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南寧青秀區(qū)客服經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年11月南寧青秀區(qū)客服經(jīng)理最新招聘,平均工資約為4818元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多客服經(jīng)理移動客服經(jīng)理客服主管/客服經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-18
人事部
崗位職責:
1. 負責接聽邀約奔馳寶馬客戶的咨詢與服務(wù)需求
2. 提供專業(yè)的汽車維修咨詢,確保服務(wù)質(zhì)量
3. 管理電話客服團隊,優(yōu)化溝通流程
任職要求:
1. 具備出色的溝通技巧和客戶服務(wù)意識
2. 能夠高效處理客戶問題,確保問題解決
3. 具有團隊合作精神,能夠與團隊成員協(xié)作完成工作任務(wù)

客服經(jīng)理

3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 瀏覽:7
2025-11-18
張浩
崗位職責:
1. 線上邀約客戶,確??蛻裟軌蚶斫獠⒔邮芪覀兊姆?wù)或產(chǎn)品。
2. 與客戶進行有效溝通,確保信息的準確傳遞。
3. 需要根據(jù)客戶需求,提供相應(yīng)信息和解決方案。
4. 維護客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度。
任職要求:
1. 具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識。
2. 能夠基本操作辦公軟件和客戶管理系統(tǒng)。
3. 有責任心,能夠獨立解決問題。
4. 工作時間:每周一至周五8:40-12:00,14:00-18:30,法定節(jié)假日放假,每周都有下午茶時間。
2025-11-18
人事部
1、負責通過電話和微信對到期汽車年檢客戶進行提醒和服務(wù)管理;
2、負責年檢客戶全程服務(wù)(簡單標準的流程),填寫單據(jù);
3、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。
任職資格:
1、細心,有耐心,有良好的職業(yè)道德,熱誠的服務(wù)態(tài)度;
2、喜歡與人溝通,擅長溝通,做事認真踏實;
3、年齡20歲以上。
薪資:
平均月薪4000元---8000元
上班地點: 青秀區(qū)金洲路廣西人才大廈14樓
上班時間:8:30-18:00
2025-11-15
余小姐
崗位職責: 1.熟悉有關(guān)物業(yè)管理及相關(guān)的法律、法規(guī)和政策以及各類物業(yè)管理知識,并能有效運用。 2.對小區(qū)物業(yè)管理服務(wù)工作計劃積極提出意見和建議。 3.負責接待業(yè)主和來訪客人,對業(yè)主的投訴要耐心解釋,及時處理。 4.建立與業(yè)主友好的關(guān)系,熟悉小區(qū)業(yè)主情況,積極與業(yè)主交流、溝通,定期訪問業(yè)主。 5.及時向項目經(jīng)理反映業(yè)主的意見和建議,定期提交小區(qū)業(yè)主提案。 6.熟悉小區(qū)房屋及各類公共設(shè)施的結(jié)構(gòu)和管理要求,及時滿足業(yè)主合理要求。 7.做好業(yè)主(用戶)進住工作,建立業(yè)主(用戶)檔案,簽署有關(guān)管理協(xié)議,配合工程部進行裝修監(jiān)管,裝修結(jié)束,組織驗收,建立業(yè)主(用戶)工程檔案。 8.負責接聽業(yè)...

客服經(jīng)理

5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-青秀山莊 1人 瀏覽:3
2025-11-13
葉娜
薪資分三級九崗,與月、季、年度績效考核按達成比例支付
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū) 1人 健康 瀏覽:7
2025-11-13
藍寧薇
崗位職責: 1、制定、落實門診各項服務(wù)流程,提高滿意度及持續(xù)改進方案; 2、制定回訪機制,做好檔案管理,并按照機制要求有效做好回訪和客戶管理工作; 3、制定投訴及處理機制,運用服務(wù)技巧協(xié)調(diào)好醫(yī)務(wù)人員之間及醫(yī)患之間的關(guān)系,發(fā)現(xiàn)問題及時解決; 4、規(guī)范客服部規(guī)章制度、獎懲機制、負責培訓(xùn)學習各項客服資料; 5、完成客戶部各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表、擬定下月改進計劃; 6、負責每周一次對導(dǎo)診臺、導(dǎo)診的禮儀培訓(xùn)以及門診服務(wù)禮儀、儀容儀表規(guī)范培訓(xùn)、考核; 7、負責 VIP 客戶診所/門診內(nèi)的管理,每季度一次診所/門診患者的座談會; 8、負責門診的院容院貌、清潔衛(wèi)生、綠化的管理。 任職資格: 1、...

客服主管

6000-7000元
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-09
廖珍婷
工作時間: 8:20-12:00 14:00-17:30 月休四天 崗位職責: 1. 負責微信私域流量的管理與運營 2. 監(jiān)控微信賬號運營數(shù)據(jù),優(yōu)化運營方案 3. 與團隊合作,共同完成銷售目標與客戶增長 任職要求:(僅需2名) 1. 有三年以上管理經(jīng)驗,帶過10人以上團隊 2. 熟悉掌握微信營銷,具有良好的數(shù)據(jù)分析能力
2025-11-08
人事部
1、全面負責客服部日常工作,按公司及管理處的要求帶領(lǐng)客服團隊及時高效的完成各項工作; 2、做好客戶關(guān)系的維護,及時促成物業(yè)費等各項費用收取指標的達成; 3、配合管理處多經(jīng)業(yè)務(wù)的開展; 4、負責社區(qū)文化活動的策劃實施評估; 5、其他公司、項目下發(fā)或領(lǐng)導(dǎo)安排的工作高效高質(zhì)完成。
約 8 個崗位
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南寧青秀區(qū)客服經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:3K
  • 7%
    2K
  • 26.3%
    3K
  • 19.3%
    4K
  • 15.8%
    5K
  • 14%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W
  • 7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
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經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧青秀區(qū)客服經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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