1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
南寧管理咨詢公司招聘招聘
桂聘提供2025年11月南寧管理咨詢公司招聘最新招聘,青秀區(qū)146條西鄉(xiāng)塘區(qū)97條,平均工資約為4326元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多招聘招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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短途貨運司機,配送零食酒水日用品
5000-7000元2小時前
高小麗HR主管1. 招短途司機,市內(nèi)貨運司機,倉庫點對點配送員;【公司提供車輛】
司機月出勤滿26天,底薪4600元+提成,綜合月收入6000-7000元。
自營倉庫:配送零食,酒水,飲料,日用品等
工作地址:可選(江南、青秀、西鄉(xiāng)塘、良慶、興寧、邕寧)
職位描述:
1、持有C1、C2或以上駕駛證,會使用手機導(dǎo)航.。
2、有較強的駕駛安全意識,從業(yè)內(nèi)無任何重大事故,聽從安排
4、年齡22-55歲
5、工作時間:一天約8個小時左右,月休4天。
此招聘信息已嚴(yán)格審核,請放心投遞! -
前臺
3000-4000元2025-11-18
1、負(fù)責(zé)人員招聘、入職、離職等人事工作;
2、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)公司辦公用品的管理;
4、負(fù)責(zé)公司后勤管理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。
上班時間:9-12 13-18 -
行政前臺綜合崗
4000-5000元2025-11-18
1、負(fù)責(zé)人員招聘、入職、離職等人事工作;
2、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù),包括規(guī)章制度的制定、監(jiān)督、執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)公司辦公用品的管理;
4、負(fù)責(zé)公司后勤管理;
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。
上班時間:9-12 13-18 -
咨詢顧問
15000-20000元2025-11-18
彭女士招聘職位:管理咨詢顧問 一、崗位職責(zé): 1.根據(jù)項目需要,搜集與分析資料,訪談?wù){(diào)研,診斷企業(yè)發(fā)展經(jīng)營管理中的問題,提出系統(tǒng)、科學(xué)的管理咨詢建議; 2.撰寫形成實效性可操作咨詢方案與報告; 3.協(xié)助項目經(jīng)理進行項目階段成果匯報工作 …… 三、招聘流程:先發(fā)簡歷,電話+微信視頻面試,通過后直接辦理入職。 四、薪酬待遇:按能力和實際表現(xiàn)支付薪酬,***。 -
日料廚師
4000-6000元2025-11-18
人事部▲阪一壽司招聘壽司刺身/廚房/鐵板/燒鳥崗位: 學(xué)徒【18歲-28歲】:薪資3400-4000元/月,無經(jīng)驗要求,感興趣的都可應(yīng)聘,會有師傅手把手教; 中工/師傅【20歲-35歲】:薪資3600-5500
約 5 個崗位
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花先生投遞了 廣西眾杰盛企業(yè)管理有限公司 的 行政前臺綜合崗 職位2025-11-20 -
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南寧招聘招聘工資
¥
4326
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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5.4%2K
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24.8%3K
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36.1%4K
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12.9%5K
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11.4%6K-8K
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2.5%8K-1W
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3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷93.8%
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初中1%
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中專1.5%
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大專3.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占93.8%,初中占1%,中專占1.5%,大專占3.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗95.9%
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1-3年4.1%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占95.9%,1-3年占4.1%。