職位描述

崗位職責(zé)
1、主要負責(zé)公司的招聘工作,如招聘網(wǎng)站的管理,電話邀約面試,面試結(jié)果通知;
2、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動、離職等手續(xù),建立人事檔案,熟知員工個人能力,輔助領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等;
3、負責(zé)檔案管理、固定資產(chǎn)管理工作;
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
職位要求:
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、有人力資源工作經(jīng)驗一年以上;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神
5、能熟練運用office等辦公軟件
福利待遇
1、薪資3000-4000
2、生日福利,節(jié)日福利。
3、購買五險,法定節(jié)假日,帶薪年假
上班時間
上午8:30-12:00,下午14:00-18:00。單雙休

公司簡介

金財控股,由張金寶等10余位來自跨國公司的財務(wù)專業(yè)人士創(chuàng)建,自2005年成立以來,持續(xù)專注于財務(wù)管理系統(tǒng)研究與財務(wù)技術(shù)開發(fā)領(lǐng)域,服務(wù)客戶已覆蓋制造、商業(yè)、服裝、能源、金融、地產(chǎn)、醫(yī)藥、工程等多個行業(yè),產(chǎn)品包括總裁財稅培訓(xùn)、大財務(wù)學(xué)院、財務(wù)體系項目咨詢案、并購上市服務(wù)等。
發(fā)展至今,金財控股旗下已設(shè)立3大事業(yè)群,擁有員工3700余人。金財教育事業(yè)群:目前在全國建立了110+家分子公司;金財財稅saas事業(yè)群:目前在全國建立了20+家分子公司;金財咨詢事業(yè)群:目前全國擁有500+位財稅咨詢師。
金財控股堅持以客戶為中心、以員工為本,把“對外成就客戶,對內(nèi)成就員工。做為企業(yè)文化理念,將“成為老板財稅管控標(biāo)準制定者” 做為企業(yè)愿景,立志幫助 《10000個員工/家庭”致富,打造5家上市企業(yè),搭建影響財稅行業(yè)的平臺。累計舉辦了30000多場屬地財稅課程與2030多場企業(yè)家財稅培訓(xùn)1,為世界500強、央企、上市公司、民企提供財務(wù)休系咨詢及內(nèi)訓(xùn)服務(wù),影響企業(yè)家學(xué)員超10萬人,獲得了客戶的普遍認可和好評。
憑借專業(yè)技木和優(yōu)質(zhì)服務(wù),金財控股運用獨創(chuàng)的“大財務(wù)”理論體系,把“幫助100萬家企業(yè)建立大財務(wù)休系” 作為發(fā)展目標(biāo),立志聯(lián)盟 “3000位財務(wù)總監(jiān)”,構(gòu)建“財務(wù)哲學(xué)”框架,創(chuàng)建“大財務(wù)學(xué)派(研究院”,編寫大學(xué)財務(wù)教材,組織大財污沙龍58000人財務(wù)論壇。在幫助企業(yè)灣地財務(wù)體系建設(shè)的過程中,,金財控股不斷梅服務(wù)課程化、咨詢化、產(chǎn)品化、工具化,用
“敬業(yè)、專業(yè)、做人”的服務(wù)理念服務(wù)客戶,贏得了客戶的信賴,領(lǐng)跑于老板財稅培訓(xùn)和咨詢兩務(wù)業(yè)。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城B座16層1601 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
中專以上 18-28歲
招聘要求:年齡20~28周歲,身高160cm以上形象端正,政治面貌良好,手臂不能有紋身,會基本電腦操作。 工作內(nèi)容: 1、主要負責(zé)職工檔案管理入離職手續(xù)操作。 2、協(xié)助人事經(jīng)理做好招聘面試工作。 3、聯(lián)系網(wǎng)站應(yīng)聘人員確定面試時間和面試地點。 工作時間:上午9:00—12:00 下午14:00-17:30 薪資福利:無責(zé)底薪加,餐補,交通,績效等綜合3500-6000。雙休,無需加班。 單位會定期組織聚餐,戶外活動,娛樂等多種項目。 有意者可直接投遞簡歷。注意接收人事給您發(fā)送的信息和電話。
2025-11-20
譚主管
人事經(jīng)理
招聘面試官
3000-6000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)對車幫主旗下各類崗位(如銷售顧問、技術(shù)支持、市場專員等)的求職者進行專業(yè)面試,確保選拔出符合公司需求的優(yōu)秀人才; 2. 設(shè)計并實施面試流程,包括面試評估標(biāo)準、面試問題庫及評分體系,保證面試的公正性和有效性; 3. 收集并分析面試數(shù)據(jù),為招聘決策提供支持和建議; 4. 協(xié)調(diào)候選人、面試官及相關(guān)部門之間的溝通,確保招聘流程的順暢; 5. 參與招聘團隊的建設(shè)與培訓(xùn),提升團隊整體面試技巧和專業(yè)素養(yǎng)。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和觀察力,能夠準確評估候選人的能力和潛力; 2. 熟悉招聘流程,有HR或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 具有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員共同推進招聘工作; 4. 具備較強的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效; 5. 對汽車行業(yè)有一定了解,能夠快速適應(yīng)不同崗位的需求。
2025-11-18
牟雪
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.供應(yīng)鏈開發(fā)與調(diào)研支持:協(xié)助開拓供應(yīng)商,產(chǎn)品詢價與比價,完成調(diào)研信息整理。 2.訂單項目跟進:協(xié)助訂單生產(chǎn)進度跟蹤,保障訂單順利執(zhí)行。 3.行政與文檔處理:協(xié)助完成合同管理、文件歸檔、數(shù)據(jù)整理及其他日常行政事務(wù),確保信息準確、流程規(guī)范。 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,計算機、設(shè)備安裝等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;具備學(xué)生會或社團管理/組織經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 2.持有C1及以上有效機動車駕駛證,具備熟練駕駛技能。 3.熟練操作Word、Excel等常用辦公軟件,具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)處理與文檔編制能力。 4.工作積極主動,吃苦耐勞,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境;誠實守信,責(zé)任心強,具備良好的團隊協(xié)作精神與溝通能力;具有較強的問題反饋與解決意識,及時匯報工作進展與異常情況。 5.能夠接受高頻次外出工作需求,并積極配合完成外出調(diào)研、貨物搬運等各類現(xiàn)場工作任務(wù)。 工作時間: 周一至周五:上午8:30-12:00;下午14:00-17:30
2025-11-17
招聘專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
【工作內(nèi)容】 1、進行聘前測試和簡歷甄別、篩選工作,合理及時安排面試工作; 2、組織和執(zhí)行招聘計劃,包括通知和安排面試等; 3、建立和維護招聘渠道,及時更新發(fā)布招聘廣告、推動和選擇相關(guān)專場招聘會,管理招聘信息。 【任職要求】 1、20-35周歲,大專以上學(xué)歷,具備招聘經(jīng)驗或房地產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、能熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等文檔; 3、有良好的團隊精神、善于溝通協(xié)調(diào)、有高度的工作熱情,對工作負責(zé); 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè); 【薪資待遇】底薪2800+招聘提成+免費培訓(xùn)+節(jié)假日福利+生日會+下午茶+工齡補貼 【上班時間】周二至周日 9:00-18:00 崗位職級 專員/助理
2025-11-16
劉楠
招聘專員
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)招聘平臺日常招聘信息的管理 與發(fā)布,在電腦上在線解答求職者的相關(guān)問題并發(fā)布和更新 招聘信息。 2、收集簡歷,對簡歷進行分類和篩選,用電話或者其它聊 天平臺邀約求職者參加面試即可。
2025-11-15
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)招聘平臺日常招聘信息的管理 與發(fā)布,在電腦上在線解答求職者的相關(guān)問題并發(fā)布和更新 招聘信息。 2、收集簡歷,對簡歷進行分類和篩選,用電話或者其它聊 天平臺邀約求職者參加面試即可。
2025-11-15
招聘主管
3000-6000元
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展需求,及時進行人員招聘和人才儲備; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 3、開發(fā)、維護、評估、分析各招聘渠道; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他工作。 任職要求: 1、全日制大專以上學(xué)歷,3年以上人力資源工作經(jīng)驗; 2、熟悉招聘模塊,熟悉各類招聘渠道; 3、熟悉招聘流程,熟練運用各種招聘工具和手段,豐富的招聘經(jīng)驗及技巧,熟悉國家相關(guān)法律法規(guī); 4、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團隊合作意識; 5、優(yōu)秀的語言表達及溝通能力,協(xié)調(diào)能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力; 6、具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)和人才市場經(jīng)驗者優(yōu)先。 成長空間: 1、初創(chuàng)公司機會多,公司實行扁平化管理,沒有層級,一切以能力說話,有能力,公司任何崗位你都可以挑戰(zhàn),只要你想,公司會給你充人發(fā)的空間助你成長; 2、身份晉升+管理晉升+專業(yè)晉升; 工作氛圍: 1、公司主要以90、00后為主,團隊年輕有活動; 2、工作時全力以赴,放松時盡情開懷,不拘束,內(nèi)心充分自由; 工作時間: 1、上午9:30-12:00;午休1.5小時;下午13:30-18:30; 福利待遇: 1、國家節(jié)假日正常休息; 2、不定期公司下午茶,團建,聚餐; 3、五險,全勤獎,每年有多次調(diào)薪機會;
2025-11-15
招聘主管
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-榮和大地
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司需求崗位安排招聘流程,執(zhí)行招聘、甄選、面試、offer跟進等工作; 2、招聘渠道的維護和拓展,利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 3、招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析,建立后備人才庫; 4、能獨立完成新員工入職培訓(xùn)等相關(guān)培訓(xùn)工作。 薪資:5000-5500元/月 視能力定薪定崗 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,至少2年以上招聘工作經(jīng)驗; 2、人力資源等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;能熟練使用辦公軟件; 3、親和力好,抗壓及溝通協(xié)調(diào)能力較強,有責(zé)任心。 上班時間:09:00-12:00,14:30-18:00 周末單雙休
2025-11-14
莫女士
南寧金財時代教育咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧金財時代教育咨詢有限公司
所在行業(yè) 服裝/咨詢/教育
成立時間 8年(2017年2月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準
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