南寧前臺領(lǐng)班招聘 logo

南寧前臺領(lǐng)班招聘

桂聘提供2025年11月南寧前臺領(lǐng)班最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)4條興寧區(qū)2條,平均工資約為4368元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多前臺領(lǐng)班食堂領(lǐng)班員工組長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-18
梁姐
物業(yè)住宅樓管理,懂住宅裝修,有一定的管理經(jīng)驗。
2025-11-18
滕煒君
崗位職責(zé):
1、門店全球購/社群/分銷/線上獲客/直播考核kpi 指標(biāo)的設(shè)定、下發(fā)并實施,推動KPI指標(biāo)持續(xù)提升
2、前臺員工排班、人員管理
3、顧客投訴處理
4、前臺自用品費用管控、訂購及發(fā)放
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷、有2年以上前臺/線上運營經(jīng)驗及管理能力
2、有朝氣、有活力,樂觀、積極、責(zé)任心強;可以接受輪班制
3、有良好的顧客服務(wù)意識及溝通能力
4、熟練操作辦公軟件,良好的數(shù)據(jù)收集與分析能力
薪酬福利:
1、五天八小時工作制
2、五險一金,重大疾病險
3、年終雙薪、季度獎金
4、年假、婚假、病假、育兒假等全薪假期;工作日、休息日及法定節(jié)假日加班費
2025-11-15
謝女士
1.班組內(nèi)務(wù)建設(shè)及管理;
2.班組內(nèi)人員休息 考勤的制定報批 執(zhí)行;
3.當(dāng)值期間對現(xiàn)場安防布控的協(xié)調(diào);
4.負(fù)責(zé)本班安全員軍事技能的初步培訓(xùn)引導(dǎo);
5.當(dāng)值期間崗位的當(dāng)值形象的崗位職責(zé)履行的檢查監(jiān)督;
6.班組與班組間的交接流程化執(zhí)行;
7.班組內(nèi)一般事物的協(xié)調(diào)處理;
8.傳遞和執(zhí)行好公司上級對現(xiàn)場的每一項工作要求和信息;
9、協(xié)助秩序負(fù)責(zé)人做好安全班的內(nèi)部協(xié)調(diào)工作;

前臺主管

4000-5000元
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-15
張慶玲
(薪資4k-5k)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來院顧客的接待,簡單詢問需求及根據(jù)顧客不同需求做相應(yīng)安排; 2、負(fù)責(zé)來院顧客的信息登記工作; 3、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、有口腔醫(yī)院前臺工作經(jīng)驗者、美容或酒店前臺服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先。 2、形象氣質(zhì)佳,五官端正,身體健康,無 3、具備良好的服務(wù)意識。 4、工作認(rèn)真仔細(xì) 、服從管理、具有良好團隊精神與應(yīng)變能力。 5、乘務(wù)員專業(yè)優(yōu)先,熟悉辦公軟件使用。
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人 餐飲 瀏覽:4
2025-11-12
職位描述: 1、掌握店面每個崗位的各項操作標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行店面各項系統(tǒng)(值班、品控、訓(xùn)練、排班、訂貨等)操作; 2、熟悉店面顧客群體,對提升顧客滿意度做出具體行動,確保第三方平臺品牌的美譽度; 3、協(xié)助店長對前廳服務(wù)員進行定期的培訓(xùn),確保餐廳的政策及標(biāo)準(zhǔn)得以貫徹執(zhí)行; 4、對門店做好訓(xùn)練落地追蹤,為公司的發(fā)展輸出人才; 任職要求: 1、2年以上連鎖餐飲管理經(jīng)驗,熟悉前廳部運作及管理程序; 2、具有較強的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神; 3、有較強的協(xié)調(diào)管理能力,具有一定的銷售能力。 福利: 1、包吃包住,一日三餐; 2、薪酬=底薪+提成+補貼+工齡獎金+全勤+績效獎金 3、提供5-10...
2025-11-11
覃女士
一、工作崗位職責(zé) 1、熟悉包廂服務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn),具備出色的現(xiàn)場管理能力,能夠合理安排包廂服務(wù)人員的工作任務(wù),有效協(xié)調(diào)前廳與后廚的工作銜接,確保包廂服務(wù)高效、有序進行。熟練掌握點菜、上菜、席間服務(wù)、結(jié)賬等各個環(huán)節(jié)的操作規(guī)范,能夠為顧客提供優(yōu)質(zhì)、專業(yè)的服務(wù)。 2、具備成本意識,能夠協(xié)助食堂管理人員做好包廂食材采購計劃,合理控制食材損耗,降低包廂運營成本;熟悉包廂餐具、用品的管理,做好物品的領(lǐng)用、盤點和維護工作,減少不必要的開支。 3、能夠快速、妥善處理包廂服務(wù)過程中出現(xiàn)的各類突發(fā)情況,如顧客投訴、設(shè)備故障、菜品質(zhì)量問題等,具備良好的應(yīng)變能力和問題解決能力,維護高校食堂的良好形象。 二、任職要...
2025-11-11
30834100@qq.com
1、負(fù)責(zé)前廳的管理工作; 2、負(fù)責(zé)前廳業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)前廳銷售目標(biāo)的承擔(dān); 4、有1年以上酒店主管級以上工作經(jīng)驗。
2025-11-11
30834100@qq.com
1、負(fù)責(zé)前廳的管理工作; 2、負(fù)責(zé)前廳業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)前廳銷售目標(biāo)的承擔(dān); 4、前廳團隊的管理; 5、協(xié)助店長開展店面經(jīng)營工作; 要求:有1年以上前廳經(jīng)理工作經(jīng)驗。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2025-11-10
崗位職責(zé): 1.在生產(chǎn)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,執(zhí)行安全生產(chǎn)要求,制定安全生產(chǎn)作業(yè)文件; 2.執(zhí)行本組生產(chǎn)和行政管理工作,完成車間下達的生產(chǎn)任務(wù)和作業(yè)計劃; 3.完成物料損耗和收率指標(biāo)的落實與考核; 4.加強對生產(chǎn)質(zhì)量控制和管理,參與解決質(zhì)量和工藝問題; 5.負(fù)責(zé)管理生產(chǎn)記錄,檢查每個職工是否按時認(rèn)真填寫,確保記錄準(zhǔn)確、及時完整交接; 6.日常完成搞好衛(wèi)生區(qū)的衛(wèi)生、個人衛(wèi)生和工藝衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行工藝衛(wèi)生管理制度,落實工藝衛(wèi)生及衛(wèi)生清潔標(biāo)準(zhǔn)操作程序; 7.負(fù)責(zé)收集職工提出的有關(guān)工藝、設(shè)備改進的合理化建議,并及時轉(zhuǎn)達車間領(lǐng)導(dǎo)。 任職要求: 1.熟練使用excel,word等辦公軟件; 2.有...
約 9 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 2.4%
    2K
  • 25%
    3K
  • 27.4%
    4K
  • 22.6%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
南寧餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,1-3年占1.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP