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職位描述

儲(chǔ)備干部： 1、此崗位作為門店管理人員的儲(chǔ)備崗位; 2、協(xié)助門店店長進(jìn)行整個(gè)店面的日常運(yùn)營管理工作; 3、通過學(xué)習(xí)、考核可晉升為店長，店長不在崗時(shí)全面負(fù)責(zé)店面 的運(yùn)營管理工作。

晉升階梯(儲(chǔ)備干部-店長-區(qū)域經(jīng)理)

任職要求：

18-30歲，有良好的語言組織及表達(dá)能力、吃苦耐勞、有上進(jìn)心、責(zé)任心強(qiáng)、工作熱情度高、喜歡餐飲行業(yè)，有一定管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

大專以上學(xué)歷

上班時(shí)間:早班6:30-14:30 晚班 10:30-21:00，這兩個(gè)班輪著上

公司簡介

南寧市玲莉餐飲有限公司，始創(chuàng)于1993年，是一家非公有制企業(yè)，隨著業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展， 公司于2003年3月25日進(jìn)行注冊(cè)，并于2004年11月7日在國家工商總局注冊(cè)了商標(biāo)。公司目前經(jīng)營有21家連鎖直營店，公司自成立以來，始終堅(jiān)持“誠信經(jīng)營”的原則，堅(jiān)持“以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為基礎(chǔ)，以顧客滿意為目的”經(jīng)營理念，是一家集便捷、營養(yǎng)、健康、安全、衛(wèi)生為一體的專業(yè)快餐連鎖企業(yè)。經(jīng)過玲莉人27年的不斷完善和努力，玲莉快餐在店面經(jīng)營、團(tuán)餐以及食堂管理上都積累了豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。長期以來，    我公司擁有一批專業(yè)的快餐管理人才和強(qiáng)大的廚師隊(duì)伍，打造了一支高素質(zhì)、高效率的核心團(tuán)隊(duì)，目前公司員工600多名，其中中高層以上的管理人員60人及一批公司自己培養(yǎng)、培訓(xùn)考試合格的專業(yè)廚師團(tuán)隊(duì)。2013年，公司在南寧經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)投資300萬建立了符合國家中央廚房標(biāo)準(zhǔn)的、面積2000平方米的配送中心，玲莉公司在經(jīng)營管理上實(shí)行“四個(gè)統(tǒng)一”的管理模式：即食品原材料統(tǒng)一采購，服務(wù)質(zhì)量統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，人力資源統(tǒng)一調(diào)配，流動(dòng)資金統(tǒng)一安排。2014年到2018年公司投入較大資金，分批安排公司中層以上管理人員到北京、上海、廣州、昆明、成都等地參加管理課程的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持科學(xué)管理，精心制作，為顧客提供優(yōu)質(zhì)餐飲服務(wù)，滿足顧客日益提高的各種需求，保障顧客利益，以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和良好的服務(wù)來回報(bào)廣大顧客。    作為南寧市中式快餐的的領(lǐng)頭雁，玲莉公司主要是以家庭小炒方式來保證出品質(zhì)量，將美味、可口的營養(yǎng)快餐提供給廣大顧客。玲莉公司將繼續(xù)奉行“誠信經(jīng)營，顧客至上”的原則，通過加強(qiáng)公司內(nèi)部的管理，不斷規(guī)范，不斷創(chuàng)新，為客戶提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)，創(chuàng)造玲莉餐飲公司更美好更輝煌的明天。南寧市玲莉餐飲有限公司各門店分布地址如下：?總店:東葛路24號(hào)1樓（東葛思賢路口）?園湖店:園湖路7-28號(hào)園湖苑首層?嘉園店:東葛路88號(hào)嘉園小區(qū)126號(hào)商鋪?金湖店:金湖路62號(hào)松源錦大酒店首層?長湖店:南寧市長湖路8號(hào)一樓4、5、6號(hào)商鋪?青山店:青山路6-1號(hào)東方園小區(qū)商鋪（南寧市三中對(duì)面）?科園店:科園大道31號(hào)財(cái)智時(shí)代大廈1樓?金洲店:金州路11號(hào)金旺角商住樓2,3號(hào)鋪（夢(mèng)之島水晶城旁）?新民店:新民路1-19號(hào)摩卡生活館一樓2,3號(hào)鋪?英華店:英華路51號(hào)半島康城一樓鋪面?江南店:星光大道68號(hào)鳳凰小區(qū)職工食堂1樓?鳳嶺店:白云路娛人碼頭3,4號(hào)鋪?麗匯店:南寧市洪勝路5號(hào)麗匯工業(yè)園?嘉和店:昆龍大道995號(hào)嘉和城羅馬商業(yè)街7-103?仙葫店:仙葫大道西333號(hào)C區(qū)11-15商鋪?會(huì)展店:青秀區(qū)會(huì)展南路1號(hào)（遠(yuǎn)辰山水對(duì)面）?秀靈店:南寧市秀靈路62號(hào)1樓30、31號(hào)鋪面?中泰店:中泰路8號(hào)天健商務(wù)大廈1層106、107號(hào)?云景店:云景路25-7號(hào)朝朝大廈1樓3號(hào)鋪面?綠城店:南寧市良慶區(qū)博藝路3號(hào)綠城春江明月9號(hào)樓一層105、106、107號(hào)商鋪

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市江南區(qū)洪勝路查看上班路線

可能感興趣的職位: 儲(chǔ)備店長
5000-10000元

南寧-興寧區(qū)

廣西南寧市億客源食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責(zé): 1、執(zhí)行區(qū)域各項(xiàng)營銷政策、方案,制定區(qū)域銷售規(guī)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃及各項(xiàng)銷售指標(biāo),達(dá)成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度及銷售策略,確保政令有效執(zhí)行; 3、組建、培養(yǎng)穩(wěn)定高績效的銷售團(tuán)隊(duì),貫徹執(zhí)行公司文化與價(jià)值觀,塑造良好的、有凝聚力的團(tuán)隊(duì)氛圍; 4、嚴(yán)格管控區(qū)域市場費(fèi)用,按公司要求及時(shí)、準(zhǔn)確核銷; 5、組建靈活的市場信息收集渠道,深入了解區(qū)域狀況,做出及時(shí)、準(zhǔn)確的反饋和有效的應(yīng)對(duì); 任職資格: 1、有事業(yè)心、高度責(zé)任心,與公司的價(jià)值觀一致; 2、有零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、基礎(chǔ)能力者為佳; 3、“喜歡便利店事業(yè),適合便利店事業(yè)”; 4、具備一定的銷售、溝通能力,行動(dòng)力、執(zhí)行力強(qiáng);

13小時(shí)前; 儲(chǔ)備店長
3000-6000元

南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世

廣東一二三商貿(mào)有限公司

崗位職責(zé): 1、銷售任務(wù)：根據(jù)銷售目標(biāo)完成任務(wù)。 2、活動(dòng)執(zhí)行：執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動(dòng)。 3、執(zhí)行新會(huì)員招募工作，不斷發(fā)掘新的會(huì)員開發(fā)渠道和方式，完成會(huì)員招募指標(biāo)。 4、對(duì)新、老會(huì)員進(jìn)行日常維護(hù)管理。 5、負(fù)責(zé)門店商品按布局圖及點(diǎn)位圖的陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列。 6、負(fù)責(zé)門店的一切日常清潔工作。崗位要求： 1、18-40歲，學(xué)歷不限，有導(dǎo)購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2、有換位思考能力，能站在客戶的角度為客戶思考。 3、比較吃苦耐勞，溝通表達(dá)能力強(qiáng)？ 4、性格開朗大方，有激情。

13小時(shí)前

鄧嘉穎; 餐飲管理經(jīng)理
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西巡耕記餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.店內(nèi)服務(wù)員培訓(xùn)已經(jīng)客戶維護(hù) 2.五官端正，嘴巴甜 3.一個(gè)月4天休息

13小時(shí)前

龍衛(wèi)軍; 餐廳主管
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市明豐榮和餐飲管理有限責(zé)任公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)餐廳的值班工作，包括：值班檢查（備貨量、效期、餐廳衛(wèi)生等）、班中人員協(xié)調(diào)、班中客訴處理、班前會(huì)、值班交接工作； 2、負(fù)責(zé)員工訓(xùn)練工作（制定培訓(xùn)計(jì)劃、追蹤培訓(xùn)執(zhí)行、驗(yàn)收培訓(xùn)結(jié)果） 3、負(fù)責(zé)員工每周排班、每月考勤匯總的工作； 4、協(xié)助店總進(jìn)行其他工作安排。任職條件： 1、性格熱情、大方開朗、積極主動(dòng)，有企圖心； 2、喜歡與團(tuán)隊(duì)相處、熱心幫助團(tuán)隊(duì)和下屬成長； 3、擅長表達(dá)，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力； 4、會(huì)使用電腦辦公軟件，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、能夠快速學(xué)習(xí)餐飲管理軟件。您的發(fā)展規(guī)劃：職位發(fā)展：主管-經(jīng)理-店總-平臺(tái)負(fù)責(zé)人-營運(yùn)經(jīng)理 3個(gè)月：從餐廳廚房、前廳各崗位開始學(xué)習(xí)，通過理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式。45天完成廚房各崗位的學(xué)習(xí)與考核，15天完成前廳各崗位的學(xué)習(xí)與考核，15天完成值班學(xué)習(xí)，15天獨(dú)立擔(dān)任值班管理工作。最后通過值班評(píng)估后即可轉(zhuǎn)正； 9-12個(gè)月：在掌握了現(xiàn)場人員管理、訂貨排班、成本控制、設(shè)備維護(hù)等營運(yùn)系統(tǒng)管理工作后，逐項(xiàng)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理、人事管理、培訓(xùn)管理、服務(wù)管理、食品安全與庫存管理，考核通過后即可晉升下一職位； 9-12個(gè)月：繼續(xù)進(jìn)階學(xué)習(xí)績效管理、經(jīng)營分析、餐廳營銷、團(tuán)隊(duì)管理，由此逐漸榮升為獨(dú)當(dāng)一面的店總。福利待遇： 1、餐廳主管：3600-4500元/月+績效獎(jiǎng)金900元/月；餐廳經(jīng)理：4300-5200元/月+績效獎(jiǎng)金900元/月；餐廳店總：7000-8000元/月+績效獎(jiǎng)金6000元/季度 2、帶薪年假（滿一年5天，每多一年增加一天）、法定節(jié)假日出勤補(bǔ)貼、每年9月團(tuán)建、節(jié)日福利（年節(jié)禮物+餐券）、生日福利（禮物+帶薪休+生日用餐折扣）、員工積分自助兌換禮物、員工用餐7折（通品牌）、入職帶薪培訓(xùn)上崗 3、包吃、包住、宿舍有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機(jī)等家電 4、經(jīng)理級(jí)（含）以上轉(zhuǎn)正后，可入股餐廳，享受每月度盈利的分紅，實(shí)現(xiàn)高收入！

2025-11-20

施女士; 餐廳主管（梧州）
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市明豐榮和餐飲管理有限責(zé)任公司

餐飲業(yè)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)整個(gè)餐廳值班檢查、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)溝通； 2、負(fù)責(zé)訂貨、人事、維修組別工作； 3、對(duì)員工工作進(jìn)行評(píng)估； 4、協(xié)助完成店總安排工作。任職條件： 1、熱情、積極主動(dòng)，有上進(jìn)心； 2、具備帶有團(tuán)隊(duì)能力； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、熟悉office辦公軟件，能夠快速學(xué)習(xí)餐飲相關(guān)管理軟件。福利待遇： 1、月薪：3800-5700元/月（構(gòu)成為基本工資+績效獎(jiǎng)金） 2、帶薪年休假、帶薪休假、不定期旅游、節(jié)日福利、生日福利、員工用餐折扣、專業(yè)培訓(xùn) 3、包吃、包住、宿舍含有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機(jī)等家電晉升機(jī)制：主管—經(jīng)理—店長—平臺(tái)制或營運(yùn)經(jīng)理—總監(jiān)—副總經(jīng)理級(jí)（含）以上入職3個(gè)月，通過考核轉(zhuǎn)正后，可入股公司開業(yè)盈利的門店，享受每月度門店盈利的分紅，實(shí)現(xiàn)高收入！

2025-11-20

施女士; 底盤研發(fā)見習(xí)生
5000-9000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西申龍汽車制造有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1. 在導(dǎo)師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)車輛底盤的設(shè)計(jì)與開發(fā)流程； 2. 參與車輛底盤各系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作，包括但不限于結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、性能優(yōu)化； 3. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成車輛模型的建立與測試； 4. 參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議，對(duì)設(shè)計(jì)流程提出建設(shè)性意見。任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求包括機(jī)械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè)； 2. 對(duì)車輛底盤設(shè)計(jì)充滿熱情，有志于成為設(shè)計(jì)崗位的儲(chǔ)備人才； 3. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力； 4. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)。

2025-11-18

葉小姐; 電器研發(fā)見習(xí)生
5000-9000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西申龍汽車制造有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1. 在導(dǎo)師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)電器及新能源產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)流程； 2. 參與產(chǎn)品的設(shè)計(jì)方案討論，提出創(chuàng)新點(diǎn)和改進(jìn)建議； 3. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的市場調(diào)研和技術(shù)研究； 4. 參與產(chǎn)品的測試和故障排除，確保設(shè)計(jì)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求包括機(jī)械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè)； 2. 對(duì)電器及新能源設(shè)計(jì)崗位有濃厚的興趣，愿意接受挑戰(zhàn)； 3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力； 4. 對(duì)新技術(shù)有持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和能力。

2025-11-18

葉小姐; 車身設(shè)計(jì)見習(xí)生
5000-8000元

南寧-邕寧區(qū)

廣西申龍汽車制造有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1. 在導(dǎo)師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)車身設(shè)計(jì)流程及相關(guān)軟件工具； 2. 參與項(xiàng)目的設(shè)計(jì)研究，協(xié)助完成設(shè)計(jì)任務(wù)； 3. 跟進(jìn)最新的設(shè)計(jì)趨勢(shì)，為團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)新點(diǎn)子； 4. 參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議，提出設(shè)計(jì)相關(guān)的問題和改進(jìn)建議。任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)要求包括機(jī)械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè)； 2. 對(duì)車身及內(nèi)飾設(shè)計(jì)有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)新知識(shí)； 3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力； 4. 對(duì)設(shè)計(jì)趨勢(shì)有敏銳的洞察力，能夠提出創(chuàng)新點(diǎn)。

2025-11-18

葉小姐; 西餐廳主管
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西紅林集團(tuán)有限公司

酒店/旅游

負(fù)責(zé)餐廳的日常管理工作，并與廚房保持密切聯(lián)系，確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量，妥善處理客人投訴和質(zhì)詢。

2025-11-13

人力資源部; 餐廳經(jīng)理
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家

廣西芒果旅宿文化旅游投資有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐廳營運(yùn)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),完成經(jīng)營指標(biāo)。 2、確保餐廳的顧客滿意度及各項(xiàng)系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)維持良好。 3、輔導(dǎo)、教練餐廳管理組及員工進(jìn)行各項(xiàng)系統(tǒng)管理,不斷提升其工作能力。任職資格: 1、高中以上文化程度,形象氣質(zhì)佳; 2、熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識(shí),具有熟練的服務(wù)技能; 3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力; 4、熱愛服務(wù)工作,工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

2025-11-13