南寧汽車公司培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年11月南寧汽車公司培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)464條西鄉(xiāng)塘區(qū)376條,平均工資約為5380元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多培訓(xùn)有培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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靖西金融經(jīng)理
3000-8000元19小時前
張春我們不限專業(yè),不限學(xué)歷,只需要你:
應(yīng)屆畢業(yè)生:作為儲備管理培訓(xùn)生,接受公司全方位的培訓(xùn)和鍛煉;
根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務(wù)、職能部門輪崗,累積實習(xí)經(jīng)驗;
邏輯性強(qiáng),語言表達(dá)清晰流暢,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及分析判斷能力;
有較強(qiáng)的事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德操守、團(tuán)隊精神,踏實穩(wěn)重;
邏輯清晰,責(zé)任感強(qiáng),擅長問題分析和解決,樂于與他人溝通協(xié)作;
抗壓能力強(qiáng),且具有極強(qiáng)的執(zhí)行力和持續(xù)的推動力。
具體崗位:汽車金融業(yè)務(wù)方向
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系;
根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務(wù);
負(fù)責(zé)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)的現(xiàn)場管理和風(fēng)險控制,初步把控客戶的資質(zhì)情況和真實性,規(guī)避潛在風(fēng)險;
收集、整理區(qū)域市場的競爭情況,及時傳達(dá)給管理層,便于了解區(qū)域的市場運作情況。
薪資待遇:月薪約5-15k +五險+晉升機(jī)會+帶薪年假+年底雙薪+節(jié)假日福利+員工體檢等
工作區(qū)域:河池、百色、欽州、崇左、防城港、北海、南寧、廣西區(qū)內(nèi)均可分配 。 -
崇左金融經(jīng)理
5000-10000元19小時前
張春我們不限專業(yè),不限學(xué)歷,只需要你:
應(yīng)屆畢業(yè)生:作為儲備管理培訓(xùn)生,接受公司全方位的培訓(xùn)和鍛煉;
根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務(wù)、職能部門輪崗,累積實習(xí)經(jīng)驗;
邏輯性強(qiáng),語言表達(dá)清晰流暢,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及分析判斷能力;
有較強(qiáng)的事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德操守、團(tuán)隊精神,踏實穩(wěn)重;
邏輯清晰,責(zé)任感強(qiáng),擅長問題分析和解決,樂于與他人溝通協(xié)作;
抗壓能力強(qiáng),且具有極強(qiáng)的執(zhí)行力和持續(xù)的推動力。
具體崗位:汽車金融業(yè)務(wù)方向
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系;
根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務(wù);
負(fù)責(zé)經(jīng)銷商業(yè)務(wù)的現(xiàn)場管理和風(fēng)險控制,初步把控客戶的資質(zhì)情況和真實性,規(guī)避潛在風(fēng)險;
收集、整理區(qū)域市場的競爭情況,及時傳達(dá)給管理層,便于了解區(qū)域的市場運作情況。
薪資待遇:月薪約5-15k +五險+晉升機(jī)會+帶薪年假+年底雙薪+節(jié)假日福利+員工體檢等
工作區(qū)域:河池、百色、欽州、崇左、防城港、北海、南寧、來賓廣西區(qū)內(nèi)均可分配 。 -
桂林-汽車銷售顧問
3000-8000元19小時前
陸堅廣西川榮人力行政經(jīng)理職位描述:
1、客戶接待與需求分析:
負(fù)責(zé)接待到店客戶,了解客戶需求,提供專業(yè)的購車咨詢和建議。
通過電話、網(wǎng)絡(luò)、外拓等渠道跟進(jìn)潛在客戶,安排試駕,促成銷售。
2、產(chǎn)品介紹與銷售:
熟練掌握店內(nèi)車型的配置、性能、價格等信息,向客戶詳細(xì)介紹車輛特點。
根據(jù)客戶需求推薦合適的車型,解答客戶疑問,促成交易。
3、試駕安排與跟進(jìn):
安排客戶試駕,確保客戶體驗車輛性能,提升購買意愿。
試駕后及時跟進(jìn)客戶反饋,推動銷售進(jìn)程。
4、合同簽訂與交付:
協(xié)助客戶完成購車合同的簽訂,確保手續(xù)齊全。
負(fù)責(zé)車輛交付工作,確??蛻魸M意。
5、客戶關(guān)系維護(hù):
定期回訪已購車客戶,維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。
通過老客戶推薦、轉(zhuǎn)介紹等方式拓展新客戶資源。
6、市場信息反饋:
收集市場信息和客戶反饋,及時向上級匯報,協(xié)助制定銷售策略。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、汽車相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有汽車銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供培訓(xùn)。
3、具備良好的溝通能力、銷售技巧和客戶服務(wù)意識。
4、熟悉汽車行業(yè),了解汽車基本知識和市場動態(tài)。
5、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel等)。
6、形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),具備較強(qiáng)的抗壓能力。
7、工作積極主動,有團(tuán)隊合作精神,責(zé)任心強(qiáng)。
8、持有駕照,能夠熟練駕駛汽車。
上汽大通廣西唯一代理經(jīng)銷商,歡迎有志于汽車銷售行業(yè)的人才加入我們,共同成長,共創(chuàng)輝煌! -
來賓金融經(jīng)理
5000-10000元19小時前
張春我們不限專業(yè),不限學(xué)歷,只需要你: 應(yīng)屆畢業(yè)生:作為儲備管理培訓(xùn)生,接受公司全方位的培訓(xùn)和鍛煉; 根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務(wù)、職能部門輪崗,累積實習(xí)經(jīng)驗; 邏輯性強(qiáng),語言表達(dá)清晰流暢,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及分析判斷能力 -
汽車銷售顧問-梧州
3000-8000元19小時前
陸堅廣西川榮人力行政經(jīng)理2、有汽車銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供培訓(xùn)。 3、具備良好的溝通能力、銷售技巧和客戶服務(wù)意識。 4、熟悉汽車行業(yè),了解汽車基本知識和市場動態(tài)。 -
汽車銷售顧問
3000-15000元19小時前
陸堅廣西川榮人力行政經(jīng)理2、有汽車銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可提供培訓(xùn)。 3、具備良好的溝通能力、銷售技巧和客戶服務(wù)意識。 4、熟悉汽車行業(yè),了解汽車基本知識和市場動態(tài)。 -
汽車美容維修方案設(shè)計師
3000-6000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-18
謝江蓉HR特別說明 ? 福利保障:帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利,優(yōu)秀者可晉升管理崗; ? 工作環(huán)境:高端社區(qū)店,客戶素質(zhì)高,團(tuán)隊氛圍好。 -
高級汽車服務(wù)顧問
5000-10000元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-18
謝江蓉HR特別說明 ? 福利保障:帶薪培訓(xùn)+節(jié)日福利,優(yōu)秀者可晉升管理崗; ? 工作環(huán)境:高端社區(qū)店,客戶素質(zhì)高,團(tuán)隊氛圍好。 -
市場主管(smart桂林店)
5000-6000元2025-11-18
徐榮偉制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對處理; 5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場推廣費用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度; 7、管理市場團(tuán)隊,并對團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo) -
服務(wù)顧問主管
8000-9000元2025-11-18
周麗云業(yè)務(wù)管理: 1、制定本部門年度、月度培訓(xùn)計劃,進(jìn)行部門的人才培訓(xùn); 2、重點監(jiān)管接待前臺的日常工作,對前臺服務(wù)顧問的接待、邀約(首保、升級活動、定保,流失、續(xù)保)等工作進(jìn)行考核; 3、每日提交前臺業(yè)務(wù)報表 …… 日常行為規(guī)范: 1、現(xiàn)場6S管理(衛(wèi)生區(qū)域,辦公區(qū)桌面); 2、崗位應(yīng)知應(yīng)會知識(如:通知公告、公司政策、流程要求等); 3、月度工作總結(jié)與計劃 (堅持每月提交); 4、按時參加部門培訓(xùn); -
銷售顧問
10000-11000元2025-11-18
甘女士5.積極參加各項培訓(xùn),提高自身的專業(yè)技能和綜合素養(yǎng); 6.負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的月度經(jīng)營指標(biāo); 7.配合公司開展的外展、外拓工作,并配合銷售總監(jiān)開好晨會,夕會,周會,月會。 -
汽車維修技術(shù)總監(jiān)
8000-9000元2025-11-18
周麗云按照廠家要求培訓(xùn)車間人員,提升技術(shù) 解決比亞迪廠家的疑難雜癥問題 -
汽車維修服務(wù)顧問
5000-6000元2025-11-18
廖女士環(huán)車檢查、交車等; 2、提升服務(wù)滿意度,負(fù)責(zé)服務(wù)滿意度改善和年度目標(biāo)達(dá)成; 3、根據(jù)精品、附件以及衍生業(yè)務(wù)的工作計劃開展銷售工作完成銷售目標(biāo); 職位福利 五險 帶薪年假 節(jié)日福利 生日福利 員工培訓(xùn) -
汽車新媒體銷售經(jīng)理
8000-10000元2025-11-18
南寧市江南區(qū)南站大道36號10、制定并執(zhí)行新媒體渠道的預(yù)算,定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤評估,并根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整預(yù)算和營銷策略; 11、通過新媒體平臺進(jìn)行品牌推廣,提升本店的知名度和美譽(yù)度; 12、負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊的組建、管理和培訓(xùn) -
大眾汽車銷售總監(jiān)
10000-15000元2025-11-18
陸冬梅5.負(fù)責(zé)銷售部組織架構(gòu)搭建、人員招聘、能力評估、培訓(xùn)管理及二級梯隊建設(shè)。 6.負(fù)責(zé)制定及監(jiān)督銷售流程執(zhí)行規(guī)范,保障客戶滿意度,處理銷售部的重大客戶投訴,實施客戶生命周期跟蹤及管理提升客戶忠誠度。
南寧相關(guān)熱門崗位
有培訓(xùn)安全培訓(xùn)可培訓(xùn)it培訓(xùn)工作培訓(xùn)培訓(xùn)崗位培訓(xùn)管理培訓(xùn)提升員工培訓(xùn)銷售培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)補(bǔ)貼培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)運營雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休教育培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)客服培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)項目執(zhí)行教師培訓(xùn)培訓(xùn)實習(xí)生培訓(xùn)機(jī)構(gòu)銷售管理培訓(xùn)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)專業(yè)經(jīng)理藝術(shù)培訓(xùn)教育培訓(xùn)銷售培訓(xùn)項目運營市場培訓(xùn)督導(dǎo)安全培訓(xùn)師培訓(xùn)績效經(jīng)理培訓(xùn)管理崗培訓(xùn)顧問業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)專家職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)專員人事/培訓(xùn)專員培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理銷售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)助理培訓(xùn)文化經(jīng)理銷售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)項目總監(jiān)培訓(xùn)管理員銷售培訓(xùn)專家培訓(xùn)專員/助理培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理學(xué)術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)主管保險培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理
南寧汽車公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西川榮汽車銷售服務(wù)有限公司 的 汽車銷售顧問 職位2025-11-14 -
李先生投遞了 廣西川榮汽車銷售服務(wù)有限公司 的 汽車銷售顧問-梧州 職位2025-11-14 -
韋先生投遞了 貴州萬友汽車銷售服務(wù)有限公司南寧分公司 的 汽車維修服務(wù)顧問 職位2025-11-13 -
危先生投遞了 廣西川榮汽車銷售服務(wù)有限公司 的 汽車銷售顧問 職位2025-10-30 -
莫先生投遞了 廣西川榮汽車銷售服務(wù)有限公司 的 汽車銷售顧問 職位2025-10-20 -
王先生投遞了 南寧市愛車居汽車美容養(yǎng)護(hù)會所 的 高級汽車服務(wù)顧問 職位2025-06-04
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南寧培訓(xùn)招聘工資
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5380
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
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1.9%2K
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8.3%3K
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19.4%4K
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29.6%5K
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21%6K-8K
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8.6%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.3%
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本科0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.7%
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1-3年0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。