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職位描述

工作內(nèi)容:

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的質(zhì)量驗收、抽樣、送樣、檢驗;

2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的完善與維護(hù);

3、負(fù)責(zé)來料質(zhì)量檢測、過程及成品檢驗,不良品處置;

4、負(fù)責(zé)質(zhì)檢設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng);

5、負(fù)責(zé)對檢驗數(shù)據(jù)的記錄歸檔。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

崗位要求:

1、1年以上醫(yī)藥企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗,本科及以上學(xué)歷,能力突出者可適當(dāng)降低要求，藥學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗、臨床醫(yī)學(xué)、生物工程等相關(guān)專業(yè);

2、熟練掌握計算機操作,熟練運用WORD、EXCEL基本功能;

3、具備良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊合作能力、抗壓能力;

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛本職工作,遵守公司規(guī)章制度。

公司簡介

廣西孜求創(chuàng)新醫(yī)療器械有限公司是孜求康養(yǎng)企業(yè)管理有限公司旗下的一家醫(yī)療科技創(chuàng)新型企業(yè)。公司集研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造、銷售服務(wù)于一體，在生物科技、保健器材、醫(yī)療器械及康復(fù)設(shè)備等領(lǐng)域進(jìn)行研發(fā)與創(chuàng)新。
企業(yè)以“傳承經(jīng)典、創(chuàng)新爭優(yōu)、科技致勝”為宗旨，秉承“孜孜以求、不斷創(chuàng)新、精益求精”的精神，堅持“不忘初心、服務(wù)社會”的理念，在疼痛、中醫(yī)針灸、骨傷、康復(fù)理療等領(lǐng)域不斷研發(fā)創(chuàng)新，為廣大消費者提供專業(yè)、先進(jìn)、安全、有效的醫(yī)療器械產(chǎn)品。

上班地點

工作地址：南寧市科創(chuàng)路10號2#車間5樓5-2號房查看上班路線

可能感興趣的職位: 食品品控員
3200-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上
1年以上
20-40歲

南寧市全華商貿(mào)有限責(zé)任公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)車間食品生產(chǎn)質(zhì)量檢測等職位要求：食品科學(xué)與工程專業(yè)等食品相關(guān)專業(yè)，1-2年工作經(jīng)驗，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。工作時間：8:00-18:00，有工作餐

農(nóng)小姐

人事專員; 質(zhì)量管理員（門店）
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

南寧市百和藥業(yè)連鎖有限責(zé)任公司

計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

任職要求： 1、醫(yī)藥相關(guān)中專以上學(xué)歷，熟悉藥品質(zhì)量檢驗； 2、身體健康，五官端正，善于溝通，口頭表達(dá)能力及親和力強； 3、愛崗敬業(yè)，服從工作安排，熟悉GSP操作流程。 4、持執(zhí)業(yè)藥師證具有一年以上質(zhì)管部質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，熟悉GSP操作流程，參與過GSP認(rèn)證籌備，并能獨立開展認(rèn)證材料準(zhǔn)備工作的優(yōu)先聘用； 5、熟悉試劑，標(biāo)準(zhǔn)液配制；有檢驗室相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用

黎經(jīng)理; 質(zhì)量管理/測試
8000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西包子工社食品科技有限公司

計算機硬件

工作內(nèi)容： 1、建立有效的產(chǎn)品質(zhì)量安全管理模式，全面組織并負(fù)責(zé)ISO質(zhì)量認(rèn)證體系的建立、、審核和實施。 2、對車間生產(chǎn)過程中工藝參數(shù)的檢測和記錄，對記錄數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總，做好反饋工作。 3、不定時對車間各工序工藝控制參數(shù)進(jìn)行抽檢，發(fā)現(xiàn)不合格后及時向生產(chǎn)部反映，督促生產(chǎn)部及時進(jìn)行調(diào)整，確保生產(chǎn)質(zhì)量。 4、制定成品的檢驗計劃及標(biāo)準(zhǔn)，對每一批次成品進(jìn)行出廠檢驗和型式檢驗，對原始記錄數(shù)據(jù)和檢測報告進(jìn)行匯總分析，及時反饋問題。 5、制定產(chǎn)品的質(zhì)量安全企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助行政部進(jìn)行企標(biāo)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，并跟進(jìn)生產(chǎn)部對企標(biāo)的實施情況。 6、制定原輔料抽檢計劃及檢驗標(biāo)準(zhǔn)，督查每一批次原輔料的檢測，對原始記錄數(shù)據(jù)和檢測，對原始記錄數(shù)據(jù)和檢測報告進(jìn)行匯總分析，及時反饋問題。 7、當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題時，與生產(chǎn)、銷售部門合作，分析出現(xiàn)問題的原因，協(xié)同解決。 8、品控部費用申報、工作計劃的安排，化驗儀器的使用維護(hù)等。 9、監(jiān)督檢查質(zhì)檢員和化驗員工作完成情況，全面負(fù)責(zé)化驗室的管理工作。 10、制定本部門所屬員工的崗位職責(zé)，定期進(jìn)行技能培訓(xùn)、考核。 11、完成總經(jīng)辦臨時交辦的其他任務(wù)。要求：相關(guān)食品行業(yè)經(jīng)驗3-5年以上。食品質(zhì)量專業(yè)優(yōu)先考慮工作時間：08:00-17:00 午休12:00-13：30 包吃有五險法定節(jié)假日節(jié)日福利

1476183168@qq.com; 質(zhì)量管理/測試
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

南寧市力源超市有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

工作職責(zé)： 1.參與公司各渠道質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)新建、更新，確保各渠道產(chǎn)品有標(biāo)準(zhǔn)可依。且對標(biāo)準(zhǔn)的適用性負(fù)責(zé)，標(biāo)準(zhǔn)更新的時效性負(fù)責(zé)。 2.負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)課程的制定與培訓(xùn)。 3.對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品檢驗結(jié)果和質(zhì)量狀況進(jìn)行匯總分析。 4.對標(biāo)準(zhǔn)地執(zhí)行過程中進(jìn)行實時復(fù)盤，驗證標(biāo)準(zhǔn)適用性。 5.深入基地對生鮮產(chǎn)品鏈路環(huán)節(jié)質(zhì)量風(fēng)險進(jìn)行評估，輸出產(chǎn)品鏈路標(biāo)準(zhǔn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司業(yè)務(wù)要求。任職要求： 1.堅持原則，優(yōu)秀的品質(zhì)觀念和品質(zhì)風(fēng)險控制意識，有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心。 2.大專以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)或食品相關(guān)專業(yè)（不招實習(xí)生） 3.有較強的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。具有較強的文字編輯能力及思維邏輯，善于數(shù)據(jù)分析，且能運用于日常工作。 4.能適應(yīng)長期出差。福利待遇：購買五險，有年終獎，帶薪休假。工作滿三個月以上，每月發(fā)放一些福利（油、米、面等）上班時間： 8-17:30 午休兩個半小時，月休六天，法定節(jié)假日休息

羅柳林; 質(zhì)量管理/測試
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟慧谷

廣西佳昌旺供應(yīng)鏈管理有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、鮮果原料加工成品果生產(chǎn)工藝流程改進(jìn)并制定改進(jìn)計劃，同時輸出改進(jìn)工藝的標(biāo)準(zhǔn)化，以提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量; 2、分析導(dǎo)致生產(chǎn)工藝偏差的原因并解決，同時驗證工藝偏差解決結(jié)果，同時修訂相關(guān)的流程制度; 3、建立生產(chǎn)工藝技術(shù)文件標(biāo)準(zhǔn)，并持續(xù)優(yōu)化技術(shù)文件; 任職要求： 1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，1年以上供應(yīng)商管理經(jīng)驗或品管經(jīng)驗; 2、對質(zhì)量管理體系有較深理解，能熟練運用質(zhì)量五大工具七大方法，有較強的判斷力、分析能力和表達(dá)能力。 3、能夠獨立解決新品開發(fā)項目中的質(zhì)量問題，制定和輸出產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防在大貨生產(chǎn)中出現(xiàn)類似問題 4、豐富的供應(yīng)商質(zhì)量管理能力，優(yōu)化產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)

王博; 品管經(jīng)理（佛山）
8000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

百洋產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)股份有限公司

計算機軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量，營造持續(xù)改進(jìn)品質(zhì)的質(zhì)量文化； 2、組織編制質(zhì)量管理體系有關(guān)文件和規(guī)章制度，并檢查落實執(zhí)行情況； 3、負(fù)責(zé)化驗室工作的管理，對有異議的化驗結(jié)果及時核查并查明原因，落實改進(jìn)措施；審核化驗藥品、器具購買計劃，組織選購進(jìn)貨； 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計分析工作，及時與公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門相互溝通，共同解決各類質(zhì)量問題； 5、質(zhì)量異常及客戶抱怨或退貨等的處理工作，專案研究制定改進(jìn)、預(yù)防等措施，鑒定報廢品； 6、參與產(chǎn)品設(shè)計和改善，對新產(chǎn)品生產(chǎn)試驗進(jìn)行品質(zhì)指導(dǎo)及跟蹤，控制生產(chǎn)過程錯誤、減少損耗、降低生產(chǎn)成本。 7、配合技術(shù)部（部分檢驗指引由本部門自行制定）制定各類原料、半成品及成品的檢驗標(biāo)準(zhǔn)； 8、負(fù)責(zé)公司的原料進(jìn)貨檢驗、生產(chǎn)過程檢驗以及成品檢驗三個檢驗環(huán)節(jié)的指導(dǎo)工作，審核報表，報告原料、產(chǎn)品質(zhì)量分析。 9、做好質(zhì)量管理體系業(yè)務(wù)管理及外檢對接工作。 10、負(fù)責(zé)飼料生產(chǎn)許可證的申報、審核辦理工作； 11、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)、品管、采購、倉儲等相關(guān)人員進(jìn)行質(zhì)量管理方面的培訓(xùn)，提升部門和其它部門人員的質(zhì)量意識。 12、負(fù)責(zé)對部門人員進(jìn)行評估和業(yè)績考核，并隨時掌握本部門人員工作表現(xiàn)及思想動態(tài)。 13、負(fù)責(zé)對公司檢測和生產(chǎn)用計量設(shè)備的檢定與監(jiān)督使用。 14、協(xié)助采購部做好供應(yīng)商評審工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，飼料加工、動物營養(yǎng)等相關(guān)專業(yè)； 2、在飼料品質(zhì)管理崗位上有三年以上工作經(jīng)歷，經(jīng)驗豐富，處理果斷； 3、熟悉品質(zhì)管理模式，具備相關(guān)實踐的經(jīng)驗； 4、有較強的統(tǒng)籌規(guī)劃能力，能夠全面控制工作局面，把握工作進(jìn)度； 5、有較強的培訓(xùn)能力，能夠培訓(xùn)指導(dǎo)員工提高工作技能； 6、具有較強的應(yīng)變協(xié)調(diào)能力，能協(xié)調(diào)處理與上級、同事之間的工作聯(lián)系，能夠妥善處理各種人際關(guān)系； 7、熟練掌握飼料生產(chǎn)流程、

招聘負(fù)責(zé)人; 品管員（越南）
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

百洋產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)股份有限公司

計算機軟件

崗位職責(zé)： 1、樹立“質(zhì)量第一”的全面品質(zhì)觀念，確切掌握各種標(biāo)準(zhǔn)加工操作堆積與各項衛(wèi)生操作規(guī)范，嚴(yán)抓生產(chǎn)衛(wèi)生質(zhì)量工作落實。 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場各班組巡檢、抽查、檢驗、全過程監(jiān)控； 3、勤走動、勤檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時上報上級主管和生產(chǎn)部，并協(xié)同處理；并做好記錄。 4、按計劃對作業(yè)人員衛(wèi)生操作、生產(chǎn)操作等的培訓(xùn)。主動與生產(chǎn)班組長、作業(yè)員溝通協(xié)調(diào)，促進(jìn)質(zhì)檢工作落實。 6、堅持原則、嚴(yán)格進(jìn)行各項質(zhì)檢工作及衛(wèi)生工作檢查，確保產(chǎn)品的衛(wèi)生質(zhì)量。檢查結(jié)果嚴(yán)格按要求實事求是記錄。每天對品質(zhì)報表和生產(chǎn)過程存在的問題進(jìn)行匯總及分析，并上交到品管部經(jīng)理處。遵守公司及部門各規(guī)章制度，并完成上級主管交辦的其他工作任務(wù)。任職要求： 1、1年以上水產(chǎn)行業(yè)及相關(guān)行業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、大專及以上學(xué)歷，食品相關(guān)專業(yè)等專業(yè)。 3、良好的溝通表達(dá)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，有責(zé)任心，原則性強，具體團(tuán)隊協(xié)作精神。 4、要求能接受長期白班及夜班跟產(chǎn)線。 5、先到集團(tuán)下屬公司（百嘉公司、佳洋公司、雨嘉公司）進(jìn)行一年的實習(xí)后到越南分公司上班，并服從公司其他各項管理制度。薪酬標(biāo)準(zhǔn)：4000-6000元/月，繳納五險一金。派至越南后工資8000-12000元/月。

招聘負(fù)責(zé)人; 質(zhì)量管理部副經(jīng)理/經(jīng)理
8000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西北部灣創(chuàng)新投資股份有限公司

計算機服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

【崗位職責(zé)】 1、組織建立和實施與公司運營相適應(yīng)的質(zhì)量管理體系，并保持其科學(xué)、合理與有效運行； 2、負(fù)責(zé)制定年度內(nèi)、外審計劃并實施，組織企業(yè)內(nèi)部醫(yī)療器械質(zhì)量管理培訓(xùn)工作； 3、在企業(yè)接受各級藥品監(jiān)督管理部門監(jiān)督檢查時，與檢查組保持溝通，提供相關(guān)信息、資料，配合檢查工作；針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，組織企業(yè)相關(guān)部門按照要求及時整改； 4、負(fù)責(zé)組織不定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件，推進(jìn)各項業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化； 5、負(fù)責(zé)對體系問題跟蹤解決，協(xié)助責(zé)任部門采取糾正預(yù)防措施，并驗證、評價改進(jìn)效果； 6、開展員工質(zhì)量意識培訓(xùn)策劃，負(fù)責(zé)開展全體員工質(zhì)量體系意識和知識培訓(xùn)，新法規(guī)宣貫； 7、負(fù)責(zé)部門各崗位人員聘用、培訓(xùn)、考核、費用預(yù)算及管理； 8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊建設(shè)，組織優(yōu)化部門工作，提高工作效率； 9、組織協(xié)調(diào)部門與其他部門的溝通，解決工作中存在的問題。【任職要求】 1、年齡30-50歲；本科以上醫(yī)學(xué)檢驗、臨床醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物工程等相關(guān)醫(yī)藥專業(yè)，三年以上醫(yī)療器械行業(yè)相關(guān)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗； 2、有獨立從事二類、三類醫(yī)療器械注冊和質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉掌握并正確執(zhí)行國家相關(guān)法律、法規(guī)、醫(yī)療器械流通的有關(guān)規(guī)定； 4、具有較強的溝通、組織協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力； 5、具有良好的職業(yè)操守和強烈的責(zé)任心。

陳女士

人力專員; 質(zhì)量管理員（崇左）
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

國藥控股廣西有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位要求： 1、醫(yī)藥、生物、化學(xué)、營銷等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、持有執(zhí)業(yè)藥師資格； 3、3年以上藥品經(jīng)營質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，熟練掌握GSP標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定并組織實施、指導(dǎo)檢查、監(jiān)督評審，在質(zhì)量管理工作中具備正確判斷和保障實施的能力； 4、有較強組織管理能力，解決經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題； 5、與相關(guān)部門有較好的人際溝通協(xié)調(diào)能力。

gkgxhr@163.com; 質(zhì)量管理/測試
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寶特電氣制造有限公司

機械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、建立和完善質(zhì)量管理體系，組織并主導(dǎo)進(jìn)行內(nèi)部審核，維護(hù)管理體系正常有效地運行；維護(hù)公司各項管理體系的運行， 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)開展公司節(jié)能產(chǎn)品認(rèn)證、成套產(chǎn)品3C認(rèn)證；負(fù)責(zé)公司ISO9001、ISO45001、ISO14001和CNAS等體系認(rèn)證的外審工作，確保體系的有效性； 3、組織制定質(zhì)量計劃和目標(biāo)，并監(jiān)督實施，確保產(chǎn)品品質(zhì)； 4、組織進(jìn)行質(zhì)量分析和質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)活動，制定品質(zhì)保證和質(zhì)量驗證方案，并組織實施； 5、負(fù)責(zé)本部門管理制度、流程的制訂、審核、宣導(dǎo)、執(zhí)行；組織對各種規(guī)章制度和流程、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況的落實、跟蹤、反饋； 6、組織根據(jù)樣品承認(rèn)書和封樣樣品，制定來料檢驗規(guī)范，并組織進(jìn)行來料檢驗及管控； 7、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)生產(chǎn)工藝流程圖，設(shè)置產(chǎn)品過程質(zhì)量控制點，制訂品質(zhì)檢驗規(guī)范等標(biāo)準(zhǔn)性文件，實施過程質(zhì)量管控； 8、組織根據(jù)客戶提出的要求，結(jié)合國家及行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定成品出貨檢驗規(guī)范，實施成品出貨質(zhì)量管控； 9、組織記錄品質(zhì)相關(guān)數(shù)據(jù)，審核品質(zhì)相關(guān)表單并進(jìn)行統(tǒng)計分析；對表單反映的問題點，組織制定糾正和預(yù)防措施，并檢查改善行動和結(jié)果； 10、組織對不合格物料評審、不合格品進(jìn)行判定，監(jiān)督不合格品的標(biāo)識和隔離管制；組織制定糾正和預(yù)防措施，并監(jiān)督實施效果； 11、組織處理客戶抱怨和投訴，制定質(zhì)量改進(jìn)計劃并監(jiān)督改進(jìn)效果； 12、作為對外品質(zhì)對應(yīng)窗口，協(xié)調(diào)供應(yīng)商、客戶、公司三者間的品質(zhì)判定標(biāo)準(zhǔn)，并對供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)輔導(dǎo)；協(xié)同采購部制定供應(yīng)商準(zhǔn)入原則、供應(yīng)商評級、供應(yīng)商評估工作； 13、組織對計量器具進(jìn)行管理（建立臺帳、內(nèi)部校驗、外部校驗等），以及車間機器設(shè)備的定期養(yǎng)護(hù)； 14、負(fù)責(zé)制定公司品質(zhì)培訓(xùn)計劃，并組織公司相關(guān)人員的培訓(xùn)和考核工作； 15、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部團(tuán)隊建設(shè)與管理，指導(dǎo)、監(jiān)督、評估下屬業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，主導(dǎo)部門人員績效考核管理，做好人才儲備和人才梯隊建設(shè)； 16、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它臨時性工作；任職要求: 1、年齡33—45歲，大專及以上學(xué)歷，電氣自動化、機電一體化相關(guān)專業(yè)，持有電氣中級職稱優(yōu)先考慮； 2、10年以上大中型企業(yè)電力變壓器質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗，其中3年以上同等崗位工作經(jīng)驗（管理團(tuán)隊不低于20人），具備豐富的應(yīng)對客戶投訴處理的經(jīng)驗； 3、熟悉電力變壓器生產(chǎn)過程、工藝及質(zhì)量管理相關(guān)流程，熟悉品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)判定和客戶檢驗規(guī)范等； 4、熟練操作各類辦公軟件，熟悉ISO9001、 ISO14001、ISO45001、3C等質(zhì)量管理體系；熟悉質(zhì)量管理相關(guān)工具(SPC、8D，PFMEA)和方法(QC七大手法），有獨立開展QC、六西格瑪項目者優(yōu)先； 5、具備良好的人際交往和溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強分析判斷能力、解決問題能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力； 6、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，責(zé)任心強，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、具有較好的團(tuán)隊合作意識和全局意識，抗壓能力強，能適應(yīng)偶爾出差。

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