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南寧綜合管理崗位招聘

桂聘提供2025年11月南寧綜合管理崗位最新招聘,青秀區(qū)28條西鄉(xiāng)塘區(qū)27條,有五險等,更多綜合管理崗位綜合管理崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 30人 人力資源 中介 投遞:1人 瀏覽:89
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-11-15
莫經(jīng)理
人事經(jīng)理
薪資待遇:19元/小時,月綜合工資5000+
崗位輕松,人性化管理,加班穩(wěn)定。
上六休一,每周休息一天,保證充足的休息時間
[生產(chǎn)產(chǎn)品]手機充電器,小風(fēng)扇
[員工崗位]包裝,組裝,分揀,貼標(biāo)簽,掃碼,手工活,簡單,輕松,易學(xué),全部坐班工作
【空調(diào)配置]空調(diào)車間/空調(diào)宿舍,熱水,洗衣機,WIFI
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工作滿月可調(diào)換長白班崗位,新人入職工作滿月額外獎勵800/人

行政人事兼出納

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:7人 瀏覽:84
2025-11-15
hr@gxyueqing.com
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司崗位招聘需求,負(fù)責(zé)簡歷的篩選搜集、人員招聘、初次面試工作;
2、負(fù)責(zé)辦理員工入職勞動合同的簽訂、檔案管理;員工離職、工作移交手續(xù)辦理等;
3、負(fù)責(zé)員工考勤、社保管理、薪酬核算、執(zhí)行績效考核等工作;
4、負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計劃組織和督導(dǎo)落實;
5、負(fù)責(zé)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動組織等企業(yè)文化的建設(shè);
6、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)審核、內(nèi)外發(fā)文的管理和維護工作;
7、協(xié)助上級對公司各項管理制度進行完善、建立相關(guān)培訓(xùn)機制、其他獎勵機制等;?
8、負(fù)責(zé)公司日常的現(xiàn)金收付、報銷;負(fù)責(zé)現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬、匯票、支票等各類銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
9、及時、準(zhǔn)確地登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬;定期與會計總賬進行核對,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報資金余額情況
10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。
任職要求:
1、有駕照會開車者優(yōu)先;
2、大專及以上學(xué)歷,3年以上行政人事工作經(jīng)驗,人力資源專業(yè)畢業(yè)或有IT行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉人事管理流程,了解勞動合同法,具備相應(yīng)管理經(jīng)驗;
4、形象氣質(zhì)佳,工作細(xì)致認(rèn)真、有親和力,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練使用office辦公軟件。
注:簡歷請附上近期照片。
待遇:五險一金,公司旅游,帶薪年假等;薪資5K-6K+年終獎+部分項目提成。
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際 1人 投遞:1人 瀏覽:19
2025-11-15
袁洪泉
【工作內(nèi)容】
1.負(fù)責(zé)醫(yī)保數(shù)據(jù)審核/DRG/DIP/監(jiān)管類項目的,數(shù)據(jù)錄入、核對,對醫(yī)療機構(gòu)反饋數(shù)據(jù)進行收集和整理分析;
2.負(fù)責(zé)模塊的數(shù)據(jù)審核,并對結(jié)果輸出分析報告;
3.負(fù)責(zé)對審核過程中出現(xiàn)的各類問題,能夠分析原因并溝通相關(guān)方進行解決。
4.負(fù)責(zé)項目本地化數(shù)據(jù)審核規(guī)則的維護和簡單規(guī)則配置,能根據(jù)審核規(guī)則數(shù)據(jù)提出合理的規(guī)則優(yōu)化建議。
5.項目所在地政策法規(guī)調(diào)整,對相應(yīng)的規(guī)則進行更新。
【崗位要求】
1.大學(xué)本科學(xué)歷及以上,統(tǒng)計分析、數(shù)學(xué)、醫(yī)學(xué)、公共事業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.具有醫(yī)保、醫(yī)院等醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.較強的溝通能力及抗壓能力,可以理解、引導(dǎo)、管理客戶的需求;
4.具備較好的文檔編寫、總結(jié)歸納能力,撰寫報告寫作能力,良好的問題分析及解決問題能力;
5.思路清晰,執(zhí)行力強,具備較強的學(xué)習(xí)能力、團隊意識和協(xié)作精神,有良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。
二、招聘崗位及職責(zé) (一)崗位名稱 行政綜合辦實習(xí)生(2人) (二)工作內(nèi)容 1. …… 做好班級課程的考勤管理,準(zhǔn)確記錄教師出勤情況,并及時反饋。 3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性、輔助性行政工作任務(wù)。 三、任職要求 1. …… 學(xué)習(xí)成長:豐富的實踐機會,與優(yōu)秀團隊共事,快速提升個人綜合能力。 五、上班時間:周一至周六(單休) 上午8:30-12:00 下午14:30-18:00

行政前臺崗

5000-7000元
南寧-良慶區(qū) 1人 1年以上 22-30歲 本科以上 銀行 環(huán)境優(yōu)美 投遞:16人 瀏覽:146
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
2025-11-14
陳經(jīng)理
招聘負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門交辦的工作安排; 2、負(fù)責(zé)員工福利管理,完成相應(yīng)事項申報、采購、禮品派發(fā)等落地步驟; 3、負(fù)責(zé)員工活動組織,完成員工生日會、員工談話、工會活動、團建等活動的策劃與執(zhí)行 …… ; 4、負(fù)責(zé)辦公管理工作,包括辦公區(qū)日常維護、辦公用品管理、會議管理、員工工牌/門禁權(quán)限管理、行政接待工作; 任職要求: 1、性格耐心細(xì)心,責(zé)任心強,具備較強的跨部門溝通能力; 2、具備公文寫作功底 …… 崗位福利: 1、綜合收入5-7k,高溫補貼、大型節(jié)日補貼 2、入職即繳納五險一金 3、雙休,帶薪年假正常休息 4、豐富團建、節(jié)日活動,免費年度體檢 工作地點:南寧市良慶區(qū)宋廂路興業(yè)銀行大廈二樓
2025-11-14
林先生
崗位要求: 1、性格開朗,溝通能力強; 2、積極主動,擁有想掙錢的意愿; 3、能接受出差,有差旅補貼。 …… 福利待遇: 1、浮動底薪+提成,綜合7-10K,差旅費報銷; 2、上班時間9:00-12:00,13:30-17:30,周日休息,免費工作餐,上下班接駁車接送(早上8點40在平良立交接送到公司); …… 高溫清涼補貼、員工旅游、節(jié)日福利等; 5、定期的集體活動,如年會、部門聚餐、團建活動、體育比賽等; 6、明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和廣闊的晉升機會; 7、完善的培訓(xùn)體系,包括入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、技能提升和管理培訓(xùn)等
1.年齡55周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷(碩士研究生優(yōu)先),臨床醫(yī)學(xué)/外科學(xué)(普外、胃腸、肝膽、腺體方向)等相關(guān)專業(yè),持有副高級及以上職稱; 2.具有三級甲等醫(yī)療機構(gòu)同等崗位相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.具備醫(yī)師資格證 …… 、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、專業(yè)相關(guān)資質(zhì)證件齊全; 4.具備良好的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,有較強的協(xié)作能力,有良好的抗壓能力。 …… 5.具有三級甲等綜合醫(yī)院工作經(jīng)歷且專業(yè)能力、管理能力突出的,年齡可酌情放寬。
1.年齡55周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷(碩士研究生優(yōu)先),臨床醫(yī)學(xué)/外科學(xué)等相關(guān)專業(yè),持有副高級及以上職稱; 2.具有三級甲等醫(yī)療機構(gòu)同等崗位相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.具備醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證,專業(yè)相關(guān)資質(zhì)證件齊全 …… ; 4.具備良好的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,有較強的協(xié)作能力,有良好的抗壓能力。 …… 5.具有三級甲等綜合醫(yī)院工作經(jīng)歷且專業(yè)能力、管理能力突出的,年齡可酌情放寬。
2025-11-14
胡競選
崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有4年以上中高檔品牌連鎖酒店總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗; 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強; 4、 有較強的溝通、 …… 計劃、決策和綜合判斷能力。
2025-11-14
胡競選
崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有4年以上中高檔品牌連鎖酒店總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗; 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強; 4、 有較強的溝通、 …… 計劃、決策和綜合判斷能力。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 瀏覽:20
2025-11-14
胡競選
崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有3年以上中高檔品牌連鎖酒店總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗; 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強; 4、 有較強的溝通、 …… 計劃、決策和綜合判斷能力。

酒店總經(jīng)理

10000-15000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:6
2025-11-14
胡競選
崗位要求 1、 大專以上學(xué)歷,相關(guān)管理專業(yè); 2、有1年以上連鎖酒店銷售經(jīng)理、店助、副總或者總經(jīng)理工作管理工作經(jīng)驗都?xì)g迎投遞; 3、 熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程, 善于管理和經(jīng)營團隊,事業(yè)心強; …… 4、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力。
2025-11-13
戴華
一、崗位基本信息 崗位名稱:醫(yī)療器械采購專員 所屬部門:設(shè)備科 / 采購部 / 供應(yīng)鏈管理部 匯報對象:采購主管 / 設(shè)備科主任 / 供應(yīng)鏈經(jīng)理 工作地點:××醫(yī)院 / 集團采購中心 二、主要工作職責(zé) …… 關(guān)注醫(yī)療器械市場動態(tài)、新產(chǎn)品信息、價格趨勢,為部門提供采購決策依據(jù); 嚴(yán)格執(zhí)行國家及地方關(guān)于醫(yī)療器械采購、陽光掛網(wǎng)、招標(biāo)政策等法律法規(guī); 協(xié)調(diào)設(shè)備安裝、調(diào)試及培訓(xùn)工作,并跟進售后服務(wù)與維保事宜; 管理采購相關(guān)文檔檔案 …… 教育背景 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,醫(yī)療器械工程、生物醫(yī)學(xué)工程、臨床醫(yī)學(xué)、護理學(xué)、公共衛(wèi)生、市場營銷、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè); 具有醫(yī)療器械相關(guān)職業(yè)資格證書(如醫(yī)療器械經(jīng)營質(zhì)量管理培訓(xùn)證)者優(yōu)先。 …… 工作經(jīng)驗 具有 1–3 年及以上醫(yī)療器械采購、供應(yīng)鏈管理或設(shè)備管理經(jīng)驗; 熟悉醫(yī)院設(shè)備采購流程及政府招投標(biāo)程序; 有三甲醫(yī)院設(shè)備科、國家集中采購平臺、或醫(yī)療器械公司工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 3. …… 綜合能力與素質(zhì) 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神; 工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具備風(fēng)險意識和合規(guī)意識; 能承受一定工作壓力,有較強的執(zhí)行力與學(xué)習(xí)能力; 具備一定的英語閱讀能力(可閱讀設(shè)備說明書和進口合同
2025-11-13
王雅潔
HR
福利待遇: 1、繳納五險 2、綜合保底+提成+各類激勵獎金(現(xiàn)金或?qū)嵨铮?各項福利,上不封頂,多勞多得; 3、國家法定節(jié)假日,均正常享受假期,員工享受各項節(jié)日費補貼、激勵豐富員工的業(yè)務(wù)生活; 4 …… .晉升通道:每一個季度一次內(nèi)部競聘,可晉升團隊管理層或后勤管理崗位 工作時間: 8:30-12:00,14:00-18:00 ;節(jié)假日正常帶薪休假
2025-11-13
睢愛英
負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展計劃及自營品牌經(jīng)營目標(biāo),組織制定營銷策略,監(jiān)督實施經(jīng)營全過程,確保年度經(jīng)營目標(biāo)順利達(dá)成; 3.建立各品牌的運營標(biāo)準(zhǔn)和管理體系,使公司各品牌運作規(guī)范和高效; 4.培訓(xùn)、指導(dǎo)、管理下屬 …… 推動經(jīng)營中的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度等綜合運營指標(biāo)的順利達(dá)成; 7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各品牌營運管理體系,合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu)和崗位,負(fù)責(zé)營運人才培育管理系統(tǒng)的建立,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的營運人才隊伍。 …… 大專以上學(xué)歷; 2.5年以上連鎖餐飲公司推廣經(jīng)驗,3年以上同崗位管理經(jīng)驗,高端品牌餐飲連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3. 熟悉連鎖餐飲公司運營管理、經(jīng)營管理體系,富有創(chuàng)業(yè)思想和精神; 4. …… 成熟的團隊管理及市場開拓經(jīng)驗,有公司全盤或幾個部門管理經(jīng)驗,并具有成功的經(jīng)歷; 5. 思維敏銳,邏輯性和判斷力強,有深刻的市場洞察力。
約 91 個崗位

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