国产成人一卡2卡3卡4卡,RAPPER国内女RAPPER,久久精品国产99国产精品国产

職位描述

崗位職責(zé)：

1、關(guān)注供應(yīng)鏈?zhǔn)袌?chǎng)，定期分析行業(yè)趨勢(shì)、價(jià)格波動(dòng)與供應(yīng)商動(dòng)態(tài)，了解最新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司采購(gòu)決策提供信息支持；

2、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，開發(fā)、評(píng)估和篩選合格供應(yīng)商，并主導(dǎo)商務(wù)談判與合作協(xié)議的制定；

3、根據(jù)公司采購(gòu)需求，負(fù)責(zé)執(zhí)行采購(gòu)計(jì)劃，完成合同簽訂、訂單跟進(jìn)、交付驗(yàn)收等全流程采購(gòu)任務(wù)，確保物資按時(shí)、按質(zhì)、按量到位；

4、負(fù)責(zé)維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，定期開展供應(yīng)商評(píng)估，持續(xù)優(yōu)化采購(gòu)渠道，保障供應(yīng)鏈穩(wěn)定與高效。

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷， 3年以上采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有規(guī)?；髽I(yè)采購(gòu)背景者優(yōu)先；

2、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和談判能力，思維縝密，執(zhí)行力強(qiáng)，能夠靈活應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)變化；

3、具備良好的職業(yè)操守和責(zé)任心，原則性強(qiáng)，注重長(zhǎng)期合作價(jià)值；

4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)與數(shù)據(jù)分析能力，能快速理解業(yè)務(wù)需求并推動(dòng)問題解決。

公司簡(jiǎn)介

上海漢和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料有限公司簡(jiǎn)介??????上海漢和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料有限公司是一家國(guó)際領(lǐng)先的高端植物營(yíng)養(yǎng)研發(fā)商、供應(yīng)商和服務(wù)商，是眾多國(guó)際知名高端植物營(yíng)養(yǎng)生產(chǎn)商和農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)在中國(guó)的重要合作伙伴。上海漢和卓越的全球統(tǒng)一采購(gòu)及高新技術(shù)產(chǎn)品研發(fā)能力，確保每款產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高效、品質(zhì)如一。上海漢和的宗旨是：確保產(chǎn)品技術(shù)全球領(lǐng)先，確保產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高效，為中國(guó)農(nóng)業(yè)和農(nóng)民創(chuàng)造卓越價(jià)值！上海漢和的方向就是未來農(nóng)業(yè)發(fā)展的方向！???????上海漢和擁有一支高度職業(yè)化的管理團(tuán)隊(duì)，核心管理層成員絕大部分來自國(guó)內(nèi)外大型知名企業(yè)。上海漢和重金聘請(qǐng)強(qiáng)大的咨詢顧問團(tuán)隊(duì)，給公司提供強(qiáng)有力的外腦支持、運(yùn)營(yíng)診斷，確保公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展；并由國(guó)際著名管理咨詢公司――德國(guó)“羅蘭.貝格”為企業(yè)量身打造和優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式，為企業(yè)高速發(fā)展提供強(qiáng)大助力。上海漢和的理念是：始終保證產(chǎn)品、技術(shù)全球領(lǐng)先，始終保證產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高效，傾力維護(hù)農(nóng)民利益，確保農(nóng)業(yè)高產(chǎn)豐收!?上海漢和以遠(yuǎn)大的理想、雄厚實(shí)力、廣闊的發(fā)展空間不斷吸引行業(yè)內(nèi)外精英加盟，攜手創(chuàng)見，共贏未來！???????上海漢和主要經(jīng)營(yíng)代表未來高效農(nóng)業(yè)的高端植物營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品：硝酸鉀、硫酸鉀、全水溶性配方肥（NPK+TE）、中微量元素肥料、植物生長(zhǎng)調(diào)節(jié)劑、海藻肥、新型高端特種肥料（防凍劑、殺線蟲劑）……?????????????上海漢和全球戰(zhàn)略合作伙伴：??????●美國(guó)硼砂集團(tuán)?????????●意大利瓦拉格羅??????●約旦阿拉伯鉀肥??????●法國(guó)普朗丹??????●比利時(shí)泰桑德樂??????●秘魯因卡波??????●英國(guó)蘇魯菲????????????●西班牙工農(nóng)業(yè)??????●比利時(shí)普瑞揚(yáng)?????????●挪威愛爾稼???????●波蘭阿道夫??????????????……???????上海漢和長(zhǎng)期與歐洲化肥研究所（European?Fertilizer?Institute）、亞洲農(nóng)業(yè)技術(shù)研究與推廣中心（Asia?Agricultural?Technical?Research?and?Promotion?Center?）等機(jī)構(gòu)緊密合作，共同研發(fā)代表未來高效農(nóng)業(yè)的高端植物營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品：水溶性肥料、中微量元素肥料、緩控釋肥料、微生物肥料、植物生長(zhǎng)調(diào)節(jié)劑、海藻肥……?上海漢和的理念是：始終保證產(chǎn)品、技術(shù)全球領(lǐng)先，始終保證產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)高效，維護(hù)全球農(nóng)民利益，為全球農(nóng)民帶來更加美好的生活！??????上海漢和始終堅(jiān)持“人力資源是企業(yè)第一資源”的方針，把引進(jìn)和發(fā)展人才作為工作重點(diǎn)，并以上海漢和這個(gè)快速成長(zhǎng)的平臺(tái)為依托，誠(chéng)信合作、互惠共贏。我們有受人擁戴、具有戰(zhàn)略頭腦的高管團(tuán)隊(duì)，有專業(yè)、團(tuán)結(jié)、互助、敬業(yè)、高效的團(tuán)隊(duì)。??????上海漢和本著“人盡其才，才盡其用”的用人原則，創(chuàng)造和諧的工作環(huán)境和適宜的成長(zhǎng)環(huán)境，員工在努力完成本職工作的同時(shí)，接受定期的培訓(xùn)，定向培養(yǎng)專業(yè)知識(shí)，不斷在全方位的領(lǐng)域得到提高，從而使員工具有強(qiáng)烈的成就感和榮譽(yù)感。???????人力資源管理觀念：??????將人力資源管理者定位為企業(yè)戰(zhàn)略伙伴、人力管理專家、員工關(guān)系專家、變革的推動(dòng)者的角色，把企業(yè)員工、CEO及股東視為人力資源管理的客戶，主動(dòng)圍繞企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃及效益目標(biāo)，積極參與公司日常經(jīng)營(yíng)管理，打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。???????人力資源管理方針：??????“激活人力資源，提升企業(yè)績(jī)效，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)的雙贏發(fā)展”。打造以顧客需求為核心、以績(jī)效為導(dǎo)向的人力資源管理體系，確保員工目標(biāo)和企業(yè)目標(biāo)和諧一致，激發(fā)人力資源活力，增進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益，促進(jìn)員工和公司共同完善、提高、成長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)雙贏發(fā)展的佳境。???????人力資源管理機(jī)制:??????上海漢和將人才視為企業(yè)最重要的財(cái)富和企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的原動(dòng)力，通過建立梯隊(duì)選拔的人才培育機(jī)制、公平科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)機(jī)制、分門別類的系統(tǒng)培訓(xùn)機(jī)制、合理豐富的分配福利機(jī)制，構(gòu)建企業(yè)與員工長(zhǎng)期共贏的利益共同體，實(shí)現(xiàn)企業(yè)與員工的共同成長(zhǎng)！??????1、高度靈活的內(nèi)部提升機(jī)制。我們完全致力于從公司內(nèi)部建立和發(fā)展我們的組織。每當(dāng)我們有職位空缺，我們將先從公司內(nèi)部填補(bǔ)空缺。我們的在全國(guó)各區(qū)域的運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)在高速擴(kuò)張，豐富的無價(jià)的實(shí)踐歷練將使你終身獲益，成長(zhǎng)和發(fā)展的空間將使你產(chǎn)生歸屬感和自豪感。??????2、長(zhǎng)期的職業(yè)發(fā)展：成功的職業(yè)發(fā)展之路，公司將與您共同成長(zhǎng)。當(dāng)您加入我們的行列，我們將委以重任，讓您有足夠的機(jī)會(huì)證明和發(fā)展自己。??????3、完善的培訓(xùn)系統(tǒng)：為員工提供豐富的培訓(xùn)，幫助他們最大限度地發(fā)揮特長(zhǎng)，挖掘潛能。為實(shí)現(xiàn)這一承諾，上海漢和為員工提供管理培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)等全方位的培訓(xùn)。每年在年度評(píng)估中，上海漢和與員工共同就員工未來的發(fā)展制定培訓(xùn)計(jì)劃。??????4、設(shè)立較高的道德標(biāo)準(zhǔn)。我們遵紀(jì)守法、誠(chéng)信服務(wù)，并始終相信，我們?cè)谧稣_的事。??????5、以人為本的上海漢和文化：我們看重的是工作績(jī)效表現(xiàn)而不是其他，我們與優(yōu)秀的志同道合的同事共同工作，在友好、和諧、溫暖的環(huán)境中，使工作更有效率和更愉快。??????6、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇：為了吸引和留住最優(yōu)秀的人才，我們提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的福利薪酬待遇，令表現(xiàn)優(yōu)秀的員工得到相應(yīng)的回報(bào)。并為員工提供社會(huì)保險(xiǎn)、假期、旅游、生日祝福、文娛活動(dòng)、各類獎(jiǎng)勵(lì)等福利項(xiàng)目，創(chuàng)造一種崇尚業(yè)績(jī)競(jìng)爭(zhēng)、鼓勵(lì)承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、提倡主人翁精神、激發(fā)創(chuàng)造性思維的上海漢和薪酬文化氛圍。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 高新區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 休閑服裝擺拍可兼職
7000-9000元

南寧-青秀區(qū)-東方廣場(chǎng) 20-55歲

南寧市輕羽服飾有限公司

服裝/紡織/皮革

工作負(fù)責(zé)試衣穿版，展示日常休閑服飾、包包、首飾品、鞋帽等商品的上身效果；根據(jù)拍攝指導(dǎo)完成指定動(dòng)作，協(xié)助完成商品照片的拍攝工作；根據(jù)工作安排靈活調(diào)整時(shí)間，適應(yīng)彈性工作制，確保拍攝任務(wù)按時(shí)完成；要求無需相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，接受無經(jīng)驗(yàn)者應(yīng)聘；學(xué)歷不限，對(duì)時(shí)尚有基本興趣或理解者優(yōu)先；接受彈性工作時(shí)間，可根據(jù)個(gè)人情況合理安排工作時(shí)段。

2025-11-18

楊瑞

HR（人事）; 供應(yīng)鏈采購(gòu)經(jīng)理
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西風(fēng)普家居有限公司

崗位職責(zé) 1、采購(gòu)策略與計(jì)劃：根據(jù)外貿(mào)業(yè)務(wù)目標(biāo)制定年度/季度采購(gòu)計(jì)劃，平衡常規(guī)與新品需求，優(yōu)化庫(kù)存與資金占用；分析國(guó)際市場(chǎng)趨勢(shì)及供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)，制定定制訂單（小批量、多批次）靈活采購(gòu)策略。 2、供應(yīng)商管理：開發(fā)具備定制化生產(chǎn)能力的全球供應(yīng)商，建立“常規(guī)+定制/新品”分級(jí)體系，推動(dòng)長(zhǎng)期合作（模具共享、工藝共創(chuàng)）；定期評(píng)估供應(yīng)商打樣周期、小批量交付穩(wěn)定性，推動(dòng)能力升級(jí)。 3、新品開發(fā)落地：對(duì)接銷售部拆解定制需求，轉(zhuǎn)化為采購(gòu)方案；篩選柔性生產(chǎn)供應(yīng)商，主導(dǎo)材料選型、工藝確認(rèn)及成本核算，推動(dòng)樣品測(cè)試、客戶確認(rèn)及量產(chǎn)計(jì)劃制定，跟蹤首批訂單交付與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)建立。 4、采購(gòu)執(zhí)行與成本控制：主導(dǎo)定制訂單全流程（詢價(jià)比價(jià)、合同談判、訂單跟蹤），通過模塊化采購(gòu)、工藝優(yōu)化降低成本；管理合同風(fēng)險(xiǎn)，規(guī)避國(guó)際貿(mào)易糾紛。 5、質(zhì)量與風(fēng)險(xiǎn)管控：建立定制產(chǎn)品全流程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，聯(lián)合質(zhì)檢把控打樣、首件及量產(chǎn)抽檢；預(yù)判原材料稀缺、工藝延誤等風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)急預(yù)案（備選材料、多供應(yīng)商同步打樣）。 6、團(tuán)隊(duì)與跨部門協(xié)同：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推進(jìn)常規(guī)與新品采購(gòu)任務(wù)，組織專項(xiàng)培訓(xùn)；協(xié)同技術(shù)、設(shè)計(jì)、銷售及物流部門，確保定制訂單高效落地。任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈/采購(gòu)管理相關(guān)專業(yè)，5年以上外貿(mào)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，3年以上定制訂單及新品開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉國(guó)際供應(yīng)鏈運(yùn)作，具備供應(yīng)商開發(fā)、成本核算、跨境小批量訂單管理能力。 3、具備風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判與應(yīng)急處理能力，熟悉原材料市場(chǎng)趨勢(shì)及出口國(guó)合規(guī)要求（環(huán)保、安全認(rèn)證）。 4、優(yōu)秀的跨部門協(xié)同與團(tuán)隊(duì)管理能力。

2025-11-18

黃曉晨; 采購(gòu)經(jīng)理/主管
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-海茵·國(guó)際花城

廣西海瑞思科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

職位描述：崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)完成采購(gòu)計(jì)劃和目標(biāo)； 2、管理采購(gòu)合同相關(guān)工作，項(xiàng)目采購(gòu)物品貨期跟蹤控制； 3、分析供應(yīng)商市場(chǎng)，建立供應(yīng)商資料庫(kù)，確定短期和長(zhǎng)期的供應(yīng)商； 4、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品出入庫(kù)管理； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，采購(gòu)類相關(guān)專業(yè)； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，軌道交通行業(yè)從業(yè)者、熟悉弱電系統(tǒng)類相關(guān)產(chǎn)品優(yōu)先考慮； 3、熟悉ERP系統(tǒng)，能獨(dú)立完成采購(gòu)流程； 4、熟練使用辦公軟件，電腦操作熟練； 5、具備良好的市場(chǎng)調(diào)研、分析能力和人際交往能力，有較強(qiáng)的議價(jià)及談判能力。

2025-11-18

南寧市青秀區(qū)寧佛子嶺路寧鐵馨苑; 生鮮采購(gòu)經(jīng)理
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西盛世豐農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé)： 1、采購(gòu)生鮮食品方向：蔬菜、水果、肉類、蛋類、水產(chǎn)等。 2、根據(jù)公司品類線的發(fā)展方向制定產(chǎn)品規(guī)劃，完成細(xì)分品類的調(diào)研與市場(chǎng)研究，并結(jié)合公司整體的業(yè)務(wù)策略推進(jìn)品類發(fā)展；完成銷售和利潤(rùn)目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)日常采購(gòu)管理跟單工作，包含訂單管理、質(zhì)量跟蹤、庫(kù)存跟進(jìn)、門店訂單等。 4、熟悉產(chǎn)地資源和商品特性，建立和優(yōu)化供應(yīng)商體系； 5、負(fù)責(zé)收集市調(diào)和行業(yè)信息，指導(dǎo)并完成公司的業(yè)績(jī)目標(biāo)； 6、整合供應(yīng)商資源和采購(gòu)渠道，搭建和完善商品結(jié)構(gòu)，精選產(chǎn)品，打造爆款，落實(shí)價(jià)格策略，提升商品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； 7、負(fù)責(zé)梳理和完善采購(gòu)流程，控制采購(gòu)成本，保障商品品質(zhì)和足量供應(yīng)； 8、負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)人員的管理和人才梯隊(duì)的建設(shè)；任職要求： 1、年齡25-45歲，大專以上學(xué)歷，三年以上生鮮行業(yè)、快銷品商品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，2年以上零售連鎖商超等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、精通采購(gòu)原理及成本控制，有豐富的供應(yīng)商或品牌資源； 3、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、決策判斷力和組織能力以及良好的數(shù)據(jù)能力、市場(chǎng)洞察力、品類營(yíng)銷規(guī)劃能力； 4、認(rèn)同企業(yè)文化，目標(biāo)明確，執(zhí)行力強(qiáng)，有責(zé)任意識(shí)，富有創(chuàng)新力，有創(chuàng)業(yè)精神； 5、有C1駕照優(yōu)先。

2025-11-18

1910216211@QQ.COM; 采購(gòu)主管
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西南寧市東旭彩板鋼結(jié)構(gòu)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)規(guī)劃公司采購(gòu)工作，要求談判能力強(qiáng); 2、負(fù)責(zé)采購(gòu)成本與質(zhì)量控制，根據(jù)上級(jí)要求或各公司、部門要求，尋找合適的供應(yīng)商詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)，并得出最終結(jié)果; 3、根據(jù)公司現(xiàn)狀、市場(chǎng)變化、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，提出采購(gòu)優(yōu)化方案; 4、收集、分析主要采購(gòu)相關(guān)數(shù)據(jù)，以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向，建立公司采購(gòu)管理數(shù)據(jù)庫(kù);同時(shí)分析研究市場(chǎng)變化趨勢(shì)，及時(shí)上報(bào)并調(diào)整采購(gòu)經(jīng)營(yíng)基本策略， 5、評(píng)估供應(yīng)商，擬定年度采購(gòu)合同，并建立供應(yīng)商檔案; 6、追蹤采購(gòu)產(chǎn)品交貨期，負(fù)責(zé)公司供應(yīng)商及供應(yīng)鏈管理，負(fù)責(zé)監(jiān)督、記錄供應(yīng)商,的履約行為，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行定期評(píng)估、考核; 7、負(fù)責(zé)組織制定和完善采購(gòu)管理制度和工作規(guī)范; 8、制定采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)、不良產(chǎn)品與供應(yīng)商溝通換貨、退貨，及時(shí)制定解決方案。

2025-11-18

潘小姐; 食品采購(gòu)經(jīng)理
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西樂村淘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)食品品類的采購(gòu)成本控制，確保采購(gòu)成本與市場(chǎng)份額的平衡。 2.篩選并評(píng)估優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，進(jìn)行價(jià)格與合作條件的談判，保證產(chǎn)品品質(zhì)與供應(yīng)的連續(xù)性。 3.制定并執(zhí)行食品采購(gòu)相關(guān)的營(yíng)銷策略，增強(qiáng)品牌知名度和市場(chǎng)占有率。 4.與市場(chǎng)部門緊密協(xié)作，根據(jù)市場(chǎng)需求優(yōu)化產(chǎn)品定位和推廣方法。 5.定期向上級(jí)匯報(bào)采購(gòu)進(jìn)展和策略，提出改進(jìn)建議。任職要求： 1.具備出色的商業(yè)談判和供應(yīng)商管理能力。 2.強(qiáng)烈的市場(chǎng)敏感度，能夠準(zhǔn)確把握食品采購(gòu)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)。 3.具有優(yōu)秀的組織與協(xié)調(diào)能力，能在多任務(wù)環(huán)境中有效工作。 4.強(qiáng)烈的責(zé)任心和職業(yè)道德，能夠獨(dú)立完成采購(gòu)任務(wù)。 5.優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能與不同部門協(xié)作完成項(xiàng)目目標(biāo)。

2025-11-18

王小姐; 新品采購(gòu)主管
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西風(fēng)普家居有限公司

（1）商品開發(fā)、引入（家居百貨）；（2）供應(yīng)商開發(fā)（尋源、考察、評(píng)估、引入等工作）；（3）市場(chǎng)調(diào)研，不定期進(jìn)行市場(chǎng)價(jià)格調(diào)查，隨時(shí)掌握各類渠道、市場(chǎng)的價(jià)格變化；（4）降低成本，對(duì)公司商品進(jìn)行深入分析，提出有效降本策略，降低采購(gòu)成本；（5）采購(gòu)計(jì)劃，根據(jù)公司出貨需要，制定對(duì)應(yīng)的采購(gòu)計(jì)劃，跟蹤商品及時(shí)回倉(cāng)；（6）建立與維護(hù)資源庫(kù)，建立商品資源庫(kù)和合格供應(yīng)商資源庫(kù)；（7）檔案管理，分類管理部門各項(xiàng)文件（如合同、索證索票、定價(jià)資料等），建立/維護(hù)相關(guān)文件臺(tái)賬，確保臺(tái)賬與文件的一致性；（8）根據(jù)公司商品需求，不定期做出調(diào)整，并且發(fā)布市場(chǎng)通知（如新品、調(diào)價(jià)、淘汰等通知）；（9）熟悉操作ERP系統(tǒng)，在系統(tǒng)建立和維護(hù)商品資料等；（10）供應(yīng)商管理，周期性對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考核和評(píng)估，建立供應(yīng)商評(píng)估匯總表；（11）賬務(wù)處理，發(fā)起付款申請(qǐng)及費(fèi)用報(bào)銷流程，匯總部門各項(xiàng)費(fèi)用；（12）采購(gòu)分析，周期性分析、匯總各項(xiàng)采購(gòu)數(shù)據(jù)；（13）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)。上班時(shí)間:上午9:10-12:00，下午1：30-18：10，雙休節(jié)假日休息。

2025-11-18

黃曉晨; 采購(gòu)經(jīng)理
8000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧市守心科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

我們是電商年銷億級(jí)公司，目前團(tuán)隊(duì)120人，業(yè)務(wù)成熟，團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)完善。公司優(yōu)勢(shì)： 1.電商運(yùn)營(yíng)能力在南寧排名前三； 2.業(yè)績(jī)每年都在翻倍增長(zhǎng)，有自己的寫字樓辦公(1000平左右) 3.公司所有產(chǎn)品品牌化均直接與工廠合作開發(fā)，全力打造差異化專利產(chǎn)品； 4.運(yùn)營(yíng)策劃能力強(qiáng)，長(zhǎng)期外聘企業(yè)咨詢公司修正方向，自有電商學(xué)院，內(nèi)部有轉(zhuǎn)崗運(yùn)營(yíng)機(jī)制； 5.團(tuán)隊(duì)年輕，完善的晉升機(jī)制和培養(yǎng)體系，有能力的均有機(jī)會(huì)。【工作內(nèi)容】 1.根據(jù)公司需求，在阿里巴巴上尋找合適的產(chǎn)品，識(shí)別、對(duì)比優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商； 2.負(fù)責(zé)訂單采購(gòu)、產(chǎn)品質(zhì)量、交貨期的跟進(jìn)，以及匯總協(xié)調(diào)； 3.找適合市場(chǎng)需求新產(chǎn)品供應(yīng)商開發(fā)，跟進(jìn)相關(guān)采購(gòu)供應(yīng)商的管理、開發(fā)、評(píng)估、審核； 4.情商高，有議價(jià)談判能力。 5.控制產(chǎn)品的庫(kù)存和風(fēng)險(xiǎn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量與售后服務(wù)。【職位要求】 1.大專以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.熟悉辦公軟件，excel表格等制作； 3.工作認(rèn)真、細(xì)心、有責(zé)任心，具備談判能力。【上班時(shí)間】8:30-12:30，14:00-18:00 【薪資待遇】9000元/月-10000元/月【公司福利】全勤獎(jiǎng)、繳納六險(xiǎn)、每半年至一年評(píng)估漲薪晉升、設(shè)有目標(biāo)獎(jiǎng)金、下午茶、部門聚餐、節(jié)假日禮品、過年帶薪假等

2025-11-18

鄧禮環(huán); 采購(gòu)經(jīng)理
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

上海漢和生物科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé)： 1、對(duì)供應(yīng)市場(chǎng)進(jìn)行分析，了解最新市場(chǎng)動(dòng)態(tài)； 2、根據(jù)公司整體經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和需求，尋找及篩選供應(yīng)商，進(jìn)行合作模式的談判； 3、根據(jù)公司采購(gòu)需求，執(zhí)行采購(gòu)計(jì)劃，簽訂采購(gòu)合同，督促合同正常如期的履行，按時(shí)按量按質(zhì)完成采購(gòu)工作； 4、負(fù)責(zé)維護(hù)采購(gòu)渠道，與供貨商建立良好的合作關(guān)系。任職要求： 1、適應(yīng)出差 2、本科學(xué)歷，專業(yè)不限，有化工采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，膽大心細(xì)。執(zhí)行力強(qiáng)，原則性強(qiáng)。 4、忠誠(chéng)，長(zhǎng)期主義者，不急功近利。

2025-11-18

梁先生; 生鮮采購(gòu)主管
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西美加美新零售有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)管理公司生鮮全品類采購(gòu)工作，包括肉類、蔬菜類、水果類、水產(chǎn)類； 2.制定采購(gòu)策略，管理和指導(dǎo)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行采購(gòu)計(jì)劃； 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)有供貨商的溝通維護(hù)，新供貨渠道的開發(fā)管理工作； 4.代表部門與相關(guān)部門密切溝通，共同組織銷售； 5.監(jiān)管品類商品質(zhì)量，確保符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。任職要求： 1.45歲以下，大專及以上學(xué)歷，管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.具備大型連鎖超市生鮮采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)、生鮮供應(yīng)鏈經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3.熟悉農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)，擁有豐富的供應(yīng)商資源； 4.具備優(yōu)秀的商務(wù)談判和市場(chǎng)分析能力。主管待遇：6000-8000元/月工作地點(diǎn)：? 青秀區(qū)鳳凰嶺路11號(hào)榮和e中心5樓美加美公司總部

2025-11-14

人事部