職位描述
薪酬:無責底薪5000+高提成 從薪資開始贏在起跑線!
優(yōu)秀者可以申請入編,一旦入編,簽正式勞動合同,即交五險一金,無責低薪7000起
晉升空間:外拓精英-主管-經理-區(qū)經-副總
崗位職責:
1)負責外拓,尋找目標客戶,達成公司業(yè)績目標;
2)熟悉房地產市場,思維敏捷,對市場有靈敏的觸覺,有較強的資訊搜集能力;
3)具備良好職業(yè)素質、敬業(yè)精神,敢于挑戰(zhàn)自己、挑戰(zhàn)高薪,有較好的自我管理;
福利:
1)公司有內部晉升機制,根據您的能力和成績進行每年的調升;
2)公司每個月免費提供培訓學習機會;
3)每年公司提供至少一次員工旅游以及豐富的團建活動(拓展、聚餐、月初啟動大會、年會);
4)享受國家法定節(jié)假日和中國重大節(jié)日員工禮品;
5)推薦新人獎;
6)開單獎。
公司簡介
(簡稱:宇洋新房) 廣西浚德房地產代理有限公司 是 南寧金浚宇洋房地產代理有限公司(簡稱:宇洋新房)的子公司 隸屬于金浚地產,南寧金浚宇洋房地產代理有限公司(簡稱:宇洋新房)成立于2015年8月,專業(yè)從事高端一手住宅及商業(yè)新房領域代理、銷售等相關一手房業(yè)務。宇洋新房自成立以來與保利集團、綠地集團、萬達集團、寶能集團、萬科地產、云星集團、中昂集團、金源集團、君華集團、匯東置業(yè)、天譽集團、中房集團、聯(lián)發(fā)集團、大唐地產、華南城集團、騁望集團等眾多知名品牌房企成功合作,為房地產項目開發(fā)商實現客戶快速導入、房源快速成交、回款快速完成的目標。 目前,宇洋新房現有員工1400余人,2017年2月宇洋新房成立欽州分公司;2018年4月,宇洋新房成立玉林分公司及南寧城西分部;2018年9月10日,宇洋新房成立南寧五象總部基地分部,2018年11月成立五象東分部,2019年成立江南分部、天譽城分部、安吉分部、興寧分部,2019年9月成立貴港分公司、武鳴分部。總代樓盤達100多個,年度銷售業(yè)績達千萬以上。經過公司的不斷擴大和發(fā)展,宇洋新房取得了一手房銷售行內業(yè)績前三的成績,提升公司品牌專業(yè)度和市占率。 公司注重人才的“選、用、育、留”,崗位薪酬水平均高于其他同行業(yè)同崗位,目前公司管理層均已實行收益分紅制度,在實現公司目標的同時,使員工能夠有房有車,安居樂業(yè),成為員工實現經濟自由的首選平臺。 宇洋新房以專業(yè)、誠信、實現多方共贏,致力于成為客戶首選的不動產交易服務商。 我們的目標:打造新房快銷品行業(yè)第一創(chuàng)業(yè)平臺。
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10小時前
陸堅廣西川榮人力行政經理 -
客休專員2000-3000元南寧-江南區(qū)廣西沃之悅汽車服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1.按照店內標準來接待服務流程和禮儀要求接待來訪客戶,確??蛻魸M意度; 2.開展多種維護客戶關系的工作,如滿意度調查、會員管理、搜集客戶意見、保有客戶面訪等工作,并及時將結果整理、匯總和上報; 3.負責VIP休息區(qū)域衛(wèi)生、保管好前臺區(qū)域的物品; 4.負責客休茶點、休閑品、糖水、招待餐準備。 5.完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1.形象氣質佳; 2.良好的語言表達能力、溝通能力、親和力。2025-11-19
方女士 -
工藝主管6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達集團有限公司機械/設備/重工崗位職責: 1、協(xié)助制造工程經理建立、實施、優(yōu)化產品工藝開發(fā)管理相關流程制度,支持內外部審核。 2、根據項目與生產需求,合理安排資源,在規(guī)定的時間內輸出所需工藝文件。 3、參與新產品設備開發(fā),支持新產品試制與工藝驗證,PPAP資料準備。 4、工藝文件(工藝流程圖、特殊特性清單、P-FMEA、控制計劃、作業(yè)指導書等)的評審與審批,對產線人員,質量人員等進行指導、培訓。 5、支持生產現場問題快速響應,制造過程中的缺陷分析,及時提出有效的建議及解決方案。 6、進行合理化建議與持續(xù)改進活動,致力于降低成本, 提高生產效率。 7、下屬工藝工程師的管理,工作安排、考評、培訓等。 8、提高員工質量、安全、環(huán)保和6S意識,保證工藝過程符合公司規(guī)定。 9、領導交辦的其他事宜。 資格能力要求 : 1、文化程度:本科及以上學歷,機電工程相關專業(yè); 2、專業(yè)技能:精通機械三維制圖軟件,能夠獨立完成工裝設計; 3、通用技能:熟練操作OFFICE辦公軟件;良好的溝通、協(xié)調能力; 4、工作經驗:5年以上機械設備工藝崗位經驗,2年以上工藝崗位管理經驗;2025-11-19
包女士 -
人行專員5000-7000元南寧-賓陽縣賓陽縣益豚生態(tài)農業(yè)有限公司農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責: 1、負責公司人力資源規(guī)劃工作,建立和執(zhí)行招聘、培訓、薪酬、績效等人事相關規(guī)章制度; 2、負責人事基礎工作管理,包括異動手續(xù)辦理、人事檔案的管理、勞動合同簽訂等; 3、負責企業(yè)文化宣導工作,編寫公司年度大事記,組織、策劃公司年會、員工活動、和表彰等活動; 4、負責公司宿舍、食堂、保衛(wèi)的管理,擬定、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行后勤管理相關制度; 5、負責做好公司日常的接待工作,維護相關上級政府部門的關系; 6、協(xié)助總經理做好協(xié)調各部門關系和日常事務處理; 7、其他突發(fā)事件處理和領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源、行政管理、工商管理等相關專業(yè); 2、工作經驗不限,具有良好的口頭、書面表達能力; 3、持有C牌駕駛證。 4、年齡:23-35歲2025-11-19
曾先生 -
明檔主管6000-7000元南寧-青秀區(qū)-航洋國際城崗位職責: 1、制作熟菜菜品(如乳豬、燒鵝、燒雞、白切雞、叉燒等),以及鹵菜、涼菜的制作; 2、定期研發(fā)檔口新菜,并出品; 3、檔口菜品成本把控,食材驗收、把控。 崗位要求: 1、懂得廚房基礎成本核算,服從廚師長的工作安排; 2、從事同崗位5年以上,在2000平中餐場館做過2年以上。 【福利待遇】基本工資+績效;社保、包吃住、全勤獎等。2025-11-18
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質保專員(smart新能源)5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西潮尚宇宙汽車銷售有限公司汽車及零配件職位描述: 1. 按照smart質保業(yè)務標準流程的要求,聯(lián)動客戶服務其他同事,正確處理客 戶對于車輛的質保需求; 2. 當客戶對于保修政策有疑問時,及時向客戶解釋安撫,避免客戶投訴; 3. 如果投訴不能避免,及時向客戶服務領導匯報; 4. 在客戶端保修服務結束后,在smart規(guī)定的時效內提交保修申請,對于疑問 單據及時修改; 5. 按照smart要求,妥善保存及定期整理保修檔案,以備smart公司或政府部門 查驗; 6. 在smart規(guī)定的時效內,完成保修月度對賬、開票及發(fā)票郵寄; 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定,確保保修舊件能按照廠家要求進行保管、回 運或銷毀,不得丟失或遺漏; 8. 配合廠家各種品質調查及保修監(jiān)管工作的開展。 任職要求: 1. 熟悉汽車保修流程 ; 2. 有較高服務意識 ; 3. 有汽車保修工作經驗1年以上 。2025-11-18
徐榮偉 -
儲備主管10000-11000元南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場廣西鋒博房地產開發(fā)集團有限公司房地產開發(fā)1.廣西2020年第一網紅神盤; 2.有房地產案場銷售經驗人員、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生、其他行業(yè)優(yōu)秀人員; 3.負責現場客戶接待、成交 4.跟進成交客戶;2025-11-18
龐經理 -
事故專員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧恒信東方汽車銷售服務有限公司汽車及零配件熟悉保險定損流程,有保險公司查勘經驗優(yōu)先,負責日??蛻暨M店的接待,定損,和保險公司的溝通交流,有從業(yè)經驗優(yōu)先2025-11-18
黃女士 -
管控主管4000-6000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心廣西亮雅環(huán)境科技有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內容: 1、協(xié)助經理對公司旗下各個物業(yè)項目進行日常工作管控,監(jiān)督檢查項目工作完成情況,給予考核評分; 2、收集整理甲方的信息,及時反饋給各項目進行整改并跟進; 3、歸類整理管控部資料和電腦信息,提供甲方需求的資料; 4、負責與甲方對接保潔各項品質管理問題; 5、負責公司各項流程提交跟進等; 6、有物業(yè)保潔、綠化現場管理經驗優(yōu)先; 7、完成上級領導交辦的其他任務。 要求: 1、熟悉保潔、綠化等行業(yè)的工作流程,有經驗優(yōu)先考慮; 2、自備交通工具(需要到各項目巡查)。 3、有電腦處理文字和圖片能力。2025-11-18
黃經理 -
2025-11-18
蒙女士行政人事經理
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- 廣西浚德房地產代理有限公司
- 所在行業(yè) 房地產/廣告
- 成立時間 8年(2017年8月7日)
- 企業(yè)性質 有限責任
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