職位描述

工作職責:
1、負責公司企業(yè)文化建設,開展員工活動、黨建活動,撰寫新聞稿件,管理及維護公司微信公眾號。
2、負責公司的人員招聘工作。
3、負責公司行政接待工作。
4、負責行政費用管控及費用報銷
5、領導交辦的其他工作。
要求:
1、本科以上學歷,管理類相關專業(yè);
2、形象氣質佳,性格開朗,待人熱情有禮貌,有良好的溝通能力和親和力,具備良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作意識;
3、熟悉基本的辦公軟件操作,有一定的文字寫作能力;
4、掌握基本禮儀,勇于挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先;有過大型企業(yè)管理經驗的***
福利待遇:
1、工廠為標準化廠房,生活設施齊全,為員工提供免費宿舍(內設空調),文化娛樂設施有乒乓球場、臺球室、羽毛球場等,員工食堂以成本價對員工開放,每月發(fā)放餐費補貼,中餐、夜宵分別補貼4元、8元。
2、每年可享受夏季高溫費補貼(100-300元/月)、法定節(jié)假日慰問費(100-200元/人次)及慰問品。
3、公司為所有員工統(tǒng)一繳納南寧市“養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育,大病醫(yī)療互助”等社會保險。
4、年底享受年終獎2000-10000元。
5、入職第一天簽訂勞動合同,試用期2個月,入職第一月起繳納社會保險。
工作地址:南寧市江南區(qū)國凱大道6號
注:簡歷投遞請附上個人照片

公司簡介

[公司簡介] 廣西中新正大國際旅游股份有限公司(簡稱“中新正大旅游”)成立于2010年12月.主營出境旅游及國內旅游產品的批發(fā)和零售業(yè)務.以及圍繞“吃.住.行.游.購.娛”旅游全產業(yè)鏈開展相關延伸業(yè)務.為游客提供優(yōu)質綜合旅游服務.目前注冊資本4191.0831萬元.2016年7月27日公司股票正式掛牌全國中小企業(yè)股份轉讓系統(tǒng)(新三板)并公開轉讓.股票簡稱:中新正大.股票代碼:838141. 中新正大旅游自成立以來.不斷的進行業(yè)務板塊的組合優(yōu)化.除傳統(tǒng)旅行社業(yè)務.航線運營等板塊外.公司還發(fā)展景區(qū)經營管理.酒店管理.旅游零售及旅游教育等業(yè)務板塊.并在酒店管理.景區(qū)經營管理.旅游零售等業(yè)務方面均取得了實質性的進展和良好的效果: 傳統(tǒng)旅行社業(yè)務.航線運營方面.中新正大目前在全區(qū)各地設立營業(yè)部53家.與上千家供應商及代理商建立長期的合作關系.擁有廣泛的渠道資源,中新正大旅游前后開通運營了南寧/桂林/貴陽/合肥-曼谷.南寧/南京-甲米.南寧-巴厘島.南寧-暹粒.南寧-埃及開羅/阿斯旺(廣西首條洲際航線).南寧-俄羅斯.南寧-馬尼拉.南寧芽莊等20余條國際航線. 景區(qū)管理方面.公司依托著豐富的銷售渠道及游客引流能力.打造.管理景區(qū).目前.公司正與崇左市文旅局就市區(qū)景點.寧明.龍州等各縣景區(qū)進行洽談.公司與龍州縣政府已取得實質性進展.雙方了簽訂合作協(xié)議.就打造龍州旅游古鎮(zhèn).建設開發(fā)大弄崗景區(qū).開發(fā)平而河鄉(xiāng)村文化旅游及開展邊境旅游.免稅店業(yè)務等項目展開全方面的合作. 酒店管理方面.公司在全區(qū)各地甄選優(yōu)質的酒店地址.樓盤.引進知名酒店品牌.發(fā)展酒店業(yè)務.目前公司酒店業(yè)務已在寧明縣.融水縣.賀州市已經落地.寧明溫泉酒店及上思溫泉酒店(含溫泉項目)已交由公司委托經營.另外.公司將在龍州縣新區(qū)開發(fā)建設五星級標準的酒店.占地約24畝. 旅游零售方面.公司引進專業(yè)人才.發(fā)展景區(qū)旅游購物及機場口岸免稅店業(yè)務.目前免稅業(yè)務已經取得實質性進展.公司將在廣西憑祥口岸和龍州水口口岸經營免稅店業(yè)務.相關報批手續(xù)已經向國家財政部申請.
[員工福利]
一.五險一金,
二.免費午餐,
三.生日節(jié)日禮品,
四.帶薪年假 .法定節(jié)假日正常休息,
五.旅游福利,
六.員工體檢,
七.司齡補貼,
八.豐富的員工培訓.員工活動.
[工作時間]
一.業(yè)務部門:淡旺季.旺季每周工作5.5天.周一至周五9:00-18:00(午休1.5小時).周六上午9:00-12:00.周休1.5天,淡季雙休.
二.職能部門:每周工作5天.周一至周五9:00-18:00(午休1.5小時).周末雙休.

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人事經理
5000-6000元
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責: 1、平臺企業(yè)群人力資源規(guī)劃和各項制度建設 2、人力資源各大模塊工作的開展與管理 3、協(xié)助領導做好發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃 二、任職資格: 1.基本要求:30歲以上,已婚,身體健康。 2.基本素質:品性正直,有良好的職業(yè)道德,工作踏實勤懇,認真負責。 3.學歷要求:本科學歷。 4.資歷要求:人力資源管理工作3年以上。 5.知識要求:對人力資源各大模塊能熟練掌握。 6.能力要求:具有較強的領導能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、組織協(xié)調能力、自我情緒的管控能力、影響力 三、福利待遇:到手4500--7000/月+社保+獎金+物資補助 四、平臺:創(chuàng)業(yè)型公司,多個業(yè)務模塊,業(yè)務穩(wěn)定增長,員工約50人,多個業(yè)務模塊,發(fā)展快,可多渠道施展自己的才華。
2025-11-20
周女士
人事專員
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、招聘配置:管理、維護公司招聘渠道,及時了解公司各部門人員異動情況,并根據公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、培訓開發(fā):負責策劃、組織、開展員工培訓,包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、制度修訂:協(xié)助領導開展部門制度的草擬、修訂、發(fā)布執(zhí)行。 4、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,3年以人力資源工作經驗,文字功底較好。 2、耐心、細致,良好的溝通協(xié)調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗,對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。
2025-11-20
李經理
人力專員
2000-3000元
南寧-江南區(qū)
廣西華鼎保城物業(yè)服務有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1、辦公軟件操作:熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件。 2、具備良好的溝通能力,能夠與不同部門的人員進行有效溝通,包括與應聘者、員工、上級領導以及其他部門的同事等。例如,在招聘過程中與應聘者溝通職位信息、面試安排等,在協(xié)助辦理員工入離職手續(xù)時與員工溝通相關流程和注意事項等。 3、有一定的文字表達能力,能夠撰寫簡單的公文、通知、報告等文件。如撰寫招聘啟事、員工培訓通知、人事變動公告等。 3、具有較強的學習能力,能夠快速了解和掌握物業(yè)管理行業(yè)以及人事工作的相關知識和流程,適應公司的工作節(jié)奏和要求。 3、有較強的責任心,能夠按時、高質量地完成領導交辦的各項任務。例如,在協(xié)助管理人事檔案時,確保檔案的完整性和準確性;在協(xié)助組織員工活動時,認真負責地做好活動策劃和組織工作。 4、具有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員相互協(xié)作、相互支持,共同完成工作任務。例如,在招聘工作中,與其他實習生或人事專員共同協(xié)作,完成簡歷篩選、面試安排等工作。 5、物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先。
2025-11-20
華鼎保城物業(yè)
人事主管
5000-10000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃,優(yōu)化人力資源配置; 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優(yōu)化,確保人力資源工作高效運作; 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動,提升團隊整體素質; 4、參與企業(yè)文化建設,增強員工凝聚力,營造良好的工作氛圍; 5、處理員工關系,解決勞動糾紛,維護公司合法權益。 任職要求: 1、大專及以上學歷,人力資源管理、心理學、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上人力資源管理工作經驗,有獨立負責過人事全盤工作經驗者優(yōu)先; 3、熟悉國家勞動法律法規(guī),具備優(yōu)秀的人力資源管理知識和實務操作能力; 4、具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊管理能力,能夠處理復雜的人際關系; 5、具有較強的責任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。
2025-11-19
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
南寧-興寧區(qū)
廣西邕美供應鏈管理有限公司
互聯(lián)網/電子商務
崗位職責: 1、負責對招聘網站信息更新、簡歷篩選、邀約及面試; 2、負責辦公區(qū)行政人事綜合事務,入離職,勞動合同,員工關系,社保,考勤核對,工資核算等人事工作; 3、了解人事政策、勞動法律法規(guī); 4、協(xié)助上級領導完善監(jiān)督執(zhí)行公司各項管理規(guī)范或制度,并督促各部門落實; 5、收集統(tǒng)計各部門績效指標數(shù)據,確保數(shù)據真實準確性; 6、勞動合同入檔管理,以及其他六大模塊工作; 7、優(yōu)化各項人事常用文件、表格等基礎性工作; 8、完成領導安排的其他工作。 崗位要求: 1、相關專業(yè)??萍耙陨蠈W歷,1年以上同崗位工作經驗,至少精專于1~2個模塊; 2、能夠完成所負責模塊的深入工作,執(zhí)行力強,責任心強,較好的表達能力; 3、自我認知清晰,且具備一定的文案功底,熟練使用辦公軟件
2025-11-19
曾女士
人事專員
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責企業(yè)人力資源各項招聘工作:邀約、 選拔、面試、聘用等; 2、負責招聘渠道的維護工作 3、定期收集內外人力資源資訊,建立和維護企業(yè)人才庫; 4、做好日常員工溝通工作,其他相關人力資源工作。 5、負責組建公司團隊文化和相關團隊活動。 6、薪資方式: 無責任底薪+績效, 7、發(fā)展方向:人事專員--人事組長--人事主管--人事經理。 上班時間上午9:00-12:00,下午13:45-18:00 周日休息,還有公司小福利:有團建,聚會聚餐,游玩,節(jié)假禮品,生日等 任職資格: 1、20-26歲大專以上學歷,有無經驗+應屆生均可。 2、具有良好的溝通、表達、文字能力。 3、熟悉相關的辦公軟件使用。
2025-11-18
榮永銘
人事專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
桂之?。◤V西)健康產業(yè)有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
主要職責: 一、人事部分: 1.負責公司人事檔案的管理及維護,更新人員花名冊信息; 2.負責普工崗位的面試,做好普工的試崗跟進; 3.完成公司員工入離職、轉正、調崗手續(xù)的辦理; 4.勞動合同的簽訂、續(xù)簽與存檔; 5.社保及公積金手續(xù)的辦理; 6.協(xié)助完成公司文化建設,包括節(jié)日福利發(fā)放、員工生日會等團建活動; 7.協(xié)助完成新員工入職培訓,處理好員工關系; 二、行政部分: 1.負責公司辦公用品、勞保用品的管理,包括物品的入庫、發(fā)放、保管、盤點等工作; 2.協(xié)助公司做好行政制度的執(zhí)行監(jiān)督; 3.負責公司辦公設施設備的使用和維護; 4.負責公司會議接待的安排及布置; 5.協(xié)助部門經理完成安全管理的檢查和監(jiān)督; 6.協(xié)助完成部門的日常事務性工作,完成上級交代的工作事項。 崗位任職資格: 1.全日制大專及以上學歷; 2.有3年及以上行政、人事工作經驗; 3.熟練掌握辦公軟件;能同時高效處理多項事務,能適應快節(jié)奏工作,具備較強的抗壓能力; 4.溝通能力強,人際關系好,做事細致,有良好的團隊合作精神。
2025-11-17
張波
人事專員
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)
一、崗位職責 負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試; 員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理; 負責考勤及工資績效的核算; 協(xié)助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃; 負責離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求: 1.人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷; 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件; 3.愛好教育事業(yè),有良好的合作精神和敬業(yè)精神,執(zhí)行力和抗壓力強; 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力; 5.具有良好的耐心,工作踏實,細心,有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗,教育招聘經驗者優(yōu)先(不接受實習生) 上班時間:具體新資***,五險一金,朝九晚六,法定節(jié)假日正常放
2025-11-17
唐冬冬
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責 1、負責根據招聘計劃,招聘、甄選、面試、候選人評估, offer發(fā)送及錄用。 2、負責員工入職與離職手續(xù)的辦理。 3、負責新員工入職廠紀廠規(guī)的培訓。 4、負責每月員工考勤和薪資的核算。 5、負責核算每月宿舍水電費。 6、負責員工花名冊的錄入與檔案管理。 7、負責員工保險的購買與替換。 8、負責辦公用品管理和發(fā)放。 9、負責處理行政后勤事務。 10、配合人事經理開展人事工作。 二、任職資格: 1、年齡25-35歲,大專及以上學歷 2、1年以上行政人事專員相關工作經驗。 3、具有良好的職業(yè)道德,做事踏實可靠,責任心強,執(zhí)行力強,良好溝通能力和團隊合作精神。 4、熟悉使用辦公軟件。 上班時間:8:30-18:00 ,包住包三餐,月休6天
2025-11-17
潘小姐
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
主要負責人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數(shù)據統(tǒng)計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質較好,有較強的溝通能力和團隊意識。
2025-11-16
黃創(chuàng)才
廣西中新正大國際旅游股份有限公司招聘:公司標志 logo
廣西中新正大國際旅游股份有限公司
所在行業(yè) 電子/電器/旅游
成立時間 14年(2010年12月14日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務
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