職位描述
崗位職責:
1、管理和優(yōu)化公司的員工關系管理體系,建立和諧、愉快、健康的勞資關系。
2、組織開展員工滿意度調(diào)查,分析、反饋調(diào)查結果。
3、針對公司人事等規(guī)章制度,負責妥善解答員工疑問。
4、制定員工試用、轉正、晉升、調(diào)薪、降職降薪管理制度;制定員工獎勵、激勵、評優(yōu)選項方案和懲罰措施,并監(jiān)督執(zhí)行。
5、建立完善人事檔案,做好安全保密工作,并做好離職、退休人員檔案移交手續(xù)。
6、負責按國家法規(guī)辦理和繳納員工五險一金,辦理入職、離職人員增減手續(xù)。
7、完成領導交付的臨時工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,人力資源管理、法學、經(jīng)濟、管理類專業(yè)。
2、具備較強的學習、計劃、溝通和分析判斷能力。
3、具備較好的語言表達能力,思維敏捷,熟悉人力資源、行政后勤、信息管理工作。
4、具備較強的抗壓力,能有效處理復雜事項。
5、能熟練進行電腦操作及數(shù)據(jù)分析。
公司簡介
廣西南寧百會藥業(yè)集團有限公司前身為廣西制藥廠。始建于1934年,是廣西第一家官辦制藥廠。百會藥業(yè)擁有片劑、小容量注射劑等13個劑型196個藥品批準文號,產(chǎn)品治療范圍包括消化系統(tǒng)、心腦血管、骨科、呼吸系統(tǒng)、兒童用藥等領域。其中鋁碳酸鎂混懸液、健骨注射液為全國首創(chuàng)的獨家產(chǎn)品。
公司多次被評為南寧市先進單位,獲南寧市經(jīng)濟效益金杯獎、銀杯獎、銅杯獎及南寧市"十佳"納稅企業(yè)、"重合同守信譽"企業(yè)稱號。百會藥業(yè)2022年完成工業(yè)總產(chǎn)值2.27億元,同比增長36%,2022年納稅總額1920萬元,同比增長25%。
百會藥業(yè)始終堅持走科技創(chuàng)新之路,成立了廣西壯族自治區(qū)級企業(yè)技術中心。2020年百會藥業(yè)列入自治區(qū)重點打造的醫(yī)藥工業(yè)企業(yè)之一,2021年2月5日,百會藥業(yè)鋁碳酸鎂咀嚼片通過國家仿制藥一致性評價,成為廣西第二家通過一致性評價的企業(yè)。2022年被評為廣西區(qū)專精特新企業(yè),2022年7月被評為廣西智能工廠示范企業(yè)。
公司上班地址:南寧市江南經(jīng)開區(qū)金陽路((可乘坐40路、86路、W7路公交車至金陽公交車場站下車)。
員工福利待遇:
1、津貼、補貼:學歷補貼、職稱補貼、高溫補貼、特殊技能津貼、班組長崗位津貼。
2、獎金:全員績效獎金、年度優(yōu)秀獎等。
3、節(jié)日福利:春節(jié)、三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等發(fā)放節(jié)日禮品。
4、福利保障:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險,五險試用期內(nèi)正常購買。
5、假期:享受國家法定節(jié)假日,帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等各類帶薪假期。
6、健康關懷:員工每年可享有免費的健康體檢及職業(yè)健康體檢福利。
7、工會活動:公司設專項經(jīng)費,組織公司游園、生日賀卡等全員活動。
8、工作時間: 每天工作8小時,每周工作五天,周末雙休。(生產(chǎn)部門倒班員工實行兩班倒制度,白班08:30-20:30,夜班20:30-08:30,排班會保證員工有足夠的的休息時間,月休6~10天)。
9、配套設施:公司提供免費工作餐,為員工提供完善的生活保障。
10、交通:免費提供上下班往返的通勤大巴車。
特別提醒:
一、您可以將個人簡歷資料(簡歷需附上個人最近彩照)直接在本網(wǎng)頁上進行投遞,我們將在收取資料一周內(nèi)給予回復。
二、逾期沒有回復,您可以做其他選擇,我們將把您的資料納入“人才儲備庫”,有相應適合崗位時,我們會再次與您取得聯(lián)系。
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上班地點
工作地址:
南寧市江南區(qū)南寧百會藥廠(新廠) 查看上班路線
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人事主管5000-10000元南寧-興寧區(qū)廣西霖德商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口崗位職責: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃,優(yōu)化人力資源配置; 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優(yōu)化,確保人力資源工作高效運作; 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動,提升團隊整體素質(zhì); 4、參與企業(yè)文化建設,增強員工凝聚力,營造良好的工作氛圍; 5、處理員工關系,解決勞動糾紛,維護公司合法權益。 任職要求: 1、大專及以上學歷,人力資源管理、心理學、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗,有獨立負責過人事全盤工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉國家勞動法律法規(guī),具備優(yōu)秀的人力資源管理知識和實務操作能力; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力,能夠處理復雜的人際關系; 5、具有較強的責任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。20小時前
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層 -
行政人事專員4000-5000元南寧-興寧區(qū)廣西邕美供應鏈管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位職責: 1、負責對招聘網(wǎng)站信息更新、簡歷篩選、邀約及面試; 2、負責辦公區(qū)行政人事綜合事務,入離職,勞動合同,員工關系,社保,考勤核對,工資核算等人事工作; 3、了解人事政策、勞動法律法規(guī); 4、協(xié)助上級領導完善監(jiān)督執(zhí)行公司各項管理規(guī)范或制度,并督促各部門落實; 5、收集統(tǒng)計各部門績效指標數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)真實準確性; 6、勞動合同入檔管理,以及其他六大模塊工作; 7、優(yōu)化各項人事常用文件、表格等基礎性工作; 8、完成領導安排的其他工作。 崗位要求: 1、相關專業(yè)??萍耙陨蠈W歷,1年以上同崗位工作經(jīng)驗,至少精專于1~2個模塊; 2、能夠完成所負責模塊的深入工作,執(zhí)行力強,責任心強,較好的表達能力; 3、自我認知清晰,且具備一定的文案功底,熟練使用辦公軟件20小時前
曾女士 -
人事專員3000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西美來生物科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責企業(yè)人力資源各項招聘工作:邀約、 選拔、面試、聘用等; 2、負責招聘渠道的維護工作 3、定期收集內(nèi)外人力資源資訊,建立和維護企業(yè)人才庫; 4、做好日常員工溝通工作,其他相關人力資源工作。 5、負責組建公司團隊文化和相關團隊活動。 6、薪資方式: 無責任底薪+績效, 7、發(fā)展方向:人事專員--人事組長--人事主管--人事經(jīng)理。 上班時間上午9:00-12:00,下午13:45-18:00 周日休息,還有公司小福利:有團建,聚會聚餐,游玩,節(jié)假禮品,生日等 任職資格: 1、20-26歲大專以上學歷,有無經(jīng)驗+應屆生均可。 2、具有良好的溝通、表達、文字能力。 3、熟悉相關的辦公軟件使用。2025-11-18
榮永銘 -
人事專員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)桂之?。◤V西)健康產(chǎn)業(yè)有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生主要職責: 一、人事部分: 1.負責公司人事檔案的管理及維護,更新人員花名冊信息; 2.負責普工崗位的面試,做好普工的試崗跟進; 3.完成公司員工入離職、轉正、調(diào)崗手續(xù)的辦理; 4.勞動合同的簽訂、續(xù)簽與存檔; 5.社保及公積金手續(xù)的辦理; 6.協(xié)助完成公司文化建設,包括節(jié)日福利發(fā)放、員工生日會等團建活動; 7.協(xié)助完成新員工入職培訓,處理好員工關系; 二、行政部分: 1.負責公司辦公用品、勞保用品的管理,包括物品的入庫、發(fā)放、保管、盤點等工作; 2.協(xié)助公司做好行政制度的執(zhí)行監(jiān)督; 3.負責公司辦公設施設備的使用和維護; 4.負責公司會議接待的安排及布置; 5.協(xié)助部門經(jīng)理完成安全管理的檢查和監(jiān)督; 6.協(xié)助完成部門的日常事務性工作,完成上級交代的工作事項。 崗位任職資格: 1.全日制大專及以上學歷; 2.有3年及以上行政、人事工作經(jīng)驗; 3.熟練掌握辦公軟件;能同時高效處理多項事務,能適應快節(jié)奏工作,具備較強的抗壓能力; 4.溝通能力強,人際關系好,做事細致,有良好的團隊合作精神。2025-11-17
張波 -
人事專員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)一、崗位職責 負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試; 員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 公司內(nèi)部員工檔案及其他行政文件的建立與管理; 負責考勤及工資績效的核算; 協(xié)助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃; 負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求: 1.人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷; 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件; 3.愛好教育事業(yè),有良好的合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力和抗壓力強; 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力; 5.具有良好的耐心,工作踏實,細心,有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經(jīng)驗,教育招聘經(jīng)驗者優(yōu)先(不接受實習生) 上班時間:具體新資***,五險一金,朝九晚六,法定節(jié)假日正常放2025-11-17
唐冬冬 -
行政人事專員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧市東旭彩板鋼結構有限公司貿(mào)易/進出口一、崗位職責 1、負責根據(jù)招聘計劃,招聘、甄選、面試、候選人評估, offer發(fā)送及錄用。 2、負責員工入職與離職手續(xù)的辦理。 3、負責新員工入職廠紀廠規(guī)的培訓。 4、負責每月員工考勤和薪資的核算。 5、負責核算每月宿舍水電費。 6、負責員工花名冊的錄入與檔案管理。 7、負責員工保險的購買與替換。 8、負責辦公用品管理和發(fā)放。 9、負責處理行政后勤事務。 10、配合人事經(jīng)理開展人事工作。 二、任職資格: 1、年齡25-35歲,大專及以上學歷 2、1年以上行政人事專員相關工作經(jīng)驗。 3、具有良好的職業(yè)道德,做事踏實可靠,責任心強,執(zhí)行力強,良好溝通能力和團隊合作精神。 4、熟悉使用辦公軟件。 上班時間:8:30-18:00 ,包住包三餐,月休6天2025-11-17
潘小姐 -
人力資源主管5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西迦勒底商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口主要負責人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質(zhì)較好,有較強的溝通能力和團隊意識。2025-11-16
黃創(chuàng)才 -
人事專員4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學崗位職責: 1、完善公司業(yè)務流程和制度; 2、完善優(yōu)化入離調(diào)轉基礎流程(結合業(yè)務發(fā)展); 3、推廣和加強企業(yè)文化建設,組織人力資源活動促進員工關系融洽度,提高員工滿意度; 4、妥善處理突發(fā)的員工關系問題; 5、處理員工勞資糾紛或投訴事件。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,28歲以內(nèi),有大企業(yè)經(jīng)驗、有一線城市工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具備良好的溝通能力表達能力,具備良好的親和力及耐心; 3、有企業(yè)勞資版塊相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 薪酬福利: 1、4000-6000元/月; 2、五險+績效獎金+帶薪年假+節(jié)日福利+各種培訓+外出學習+其他補貼; 3、企業(yè)文化活動、戶外拓展活動等各種活動。 晉升途徑: 員工關系專員---員工關系主管---人事經(jīng)理---人事總監(jiān)2025-11-16
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人事主管4000-5000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 1、根據(jù)公司現(xiàn)有人才配置,制定招聘計劃并實施保證招聘任務完成; 2、維護和完善招聘渠道,做好招聘數(shù)據(jù)報表的日常存檔更新; 3、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實工作; 4、維護店面事物的管理和辦公用品的采購; 5、完成上級領導交代的其他工作。 任職資格: 1、大專以上學歷,人力資源、行政管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、至少一年以上人力資源等相關工作經(jīng)驗; 3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮; 4、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。2025-11-16
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人事專員3000-4000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作; 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 7、幫助建立員工關系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關系,組織員工的活動。 任職要求: 1、大專以上學歷,2年以上人力資源工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用; 3、熟悉人力資源各模塊基礎性工作,并掌握招聘、培訓兩大版塊; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神; 5、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。2025-11-16
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- 廣西南寧百會藥業(yè)集團有限公司
- 所在行業(yè) 醫(yī)藥
- 成立時間 25年(2000年9月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 100-499人
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該公司其他職位
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安全環(huán)保負責人
¥7000-10000元
南寧-江南區(qū)-東盟工程機械城