AI 研究員

崗位工作職責(zé) 1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人制訂公司產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃，并根據(jù)規(guī)劃制定產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃。 2、收集相關(guān)市場(chǎng)信息，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、研發(fā)方案的制定。 3、負(fù)責(zé)對(duì)研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行追蹤和管理，對(duì)接其他部門(mén)，并提供技術(shù)支持。 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品試驗(yàn)，開(kāi)發(fā)產(chǎn)品新配方。 5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、引進(jìn)新試驗(yàn)方案、試驗(yàn)報(bào)告撰寫(xiě)等。 6、負(fù)責(zé)新品的試用實(shí)驗(yàn)、技術(shù)指導(dǎo)、效果跟蹤。 7、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室管理，日耗品、實(shí)驗(yàn)原料的采購(gòu)及管理。 任職要求 1、食品工程、食品科學(xué)、發(fā)酵工程、生物工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、熟悉食品安全法律法規(guī)及食品添加劑使用標(biāo)準(zhǔn)； 3、掌握食品加工工藝、生產(chǎn)設(shè)備及流程，具備配方研發(fā)能力； 4、3年以上食品配方研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有快消品行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先； 5、能獨(dú)立制定實(shí)驗(yàn)方案、開(kāi)展實(shí)驗(yàn)操作及產(chǎn)品檢測(cè)； 6、崗位辦公位置在三塘，能接受再投遞簡(jiǎn)歷.

研究助理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)科研業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)支持與保障工作； 2、負(fù)責(zé)協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)處理客戶關(guān)系； 3、負(fù)責(zé)制定科研項(xiàng)目研究方案，撰寫(xiě)科技論文，申請(qǐng)發(fā)明專(zhuān)利等科技成果，協(xié)調(diào)科研項(xiàng)目實(shí)施等工作； 4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格： 1、生物、化學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士研究生學(xué)歷； 2、熟練掌握office軟件； 3、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力和發(fā)散思維能力，具有一定行銷(xiāo)策劃能力； 4、喜歡與人溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)； 5、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，條理性較強(qiáng)，性格外向，責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦、具有團(tuán)隊(duì)精神。

1、研究小區(qū)用戶生活需求 2、針對(duì)小區(qū)業(yè)主用戶房屋改造設(shè)計(jì)調(diào)查了解 3、引導(dǎo)有意向用戶到店參觀了解，公司優(yōu)勢(shì)參考 4、配合店內(nèi)設(shè)計(jì)提供用戶全方位服務(wù) 5、促進(jìn)公司和用戶雙方達(dá)成合作成功 6、服從公司管理和要求 7、自信，吃苦耐勞，樂(lè)觀，積極向上 8、能承受一定工作壓力

工作內(nèi)容：以贈(zèng)送禮品的方式引導(dǎo)新用戶在手機(jī)應(yīng)用商店下載知名短視頻app 福利待遇:公司免費(fèi)提供培訓(xùn)，區(qū)域和禮品。 要求：中專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先！ 薪資待遇：1底薪3000，加提成，綜合收入6000-10000元。 2 以單計(jì)算工資，工資10000到30000 適合有賺錢(qián)欲望，喜歡挑戰(zhàn)高薪的。

獨(dú)立完成可行性研究報(bào)告編制 有三年以上編制工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先

崗位職責(zé)： 一、市場(chǎng)研究： 1、負(fù)責(zé)管理與運(yùn)營(yíng)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)搜集機(jī)制； 2、負(fù)責(zé)分析行業(yè)需求、開(kāi)工率等市場(chǎng)類(lèi)指標(biāo)； 3、協(xié)助挖掘機(jī)行業(yè)銷(xiāo)量預(yù)測(cè)； 4、協(xié)助研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略； 5、協(xié)助召開(kāi)月度市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)研討會(huì)； 二、客戶與營(yíng)銷(xiāo)模式研究： 1、協(xié)同客戶管理，客戶市場(chǎng)調(diào)研與分析； 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)客戶消費(fèi)習(xí)慣和心理研究、購(gòu)買(mǎi)決策分析； 3、協(xié)助挖掘機(jī)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)模式研究、設(shè)計(jì)、評(píng)估、孵化; 三、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)分析： 1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析，協(xié)助監(jiān)測(cè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)投入回報(bào)測(cè)量體系：轉(zhuǎn)化率、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)ROI等； 任職要求： 1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2.2年以上市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有經(jīng)濟(jì)分析、市場(chǎng)研究或者消費(fèi)者分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.能適應(yīng)偶爾出差，如參加行業(yè)會(huì)議、供應(yīng)商考察、大型活動(dòng)支持等。

工作職責(zé) 主要從事城市商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)管理、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等方向研究，研究成果需對(duì)柳州銀行業(yè)務(wù)發(fā)展有較好推動(dòng)作用。應(yīng)聘者可以從以下課題中任選一到二個(gè)課題進(jìn)行申報(bào)： （一）“低利率、窄利差”環(huán)境下城商行高質(zhì)量發(fā)展路徑研究； （二）黨建引領(lǐng)城商行人才隊(duì)伍建設(shè)和人效提升路徑研究； （三）廣西產(chǎn)業(yè)政策與區(qū)域城商行信貸資源配置研究； （四）北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和區(qū)域城商行發(fā)展機(jī)遇研究； （五）城商行金融服務(wù)西江經(jīng)濟(jì)帶產(chǎn)業(yè)發(fā)展路徑研究； （六）城商行服務(wù)制造業(yè)企業(yè)全生命周期研究； （七）城商行金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興策略研究； （八）城商行綠色金融服務(wù)創(chuàng)新與風(fēng)險(xiǎn)管理研究； （九）城商行智慧風(fēng)控體系建設(shè)研究； （十）城商行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理提質(zhì)增效路徑研究； （十一）城商行普惠小微業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究； （十二）數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下中小城商行供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)發(fā)展研究； （十三）數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下城商行零售客群經(jīng)營(yíng)策略研究； （十四）城商行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型與產(chǎn)出效能提升路徑研究； （十五）人口老齡化背景下城商行養(yǎng)老金融發(fā)展研究； （十六）城商行面向東盟國(guó)家提供金融服務(wù)策略研究； （十七）商業(yè)銀行內(nèi)部管理會(huì)計(jì)體系優(yōu)化與精細(xì)化管理水平提升研究； （十八）人工智能、大模型技術(shù)賦能城商行數(shù)字化轉(zhuǎn)型與實(shí)踐研究； 其他有關(guān)商業(yè)銀行發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、金融科技等方面的課題。 具體研究課題在進(jìn)站以后由博士后和合作導(dǎo)師共同商議確定。 *詳細(xì)材料提交要求見(jiàn)官方招聘公告。

咱不搞虛頭巴腦的，要真誠(chéng)找工作你就來(lái)！ 崗位職責(zé)：增加合作方短視頻平臺(tái)的用戶瀏覽 boss接地氣心態(tài)好，絕不畫(huà)餅，同事可愛(ài)年輕氛圍嘎嘎好 不限經(jīng)驗(yàn)，不限學(xué)歷，只要你有上進(jìn)心，有不屈不撓的精神態(tài)度，我們就會(huì)用一切資源培養(yǎng)你！ 薪資待遇：無(wú)責(zé)底薪3500+獎(jiǎng)金2000+五險(xiǎn)+免費(fèi)食宿+透明晉升機(jī)制 晉升通道：新人-主管-隊(duì)長(zhǎng)-副經(jīng)理-職業(yè)經(jīng)理！

任職條件： 1、國(guó)內(nèi)985、211高?；蛩较喈?dāng)?shù)暮Ｍ飧咝．厴I(yè)的優(yōu)秀博士 2、信息類(lèi)方向博士（含計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)安全等專(zhuān)業(yè)方向） 3、學(xué)校緊缺類(lèi)專(zhuān)業(yè)，期望近五年業(yè)績(jī)成果： （1）五年聘期內(nèi)作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人至少申請(qǐng)并獲得一項(xiàng)國(guó)家級(jí)項(xiàng)目(以廣西科技大學(xué)啟迪數(shù)字學(xué)院為第一承擔(dān)單位)。 （2）承擔(dān)專(zhuān)業(yè)核心課程教學(xué)任務(wù)，約160學(xué)時(shí)/年（3門(mén)課程/年）。 （3）主持校級(jí)以上教改項(xiàng)目，并以第一作者發(fā)表教改論文至少1篇。 （4）以學(xué)科帶頭人身份申請(qǐng)省部級(jí)以上重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。

崗位職責(zé)： 1、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需求，制定綠茶和紅茶類(lèi)相應(yīng)的研發(fā)工作。 2、根據(jù)客戶對(duì)產(chǎn)品的要求，研發(fā)滿足客戶需求產(chǎn)品。 3、跟蹤并掌握國(guó)內(nèi)外產(chǎn)品的流行趨勢(shì)，可自主提出概念性提案。 任職要求： 1、具備5年以上綠茶和紅茶相關(guān)的原料開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。