職位描述

崗位職責:
1.績效管理:組織制定公司及個人年度績效目標,指導員工制定組織及個人年度績效目標;
組織各部門、員工實施月度工作匯報、年中、年度績效考核工作,輸出績效結果,整理分析考核數據;組織實施績效面談,接受員工績效申訴,并及時進行復核及相關后續(xù)工作。
2.人事管理:負責公司員工入、轉、調、離手續(xù)辦理,及勞動合同新簽、續(xù)簽、變更、解除工作,解決勞動爭議、規(guī)避勞動用工風險。
3.招聘配置管理:負責公司組織架構、定崗定編、崗位職責說明書編制及修訂,負責按照計劃公司所有崗位的招聘。
任職要求:
1.本科以上學歷,人力資源管理、工商管理類等專業(yè)。
2.一年以上人力資源管理工作(有薪酬/績效/培訓板塊的實際工作經驗),有外籍人員人事工作經驗優(yōu)先。
福利:
五險一金,雙休,午餐補貼,節(jié)日福利
*無績效管理經驗者,請勿投遞*

公司簡介

廣西振華國際貿易有限公司(簡稱“廣西振華”)注冊于南寧自貿區(qū).以東盟國家進出口貿易業(yè)務為基礎.逐步擴展歐洲.美洲.大洋洲等區(qū)域.公司的主營業(yè)務含白糖.糖漿.煤炭.大豆.凍品.中草藥等.業(yè)務范圍涵蓋:貨物進出口,食品進出口,藥品進出口,技術進出口,食品銷售,成品油批發(fā),金屬礦石銷售,煤炭及制品銷售,進出口代理等業(yè)務.
廣西振華系國資委管轄的中國振華進出口有限公司(簡稱“中國振華”)控股子公司.中國振華經中華人民共和國對外經濟貿易部批準.于1984年成立的國有綜合性對外貿易企業(yè).是我國較早期成立且承擔一定政府采購職能.具有對外貿易資格的專業(yè)進出口公司.具有數十年進出口以及物流倉儲從業(yè)經驗.近年來以貿易物流渠道優(yōu)勢為基礎.積極拓展相關產業(yè)鏈建設.發(fā)展成為國有大型投資企業(yè)集團.
廣西振華延續(xù)中國振華的國際貿易優(yōu)勢.開展進出口集中采購業(yè)務.優(yōu)質的供應商來源于泰國.印尼.馬來西亞.緬甸.巴西.澳大利亞.新西蘭等國家的行業(yè)巨頭.并與國內多家生產企業(yè)建立友好合作關系.根據中國振華總公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃.公司加快建設加工貿易產業(yè)鏈.爭取實現(xiàn)行業(yè)領軍.技術領先.產品領跑的發(fā)展目標.
公司將始終秉承“務實.高效.誠信.創(chuàng)新”的企業(yè)精神.恪守“合作共贏”的經營理念.以豐富的國際貿易經驗.竭誠為海內外客戶提供優(yōu)質的服務和廣闊的合作平臺.共同發(fā)展.
廣西振華根據經營發(fā)展需要.現(xiàn)決定面向社會開展招聘工作.有關招聘事項如下:

一.招聘崗位及人數
(一)招聘崗位:廣西振華國際貿易有限公司副總經理.
需求人數:1名
(二)招聘崗位:廣西振華國際貿易有限公司財務總監(jiān)
需求人數:1名
(三)招聘崗位:廣西振華國際貿易有限公司市場部經理
需求人數:1名
(四)招聘崗位:廣西振華國際貿易有限公司外貿業(yè)務員
需求人數:1名

二.以下情形不得報名:
1.因涉嫌違法違紀正在被立案調查的;
2.受行政紀律處分.尚在處分期的;
3.其他法律.法規(guī)規(guī)定不得報名的情形.
4.失信人,

三.薪酬福利
(一)待遇條件:公司提供具有較高競爭力的薪酬待遇.具體薪酬待遇按公司薪酬管理辦法有關規(guī)定執(zhí)行.
(二)其他福利:伙食補貼.通訊費補貼.交通補貼.職稱補貼和定期體檢等.

四.報名時間
自招聘公告發(fā)布之日起,招到即止.

五.招聘程序
(一)報名方式及材料要求.應聘者將簡歷.學歷學位證.學籍驗證報告等有關材料掃描件全部編輯在一個文檔中.以附件形式發(fā)送至郵箱11****9629@q q.com.郵件及附件主題格式為:“應聘職位+姓名+學歷+專業(yè)”.取得境外學歷學位的應提供教育部留學服務中心學歷學位認證書掃描件.
(二)資格審查與篩選.在招聘公告發(fā)布期間.公司對應聘人員的資格條件按招聘崗位要求進行審查篩選.并擇優(yōu)確定進入面試環(huán)節(jié)的人員名單.具體以短信.電話或郵件通知為準.對未進入面試環(huán)節(jié)的應聘者.公司不再另行通知.
(三)面試.面試采用筆試及面試相結合的形式.主要測試應聘者的語言表達能力.應變能力.溝通能力.業(yè)務知識水平.分析解決問題能力.個人素質等.如經面試無符合崗位條件者.本次招聘崗位可空缺.
(四)考察.公司對擬錄用人選進行考察.考察了解擬錄用人選在所任職單位綜合表現(xiàn)情況.
(五)復試.公司對擬錄用人選進行復試.
(六)體檢.擬錄用人員須到三級甲等醫(yī)院參加入職體檢.體檢不合格者不予錄用;在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的不予錄用.
(七)確定錄用人選.根據面試結果.考察了解和體檢情況.研究確定錄用人選.并辦理入職手續(xù).

六.注意事項
(一)應聘者須確保應聘材料的真實性.應聘者弄虛作假.違反招聘規(guī)定的.將被取消應聘或面試資格;已經聘用的.一經查實.予以解除勞動合同.
(二)我們承諾對應聘者提交的資料信息嚴格保密.不會挪作他用.報名材料恕不退還.

上班地點

工作地址: 南寧 良慶區(qū) 青山路 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
工作內容: 1、利用電話或微信對公司獲取的意向客戶進行回訪(100%是意向客戶,準客戶,需求客戶,開發(fā)過回訪客戶、易開單); (客戶精準客戶精準客戶精準重要問題說三遍); 2、邀約具備資質的客戶上門面談成交; 3、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力; 4、為客戶提供優(yōu)質的貸前、貸中、貸后服務,促進二次成交; 5、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力; 6、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; (不會談單,有專業(yè)的人幫你談); (客戶精準客戶精準客戶精準重要問題說三遍); 崗位福利: 工資提成制:底薪+提成+達標獎勵,綜合4K-10k,上不封頂; 周末雙休,社保,法定假日帶薪休息; 下午茶福利,不定期組織員工活動(聚餐、團建、旅游等); 任職要求: 1、學歷不限,熱愛銷售行業(yè),強烈賺錢欲望; 2、普通話流利,思維敏捷; 3、有一年以上金融銷售經驗優(yōu)先(無經驗可培訓); 4、無經驗可1:1帶隊
13小時前
凌仁福
南寧-江南區(qū)
有皮卡銷售經驗候選人試用期內薪資可談。薪資上不封頂
13小時前
陸堅
廣西川榮人力行政經理
客休專員
2000-3000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1.按照店內標準來接待服務流程和禮儀要求接待來訪客戶,確??蛻魸M意度; 2.開展多種維護客戶關系的工作,如滿意度調查、會員管理、搜集客戶意見、保有客戶面訪等工作,并及時將結果整理、匯總和上報; 3.負責VIP休息區(qū)域衛(wèi)生、保管好前臺區(qū)域的物品; 4.負責客休茶點、休閑品、糖水、招待餐準備。 5.完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1.形象氣質佳; 2.良好的語言表達能力、溝通能力、親和力。
2025-11-19
方女士
工藝主管
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助制造工程經理建立、實施、優(yōu)化產品工藝開發(fā)管理相關流程制度,支持內外部審核。 2、根據項目與生產需求,合理安排資源,在規(guī)定的時間內輸出所需工藝文件。 3、參與新產品設備開發(fā),支持新產品試制與工藝驗證,PPAP資料準備。 4、工藝文件(工藝流程圖、特殊特性清單、P-FMEA、控制計劃、作業(yè)指導書等)的評審與審批,對產線人員,質量人員等進行指導、培訓。 5、支持生產現(xiàn)場問題快速響應,制造過程中的缺陷分析,及時提出有效的建議及解決方案。 6、進行合理化建議與持續(xù)改進活動,致力于降低成本, 提高生產效率。 7、下屬工藝工程師的管理,工作安排、考評、培訓等。 8、提高員工質量、安全、環(huán)保和6S意識,保證工藝過程符合公司規(guī)定。 9、領導交辦的其他事宜。 資格能力要求 : 1、文化程度:本科及以上學歷,機電工程相關專業(yè); 2、專業(yè)技能:精通機械三維制圖軟件,能夠獨立完成工裝設計; 3、通用技能:熟練操作OFFICE辦公軟件;良好的溝通、協(xié)調能力; 4、工作經驗:5年以上機械設備工藝崗位經驗,2年以上工藝崗位管理經驗;
2025-11-19
包女士
人行專員
5000-7000元
南寧-賓陽縣
賓陽縣益豚生態(tài)農業(yè)有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責: 1、負責公司人力資源規(guī)劃工作,建立和執(zhí)行招聘、培訓、薪酬、績效等人事相關規(guī)章制度; 2、負責人事基礎工作管理,包括異動手續(xù)辦理、人事檔案的管理、勞動合同簽訂等; 3、負責企業(yè)文化宣導工作,編寫公司年度大事記,組織、策劃公司年會、員工活動、和表彰等活動; 4、負責公司宿舍、食堂、保衛(wèi)的管理,擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行后勤管理相關制度; 5、負責做好公司日常的接待工作,維護相關上級政府部門的關系; 6、協(xié)助總經理做好協(xié)調各部門關系和日常事務處理; 7、其他突發(fā)事件處理和領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源、行政管理、工商管理等相關專業(yè); 2、工作經驗不限,具有良好的口頭、書面表達能力; 3、持有C牌駕駛證。 4、年齡:23-35歲
2025-11-19
曾先生
明檔主管
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
崗位職責: 1、制作熟菜菜品(如乳豬、燒鵝、燒雞、白切雞、叉燒等),以及鹵菜、涼菜的制作; 2、定期研發(fā)檔口新菜,并出品; 3、檔口菜品成本把控,食材驗收、把控。 崗位要求: 1、懂得廚房基礎成本核算,服從廚師長的工作安排; 2、從事同崗位5年以上,在2000平中餐場館做過2年以上。 【福利待遇】基本工資+績效;社保、包吃住、全勤獎等。
2025-11-18
南寧-良慶區(qū)
職位描述: 1. 按照smart質保業(yè)務標準流程的要求,聯(lián)動客戶服務其他同事,正確處理客 戶對于車輛的質保需求; 2. 當客戶對于保修政策有疑問時,及時向客戶解釋安撫,避免客戶投訴; 3. 如果投訴不能避免,及時向客戶服務領導匯報; 4. 在客戶端保修服務結束后,在smart規(guī)定的時效內提交保修申請,對于疑問 單據及時修改; 5. 按照smart要求,妥善保存及定期整理保修檔案,以備smart公司或政府部門 查驗; 6. 在smart規(guī)定的時效內,完成保修月度對賬、開票及發(fā)票郵寄; 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定,確保保修舊件能按照廠家要求進行保管、回 運或銷毀,不得丟失或遺漏; 8. 配合廠家各種品質調查及保修監(jiān)管工作的開展。 任職要求: 1. 熟悉汽車保修流程 ; 2. 有較高服務意識 ; 3. 有汽車保修工作經驗1年以上 。
2025-11-18
徐榮偉
儲備主管
10000-11000元
南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場
1.廣西2020年第一網紅神盤; 2.有房地產案場銷售經驗人員、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生、其他行業(yè)優(yōu)秀人員; 3.負責現(xiàn)場客戶接待、成交 4.跟進成交客戶;
2025-11-18
龐經理
事故專員
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
熟悉保險定損流程,有保險公司查勘經驗優(yōu)先,負責日??蛻暨M店的接待,定損,和保險公司的溝通交流,有從業(yè)經驗優(yōu)先
2025-11-18
黃女士
管控主管
4000-6000元
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心
廣西亮雅環(huán)境科技有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
工作內容: 1、協(xié)助經理對公司旗下各個物業(yè)項目進行日常工作管控,監(jiān)督檢查項目工作完成情況,給予考核評分; 2、收集整理甲方的信息,及時反饋給各項目進行整改并跟進; 3、歸類整理管控部資料和電腦信息,提供甲方需求的資料; 4、負責與甲方對接保潔各項品質管理問題; 5、負責公司各項流程提交跟進等; 6、有物業(yè)保潔、綠化現(xiàn)場管理經驗優(yōu)先; 7、完成上級領導交辦的其他任務。 要求: 1、熟悉保潔、綠化等行業(yè)的工作流程,有經驗優(yōu)先考慮; 2、自備交通工具(需要到各項目巡查)。 3、有電腦處理文字和圖片能力。
2025-11-18
黃經理
廣西振華國際貿易有限公司招聘:公司標志 logo
廣西振華國際貿易有限公司
所在行業(yè) 包裝/國際貿易/化學
成立時間 4年(2021年4月25日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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