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南寧線上營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘

桂聘提供2025年11月南寧線上營(yíng)銷(xiāo)策劃最新招聘,興寧區(qū)1條西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為6081元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多線上營(yíng)銷(xiāo)策劃市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-20
崗位職責(zé)
1、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃: 負(fù)責(zé)集團(tuán)肥業(yè)版塊(新型藥肥、特種肥料等)的品牌體系搭建與中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃,制定清晰的品牌定位、核心價(jià)值及發(fā)展路徑。
2、市場(chǎng)研究與洞察: 深入分析農(nóng)資行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)格局及終端用戶需求,定期輸出市場(chǎng)洞察報(bào)告,為品牌決策與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提供數(shù)據(jù)支持。
3、整合營(yíng)銷(xiāo)策劃: 主導(dǎo)年度、季度品牌整合營(yíng)銷(xiāo) 的策劃與執(zhí)行,包括但不限于新品上市、渠道推廣、農(nóng)民會(huì)、線上傳播等,確保品牌信息統(tǒng)一、有效觸達(dá)。
4、品牌形象管理與傳播: 全面負(fù)責(zé)品牌視覺(jué)系統(tǒng)(VI)的維護(hù)與升級(jí),統(tǒng)籌品牌內(nèi)容(官網(wǎng)、公眾號(hào)、宣傳物料、短視頻等)的創(chuàng)意產(chǎn)出與傳播,提升品牌美譽(yù)度與影響力。
5、數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)與新媒體運(yùn)營(yíng): 制定并監(jiān)督執(zhí)行數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)策略(包括社交媒體、搜索引擎、信息流廣告等),善于運(yùn)用新媒體工具與農(nóng)戶互動(dòng),構(gòu)建品牌私域流量池。
6、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門(mén)協(xié)作: 領(lǐng)導(dǎo)品牌策劃團(tuán)隊(duì),激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)意與執(zhí)行力;高效協(xié)同銷(xiāo)售、產(chǎn)品、研發(fā)及技術(shù)服務(wù)的同事,確保品牌策略與市場(chǎng)銷(xiāo)售目標(biāo)緊密聯(lián)動(dòng)。
7、預(yù)算與效果評(píng)估: 負(fù)責(zé)品牌營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用的預(yù)算制定與成本控制,建立品牌效果評(píng)估體系,對(duì)品牌資產(chǎn)、活動(dòng)ROI進(jìn)行跟蹤與優(yōu)化。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)、傳媒、農(nóng)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、8年以上品牌策劃或市場(chǎng)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3、具備從0到1搭建或重塑品牌體系的成功經(jīng)驗(yàn),對(duì)品牌定位理論有深刻理解。
4、能獨(dú)立完成大型整合營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目的方案策劃、提案與落地執(zhí)行,文案功底扎實(shí)。
5、熟悉各類(lèi)線上推廣渠道(微信、抖音、快手、行業(yè)垂直平臺(tái)等)的玩法與投放策略。
6、對(duì)農(nóng)資市場(chǎng)有敏銳的嗅覺(jué),能準(zhǔn)確把握農(nóng)戶心理與渠道動(dòng)態(tài)。
7、能運(yùn)用數(shù)據(jù)工具對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)和活動(dòng)效果進(jìn)行分析,并驅(qū)動(dòng)決策優(yōu)化。
8、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力和資源整合能力。
2025-11-19
農(nóng)女士
一、職位描述:
全面負(fù)責(zé)自習(xí)室的運(yùn)營(yíng)管理工作,您不僅是校區(qū)的“首席執(zhí)行官”,更是團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者和教育理念的傳播者。您的核心使命是實(shí)現(xiàn)校區(qū)的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)、教學(xué)服務(wù)質(zhì)量提升和卓越品牌聲譽(yù)建立,確保每一位學(xué)生在這里獲得進(jìn)步,每一位家長(zhǎng)感到滿意和信賴(lài)。
二、主要職責(zé):
1. 戰(zhàn)略與運(yùn)營(yíng)管理:
· 制定并執(zhí)行校區(qū)的年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)(包括銷(xiāo)售額、耗課量、利潤(rùn)率、客戶滿意度等)。
· 負(fù)責(zé)校區(qū)的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括排課、耗課跟蹤、場(chǎng)地維護(hù)等,確保運(yùn)營(yíng)流程高效、順暢。
· 嚴(yán)格控制校區(qū)預(yù)算和成本,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化。
2. 銷(xiāo)售與市場(chǎng)推廣:
· 帶領(lǐng)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)完成課程咨詢、客戶簽約和續(xù)費(fèi)目標(biāo)。
· 策劃并執(zhí)行本地化的市場(chǎng)推廣活動(dòng)(如地推、社區(qū)活動(dòng)、學(xué)校合作、線上營(yíng)銷(xiāo)等),有效提升品牌知名度和潛在客戶線索。
· 深入分析本地市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,制定有效的競(jìng)爭(zhēng)策略。
3. 教學(xué)與服務(wù)質(zhì)量管理:
· 監(jiān)督并保障AI自適應(yīng)學(xué)習(xí)系統(tǒng)的有效實(shí)施,確保教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。
· 管理督學(xué)老師/班主任團(tuán)隊(duì),跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度,定期與家長(zhǎng)進(jìn)行深度溝通,提供專(zhuān)業(yè)的學(xué)情反饋和建議。
· 及時(shí)處理客戶投訴與建議,提升客戶滿意度和口碑,降低流失率。
4. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng):
· 負(fù)責(zé)校區(qū)團(tuán)隊(duì)的招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和績(jī)效考核,打造一支有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的高效團(tuán)隊(duì)。
· 營(yíng)造積極向上、以員工為核心、客戶為中心、結(jié)果導(dǎo)向的團(tuán)隊(duì)文化。
5. 品牌與關(guān)系維護(hù):
· 作為松鼠AI的品牌合作者,維護(hù)與學(xué)生、家長(zhǎng)、社區(qū)及合作伙伴的良好關(guān)系。
· 堅(jiān)決維護(hù)品牌形象,貫徹執(zhí)行總部的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和政策。
三、任職要求:
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):
· 本科及以上學(xué)歷,碩士?jī)?yōu)先。教育學(xué)、師范專(zhuān)業(yè)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
· 2年以上教育行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有機(jī)構(gòu)校區(qū)負(fù)責(zé)人/校長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)者或擁有豐富一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師優(yōu)先考慮。擁有其他行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)可放寬要求。
· 有成功的團(tuán)隊(duì)管理和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)敏感。
2. 能力與素質(zhì):
· 較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)斗志,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);善于培養(yǎng)年輕教師,打造專(zhuān)業(yè)、活潑、上進(jìn)的團(tuán)隊(duì)形象。
· 出色的溝通表達(dá)和人際交往能力,善于與客戶(尤其是家長(zhǎng))建立信任關(guān)系。
· 結(jié)果導(dǎo)向,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
· 熱愛(ài)教育事業(yè),認(rèn)同個(gè)性化、智能化教育的理念,有服務(wù)意識(shí)和同理心。
· 具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和營(yíng)銷(xiāo)策劃能力。
待遇從優(yōu),面談。
南寧-興寧區(qū)-南方大廈 3人 咖啡 食品 瀏覽:34
2025-11-18
陳女士
一、招聘人數(shù):3人
二、崗位職責(zé):
1.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)抖音等主流平臺(tái)電商直播運(yùn)營(yíng),制定電商直播相關(guān)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃;
2.熟悉抖音等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,能夠獨(dú)立完成賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)及內(nèi)容策劃工作;
3.制定抖音等平臺(tái)的粉絲增長(zhǎng)策略,分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),據(jù)此不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,增加受眾關(guān)注、內(nèi)容曝光、粉絲增長(zhǎng);
4.負(fù)責(zé)抖音小店的商品選品、素材創(chuàng)意、運(yùn)營(yíng)推廣、產(chǎn)品上下架、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)策劃等工作;
5.負(fù)責(zé)對(duì)投放效果數(shù)據(jù)跟蹤及分析,針對(duì)投放中的問(wèn)題提出有效優(yōu)化解決方案;
6.策劃并獨(dú)立完成直播內(nèi)容及內(nèi)容持續(xù)迭代,積極與線上粉絲進(jìn)行互動(dòng),引導(dǎo)直播間的轉(zhuǎn)化成交;
7.負(fù)責(zé)店鋪與直播銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析,對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)盤(pán),優(yōu)化工作流程,跟播及數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)。
三、任職資格:
1.具有兩年及以上電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)短視頻創(chuàng)作有想法、有執(zhí)行力;
2.熟悉抖音運(yùn)營(yíng)和網(wǎng)紅直播帶貨,了解抖音各種操盤(pán)形式,有成功的抖音垂類(lèi) IP 運(yùn)營(yíng)案例優(yōu)先,有品牌賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者且熟悉各大直播平臺(tái)者優(yōu)先;
3.熟悉抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,對(duì)流量、漲粉有豐富的經(jīng)驗(yàn);
4.有良好的總結(jié)和目標(biāo)導(dǎo)向思維,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性,注重?cái)?shù)據(jù)思維;
5.工作積極主動(dòng),耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),富于團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于溝通。
四、薪酬福利:
1.底薪:5000元-6000元(含福利)+提成+團(tuán)隊(duì)績(jī)效提成;
2.全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、生日福利、員工培訓(xùn)等;
(無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)勿投)
約 3 個(gè)崗位
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南寧市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
  • 4.1%
    2K
  • 14.3%
    3K
  • 18.8%
    4K
  • 16.8%
    5K
  • 18.1%
    6K-8K
  • 10.1%
    8K-1W
  • 12.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 高中
    0.1%
  • 中專(zhuān)
    0.1%
  • 大專(zhuān)
    0.6%
  • 本科
    0.3%
南寧市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.1%,大專(zhuān)占0.6%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    1%
南寧市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占1%。
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