看亚洲最大黄片一级,亚洲中文字幕av一二区精品自拍

職位描述

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)新零售線上運(yùn)營和終端零售運(yùn)營協(xié)同工作，推動(dòng)新零售落地運(yùn)營；

2.負(fù)責(zé)線上平臺(tái)運(yùn)營管理及數(shù)據(jù)分析；

3.根據(jù)平臺(tái)運(yùn)營情況，優(yōu)化運(yùn)營策略，提高平臺(tái)瀏覽量、活躍度；

4.負(fù)責(zé)定制活動(dòng)方案，項(xiàng)目孵化流程框架設(shè)計(jì)；

5.不斷開展行業(yè)研究，總結(jié)新零售運(yùn)營實(shí)踐案例，形成可復(fù)制推廣的運(yùn)營模式；

任職要求：

1.大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)，有電動(dòng)車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；

2.有電商、互聯(lián)網(wǎng)背景，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)格局、社群營銷、電子商務(wù)、等有深刻的理解，熟悉運(yùn)營管理模式和工作流程；

3.具備一定的活動(dòng)策劃和文案撰寫能力；

4.善于溝通，能主動(dòng)進(jìn)行跨部門溝通，優(yōu)秀的談判能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力；

5.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、分析能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，目標(biāo)感強(qiáng)。

公司簡(jiǎn)介

公司簡(jiǎn)介
廣西睿知科技有限公司成立于2018年,是一家批發(fā)兼零售：電源、蓄電池、汽車配件、摩托車及配件、電動(dòng)車配件、助力自行車、三輪車、電子產(chǎn)品、助力自行車的整車組裝及其配件的生產(chǎn)、維修服務(wù)的企業(yè)?？偛吭O(shè)立于南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)唐山路50號(hào)南寧市東方紅五金廠生產(chǎn)大樓三樓第一、二、三格，并在廣西各地設(shè)有分店，目前擁有雅迪、九號(hào)、小牛、臺(tái)鈴、金箭、小刀六個(gè)品牌多家實(shí)體店面。
經(jīng)過幾年來的發(fā)展壯大，公司從最初的5人發(fā)展到70多人，年銷售2萬多臺(tái)電動(dòng)車，年銷售額7000多萬元，并呈逐年遞增形勢(shì)。廣西睿知科技有限公司構(gòu)建起了以批發(fā)、零售電動(dòng)車經(jīng)營為支柱，以與人們?nèi)粘Ｉ蠲芮邢嚓P(guān)的第三產(chǎn)業(yè)為輔助和補(bǔ)充的發(fā)展框架。公司自成立以來，始終堅(jiān)持以人為本、誠信立業(yè)的經(jīng)營原則，注重品質(zhì)，高性價(jià)比的各大品牌，與多家品牌企業(yè)建立了長期的合作關(guān)系。并在行業(yè)內(nèi)取得了良好的口碑，隨著公司的不斷發(fā)展擴(kuò)大，公司通過多個(gè)品牌產(chǎn)品的發(fā)展策略以求覆蓋更廣闊的電動(dòng)車市場(chǎng)。致力于與各位批發(fā)商、經(jīng)銷商共謀發(fā)展，同創(chuàng)大業(yè)，為客戶提供系統(tǒng)服務(wù)，強(qiáng)大的綜合實(shí)力以及人性化的服務(wù)，幫助各位加盟商輕松開店，穩(wěn)健經(jīng)營，走上致富之路。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 全國渠道運(yùn)營經(jīng)理
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

南寧致一輪胎有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1. 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的組建、分工與管理；制定并優(yōu)化工作流程、培訓(xùn)體系（業(yè)務(wù)/技術(shù)/安全）及考核標(biāo)準(zhǔn)；激勵(lì)團(tuán)隊(duì)高效解決客戶問題，達(dá)成目標(biāo)。 2. 大客戶對(duì)接：主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)重點(diǎn)客戶，準(zhǔn)確理解需求，推動(dòng)項(xiàng)目順利實(shí)施。 3. 客戶運(yùn)營支持：提供日常運(yùn)營支持，收集分析客戶需求與反饋，指導(dǎo)客戶有效使用系統(tǒng)，提升客戶滿意度。 4. 門店業(yè)務(wù)管理：負(fù)責(zé)全國門店的業(yè)務(wù)活動(dòng)統(tǒng)籌，指導(dǎo)并監(jiān)督其商圈拓展、業(yè)務(wù)精耕、規(guī)范操作及合同簽署。 5. 門店績效提升：整合內(nèi)部資源，協(xié)助門店提升管理水平、盈利能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 6. 服務(wù)商管理: 指導(dǎo)并監(jiān)督國內(nèi)服務(wù)商的業(yè)務(wù)操作與店面運(yùn)營規(guī)范，持續(xù)提升其服務(wù)質(zhì)量。 7. 其他任務(wù)：高效完成上級(jí)交辦的其他工作。任職資格： 1. 學(xué)歷：統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷。 2. 經(jīng)驗(yàn)：3年以上汽車后市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，干過輪胎這行的最好。懂點(diǎn)基本產(chǎn)品知識(shí)。 3. 懂行：清楚輪胎、汽配行業(yè)現(xiàn)在啥情況、對(duì)手都有誰。有實(shí)實(shí)在在管過運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn)。 4. 核心能力: 規(guī)劃與執(zhí)行：具備目標(biāo)規(guī)劃和落地執(zhí)行能力。數(shù)據(jù)分析：能運(yùn)用數(shù)據(jù)指導(dǎo)工作。溝通協(xié)調(diào)：優(yōu)秀的跨部門溝通及問題解決能力。抗壓能力：能在壓力下保持高效工作。 5. 職業(yè)素養(yǎng)：學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，積極主動(dòng)，服務(wù)意識(shí)佳。 6. 出差要求：能適應(yīng)全國范圍高頻次出差。

2025-11-18

張小波; 門店運(yùn)營經(jīng)理
6000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西鵬岱市場(chǎng)管理有限公司

金融/投資/證券

1、運(yùn)營統(tǒng)籌：協(xié)助總經(jīng)理制定運(yùn)營策略，督導(dǎo)各部門執(zhí)行并反饋結(jié)果； 2、流程優(yōu)化：主導(dǎo)門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，優(yōu)化管理工具和數(shù)字化應(yīng)用； 3、商品管理：參與選品分析、陳列優(yōu)化，落實(shí)庫存盤點(diǎn)機(jī)制； 4、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)：整理銷售/客流數(shù)據(jù)，編制可視化分析報(bào)告； 5、團(tuán)隊(duì)賦能：組織實(shí)施員工培訓(xùn)，定期巡檢確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)落地。 1、大專及以上學(xué)歷， 2、有2年以上零售/家居行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有一線銷售經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用Excel、word、ppt等辦公軟件； 4、具備門店運(yùn)營統(tǒng)籌意識(shí)，擅長跨部門協(xié)調(diào)； 5、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和彈性工作安排。 ? 薪資結(jié)構(gòu)：底薪6000-10000元（能力定薪）+豐厚提成福利待遇：社保+豐厚獎(jiǎng)金+節(jié)日福利+免費(fèi)工作餐+免費(fèi)停車等該崗位需要：有追求、有抱負(fù)、有學(xué)習(xí)干勁的成員，我們提供豐富的實(shí)踐機(jī)會(huì)，讓你實(shí)現(xiàn)自我超越，全面提升個(gè)人價(jià)值。（公司狀態(tài)穩(wěn)定、工作氛圍融洽、按時(shí)發(fā)薪?。?

2025-11-18

馬女士; 運(yùn)營經(jīng)理（玉林市）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西千景酒店集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

任職要求： 2年以上連鎖酒店或4星級(jí)酒店店總或運(yùn)營經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

2025-11-16

趙女士; 運(yùn)營經(jīng)理/主管
12000-15000元

南寧-良慶區(qū)

廣西華控投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

一、職責(zé)描述：（一）負(fù)責(zé)公司的計(jì)劃管理、信息管理、流程管理和核算管理監(jiān)控工作；（二）配合實(shí)施集團(tuán)企業(yè)總體戰(zhàn)略規(guī)劃；負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營戰(zhàn)略規(guī)劃；（三）負(fù)責(zé)本部門年度、季度和月度計(jì)劃的編制并監(jiān)督實(shí)施；（四）協(xié)調(diào)集團(tuán)對(duì)工程核算進(jìn)行管理；（五）負(fù)責(zé)公司關(guān)鍵會(huì)議組織召開，如運(yùn)營會(huì)、專項(xiàng)會(huì)等；（六）負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)跟蹤督辦，跨部門協(xié)調(diào)溝通。二、任職要求：（一）企業(yè)管理、管理工程類、管理類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；（二）熟悉企業(yè)經(jīng)營法規(guī)及運(yùn)作流程，企業(yè)文化管理，品牌管理等；（三）計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力。

2025-11-15

羅小姐; 肉類運(yùn)營經(jīng)理主管
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美加美新零售有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司所有門店肉品類商品的運(yùn)營管理事務(wù)； 2.制定肉類商品定價(jià)策略，合理規(guī)劃銷售檔期，優(yōu)化進(jìn)銷存管理； 3.指導(dǎo)并培訓(xùn)門店員工，確保熟練掌握肉品的分割、陳列、打包及銷售流程； 4.持續(xù)關(guān)注肉類銷售情況，進(jìn)行市場(chǎng)分析與研究，提出銷售策略； 5.負(fù)責(zé)肉類品類的采購對(duì)接與訂貨工作。任職要求： 1.38歲以下，大專及以上學(xué)歷，管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.有大型商超肉品運(yùn)營、肉品分割銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 3.性格開朗，抗壓性強(qiáng)，吃苦耐勞，有工作激情； 4.具備較好的語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。主管待遇：6000-8000元/月工作地點(diǎn)：? 青秀區(qū)鳳凰嶺路11號(hào)榮和e中心5樓美加美公司總部

2025-11-14

人事部; 肉類運(yùn)營經(jīng)理經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美加美新零售有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司所有門店肉品類商品的運(yùn)營管理事務(wù)； 2.制定肉類商品定價(jià)策略，合理規(guī)劃銷售檔期，優(yōu)化進(jìn)銷存管理； 3.指導(dǎo)并培訓(xùn)門店員工，確保熟練掌握肉品的分割、陳列、打包及銷售流程； 4.持續(xù)關(guān)注肉類銷售情況，進(jìn)行市場(chǎng)分析與研究，提出銷售策略； 5.負(fù)責(zé)肉類品類的采購對(duì)接與訂貨工作。任職要求： 1.45歲以下，大專及以上學(xué)歷，管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.有大型商超肉品運(yùn)營、肉品分割銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 3.性格開朗，抗壓性強(qiáng)，吃苦耐勞，有工作激情； 4.具備較好的語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。經(jīng)理待遇：? 8000-12000元/月工作地點(diǎn)：? 青秀區(qū)鳳凰嶺路11號(hào)榮和e中心5樓美加美公司總部

2025-11-14

人事部; 水產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美加美新零售有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司所有門店水產(chǎn)類商品的運(yùn)營管理事務(wù)； 2.制定水產(chǎn)品定價(jià)策略，合理規(guī)劃銷售檔期，優(yōu)化進(jìn)銷存管理； 3.負(fù)責(zé)水產(chǎn)類商品的采購對(duì)接與訂貨工作； 4.深入調(diào)研水產(chǎn)市場(chǎng)現(xiàn)狀、趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)信息； 5.建立項(xiàng)目監(jiān)控機(jī)制，跟蹤水產(chǎn)運(yùn)營項(xiàng)目進(jìn)展。任職要求： 1.28-45歲，大專及以上學(xué)歷； 2.持C1以上駕照，2年以上實(shí)際駕齡； 3.有相關(guān)水產(chǎn)采購運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.熟悉水產(chǎn)品市場(chǎng)特點(diǎn)和銷售規(guī)律。經(jīng)理待遇：? 8000-12000元/月工作地點(diǎn)：? 青秀區(qū)鳳凰嶺路11號(hào)榮和e中心5樓美加美公司總部

2025-11-14

人事部; 水產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理主管
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美加美新零售有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司所有門店水產(chǎn)類商品的運(yùn)營管理事務(wù)； 2.制定水產(chǎn)品定價(jià)策略，合理規(guī)劃銷售檔期，優(yōu)化進(jìn)銷存管理； 3.負(fù)責(zé)水產(chǎn)類商品的采購對(duì)接與訂貨工作； 4.深入調(diào)研水產(chǎn)市場(chǎng)現(xiàn)狀、趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)信息； 5.建立項(xiàng)目監(jiān)控機(jī)制，跟蹤水產(chǎn)運(yùn)營項(xiàng)目進(jìn)展。任職要求： 1.28-45歲，大專及以上學(xué)歷； 2.持C1以上駕照，2年以上實(shí)際駕齡； 3.有相關(guān)水產(chǎn)采購運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.熟悉水產(chǎn)品市場(chǎng)特點(diǎn)和銷售規(guī)律。主管待遇：6000-8000元/月工作地點(diǎn)：? 青秀區(qū)鳳凰嶺路11號(hào)榮和e中心5樓美加美公司總部

2025-11-14

人事部; 凍品冷藏品運(yùn)營經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美加美新零售有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)凍品、冷藏品、冷鮮品等品類的整體運(yùn)營管理工作； 2.制定凍品定價(jià)策略，合理規(guī)劃銷售檔期，優(yōu)化進(jìn)銷存管理； 3.負(fù)責(zé)凍品類商品的采購對(duì)接與訂貨工作； 4.建立凍品監(jiān)控機(jī)制，跟蹤商品質(zhì)量、成本和風(fēng)險(xiǎn)； 5.分析市場(chǎng)趨勢(shì)和顧客需求，調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。任職要求： 1.45歲以下，大專及以上學(xué)歷； 2.有凍品、冷藏品運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.熟悉冷鏈物流和倉儲(chǔ)管理流程； 4.具備良好的商品質(zhì)量管控能力。經(jīng)理待遇：? 8000-12000元/月工作地點(diǎn)：? 青秀區(qū)鳳凰嶺路11號(hào)榮和e中心5樓美加美公司總部

2025-11-14

人事部; 肉品運(yùn)營經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美加美新零售有限公司

批發(fā)/零售

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)生鮮肉品及水產(chǎn)的整體運(yùn)營，對(duì)肉品及水產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)負(fù)責(zé)。 2、優(yōu)化分割、包裝等加工流程，提升產(chǎn)能利用率并降低損耗率（如邊角料利用、加工損耗控制）。 3、嚴(yán)格監(jiān)控門店設(shè)備溫濕度，保障肉品新鮮度與品質(zhì)安全。 4、負(fù)責(zé)門店員工的技能培訓(xùn)及安全操作管理（如分割標(biāo)準(zhǔn)、刀具使用、設(shè)備操作規(guī)范等）。 5、負(fù)責(zé)品類標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，制定并落實(shí)品類商品的條碼架構(gòu)以及陳列銷售標(biāo)準(zhǔn)。 6、持續(xù)關(guān)注肉品銷售情況，進(jìn)行市場(chǎng)分析與研究，并據(jù)此提出具有針對(duì)性和可行性的銷售策略，以有效促進(jìn)肉品的銷售增長。二、任職要求 1、大專及以上，食品科學(xué)、畜牧獸醫(yī)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、3年以上肉生鮮行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉分割工藝； 3、了解肉類行業(yè)特性（如價(jià)格波動(dòng)大、高損耗、強(qiáng)季節(jié)性）。 4、對(duì)肉品消費(fèi)趨勢(shì)敏感，擅長通過數(shù)據(jù)優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。 5、掌握肉類副產(chǎn)品（如骨、血、內(nèi)臟）綜合利用或深加工知識(shí)。三、月薪+業(yè)績提成。

2025-11-11

人事部