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南寧投資公司面試經(jīng)理招聘

共找到 3條 南寧 面試經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-13
許女士
招聘專員
非銷售,性質(zhì)是銷售助理,需協(xié)助案場置業(yè)顧問和業(yè)務(wù)員促成成交,管理幾個樓盤(樓盤位置基本靠的很近),工作較為靈活。
【崗位職責(zé)】
1、微信接收來訪人員的報備信息并審核登記;
2、禮貌接待并引導(dǎo)來訪人員進(jìn)場入座,協(xié)助其完成簽到;
3、及時在各工作群里發(fā)布最新項目政策,并及時登錄公司系統(tǒng)更新項目信息,樓盤講解,協(xié)助成交;
4、合同、單據(jù)的妥善保管;
5、統(tǒng)計當(dāng)天實際來訪數(shù)據(jù)、成交數(shù)據(jù)等并上報經(jīng)理。
【任職要求】
1、優(yōu)秀者也可以放寬;
2、性格開朗,待人有禮貌;
3、口齒清晰、五官端正;
4、有耐心、肯虛心學(xué)習(xí);
【薪資待遇】
薪資架構(gòu):3000+提成
提成:該崗位可以分到公司銷售部門的提成(1套大概能分到250-500提成)
人均收入:3000~5000
溫馨提示:提成和獎金是分到的分到的分到的!!因為很多朋友不注意看,一直問為什么有提成
【工作時間安排】
早9:00——晚18:00
【其他福利】
下午茶、五險、節(jié)日福利、團建福利、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假等
工作地點:青秀區(qū)片區(qū)的項目售樓部辦公
面試地點:集團總部海爾青啤聯(lián)合廣場C座17樓
2024-11-03
許女士
招聘專員
管理幾個樓盤(樓盤位置基本靠的很近),工作較為靈活。
【崗位職責(zé)】
1、微信接收來訪人員的報備信息并審核登記;
2、禮貌接待并引導(dǎo)來訪人員進(jìn)場入座,協(xié)助其完成簽到;
3、及時在各工作群里發(fā)布最新項目政策,并及時登錄公司系統(tǒng)更新項目信息,樓盤講解,協(xié)助成交;
4、合同、單據(jù)的妥善保管;
5、統(tǒng)計當(dāng)天實際來訪數(shù)據(jù)、成交數(shù)據(jù)等并上報經(jīng)理。
【任職要求】
1、優(yōu)秀者也可以放寬;
2、性格開朗,待人有禮貌;
3、口齒清晰、五官端正;
4、有耐心、肯虛心學(xué)習(xí);
【薪資待遇】
薪資架構(gòu):3000+提成
提成:該崗位可以分到公司銷售部門的提成(1套大概能分到250-500提成)
人均收入:3000~5000
溫馨提示:提成和獎金是分到的分到的分到的!!因為很多朋友不注意看,一直問為什么有提成
【工作時間安排】
早9:00——晚18:00
【其他福利】
下午茶、五險、節(jié)日福利、團建福利、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假等
工作地點:南寧市區(qū)內(nèi)可以就近安排
面試地點:集團總部良慶區(qū)海爾青啤聯(lián)合廣場C座17樓
2024-11-03
許女士
招聘專員
非銷售,性質(zhì)是銷售助理,需協(xié)助案場置業(yè)顧問和業(yè)務(wù)員促成成交,管理幾個樓盤(樓盤位置基本靠的很近),工作較為靈活。
【崗位職責(zé)】
1、微信接收來訪人員的報備信息并審核登記;
2、禮貌接待并引導(dǎo)來訪人員進(jìn)場入座,協(xié)助其完成簽到;
3、及時在各工作群里發(fā)布最新項目政策,并及時登錄公司系統(tǒng)更新項目信息,樓盤講解,協(xié)助成交;
4、合同、單據(jù)的妥善保管;
5、統(tǒng)計當(dāng)天實際來訪數(shù)據(jù)、成交數(shù)據(jù)等并上報經(jīng)理。
【任職要求】
1、優(yōu)秀者也可以放寬;
2、性格開朗,待人有禮貌;
3、口齒清晰、五官端正;
4、有耐心、肯虛心學(xué)習(xí);
【薪資待遇】
薪資架構(gòu):3000+提成
提成:該崗位可以分到公司銷售部門的提成(1套大概能分到250-500提成)
人均收入:3000~5000
溫馨提示:提成和獎金是分到的分到的分到的?。∫驗楹芏嗯笥巡蛔⒁饪?,一直問為什么有提成
【工作時間安排】
早9:00——晚18:00
【其他福利】
下午茶、五險、節(jié)日福利、團建福利、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假等
工作地點:五象片區(qū)的項目售樓部辦公
面試地點:集團總部海爾青啤聯(lián)合廣場C座17樓
約 3 個崗位

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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 5.5%
    2K
  • 31.6%
    3K
  • 30.6%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 10.7%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90.9%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    1.9%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    4.2%
  • 本科
    0.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.9%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專占1.6%,大專占4.2%,本科占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    94.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.5%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.5%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負(fù)責(zé)實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。

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