏固發(fā)展以藥械批發(fā)為核心主體，以零售（連鎖）業(yè)務(wù)、第三方物流為突破的兩翼，利用政府政策扶持的“大學(xué)生見習(xí)基地”，創(chuàng)建大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，筑巢引鳳，打造“商務(wù)與會展、智慧物流、研發(fā)與推廣”三位一體的產(chǎn)業(yè)鏈?zhǔn)絿H化商業(yè)集群，實(shí)現(xiàn)公司由傳統(tǒng)的醫(yī)藥企業(yè)向綜合性醫(yī)藥智慧物流企業(yè)的轉(zhuǎn)型，讓我們攜手同心，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，充分發(fā)揮“英特康”人的智慧和吃苦耐勞的精神，為廣西“強(qiáng)首府經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略”和醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)！
     時(shí)值招賢納才之際，公司期待您的加入，共鑄輝煌！
     公司薪酬福利： 
1、薪資架構(gòu)：基本工資+績效工資+工齡工資，提供具有行業(yè)競爭力的薪資，具體待遇面議；
2、晉升機(jī)制：公司有完備的晉升機(jī)制；
3、上班時(shí)間：上午：8:30-12:00，下午：14:00-17:30，單雙休制，根據(jù)公司制度依法享有法定節(jié)假日；
4、福利：五險(xiǎn)一金，傳統(tǒng)節(jié)日福利，生日福利；
5、食宿安排：餐補(bǔ)、宿舍
定位搜索：南寧市良慶區(qū)云村路10號對面，廣西拓康醫(yī)療用品物流中心

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)廣西拓康醫(yī)藥用品物流中心查看上班路線

可能感興趣的職位: 質(zhì)量管理員（崇左）
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

國藥控股廣西有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位要求： 1、醫(yī)藥、生物、化學(xué)、營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、持有執(zhí)業(yè)藥師資格； 3、3年以上藥品經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握GSP標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定并組織實(shí)施、指導(dǎo)檢查、監(jiān)督評審，在質(zhì)量管理工作中具備正確判斷和保障實(shí)施的能力； 4、有較強(qiáng)組織管理能力，解決經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題； 5、與相關(guān)部門有較好的人際溝通協(xié)調(diào)能力。

8小時(shí)前

gkgxhr@163.com; 質(zhì)量管理員
4000-6000元

南寧-江南區(qū)

國藥控股廣西有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責(zé)： 1、參與企業(yè)質(zhì)量管理體系的建立，監(jiān)督體系的正常運(yùn)行和持續(xù)改進(jìn)； 2、對藥品經(jīng)營全過程的質(zhì)量進(jìn)行有效的監(jiān)督和管理，確保企業(yè)合法經(jīng)營； 3、負(fù)責(zé)質(zhì)量信息的管理，保證信息傳遞的通暢、準(zhǔn)確、及時(shí)。崗位要求： 1、藥學(xué)類相關(guān)專業(yè)，從事質(zhì)量類工作2年及以上經(jīng)驗(yàn)； 2、掌握藥品經(jīng)營管理法規(guī)，熟悉藥品經(jīng)營的基本過程； 3、持有執(zhí)業(yè)藥師、執(zhí)業(yè)中藥師資格證（必要條件）。

8小時(shí)前

gkgxhr@163.com; 質(zhì)量管理/測試
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西包子工社食品科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容： 1、建立有效的產(chǎn)品質(zhì)量安全管理模式，全面組織并負(fù)責(zé)ISO質(zhì)量認(rèn)證體系的建立、、審核和實(shí)施。 2、對車間生產(chǎn)過程中工藝參數(shù)的檢測和記錄，對記錄數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總，做好反饋工作。 3、不定時(shí)對車間各工序工藝控制參數(shù)進(jìn)行抽檢，發(fā)現(xiàn)不合格后及時(shí)向生產(chǎn)部反映，督促生產(chǎn)部及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，確保生產(chǎn)質(zhì)量。 4、制定成品的檢驗(yàn)計(jì)劃及標(biāo)準(zhǔn)，對每一批次成品進(jìn)行出廠檢驗(yàn)和型式檢驗(yàn)，對原始記錄數(shù)據(jù)和檢測報(bào)告進(jìn)行匯總分析，及時(shí)反饋問題。 5、制定產(chǎn)品的質(zhì)量安全企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助行政部進(jìn)行企標(biāo)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，并跟進(jìn)生產(chǎn)部對企標(biāo)的實(shí)施情況。 6、制定原輔料抽檢計(jì)劃及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，督查每一批次原輔料的檢測，對原始記錄數(shù)據(jù)和檢測，對原始記錄數(shù)據(jù)和檢測報(bào)告進(jìn)行匯總分析，及時(shí)反饋問題。 7、當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題時(shí)，與生產(chǎn)、銷售部門合作，分析出現(xiàn)問題的原因，協(xié)同解決。 8、品控部費(fèi)用申報(bào)、工作計(jì)劃的安排，化驗(yàn)儀器的使用維護(hù)等。 9、監(jiān)督檢查質(zhì)檢員和化驗(yàn)員工作完成情況，全面負(fù)責(zé)化驗(yàn)室的管理工作。 10、制定本部門所屬員工的崗位職責(zé)，定期進(jìn)行技能培訓(xùn)、考核。 11、完成總經(jīng)辦臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。要求：相關(guān)食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3-5年以上。食品質(zhì)量專業(yè)優(yōu)先考慮工作時(shí)間：08:00-17:00 午休12:00-13：30 包吃有五險(xiǎn) 法定節(jié)假日節(jié)日福利

2024-11-06

1476183168@qq.com; 質(zhì)量管理/測試
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧市東旭彩板鋼結(jié)構(gòu)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容：1、進(jìn)貨檢驗(yàn)：對公司所有的原材料進(jìn)行進(jìn)廠檢驗(yàn)，保證流入生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)的物料都是合格物品。 2、成品檢驗(yàn)：負(fù)責(zé)檢驗(yàn)出廠的成品，確保只有檢驗(yàn)合格的產(chǎn)品才可以出廠銷售。 3、每個(gè)檢驗(yàn)環(huán)節(jié)都需要認(rèn)真做好檢測記錄，形成質(zhì)檢報(bào)告，并通知相關(guān)工作人員。崗位要求：25-40歲，.有同行經(jīng)驗(yàn)或在房地產(chǎn)開發(fā)公司、建筑公司等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；能夠熟練運(yùn)用辦公軟件。

2024-11-06

潘小姐; 質(zhì)量管理/測試
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寶特電氣制造有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、建立和完善質(zhì)量管理體系，組織并主導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)部審核，維護(hù)管理體系正常有效地運(yùn)行；維護(hù)公司各項(xiàng)管理體系的運(yùn)行， 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)開展公司節(jié)能產(chǎn)品認(rèn)證、成套產(chǎn)品3C認(rèn)證；負(fù)責(zé)公司ISO9001、ISO45001、ISO14001和CNAS等體系認(rèn)證的外審工作，確保體系的有效性； 3、組織制定質(zhì)量計(jì)劃和目標(biāo)，并監(jiān)督實(shí)施，確保產(chǎn)品品質(zhì)； 4、組織進(jìn)行質(zhì)量分析和質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動，制定品質(zhì)保證和質(zhì)量驗(yàn)證方案，并組織實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)本部門管理制度、流程的制訂、審核、宣導(dǎo)、執(zhí)行；組織對各種規(guī)章制度和流程、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況的落實(shí)、跟蹤、反饋； 6、組織根據(jù)樣品承認(rèn)書和封樣樣品，制定來料檢驗(yàn)規(guī)范，并組織進(jìn)行來料檢驗(yàn)及管控； 7、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)生產(chǎn)工藝流程圖，設(shè)置產(chǎn)品過程質(zhì)量控制點(diǎn)，制訂品質(zhì)檢驗(yàn)規(guī)范等標(biāo)準(zhǔn)性文件，實(shí)施過程質(zhì)量管控； 8、組織根據(jù)客戶提出的要求，結(jié)合國家及行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定成品出貨檢驗(yàn)規(guī)范，實(shí)施成品出貨質(zhì)量管控； 9、組織記錄品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù)，審核品質(zhì)相關(guān)表單并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析；對表單反映的問題點(diǎn)，組織制定糾正和預(yù)防措施，并檢查改善行動和結(jié)果； 10、組織對不合格物料評審、不合格品進(jìn)行判定，監(jiān)督不合格品的標(biāo)識和隔離管制；組織制定糾正和預(yù)防措施，并監(jiān)督實(shí)施效果； 11、組織處理客戶抱怨和投訴，制定質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃并監(jiān)督改進(jìn)效果； 12、作為對外品質(zhì)對應(yīng)窗口，協(xié)調(diào)供應(yīng)商、客戶、公司三者間的品質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)，并對供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)輔導(dǎo)；協(xié)同采購部制定供應(yīng)商準(zhǔn)入原則、供應(yīng)商評級、供應(yīng)商評估工作； 13、組織對計(jì)量器具進(jìn)行管理（建立臺帳、內(nèi)部校驗(yàn)、外部校驗(yàn)等），以及車間機(jī)器設(shè)備的定期養(yǎng)護(hù)； 14、負(fù)責(zé)制定公司品質(zhì)培訓(xùn)計(jì)劃，并組織公司相關(guān)人員的培訓(xùn)和考核工作； 15、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理，指導(dǎo)、監(jiān)督、評估下屬業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，主導(dǎo)部門人員績效考核管理，做好人才儲備和人才梯隊(duì)建設(shè)； 16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時(shí)性工作；任職要求: 1、年齡33—45歲，大專及以上學(xué)歷，電氣自動化、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，持有電氣中級職稱優(yōu)先考慮； 2、10年以上大中型企業(yè)電力變壓器質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)（管理團(tuán)隊(duì)不低于20人），具備豐富的應(yīng)對客戶投訴處理的經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉電力變壓器生產(chǎn)過程、工藝及質(zhì)量管理相關(guān)流程，熟悉品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)判定和客戶檢驗(yàn)規(guī)范等； 4、熟練操作各類辦公軟件，熟悉ISO9001、 ISO14001、ISO45001、3C等質(zhì)量管理體系；熟悉質(zhì)量管理相關(guān)工具(SPC、8D，PFMEA)和方法(QC七大手法），有獨(dú)立開展QC、六西格瑪項(xiàng)目者優(yōu)先； 5、具備良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)分析判斷能力、解決問題能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力； 6、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，責(zé)任心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、具有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識和全局意識，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)偶爾出差。

2024-11-05

招聘組; 質(zhì)量管理/測試
4000-5000元

南寧-隆安縣

南寧市宏特新型建材有限公司

建筑與工程

1、負(fù)責(zé)本車間的技術(shù)管理，質(zhì)量檢驗(yàn)及計(jì)量管理工作。 2、負(fù)責(zé)車間各個(gè)生產(chǎn)過程中質(zhì)量檢驗(yàn)是否必要更換，在保證質(zhì)量的前提下減少材料損耗，降低成本。 3、經(jīng)常巡回到車間，及時(shí)了解生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的問題，與車間員工共同研究解決，要掌握生產(chǎn)要求，及時(shí)糾正在生產(chǎn)中的差錯(cuò)，保證生產(chǎn)質(zhì)量，減少返工浪費(fèi)。 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作，全面了解車間的生產(chǎn)狀況，發(fā)現(xiàn)不符合出廠要求的應(yīng)通知車間主任，切實(shí)做好各級檢驗(yàn)制度。 5、協(xié)助車間主任搞好產(chǎn)品的日常生產(chǎn)質(zhì)量管理工作。 6、深入車間，督促和檢查現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定和制度的執(zhí)行情況，并給予指導(dǎo)，對于違反或不符合質(zhì)量要求的操作，有權(quán)提出制止，并立即上報(bào)車間主任及時(shí)處理。 7、根據(jù)現(xiàn)行的有關(guān)規(guī)定和制度，按時(shí)完成質(zhì)量檢查與把關(guān)工作，及時(shí)完成原始報(bào)表的整理、驗(yàn)收工作。 8、對出現(xiàn)的質(zhì)量問題，要及時(shí)上報(bào)和提出糾正措施，不得隱瞞實(shí)情和有意不報(bào)。 9、參與各種材料和產(chǎn)品的檢查、驗(yàn)收工作，并對質(zhì)量評定提出切合實(shí)際的意見。 10、在產(chǎn)品生產(chǎn)的中期或結(jié)束時(shí)，及時(shí)填寫信息反饋卡，并及時(shí)收集客戶對產(chǎn)品質(zhì)量的評定、意見。任職要求： 1、不限經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷專業(yè)。 2、20-35周歲。 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，善于發(fā)現(xiàn)、溝通、合作。

2024-11-05

段女士; 質(zhì)量管理/測試
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西永堯電子科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

OQC,有電子行業(yè)品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電腦辦公軟件操作。中專及以上學(xué)歷，年齡18一35歲，視力良好，服從管理，善于溝通。

2024-11-04

吳小平; 質(zhì)量管理/測試
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西泉龍醫(yī)藥有限公司

制藥/生物工程

負(fù)責(zé)藥品驗(yàn)收工作，養(yǎng)護(hù)工作任職要求：藥學(xué)專業(yè)

2024-11-03

肖文杰; 質(zhì)量管理/測試
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

南寧興景科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、?組織建立企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全管理體系，參與落實(shí)相關(guān)部門及負(fù)責(zé)人在產(chǎn)品質(zhì)量安全的責(zé)任和權(quán)限。 2、?對采用的產(chǎn)品安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行培訓(xùn)宣傳。 3、?完善食品企業(yè)食品安全管理類文件：包括：產(chǎn)品質(zhì)量安全管理手冊、程序文件、HACCP計(jì)劃、操作規(guī)程或作業(yè)指導(dǎo)書等規(guī)范類文件。并定期進(jìn)行維護(hù)與更新。 4、?對相關(guān)崗位人員實(shí)施產(chǎn)品安全管理類文件操作要求的培訓(xùn)。 5、?定期檢查或評審公司的產(chǎn)品安全管理體系運(yùn)行現(xiàn)狀，審核實(shí)際執(zhí)行情況與標(biāo)準(zhǔn)要求的差異，并落實(shí)改進(jìn)的建議和要求，以減少并糾正實(shí)際操作的過程和結(jié)果是否與預(yù)期的操作要求和結(jié)果一致性。 6、?執(zhí)行公司的管理體系審核和監(jiān)督審查，以及客戶驗(yàn)廠管理工作。 7、?定期對公司的產(chǎn)品進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析評估，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。確保食品安全的持續(xù)良性發(fā)展。 8、?定期對供應(yīng)商的產(chǎn)品安全管理體系進(jìn)行監(jiān)督。確保源頭的產(chǎn)品安全性。 9、?定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)產(chǎn)品安全管理體系運(yùn)行情況及效果與結(jié)果。任職要求： 1、食品，中藥等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷﹔ 2、具備藥品、食品質(zhì)量和生產(chǎn)相關(guān)專業(yè)知識，熟悉中國GMP，ISO，HACCP等法規(guī)相關(guān)知識；對生產(chǎn)質(zhì)量管理工作有一定的認(rèn)知程度； 3、具備管理文件的撰寫和執(zhí)行能力； 4、較好的英語水平和文字及口頭表達(dá)能力，熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件；

2024-11-03

秦秀萍; 質(zhì)量管理員
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西孜求創(chuàng)新醫(yī)療器械有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量驗(yàn)收、抽樣、送樣、檢驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的完善與維護(hù); 3、負(fù)責(zé)來料質(zhì)量檢測、過程及成品檢驗(yàn),不良品處置; 4、負(fù)責(zé)質(zhì)檢設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng); 5、負(fù)責(zé)對檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的記錄歸檔。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。崗位要求: 1、1年以上醫(yī)藥企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),本科及以上學(xué)歷,能力突出者可適當(dāng)降低要求，藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、臨床醫(yī)學(xué)、生物工程等相關(guān)專業(yè); 2、熟練掌握計(jì)算機(jī)操作,熟練運(yùn)用WORD、EXCEL基本功能; 3、具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、抗壓能力; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛本職工作,遵守公司規(guī)章制度。

2024-11-03