南寧銷售高招聘
桂聘提供2025年11月南寧銷售高最新招聘,青秀區(qū)29條西鄉(xiāng)塘區(qū)11條,平均工資約為5139元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多銷售高銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銀行信用卡資產(chǎn)保全專員
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-20
馮女士主管職位描述
一、崗位職責(zé):
1、接受銀行的委托,通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的法律、業(yè)務(wù)知識(shí),為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜;
二、任職資格:
1、專業(yè)不限,法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營銷、等專業(yè)優(yōu)先、有過電話客服經(jīng)驗(yàn)或銷售經(jīng)驗(yàn)的也可以,具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí),可接收應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通,邏輯思維清晰。
3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力;
4、無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先。
三、工作時(shí)間:9:00-12:00、14:00-18:30,國家法定節(jié)假日正常放假;
四、薪酬福利:
1、薪資構(gòu)成:
試用期:無責(zé)底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎(jiǎng)金+職級(jí)工資+績(jī)效工資+高于同行業(yè)提成+個(gè)人績(jī)效+獎(jiǎng)金+工齡;
試用期(2-3個(gè)月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為7000-10000元,高者可達(dá)10000-15000元以上;
2、培訓(xùn):專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人輔導(dǎo);
3、其他福利:
人性化管理的企業(yè)文化,專業(yè)而不壓抑的工作氛圍,有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層;
帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng);
每年一次優(yōu)化評(píng)級(jí)晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞;
有趣的節(jié)假日活動(dòng),如包場(chǎng)看電影、戶外燒烤、聚餐等;
舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件;
五、晉升渠道:催收員-催收組長(zhǎng)-主管-分公司經(jīng)理
注:工資待遇高于同行 -
醫(yī)藥代表(梧州)
6000-7000元2025-11-20
王志明崗位職責(zé):
1、認(rèn)真執(zhí)行公司制定的區(qū)域銷售策略和產(chǎn)品推廣計(jì)劃,有效組織并開展公司產(chǎn)品的學(xué)術(shù)推廣活動(dòng);
2、對(duì)所管轄區(qū)域進(jìn)行公司產(chǎn)品的開發(fā)和上量工作,專業(yè)化實(shí)施有效的銷售活動(dòng),實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售增長(zhǎng)并提高市場(chǎng)占有率;
3、負(fù)責(zé)收集所管轄醫(yī)院的客戶信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,有計(jì)劃地實(shí)施銷售拜訪、做好客戶服務(wù)工作,保證客戶拜訪質(zhì)量和應(yīng)有的頻率;
4、了解客戶意見與需求,與客戶建立良好關(guān)系,保持公司形象;
5、根據(jù)公司要求,建立與完善區(qū)域內(nèi)客戶檔案信息;
6、學(xué)習(xí)并掌握產(chǎn)品知識(shí)。
任職要求:
1、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、2年以上醫(yī)藥產(chǎn)品銷售工作經(jīng)歷,有外企銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、有較強(qiáng)的工作獨(dú)立性和自我管理能力;
4、具有良好的執(zhí)行能力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
職位福利:五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅 -
KA大客戶代表
7000-12000元2025-11-20
黃維薇崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)KA大客戶的陌拜/開拓,包括大體量果商、電商、水果加工企業(yè)、雞蛋貿(mào)易商等等,完成個(gè)人月度、季度、年度銷售目標(biāo)
2、定期廣西省內(nèi)及周邊,維護(hù)客戶關(guān)系,同時(shí)開拓新客戶。
3、負(fù)責(zé)大客戶的租聘報(bào)價(jià),協(xié)助客戶完成訂單簽訂
4、與意向客戶保持良好溝通,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系,維護(hù)老客戶。
任職要求:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,有2年to B端大客戶的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)生鮮市場(chǎng)、物流行業(yè)熟悉更佳。
2、有敏銳的市場(chǎng)分析能力和判斷能力,項(xiàng)目協(xié)調(diào)與談判能力
3、事業(yè)心強(qiáng)、應(yīng)變能力強(qiáng)和抗壓能力強(qiáng),優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,情商高,樂于與人打交道 -
南寧KA大客戶代表
7000-12000元2025-11-20
黃維薇5、參加銷售早會(huì)/夕會(huì)/周會(huì)等,積極完成個(gè)人月度、季度、年度銷售目標(biāo)。 崗位要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,有2年to B端大客戶的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。對(duì)生鮮市場(chǎng)、生鮮物流、生鮮電商行業(yè)熟悉更佳。 …… 2、有敏銳的市場(chǎng)分析能力和判斷說服能力,項(xiàng)目協(xié)調(diào)與談判能力 3、事業(yè)心強(qiáng)、應(yīng)變能力強(qiáng)和抗壓能力強(qiáng),優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,情商高,樂于與人打交道 4、有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)精神和積極奮斗的價(jià)值觀,有沖勁 -
普快列車售貨員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-11-19
林曉娟人事經(jīng)理水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售 …… 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。 -
普快列車工作人員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-19
林曉娟人事經(jīng)理,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15 天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售 …… 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng),節(jié)日福利。 -
列車餐服導(dǎo)購員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-11-19
林曉娟人事經(jīng)理,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售 …… 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng)節(jié)日福利。 -
列車工作人員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
林曉娟人事經(jīng)理,下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售 …… 6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng) ,節(jié)日福利。 -
AI課程銷售經(jīng)理(來賓市)
3000-6000元2025-11-19
農(nóng)女士負(fù)責(zé)小初高AI學(xué)科課程的銷售工作,及其AI課程使用的學(xué)習(xí)機(jī); 2. 維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 3. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定有效的銷售策略。 …… 能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù),具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力; 4. 團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),能夠與團(tuán)隊(duì)成員共同努力達(dá)成銷售目標(biāo)。 …… 薪資待遇:底薪3000-6000+績(jī)效+銷售提成+工齡工資+五險(xiǎn) -
高數(shù)督學(xué)老師(賀州)
4000-8000元2025-11-19
農(nóng)女士崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)高等數(shù)學(xué)課程 2.確保學(xué)生能夠掌握高數(shù)課程的核心概念和技能 3.與學(xué)生和家長(zhǎng)保持良好溝通,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)展 4.熟悉AI在線課程指導(dǎo)模式。 …… 薪資=底薪4000-8000(***定)+績(jī)效+銷售提成+工齡工資+全勤+社保。 -
醫(yī)美客服經(jīng)理
16000-25000元2025-11-19
廖世芬期待您是這樣的人 人品過關(guān)、腳踏實(shí)地、不安于現(xiàn)狀 公司提供優(yōu)質(zhì)精準(zhǔn)客戶渠道及資源、轉(zhuǎn)化率高、成交率高、開單周期短、同時(shí)公司高層日常工作支持及幫助您快速上手、賺錢√ 與店家溝通、培訓(xùn)美容師賣卡 1、有服務(wù)門店市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)美業(yè) …… (美容師、店長(zhǎng))、酒業(yè)銷售等相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2、與店家溝通、培訓(xùn)美容師賣卡,培訓(xùn)美容師品項(xiàng)專業(yè)、基數(shù)、話術(shù)、銷售等相關(guān)醫(yī)美大健康行業(yè)均可 3、大健康美導(dǎo)需要2-5年健康、養(yǎng)生知識(shí)經(jīng)驗(yàn) 優(yōu)選入職 4、能適應(yīng)出差 -
醫(yī)藥代表(來賓)
3000-8000元2025-11-19
未填寫工作區(qū)域:廣西來賓 薪酬福利: 底薪+崗位工資+績(jī)效+提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+各種補(bǔ)貼(高提成高績(jī)效) 社保五險(xiǎn)、周末雙休、法定節(jié)假日、節(jié)假日福利、生日福利等等。 …… 一、崗位職責(zé): 1、藥品推廣與銷售:了解醫(yī)院科室用藥需求,負(fù)責(zé)公司藥品在醫(yī)院的銷售,制定并完成銷售計(jì)劃,提高藥品在醫(yī)院的銷量和市場(chǎng)份額; 2、客戶關(guān)系維護(hù):與醫(yī)院管理人員、科室負(fù)責(zé)人、醫(yī)護(hù)人員等建立并保持長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系 -
汽車美容維修方案設(shè)計(jì)師
3000-6000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-18
謝江蓉HR根據(jù)車況推薦養(yǎng)護(hù)套餐(如發(fā)動(dòng)機(jī)治理、精洗套餐等),完成銷售轉(zhuǎn)化; 3. 提供試駕、上門取送車服務(wù)(需駕駛客戶車輛); 4. 通過企業(yè)微信維護(hù)客戶關(guān)系,定期回訪,提升復(fù)購率。 職位要求 1. …… 特別說明 ? 福利保障:帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利,優(yōu)秀者可晉升管理崗; ? 工作環(huán)境:高端社區(qū)店,客戶素質(zhì)高,團(tuán)隊(duì)氛圍好。 -
高級(jí)汽車服務(wù)顧問
5000-10000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-18
謝江蓉HR根據(jù)車況推薦養(yǎng)護(hù)套餐(如發(fā)動(dòng)機(jī)治理、精洗套餐等),完成銷售轉(zhuǎn)化; 3. 提供試駕、上門取送車服務(wù)(需駕駛客戶車輛); 4. 通過企業(yè)微信維護(hù)客戶關(guān)系,定期回訪,提升復(fù)購率。 職位要求 1. …… 特別說明 ? 福利保障:帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利,優(yōu)秀者可晉升管理崗; ? 工作環(huán)境:高端社區(qū)店,客戶素質(zhì)高,團(tuán)隊(duì)氛圍好。 -
財(cái)稅銷售主管
6000-7000元2025-11-18
林女士與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及成員相互配合,力爭(zhēng)發(fā)揮各成員自身優(yōu)勢(shì),不斷突破業(yè)績(jī)產(chǎn)值; 4、具備一定數(shù)據(jù)掌控能力,可通過團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)及員工日常表現(xiàn)發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)成員存在的不足,并給予有效指導(dǎo);[任職要求] 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上電話或同行銷售經(jīng)驗(yàn)或 …… 1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),過往業(yè)績(jī)優(yōu)秀或有知名代賬公司銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、普通話良好,可熟練使用各種辦公軟件; 3、有較強(qiáng)溝通能力,目標(biāo)感強(qiáng),銷售觸覺敏感,對(duì)目標(biāo)有較高追求,持續(xù)學(xué)習(xí)能力強(qiáng),吃苦耐勞, …… 有良好的集體榮譽(yù)感; [崗位最基本情況] 1、工作時(shí)間:早9:00-晚6:00,中午休息1.5h,大小周休息,正常的節(jié)假日假期; 2、薪資福利:高底薪+提成(5%-22%)全勤獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)提成+績(jī)效獎(jiǎng)
南寧相關(guān)熱門崗位
銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售高銷售高管電話銷售高網(wǎng)絡(luò)銷售高銷售其他銷售軟件業(yè)務(wù)維護(hù)客戶客戶維護(hù)專員移動(dòng)專員銷售維護(hù)銷售服務(wù)銷售專業(yè)客戶開發(fā)開發(fā)客戶出差市場(chǎng)銷售顧問業(yè)務(wù)銷售客戶關(guān)系維護(hù)客戶開發(fā)與維護(hù)門店銷售銷售接待業(yè)務(wù)員銷售顧問銷售人員軟件銷售客戶拓展銷售代表業(yè)務(wù)員優(yōu)秀銷售新客戶開發(fā)業(yè)務(wù)拓展全職銷售人員銷售客戶代表銷售代表/客戶代表
南寧銷售高招聘最新投遞
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農(nóng)先生投遞了 廣西宏瑞貿(mào)易有限公司 的 普快列車工作人員 職位2025-11-17
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南寧銷售專員招聘工資
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5139
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:5K
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19.2%3K
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19.6%4K
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19.9%5K
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12.3%6K-8K
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7.9%8K-1W
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5.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷95.4%
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初中0.3%
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高中0.5%
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中專1%
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大專2.7%
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本科0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.4%,初中占0.3%,高中占0.5%,中專占1%,大專占2.7%,本科占0.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)96.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年3.1%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占3.1%。