職位描述
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1. 根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃制定生產(chǎn)年度工作計劃和預(yù)算,報生產(chǎn)部部長,并負責組織實施,按時按質(zhì)按量完成訂單生產(chǎn)交付。
2. 負責及時收集和分析營銷部門反饋的生產(chǎn)需求和研發(fā)部門試制需求,做好生產(chǎn)準備工作。及時檢查生產(chǎn)計劃、車間日作業(yè)計劃的執(zhí)行情況,對影響生產(chǎn)計劃實施的問題及時處理。
3. 負責生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量、成本控制,對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量、成本負責。
4. 負責生產(chǎn)現(xiàn)場管理,組織開展生產(chǎn)現(xiàn)場“5S”活動。
5. 負責生產(chǎn)過程的在制品管理,通過不斷提高生產(chǎn)管理水平和改善工藝流程,降低在制品數(shù)量。
6. 負責車間各工段的管理工作,對車間各工段的日常工作進行指導(dǎo)。
7. 負責對下屬員工的工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核。
8. 負責車間的精益生產(chǎn)推進工作,持續(xù)開展GMS工作。
9. 參加本部門危險源、環(huán)境因素的識別、評價和控制。
10. 履行本崗位和本部門的安全生產(chǎn)職責。
11. 遵守公司相關(guān)流程、制度、管理規(guī)定;完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,工學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè),制造業(yè)生產(chǎn)管理5年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉車間現(xiàn)場管理流程,掌握車間制造的成本管理、計劃管理、質(zhì)量管理的方式方法;
3、熟悉精益生產(chǎn)流程,能快速學(xué)習(xí)并熟悉產(chǎn)品的工藝工序;
4、熟悉線平衡理論,有針對生產(chǎn)瓶頸進行分析改善的實操經(jīng)驗;
6、良好的自驅(qū)力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、學(xué)習(xí)能力,具備高效跨部門協(xié)作溝通能力;
7、良好的領(lǐng)導(dǎo)力,有影響和培訓(xùn)下屬的能力,正直公正有原則;
公司簡介
南寧八菱科技股份有限公司成立于2001年7月,位于南寧高新技術(shù)開發(fā)區(qū),占地15萬m2,總建筑面積30000m2,主要設(shè)備300臺(套)。是一家從事研制、開發(fā)和生產(chǎn)車輛、船舶用熱交換器的高科技制造企業(yè),與國際銅業(yè)協(xié)會和瑞典奧托昆普銅帶公司合作,成功完成銅質(zhì)硬釬焊雙波浪帶熱交換器高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項目。至此,八菱科技成為繼俄羅斯Shaaz公司、法國Berry公司、日本Najico公司等5家公司之后國際銅硬釬焊聯(lián)盟的第6個成員,同時也是第一家在中國具備生產(chǎn)銅硬釬焊汽車熱交換器能力的企業(yè),并于2011年成功上市。
公司年量產(chǎn)汽車散熱器產(chǎn)品100多萬套。目前主要配套市場有國內(nèi)主要汽車生產(chǎn)企業(yè)和工程機械企業(yè)。未來將擴展到海洋船舶、發(fā)電機組、軍工領(lǐng)域和海外市場。
八菱科技擁有勵精圖治的事業(yè)型團隊,崇敬道德責任感,講求業(yè)績,尊重知識,愛護人才,致力于為員工、為顧客和為社會提供高品質(zhì)的物質(zhì)文化和精神文化。
科技與工業(yè),永不言止。十余載蓄勢,一心創(chuàng)造精良,八菱科技——載譽同業(yè),懷揣夢想,持續(xù)向前。我們真誠地期待社會各界英才加盟,共同譜寫八菱科技未來輝煌的篇章!
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上班地點
工作地址:
南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧八菱科技股份有限公司 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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生產(chǎn)技工5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西縱覽線纜集團有限公司機械/設(shè)備/重工【工作內(nèi)容】 1、負責電線電纜的生產(chǎn)制作; 2、從輔助工-學(xué)徒-助手-副手-主機手; 3、非流水線工人,需要學(xué)習(xí)掌握生產(chǎn)工藝技術(shù); 4、歡迎有意向掌握一技之能的年輕人加入電線電纜行業(yè)。 5、全程都有車間及師傅帶教。 【任職要求】 1、22~30周歲; 2、身體健康、能吃苦耐勞、能適應(yīng)兩班倒(兩班倒,八點對八點)一個星期倒班一次; 3、沉穩(wěn)踏實、務(wù)實肯干、有責任心、服從公司安排。 【薪資福利】 1、試用期4000,轉(zhuǎn)正后計時計件,綜合薪資4000-9000; 2、公司提供員工宿舍,有一定水電補貼,宿舍有熱水器、空調(diào)、WIFI; 3、公司設(shè)有員工飯?zhí)?,有一定餐費補貼,兩肉一素; 4、成熟的績效考核:公司根據(jù)個人對公司的實際貢獻給予相應(yīng)的績效獎金、部門獎金、年終獎等; 5、廣闊的發(fā)展平臺:內(nèi)容豐富的在職培訓(xùn)(線上+線下),新員工入職培訓(xùn)等,不斷提升自身技能。 【工作地點】 總部地點:廣西南寧市江南區(qū)洪歷路6號(銀凱工業(yè)園內(nèi)) 乘車路線:乘坐5路/5路區(qū)間/13路達到金凱同德路口下車,往回走10米,右轉(zhuǎn)200米即到 ; 乘坐地鐵4號線至那歷村站(A出口)下車,步行850米即可到達縱覽線纜集團; 【聯(lián)系我們】 因平臺無法展示,請先投遞簡歷,再主動來電咨詢哦~2026-01-05
趙女士 -
2026-01-05
蒙志南 -
2026-01-05
袁總 -
生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)制定生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)進度,確保生產(chǎn)能力滿足訂單需求;管理和監(jiān)督生產(chǎn)團隊,以確保生產(chǎn)流程高效、穩(wěn)定和安全;負責工廠的人員、物資、設(shè)備等的綜合管理,確保生產(chǎn)計劃順利;嚴格執(zhí)行公司的生產(chǎn)安全管理制度,負責員工的日??己思凹夹g(shù)和勞務(wù)培訓(xùn)等。大專以上學(xué)歷,有生產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗。2026-01-05
余建高 -
車間主任5000-8000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間5S的具體實施,并保證車間良好的工作運行狀態(tài) 2、負責督促員工對車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護,并做記錄 3、負責車間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放,監(jiān)督員工做到油、水、物件“三不落地” 4、負責協(xié)調(diào)部門員工的關(guān)系,控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本,確保車輛維修按時、按質(zhì)完成 5、負責車間管理過程中的事務(wù)處理,并及時向管理層反映 6、負責確定維修員工培訓(xùn)需求及計劃制定,平時對本部門人員的崗位考核并及時上報 7、負責公司各項管理制度在本部門的宣導(dǎo)及信息的傳遞 8、返率及內(nèi)返率的管理,嚴格控制車輛返修率。 任職資格: ◆2年以上汽車維修工作經(jīng)驗及1年以上調(diào)度工作; ◆對汽車維修與服務(wù)工作有較深刻認知; ◆熟悉車間業(yè)務(wù)管理流程。2026-01-05
黃凡 -
車間主任(發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無菌制劑8000-13000元南寧-良慶區(qū)-碧園大廈南寧吉銳生物醫(yī)藥有限責任公司制藥/生物工程工作職責: 1. 生產(chǎn)組織管理協(xié)助部門主管制定月生產(chǎn)計劃、周生產(chǎn)計劃、批排產(chǎn)計劃,解決生產(chǎn)組長的工作難題,參與審核班組長制定的出勤人員計劃等 2.負責本車間的GMP符合性檢查 3.組織建立、完善部門車間文件體系 4.制定部門員工培訓(xùn)計劃,并參與培訓(xùn),負責員工現(xiàn)行SOP培訓(xùn),確保員工能夠嚴格按照SOP規(guī)范操作 5.建立、健全本車間各項管理制度及工作程序并貫徹執(zhí)行,協(xié)助人力行政部制定本車間各崗位職責,并監(jiān)督本車間各崗位人員的職責履行情況。根據(jù)員工工作情況,對一般員工的考核作修正,對部門內(nèi)各個崗位人員的合理調(diào)配提出建議 6.協(xié)助安全管理負責人做好本部門安全管理,認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理 制度,保障車間生產(chǎn)安全; 7. 負責本車間相關(guān)的偏差、變更、CAPA、物料確認、設(shè)備確認、工藝驗證、清潔驗證等相關(guān)的工作,完成相關(guān)的評估報告,各種偏差或變更需要的生產(chǎn)總結(jié)。 8. 組織新產(chǎn)品的試生產(chǎn),負責推廣新技術(shù)、新工藝,編制本車間技術(shù)改造及技術(shù)革新計劃并組織實施,推動降低成本的方法與方案的實施。 9.負責做好本車間生產(chǎn)物料、物資的采購計劃,報物資管理部統(tǒng)籌購買。 10. 協(xié)助完成產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)工作。 11. 協(xié)助完成自檢、注冊核查、GMP各類檢查的迎檢及整改工作、外部審計等相關(guān)工作。 12. 負責本車間各項統(tǒng)計管理工作。 任職標準: 1. 本科(含)以上學(xué)歷,藥學(xué)、生物、化學(xué)、醫(yī)學(xué)、食品等相關(guān)專業(yè)。 2.從事相關(guān)制造業(yè)行業(yè)車間管理經(jīng)驗5年以上,制藥行業(yè)車間管理經(jīng)驗2年(含)以上。 3.具有發(fā)酵、蛋白純化、凍干、無菌制劑相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先。 4. 熟悉生產(chǎn)過程和各項管理制度、操作規(guī)范; 5.有藥品生產(chǎn)管理的實踐經(jīng)驗和解決實際問題的能力; 6.精通蛋白/多肽純化相關(guān)流程與技術(shù),精通GMP,對生產(chǎn)質(zhì)量管理有深入認識和研究。 7.具備優(yōu)秀的一線生產(chǎn)工作統(tǒng)籌管理能力,團隊建設(shè)及管理能力。 8.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和責任心,善于與人溝通,富于團隊精神,執(zhí)行能力強。 職位福利:五險一金、帶薪年假、全勤獎、周末雙休、定期團建、優(yōu)秀員工獎金、多次晉升機會 工作地址:暫時辦公地址在良慶區(qū)碧園中心B座,年底前會搬遷至江南廠區(qū)2026-01-05
南寧市良慶區(qū)碧園大廈 -
濕法車間主任/主管10000-15000元南寧-青秀區(qū)-青秀大廈上海格派鎳鈷材料股份有限公司貿(mào)易/進出口熟悉高鎳锍浸出、MHP浸出、銅/鎳/鈷電積、萃取、蒸發(fā)結(jié)晶等濕法冶金工藝全流程; 熟悉項目的工藝技術(shù)參數(shù)及工藝裝備; 5年以上有色金屬行業(yè)車間管理工作經(jīng)驗;2026-01-04
李經(jīng)理 -
安全生產(chǎn)部主管6000-8000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西琪華建設(shè)工程有限公司計算機軟件1、監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)工作,制定年度安全生產(chǎn)工作計劃及管理目標,并負責組織賈徹實施。依據(jù)公司的管理要求,適時制定或修改公司的安全生產(chǎn)管理制度。(安全生產(chǎn)責任制度、安全生產(chǎn)教育制度、安全生產(chǎn)檢查制度、特種作業(yè)人員管理制度、安全生產(chǎn)文明施工獎懲制度、勞動防護用品管理制度。 2、負責組織落實并監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作: 每年至少組織一次對項目經(jīng)理、主管生產(chǎn)的副經(jīng)理、各專業(yè)工長及施工管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核工作,做到有考卷、有分數(shù)、有名冊。 3、協(xié)助上級有關(guān)部門組織開展各項安全生產(chǎn)活動。定期組織、參加公司值班領(lǐng)導(dǎo)交接班會議和安全生產(chǎn)例會,并把會議內(nèi)容及時地向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員進行宣講和傳達,有相應(yīng)的記錄或會議紀要。 4、有建筑行業(yè)相關(guān)經(jīng)歷,曾任該職位的人員。2026-01-02
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安全生產(chǎn)主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西琪華建設(shè)工程有限公司計算機軟件1、1、嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針、政策、各種規(guī)章制度及各項標準。 2、組織安全方案、規(guī)章制度、操作規(guī)程、上級文件的學(xué)習(xí)培訓(xùn),安全生產(chǎn)培訓(xùn)。 3、確定安全生產(chǎn)費用,編制安全生產(chǎn)費用使用計劃及使用情況。 4、負責工人早班會、三級安全教育、工傷保險增減員,安全生產(chǎn)管理檔案資料收集;施工過程安全文明綠色施工相片和視頻等影像資料收集。 5、每日巡檢,制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程、違反勞動紀律等行為,填寫安全員日記、安全檢查記錄和安全隱患整改通知單,下發(fā)整改通知單并落實整改工作。 6、重大危險源的識別、風險評價,制定重大危險源專項檢查記錄,特種設(shè)備操作人員證件落實等。 7、按要求及時處理執(zhí)法部門下發(fā)的各類環(huán)境保護相關(guān)整改、處罰通知。 任職需求:1、大專及以上學(xué)歷; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、持有安全員及配套C證。2026-01-02
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提純車間生產(chǎn)人員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)上海漢和生物科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)職責描述: 1、能按照提純操作規(guī)程進行生產(chǎn)操作; 2、嚴格執(zhí)行公司及車間安全、衛(wèi)生和環(huán)保要求; 3、了解脫色,過濾,濃縮及結(jié)晶等單元操作; 4、掌握常見化工設(shè)備的操作及維護技能。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,制藥、食品及化妝品相關(guān)專業(yè); 2、2年及以上相關(guān)專業(yè)操作經(jīng)驗; 3、能適應(yīng)多崗位操作,三班倒,接受倒班夜班。 夜班1:00-8:30,有五險一金和夜班補貼2026-01-01
梁先生
南寧相關(guān)熱門崗位
生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任鋼結(jié)構(gòu)車間主任食品車間主任食品廠車間主任生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任車間主任/生產(chǎn)經(jīng)理車間管理生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)現(xiàn)場管理生產(chǎn)運營管理車間主任車間主管生產(chǎn)負責人車間生產(chǎn)管理生產(chǎn)車間主管車間生產(chǎn)主管車間經(jīng)理生產(chǎn)管理人員生產(chǎn)管理主管印刷主管生產(chǎn)車間經(jīng)理食品生產(chǎn)主管生產(chǎn)督導(dǎo)生產(chǎn)管理負責人制造主管生產(chǎn)副經(jīng)理加工主管車間生產(chǎn)主任生產(chǎn)部主管車間調(diào)度車間班組長工廠主管生產(chǎn)部負責人車間技術(shù)主管生產(chǎn)部長生產(chǎn)部部長
行業(yè)招聘
- 南寧八菱科技股份有限公司
- 所在行業(yè) 制造業(yè)
- 成立時間 24年(2001年7月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 500-999人