職位描述

幼小銜接培訓(xùn)機構(gòu)
一:職責(zé)概述:全面負責(zé)所轄兒童成長館的運營管理工作,確保兒童成長館的良性運作。對招生、安全、教學(xué)、后勤管理等各個環(huán)節(jié)負責(zé)。
二:工作內(nèi)容:
1.負責(zé)成長館一切工作。遵守職業(yè)道德規(guī)范和本成長館各項規(guī)章制度,以身作則,帶領(lǐng)和團結(jié)全體職工努力完成各項工作;
2.全權(quán)負責(zé)成長館各項經(jīng)營管理工作的順利開展。整合各類資源,控制成本,保持成長館業(yè)績的可持續(xù)增長;
3.認真貫徹總部教育章程,貫徹執(zhí)行總部與成長館的相關(guān)規(guī)章制度等有關(guān)法律、法規(guī),執(zhí)行總部的指示和下達的各項工作任務(wù),努力完成成長館“育人、服務(wù)”的兩大任務(wù);
4.統(tǒng)籌全成長館工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外,保證成長館教學(xué)和保教工作的高質(zhì)量。把全體職工的行動組織到成長館的奮斗目標上,及時解決困難;
5.主持全成長館行政、業(yè)務(wù)管理、思想政治工作和精神文明建設(shè),制定成長館工作計劃,做好實施、檢查、總結(jié)工作。提高保教質(zhì)量,提高服務(wù)質(zhì)量;
6.負責(zé)建立并組織執(zhí)行各項規(guī)章制度;
7.負責(zé)聘任、調(diào)配工作人員,對全成長館職工工作進行指導(dǎo)、檢查、評估、考核,并給予獎勵;
8.加強全成長館職工的思想工作,進行職業(yè)道德教育,組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并為他們的政治、文化、業(yè)務(wù)進行創(chuàng)造必要的條件,提高他們的政治、業(yè)務(wù)水平,形成良好館風(fēng);
9.堅持勤儉辦成長館的方針,搞好相關(guān)環(huán)創(chuàng)工作,不斷改善成長館條件;
10.組織和指導(dǎo)家長工作;
11.搞好招生、編班、業(yè)務(wù)檔案、資料累積等行政事務(wù)工作;
12.定期組織營銷策劃活動會議,指導(dǎo)制定品牌推廣計劃和市場開拓方案,加強品牌的快速推廣;
13.增強民主管理意識,經(jīng)常聽取意見,改進工作,充分發(fā)揮骨干作用,辦好兒童成長館。
關(guān)心和改善員工的生活工作條件,維護員工的正當(dāng)權(quán)益;
14.努力學(xué)習(xí),及時了解吸收培訓(xùn)行業(yè)及兒童成長館工作信息、經(jīng)驗,不斷提高自身政治、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì)。
任職資格:教育背景 大專學(xué)歷以上,幼教或相關(guān)教育專業(yè)畢業(yè)最佳。
培訓(xùn)經(jīng)歷 受過運營管理、銷售管理培訓(xùn)等方面的培訓(xùn)經(jīng)驗 有一定的幼兒教育工作經(jīng)驗。管理工作經(jīng)驗 3 年以上。
三:技能技巧
1.有一定的幼兒衛(wèi)生、心理和教育的基本理論,了解和掌握幼兒身心發(fā)展和教育的基本規(guī)律,有正確的教育觀念;
2.有兒童成長館科學(xué)管理的基本知識,擁有幼兒館管理經(jīng)驗也可;
3.有較強的組織協(xié)調(diào)能力;
4. 有一定的撰寫文稿和口語表達能力。
四:個人素質(zhì)
1.始終堅持總部的領(lǐng)導(dǎo),貫徹總部的學(xué)習(xí)方針;
2.熱愛幼兒教育事業(yè),熱愛幼兒,尊重、依靠、團結(jié)教職工;
3.實事求是,公正廉潔,嚴于律己,以身作則,作風(fēng)民主;
4.敬業(yè)守職,努力學(xué)習(xí),積極進取,勇于改革創(chuàng)新。

公司簡介

武漢雙木橋教育發(fā)展有限責(zé)任公司是小桔燈教育旗下獨立子公司,專注學(xué)前教育產(chǎn)品的研發(fā)、推廣、服務(wù)。
課程理念:賦能未來人才? 構(gòu)建幼小橋梁
品牌使命:讓每一個孩子成為更好的自己
1:雙木橋教育是小桔燈教育旗下公司,專注學(xué)前教育產(chǎn)品的研發(fā)、推廣、服務(wù)。
2:雙木橋根植小桔燈教育15年創(chuàng)新語文教育土壤,整合國內(nèi)外學(xué)前教育、小學(xué)教育、藝術(shù)教育、心理學(xué)教育等多領(lǐng)域的專家資源,經(jīng)過兩年的潛心研發(fā),推出入學(xué)綜合能力培養(yǎng)課程。
3:雙木橋?qū)W前綜合能力培養(yǎng)課程是專為5~6歲兒童定制的科學(xué)幼小銜接課程,教學(xué)方法和活動形式均符合5~7歲兒童的心理認知和能力儲備。
4:課程遵循《3~6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》。針對5~6歲兒童急需提升的語言能力、思維能力、學(xué)習(xí)能力進行針對性培養(yǎng),幫助孩子實現(xiàn)精準提升,為其未來的入學(xué)學(xué)習(xí)和成長奠基。

上班地點

工作地址: 南寧 興寧區(qū) 南梧路 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-萬象城
備注:本崗位不招聘無相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗的檔案員,請仔細閱讀崗位職責(zé)及任職要求后投遞。 崗位職責(zé): 1、檔案整理:負責(zé)高速公路或水利水運檔案資料整理、信息錄入、排序、掃描、歸檔、信息化工作 2、問題整理:對檔案整理過程中出現(xiàn)的各類問題進行收集、分類、并形成問題庫; 3、負責(zé)對整個項目人員和進度的管控。 任職要求: 1、檔案管理或者土木工程類相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷 2、有3年檔案管理或工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗者,至少經(jīng)歷過一次項目的檔案驗收經(jīng)驗 3、工作認真負責(zé),態(tài)度端正 4、工作地點主要在廣西南寧、欽州、桂林、貴港、玉林等地,能適應(yīng)出差工作; 上班時間:周一到周五:8:30-12:00,13:30-17:30,周末雙休,法定假日正常放假 福利待遇:購買五險一金,試用期三個月,餐補,年終獎,項目獎金,項目駐點人員包住宿,年假5-15天,節(jié)假日福利,帶薪培訓(xùn)。
2025-12-31
陳趙文
檔案員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位職責(zé): 1、檔案整理:負責(zé)高速公路檔案資料整理、信息錄入、排序、掃描、歸檔、信息化工作 2、問題整理:對檔案整理過程中出現(xiàn)的各類問題進行收集、分類、并形成問題庫; 任職要求: 1、土木工程道路與橋梁相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷 2、工作認真負責(zé),態(tài)度端正。 3、23屆或24屆應(yīng)屆生均可應(yīng)聘 其他: 工作時間:周一到周五8:30~12:00、13:30~17:30 周末雙休、法定節(jié)假日正常放假 試用期三個月,入職繳納五險一金,工作涉及廣西區(qū)內(nèi)駐點出差項目,駐點包住宿。
2025-12-31
陳趙文
南寧-青秀區(qū)-萬象城
需要自帶筆記本電腦,會使用電腦。 崗位職責(zé): 1、檔案整理:負責(zé)高速公路檔案資料整理、信息錄入、排序、掃描、歸檔、信息化工。 2、只考慮線上辦公的勿擾,只考慮周末的勿擾,該崗位屬于社會兼職崗位。無學(xué)生兼職屬性,無實習(xí)屬性。 任職要求: 1、檔案整理歸檔經(jīng)驗熟手5名,細心,工作認真負責(zé)。 2、專科以上學(xué)歷,18-30歲。 3、不接受白天上班,晚上兼職情況,目前項目在趕工期,每天需要較高的完成量 4、計件工資,多勞多得。
2025-12-31
陳趙文
南寧-青秀區(qū)-萬象城
需要自帶筆記本電腦,會使用電腦。 崗位職責(zé): 1、檔案整理:負責(zé)高速公路檔案資料整理、信息錄入、排序、掃描、歸檔、信息化工。 2、前期未熟悉前需要在公司項目辦公室線上操作公司檔案系統(tǒng),熟悉后可以居家辦公, 3、只考慮線上辦公的勿擾,只考慮周末的勿擾,該崗位屬于社會兼職崗位。無學(xué)生兼職屬性,無實習(xí)屬性。 任職要求: 1、檔案整理歸檔經(jīng)驗熟手2名,細心,工作認真負責(zé)。 2、專科以上學(xué)歷,18-30歲。 3、不接受白天上班,晚上兼職情況,目前項目在趕工期,每天需要較高的完成量 4、計件工資,多勞多得。
2025-12-31
陳趙文
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總監(jiān)落實合同管理的各項事務(wù),提供合同保障; 2、組織開展合同評審活動,以確保合同中對項目開展過程各節(jié)點要求規(guī)定得合理、明確并形成文件; 3、協(xié)助總監(jiān)建立并完善集團合同管理體系,制定相關(guān)制度標準; 4、做好合同管理,負責(zé)合同運營工作的整體管控,把控從合同到收款的全業(yè)務(wù)支撐流程管理工作; 5、做好合同保障,負責(zé)提供專業(yè)高效的合規(guī)流程保障,及時提供專業(yè)的指導(dǎo)建議,確保各類法律文件的合法合規(guī)性; 6、合同一般性條款的監(jiān)督執(zhí)行,根據(jù)合同要求對合同重大調(diào)整或變更事項進行協(xié)商,執(zhí)行合同關(guān)閉程序等; 7、負責(zé)收集、整理、存檔項目的各類合同,建立并維護臺賬,對合同進行動態(tài)跟蹤管理。 任職要求: 1、年齡:30-40歲; 2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,土建類、工程造價類專業(yè)優(yōu)先; 3、知識技能:熟悉合同法,具備相關(guān)的建筑行業(yè)和檔案管理專業(yè)知識,熟練應(yīng)用office 辦公軟件,熟悉看造價清單; 4、工作經(jīng)驗:具有8年以上建筑企業(yè)合同審核工作經(jīng)驗及相關(guān)管理經(jīng)驗; 5、綜合素質(zhì):抗壓能力強,工作責(zé)任心強,踏實肯干,專業(yè)素養(yǎng)高。 公司地址:南寧市青秀區(qū)佛子嶺路18號德利國際B3棟19層(南寧總部) 上班時間:周一至周五 上午8:30-12:00 下午14:30-18:00 公司福利: 1、日常行政班,周末雙休,員工作息有保障; 2、帶薪年假、國家法定假、廣西法定假; 3、大小節(jié)日禮金、生日福利等; 4、社保,基礎(chǔ)保障充分; 5、證件補貼、考證補貼、差旅補貼等; 6、定期員工團建活動; 7、有內(nèi)部食堂,配備星級廚師; 8、平臺廣闊,晉升機會多; 9、學(xué)習(xí)成長、職業(yè)培訓(xùn)機會等; 10、工會福利、愛心基金等其他福利。
2025-12-31
吳女士
南寧-青秀區(qū)-萬象城
崗位職責(zé): 1、檔案整理:負責(zé)高速公路檔案資料整理、信息錄入、排序、掃描、歸檔、信息化工。 任職要求: 1、檔案整理歸檔經(jīng)驗熟手5名,細心,工作認真負責(zé)。 2、??埔陨蠈W(xué)歷,18-40歲。 3、簡歷合適則約見 計件工資,多勞多得。
2025-12-31
陳趙文
南寧-青秀區(qū)
管理檔案、整理合同 熟悉辦公軟件
2025-12-30
黃煥雪
南寧-良慶區(qū)
【公司簡介】 深圳市銀通工程擔(dān)保有限公司,以下簡稱“銀通擔(dān)?!背闪⒂?011年,注冊實繳資本5億元人民幣,致力于成為工程金融領(lǐng)域?qū)<液皖I(lǐng)導(dǎo)者,專注為建筑行業(yè)客戶提供全方位的工程金融服務(wù)。 公司立足深圳,輻射全國,以增強企業(yè)信用,降低企業(yè)融資成本為己任,目前已在深圳、廣州、武漢、長沙、成都、南寧等工程重鎮(zhèn)設(shè)立辦事處,服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和合作客戶覆蓋全國。銀通擔(dān)保肩負“讓一部分有信用的企業(yè)先擁抱未來”的使命,秉承“經(jīng)營風(fēng)險,管理風(fēng)險,銀企共贏”的理念,為擁有理想的年輕人搭建施展自身才華的舞臺,為擁有信用的企業(yè)搭建與金融機構(gòu)合作共贏的橋梁。目前已與中建、中鐵、廣東建筑等大型企業(yè)建立長期戰(zhàn)略合伙伴關(guān)系。在亞投行和一帶一路的旗幟引領(lǐng)下,中國基建行業(yè)正面臨著前所未有的發(fā)展機遇,銀通擔(dān)保愿與各界同仁共同努力,共同開創(chuàng)美好的明天。 【崗位職責(zé)】 1、投保項目審核與評估? 負責(zé)對公司業(yè)務(wù)部門的各類保險渠道項目的投保申請進行對接報價及全面審核,涵蓋項目基本信息、投保人資質(zhì)等資料,確保信息真實、完整、合規(guī)。 2、承保方案制定 依據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果,結(jié)合公司核保政策和市場行情,確定承保條件,確保風(fēng)險與收益匹配,對超出標準范圍的特殊項目,提交上級審批并說明風(fēng)險控制措施。 3、核保流程優(yōu)化與數(shù)據(jù)分析? 參與工程險核保流程的制定與優(yōu)化,針對不同類型項目設(shè)置分級審核標準,提高核保效率與精準度。定期分析核保數(shù)據(jù)分析,建立工程險核保項目檔案庫,定期整理、分析承保數(shù)據(jù),形成核保分析報告,為公司業(yè)務(wù)決策、產(chǎn)品開發(fā)和定價策略提供數(shù)據(jù)支持。 4、知識管理與培訓(xùn)? 收集行業(yè)內(nèi)與我司相關(guān)的風(fēng)險案例、新技術(shù)應(yīng)用、政策法規(guī)變化等信息,更新核保知識庫,為公司內(nèi)部業(yè)務(wù)人員開展工程險核保知識培訓(xùn),提升團隊專業(yè)能力。 【崗位要求】 大專及以上學(xué)歷,語言溝通表達能力強,能接受短期出差。 【崗位福利】 薪資4-6k,上班時間周一至周五8:30-12:00/13:30-17:30,周末雙休,試用期3-6個月,入職即交五險一金,國家法定節(jié)假日、生日會、團建旅游、出差補貼...... 【上班地點】南寧良慶區(qū)五象大道399號龍光國際2018號
2025-12-28
李立正
南寧-良慶區(qū)
一、招聘數(shù)量 1人。 二、崗位職責(zé) (一)人事管理工作 1.協(xié)助制定和完善中心人事管理制度、工作流程,貫徹落實國家及地方勞動用工、薪酬福利、社會保險等相關(guān)法律法規(guī)。 2.負責(zé)職工招聘、入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等全流程手續(xù)辦理,做好職工信息檔案的建立與維護。 3.協(xié)助開展職工績效考核、職稱評審、培訓(xùn)發(fā)展等相關(guān)工作,保障人事工作規(guī)范有序開展。 4.負責(zé)勞動合同的簽訂、續(xù)簽、解除等管理工作,處理日常人事咨詢,防范勞動用工風(fēng)險。 (二)檔案管理工作 1.嚴格遵照《干部人事檔案工作條例》等規(guī)定,統(tǒng)籌負責(zé)中心干部職工人事檔案的收集、鑒別、整理、歸檔、保管、轉(zhuǎn)遞等全流程管理。 2.推進人事檔案數(shù)字化建設(shè),搭建和維護電子檔案管理系統(tǒng),確保電子檔案與紙質(zhì)檔案的一致性、安全性與可追溯性。 3.依規(guī)辦理人事檔案查閱、借閱手續(xù),為干部選拔任用、評優(yōu)評先、政審考察等工作提供精準檔案支撐,嚴格執(zhí)行保密制度。 4.協(xié)助開展行政類檔案的分類管理工作,配合綜合管理部完成檔案相關(guān)制度的修訂與完善。 (三)綜合輔助工作 1.配合部門開展黨建、工會相關(guān)輔助工作,落實上級交辦的黨務(wù)、群團事務(wù)。 2.協(xié)助組織中心各類會議、活動,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 三、任職要求 1.碩士研究生及以上學(xué)歷,中共黨員,政治立場堅定,遵紀守法,品行端正。 2.具備3年以上政府機關(guān)、國有企事業(yè)單位人事管理及檔案管理相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉人事、檔案領(lǐng)域政策法規(guī)者優(yōu)先。 3.熟練掌握人事招聘、薪酬績效、合同管理等實操技能,精通人事檔案整理、數(shù)字化建設(shè)等專業(yè)流程,具備良好的公文寫作能力。 4.能熟練運用Word、Excel、PPT等辦公軟件及各類人事、檔案管理系統(tǒng),具備較強的數(shù)據(jù)處理能力。 5.具有嚴謹細致的工作作風(fēng)、較強的溝通協(xié)調(diào)能力與抗壓能力,嚴格遵守保密紀律,服從工作安排。 四、崗位待遇 10-12萬元/年。
2025-12-25
南寧市雙木橋信息咨詢有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市雙木橋信息咨詢有限公司
所在行業(yè)
成立時間 5年(2020年11月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

講師/教學(xué)主管

¥3000-4000元

南寧-興寧區(qū)-保利山水怡城
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
舉報郵箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP